高職院校教學(xué)工作自查報(bào)告

高職院校教學(xué)工作自查報(bào)告一、前言根據(jù)教育部《關(guān)于開展高職院校教學(xué)工作質(zhì)量檢查和提升工作的通知》要求，我校組織開展了教學(xué)工作自查工作。本報(bào)告旨在對(duì)本校當(dāng)前教學(xué)工作現(xiàn)狀進(jìn)行客觀、全面的反映，旨在探討并提出未來教學(xué)工作的改進(jìn)方向。二、自查結(jié)果匯總經(jīng)過全體教師的努力，我校當(dāng)前教學(xué)工作整體質(zhì)量穩(wěn)步提高，自查得出以下主要結(jié)論：1.教學(xué)設(shè)施較為完善學(xué)校預(yù)算投入較大，校內(nèi)硬件設(shè)施和軟件支持齊全，教師和學(xué)生可以充分利用各類信息技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備開展教學(xué)活動(dòng)。教室設(shè)有多媒體教學(xué)系統(tǒng)，每個(gè)教師都可以借助此設(shè)備將信息傳達(dá)給學(xué)生。此外，個(gè)人電腦和各種軟件的使用也極大地提高了教學(xué)效率。2.教學(xué)質(zhì)量逐漸提高近年來，我校教職員工不斷增強(qiáng)專業(yè)技能，加強(qiáng)教學(xué)研究，帶動(dòng)全體教師提高教學(xué)水平。同時(shí)，教育教學(xué)活動(dòng)的有效組織和督導(dǎo)工作的開展，學(xué)生的學(xué)習(xí)成績有所提高。3.教師隊(duì)伍力量有待加強(qiáng)本校教師團(tuán)隊(duì)在教研能力和教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)方面存在差異。一些教師在科研和教學(xué)方面積極進(jìn)取，教學(xué)評(píng)估和學(xué)生評(píng)價(jià)良好，但還是有一些教師存在教學(xué)內(nèi)容老舊，授課方法單一等問題。這一問題可以通過改善教學(xué)評(píng)估機(jī)制、完善考核機(jī)制等途徑予以解決。4.學(xué)生需求有待關(guān)注學(xué)生是我們教學(xué)工作的核心，但是由于教育教學(xué)活動(dòng)內(nèi)容與學(xué)生需求之間存在一定的差距，一些學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中出現(xiàn)學(xué)無所獲、興趣不濃等問題。這主要是因?yàn)閷W(xué)生通過選取課程無法完全滿足自己的需求。學(xué)?？梢酝ㄟ^支持學(xué)生參與課外交流、興趣小組等形式，更好地滿足學(xué)生需求。三、改進(jìn)建議1.教學(xué)發(fā)展中的策略學(xué)校應(yīng)引導(dǎo)全體教師在教學(xué)中更加科學(xué)、規(guī)范、場景化，為學(xué)生提供多元化的教育資源，并擴(kuò)大學(xué)生的知識(shí)面和視野，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力和實(shí)踐能力，形成從服務(wù)學(xué)生出發(fā)的教學(xué)戰(zhàn)略。2.提高教師隊(duì)伍能力為提高本校教師隊(duì)伍的能力，應(yīng)加大教師培訓(xùn)和學(xué)習(xí)的力度，引導(dǎo)教師自我發(fā)展。在人員進(jìn)修計(jì)劃和人員績效管理中，應(yīng)受到足夠的關(guān)注，加強(qiáng)家教作為一種有效的教學(xué)手段的宣傳，引導(dǎo)教師建立專業(yè)發(fā)展和教育管理工作緊密相關(guān)的需求。3.培養(yǎng)能力豐富的學(xué)生學(xué)校應(yīng)對(duì)學(xué)生需求的多元化提供適應(yīng)性的教育資源，為學(xué)生提供更多元化、綜合性的學(xué)習(xí)方法，注重學(xué)生的實(shí)踐能力、創(chuàng)新思維能力等多方面的能力培養(yǎng)，以培養(yǎng)更適應(yīng)未來社會(huì)發(fā)展需要的人才。四、結(jié)論基于以上分析和討論，我校在教師隊(duì)伍、教學(xué)質(zhì)量和學(xué)生需求等方面存在改進(jìn)空