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文檔簡介
唐山關(guān)于成立工業(yè)自動化儀器儀表公司可行性研究報告xxx集團有限公司
報告說明xxx集團有限公司主要由xxx有限責(zé)任公司和xx有限責(zé)任公司共同出資成立。其中:xxx有限責(zé)任公司出資456.00萬元,占xxx集團有限公司80%股份;xx有限責(zé)任公司出資114萬元,占xxx集團有限公司20%股份。根據(jù)謹慎財務(wù)估算,項目總投資35494.25萬元,其中:建設(shè)投資26992.06萬元,占項目總投資的76.05%;建設(shè)期利息328.49萬元,占項目總投資的0.93%;流動資金8173.70萬元,占項目總投資的23.03%。項目正常運營每年營業(yè)收入79100.00萬元,綜合總成本費用61507.72萬元,凈利潤12876.58萬元,財務(wù)內(nèi)部收益率28.96%,財務(wù)凈現(xiàn)值30271.88萬元,全部投資回收期4.89年。本期項目具有較強的財務(wù)盈利能力,其財務(wù)凈現(xiàn)值良好,投資回收期合理。當(dāng)前我國物聯(lián)網(wǎng)市場規(guī)模持續(xù)擴大。2016年,我國物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)規(guī)模達到9300億元,同比增長24%,預(yù)計到2020年,我國物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)的整體規(guī)模將超過1.8萬億元。本期項目是基于公開的產(chǎn)業(yè)信息、市場分析、技術(shù)方案等信息,并依托行業(yè)分析模型而進行的模板化設(shè)計,其數(shù)據(jù)參數(shù)符合行業(yè)基本情況。本報告僅作為投資參考或作為學(xué)習(xí)參考模板用途。目錄第一章擬成立公司基本信息 8一、公司名稱 8二、注冊資本 8三、注冊地址 8四、主要經(jīng)營范圍 8五、主要股東 8公司合并資產(chǎn)負債表主要數(shù)據(jù) 10公司合并利潤表主要數(shù)據(jù) 10公司合并資產(chǎn)負債表主要數(shù)據(jù) 11公司合并利潤表主要數(shù)據(jù) 11六、項目概況 12第二章公司籌建方案 18一、公司經(jīng)營宗旨 18二、公司的目標(biāo)、主要職責(zé) 18三、公司組建方式 19四、公司管理體制 19五、部門職責(zé)及權(quán)限 20六、核心人員介紹 24七、財務(wù)會計制度 25第三章行業(yè)發(fā)展分析 32一、行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r 32二、行業(yè)競爭概況 33三、行業(yè)發(fā)展前景 33第四章項目背景分析 36一、行業(yè)基本風(fēng)險特征 36二、行業(yè)的周期性、區(qū)域性和季節(jié)性特征 36三、產(chǎn)業(yè)鏈構(gòu)成及上下游關(guān)系 37四、項目實施的必要性 37第五章發(fā)展規(guī)劃 39一、公司發(fā)展規(guī)劃 39二、保障措施 40第六章法人治理結(jié)構(gòu) 43一、股東權(quán)利及義務(wù) 43二、董事 47三、高級管理人員 53四、監(jiān)事 55第七章項目選址方案 58一、項目選址原則 58二、建設(shè)區(qū)基本情況 58三、創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展 63四、社會經(jīng)濟發(fā)展目標(biāo) 64五、產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向 65六、項目選址綜合評價 66第八章環(huán)境保護分析 68一、環(huán)境保護綜述 68二、建設(shè)期大氣環(huán)境影響分析 68三、建設(shè)期水環(huán)境影響分析 68四、建設(shè)期固體廢棄物環(huán)境影響分析 69五、建設(shè)期聲環(huán)境影響分析 69六、營運期環(huán)境影響 70七、環(huán)境影響綜合評價 71第九章項目風(fēng)險防范分析 73一、項目風(fēng)險分析 73二、公司競爭劣勢 76第十章項目經(jīng)濟效益分析 77一、經(jīng)濟評價財務(wù)測算 77營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表 77綜合總成本費用估算表 78固定資產(chǎn)折舊費估算表 79無形資產(chǎn)和其他資產(chǎn)攤銷估算表 80利潤及利潤分配表 81二、項目盈利能力分析 82項目投資現(xiàn)金流量表 84三、償債能力分析 85借款還本付息計劃表 86第十一章建設(shè)進度分析 88一、項目進度安排 88項目實施進度計劃一覽表 88二、項目實施保障措施 89第十二章投資方案 90一、編制說明 90二、建設(shè)投資 90建筑工程投資一覽表 91主要設(shè)備購置一覽表 92建設(shè)投資估算表 93三、建設(shè)期利息 94建設(shè)期利息估算表 94固定資產(chǎn)投資估算表 95四、流動資金 96流動資金估算表 96五、項目總投資 97總投資及構(gòu)成一覽表 