企業(yè)職工勞動合同模板

第頁共頁企業(yè)職工勞動合同模板勞動合同甲方（雇主）：【企業(yè)名稱】地址：【企業(yè)地址】法定代表人：【法定代表人姓名】職工（乙方）：【職工姓名】住址：【職工住址】一、合同目的甲方同意雇傭乙方，乙方同意接受甲方的雇傭，并按照甲方的要求履行工作職責(zé)。二、工作內(nèi)容乙方將從事以下工作職責(zé)：1.【具體工作內(nèi)容1】；2.【具體工作內(nèi)容2】；3.【具體工作內(nèi)容3】。三、試用期1.乙方入職后的前【具體天數(shù)】天為試用期。試用期期間，甲方有權(quán)隨時終止合同，無需提前通知。2.試用期考核合格后，雙方達(dá)成正式聘用合同，合同條件按照約定執(zhí)行。四、合同期限本合同為固定期限合同，合同期限為【具體年數(shù)】。五、工作時間與休假1.乙方每周工作【具體小時數(shù)】小時，具體工作時間為【具體起止時間】。2.乙方享受法定節(jié)假日、年假、病假、婚假等休假權(quán)益，具體按照國家相關(guān)法律進(jìn)行安排。六、工資待遇1.乙方的基本工資為【具體金額】元/月。2.乙方的工資將按照甲方的工資發(fā)放制度進(jìn)行支付。3.乙方有權(quán)查詢和了解自己的工資情況，并在發(fā)放當(dāng)月提出異議或疑問。七、加班與加班費1.乙方如遇有正當(dāng)原因需要加班的情況，應(yīng)提前向甲方申請，并經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可加班。2.甲方將按照國家相關(guān)法律規(guī)定發(fā)放加班費，加班費的金額為乙方工資的【具體百分比】。八、保險和福利1.甲方將為乙方購買養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險和生育保險，具體保險費用由甲方承擔(dān)。2.甲方將向乙方提供符合國家相關(guān)規(guī)定的職工福利，包括但不限于住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等福利。九、保密責(zé)任乙方在任職期間和離職后均有保密義務(wù)，不得泄露與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的商業(yè)秘密和機(jī)密信息。十、解除合同1.合同雙方一方如有違反合同約定的情況，經(jīng)協(xié)商解決無效的，對方有權(quán)中止或解除合同，并要求違約方賠償損失。2.雙方如需解除合同，應(yīng)提前【具體天數(shù)】提出書面通知。十一、爭議解決合同履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向勞動仲裁委員會申請仲裁。十二、其他事項1.乙方在離職后應(yīng)按照甲方的要求歸還公司資料和信息，不得擅自保留。2.本合同的任何修改、補(bǔ)充或終止，必須經(jīng)雙方書面協(xié)議，且生效前需經(jīng)雙方法定代表人簽字。本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：