《外國人來華工作許可證》聘用合同或任職證明正規(guī)范本(通用版)

外國人來華工作許可證聘用合同或任職證明一、引言外國人來華工作許可證是根據(jù)《外國人入境出境管理法》和《外國人就業(yè)管理條例》等法律法規(guī)的規(guī)定，由中國公安部出具的工作許可證明文件。外國人在中國工作需要持有有效的工作許可證才能合法居留和就業(yè)。為了幫助雇主與外國員工之間建立起合法和規(guī)范的工作關(guān)系，下面是《外國人來華工作許可證》聘用合同或任職證明的模板，供參考使用。二、合同/證明模板1.聘用合同/任職證明本公司（雇主名稱）與外國員工（姓名）簽訂聘用合同/任職證明如下：1.1雇主信息公司名稱：[公司名稱]公司地質(zhì)：[公司地質(zhì)]郵政編碼：[郵政編碼]營業(yè)執(zhí)照注冊號：[注冊號]法定代表人：[法定代表人]聯(lián)系方式：[聯(lián)系方式]：1.2外國員工信息姓名：[姓名]國籍：[國籍]護照號碼：[護照號碼]簽證類型：[簽證類型]工作職位：[工作職位]工作地點：[工作地點]工作時間：[工作時間]1.3合同/證明內(nèi)容根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)，本公司與外國員工簽訂聘用合同/任職證明如下：1.3.1工作內(nèi)容與條件職位：[工作職位]工作地點：[工作地點]工作時間：[工作時間]薪資與福利待遇：[薪資與福利待遇]工作期限：[工作期限]1.3.2合法就業(yè)本公司鄭重聲明，外國員工持有有效的《外國人來華工作許可證》且在許可證有效期限內(nèi)來華工作。本公司將遵守中國法律法規(guī)，為外國員工提供合法、安全和健康的工作環(huán)境。1.3.3職責和義務(wù)外國員工應(yīng)按時履行工作職責，遵守中國法律法規(guī)以及本公司的規(guī)章制度。外國員工應(yīng)保守公司商業(yè)機密，并履行保密義務(wù)。外國員工應(yīng)積極配合本公司的工作安排和業(yè)務(wù)發(fā)展。2.合同/證明效力本合同/證明自雙方簽字之日起生效。外國員工的工作許可證有效期為[工作許可證有效期]。本合同/證明在期滿或雙方一致解除合同時終止。3.爭議解決對于雙方在履行本合同/證明過程中產(chǎn)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。若協(xié)商無法達成一致，可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟解決。三、總結(jié)《外國人來華工作許可證》聘用合同或任職證明是雇主和外國員工之間關(guān)于工作許可和合法就業(yè)的重要文件。雇主應(yīng)根據(jù)實際情況按照法律法規(guī)要求，合理填寫合同/證明模板，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，保障外國員工的合法權(quán)益。本文檔提供了一個《外國人來華工作許可證》聘用合同或任職證明的模板，供雇主參考并