98六、資金籌措與投資計劃 98項目投資計劃與資金籌措一覽表 99第十三章總結(jié)評價說明 100第十四章補充表格 102主要經(jīng)濟指標(biāo)一覽表 102建設(shè)投資估算表 103建設(shè)期利息估算表 104固定資產(chǎn)投資估算表 105流動資金估算表 105總投資及構(gòu)成一覽表 106項目投資計劃與資金籌措一覽表 107營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表 108綜合總成本費用估算表 109固定資產(chǎn)折舊費估算表 110無形資產(chǎn)和其他資產(chǎn)攤銷估算表 110利潤及利潤分配表 111項目投資現(xiàn)金流量表 112借款還本付息計劃表 113建筑工程投資一覽表 114項目實施進度計劃一覽表 115主要設(shè)備購置一覽表 116能耗分析一覽表 116擬成立公司基本信息公司名稱xxx集團有限公司(以工商登記信息為準)注冊資本570萬元注冊地址唐山xxx主要經(jīng)營范圍經(jīng)營范圍:從事工業(yè)自動化儀器儀表相關(guān)業(yè)務(wù)(企業(yè)依法自主選擇經(jīng)營項目,開展經(jīng)營活動;依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后依批準的內(nèi)容開展經(jīng)營活動;不得從事本市產(chǎn)業(yè)政策禁止和限制類項目的經(jīng)營活動。)主要股東xxx集團有限公司主要由xxx有限責(zé)任公司和xx有限責(zé)任公司發(fā)起成立。(一)xxx有限責(zé)任公司基本情況1、公司簡介經(jīng)過多年的發(fā)展,公司擁有雄厚的技術(shù)實力,豐富的生產(chǎn)經(jīng)營管理經(jīng)驗和可靠的產(chǎn)品質(zhì)量保證體系,綜合實力進一步增強。公司將繼續(xù)提升供應(yīng)鏈構(gòu)建與管理、新技術(shù)新工藝新材料應(yīng)用研發(fā)。集團成立至今,始終堅持以人為本、質(zhì)量第一、自主創(chuàng)新、持續(xù)改進,以技術(shù)領(lǐng)先求發(fā)展的方針。當(dāng)前,國內(nèi)外經(jīng)濟發(fā)展形勢依然錯綜復(fù)雜。從國際看,世界經(jīng)濟深度調(diào)整、復(fù)蘇乏力,外部環(huán)境的不穩(wěn)定不確定因素增加,中小企業(yè)外貿(mào)形勢依然嚴峻,出口增長放緩。從國內(nèi)看,發(fā)展階段的轉(zhuǎn)變使經(jīng)濟發(fā)展進入新常態(tài),經(jīng)濟增速從高速增長轉(zhuǎn)向中高速增長,經(jīng)濟增長方式從規(guī)模速度型粗放增長轉(zhuǎn)向質(zhì)量效率型集約增長,經(jīng)濟增長動力從物質(zhì)要素投入為主轉(zhuǎn)向創(chuàng)新驅(qū)動為主。新常態(tài)對經(jīng)濟發(fā)展帶來新挑戰(zhàn),企業(yè)遇到的困難和問題尤為突出。面對國際國內(nèi)經(jīng)濟發(fā)展新環(huán)境,公司依然面臨著較大的經(jīng)營壓力,資本、土地等要素成本持續(xù)維持高位。公司發(fā)展面臨挑戰(zhàn)的同時,也面臨著重大機遇。隨著改革的深化,新型工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、信息化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化的推進,以及“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”、《中國制造2025》、“互聯(lián)網(wǎng)+”、“一帶一路”等重大戰(zhàn)略舉措的加速實施,企業(yè)發(fā)展基本面向好的勢頭更加鞏固。公司將把握國內(nèi)外發(fā)展形勢,利用好國際國內(nèi)兩個市場、兩種資源,抓住發(fā)展機遇,轉(zhuǎn)變發(fā)展方式,提高發(fā)展質(zhì)量,依靠創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新開辟發(fā)展新路徑,贏得發(fā)展主動權(quán),實現(xiàn)發(fā)展新突破。2、主要財務(wù)數(shù)據(jù)公司合并資產(chǎn)負債表主要數(shù)據(jù)項目2020年12月2019年12月2018年12月資產(chǎn)總額11713.809371.048785.35負債總額4908.533926.823681.40股東權(quán)益合計6805.275444.225103.95公司合并利潤表主要數(shù)據(jù)項目2020年度2019年度2018年度營業(yè)收入41188.2932950.6330891.22營業(yè)利潤9899.897919.917424.92利潤總額8541.226832.986405.91凈利潤6405.914996.614612.26歸屬于母公司所有者的凈利潤6405.914996.614612.26(二)xx有限責(zé)任公司基本情況1、公司簡介公司秉承“以人為本、品質(zhì)為本”的發(fā)展理念,倡導(dǎo)“誠信尊重”的企業(yè)情懷;堅持“品質(zhì)營造未來,細節(jié)決定成敗”為質(zhì)量方針;以“真誠服務(wù)贏得市場,以優(yōu)質(zhì)品質(zhì)謀求發(fā)展”的營銷思路;以科學(xué)發(fā)展觀縱觀全局,爭取實現(xiàn)行業(yè)領(lǐng)軍、技術(shù)領(lǐng)先、產(chǎn)品領(lǐng)跑的發(fā)展目標(biāo)。