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2023解除勞動合同協(xié)議書日期:[填寫日期]協(xié)議書編號:[填寫編號]根據(jù)《勞動法》和相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商一致,現(xiàn)就解除[員工姓名](簡稱“甲方”)與[公司名稱](簡稱“乙方”)之間的勞動合同,達(dá)成協(xié)議:一、協(xié)議內(nèi)容甲方與乙方原先簽署了勞動合同,合同編號為[填寫合同編號],合同簽訂日期為[填寫簽約日期],合同期限為[填寫合同期限]。經(jīng)雙方一致討論和協(xié)商,原勞動合同自愿解除,不再具有法律效力。二、解除條款甲方自愿解除,不因此要求乙方支付違約金或其他經(jīng)濟(jì)賠償。甲方在解除勞動合同后,將主動交還乙方所提供的工作證件、工具設(shè)備、資質(zhì)證書等相關(guān)物品。乙方將向甲方支付已到期但尚未領(lǐng)取的工資、加班費、獎金等經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,具體金額為[填寫具體金額]。雙方確認(rèn),甲方解除勞動合同后,將不再享受平時勞動合同所規(guī)定的福利待遇,包括但不限于社會保險、住房公積金等。三、陳述與保證雙方保證在解除勞動合同過程中,不存在任何欺騙、脅迫等違法違規(guī)行為。雙方保證解除勞動合同后,互不相欠任何形式的債權(quán)債務(wù)。四、解除后事項解除勞動合同后,雙方將互不承擔(dān)因解除勞動合同而產(chǎn)生的責(zé)任和義務(wù)。雙方同意保守解除勞動合同的相關(guān)信息,不向外界透露。雙方同意依法及時辦理離職手續(xù),包括但不限于工商注銷、社會保險注銷等。五、爭議解決在解除勞動合同后,如雙方對解除勞動合同內(nèi)容或執(zhí)行產(chǎn)生爭議,雙方應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向人民法院提起訴訟。六、協(xié)議生效與解除本協(xié)議經(jīng)甲方與乙方簽字蓋章后即生效,并對雙方具有法律約束力。若需解除本協(xié)議,雙方應(yīng)以書面形式進(jìn)行申請,并經(jīng)對方同意后方可解除。甲方:
簽字:
日期:乙方:
簽字:
日期:是對2023解除勞動合同協(xié)議書的一種示例性格式,雙方在簽署協(xié)議前應(yīng)當(dāng)認(rèn)真審閱,并根據(jù)實際情況進(jìn)行相應(yīng)的修
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