公司自成立以來,堅持“品牌化、規(guī)模化、專業(yè)化”的發(fā)展道路。以人為本,強調(diào)服務(wù),一直秉承“追求客戶最大滿意度”的原則。多年來公司堅持不懈推進戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型和管理變革,實現(xiàn)了企業(yè)持續(xù)、健康、快速發(fā)展。未來我司將繼續(xù)以“客戶第一,質(zhì)量第一,信譽第一”為原則,在產(chǎn)品質(zhì)量上精益求精,追求完美,對客戶以誠相待,互動雙贏。2、主要財務(wù)數(shù)據(jù)公司合并資產(chǎn)負債表主要數(shù)據(jù)項目2020年12月2019年12月2018年12月資產(chǎn)總額11713.809371.048785.35負債總額4908.533926.823681.40股東權(quán)益合計6805.275444.225103.95公司合并利潤表主要數(shù)據(jù)項目2020年度2019年度2018年度營業(yè)收入41188.2932950.6330891.22營業(yè)利潤9899.897919.917424.92利潤總額8541.226832.986405.91凈利潤6405.914996.614612.26歸屬于母公司所有者的凈利潤6405.914996.614612.26項目概況(一)投資路徑xxx集團有限公司主要從事關(guān)于成立工業(yè)自動化儀器儀表公司的投資建設(shè)與運營管理。(二)項目提出的理由我國從事智能儀表生產(chǎn)制造的企業(yè)與西方發(fā)達國家儀表企業(yè)相比,起步較晚,儀器儀表行業(yè)總體上基礎(chǔ)較為薄弱,行業(yè)內(nèi)以中小企業(yè)和中低端產(chǎn)品居多,依靠價格優(yōu)勢競爭的產(chǎn)品較多;而綜合實力強的企業(yè)和高附加值的產(chǎn)品居少。行業(yè)整體創(chuàng)新能力較弱,產(chǎn)品結(jié)構(gòu)和生產(chǎn)方式不盡合理,產(chǎn)品檢測手段和關(guān)鍵原材料與西方發(fā)達國家的同行業(yè)企業(yè)存在一定的差距,制約著我國儀表行業(yè)的進一步發(fā)展。推進創(chuàng)新型唐山建設(shè)實現(xiàn)新突破堅持創(chuàng)新在經(jīng)濟社會發(fā)展全局中的核心地位,面向世界科技前沿、面向經(jīng)濟主戰(zhàn)場、面向國家重大需求、面向人民生命健康,深入實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展、科教興市和人才強市戰(zhàn)略,完善創(chuàng)新體系、優(yōu)化創(chuàng)新生態(tài)、激發(fā)創(chuàng)新活力、提升創(chuàng)新能力,打造創(chuàng)新型城市,加快建設(shè)科技強市。(一)積極推進協(xié)同創(chuàng)新對接京津等地創(chuàng)新源頭,加強京津冀協(xié)同創(chuàng)新共同體建設(shè),提升承接京津創(chuàng)新資源能力,推動建設(shè)一批高水平中試基地,共建一批產(chǎn)學(xué)研用聯(lián)盟,吸引高端科技創(chuàng)新人才來唐創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。大力推進京津研發(fā)、唐山孵化產(chǎn)業(yè)化,加大科技招商力度,促進重大科研成果來唐落地轉(zhuǎn)化。推行“互聯(lián)網(wǎng)+技術(shù)轉(zhuǎn)移”模式,促進資本、技術(shù)、數(shù)據(jù)等要素充分流動。借力京津創(chuàng)新資源,實施縣域科技創(chuàng)新躍升計劃,提高縣域科技創(chuàng)新水平。(二)提升企業(yè)創(chuàng)新能力落實鼓勵企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新政策,引導(dǎo)企業(yè)加強研究開發(fā)、技術(shù)創(chuàng)新和成果應(yīng)用,推動各類創(chuàng)新要素向企業(yè)集聚。發(fā)揮龍頭企業(yè)、科技領(lǐng)軍企業(yè)引領(lǐng)支撐作用,培育壯大科技型中小企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)和隱形冠軍、小巨人、獨角獸企業(yè),支持創(chuàng)新型中小微企業(yè)成為創(chuàng)新重要發(fā)源地。加強科技創(chuàng)新平臺建設(shè),大力發(fā)展專業(yè)化國際化眾創(chuàng)空間,推動產(chǎn)學(xué)研用深度融合,打造科技、教育、產(chǎn)業(yè)、金融緊密融合的創(chuàng)新體系,推動產(chǎn)業(yè)鏈上中下游、大中小企業(yè)融通創(chuàng)新,以科技賦能、數(shù)字賦能促進企業(yè)發(fā)展。發(fā)揮企業(yè)家在技術(shù)創(chuàng)新中的重要作用,鼓勵支持行業(yè)協(xié)會和企業(yè)牽頭組建創(chuàng)新聯(lián)合體,促進新技術(shù)快速大規(guī)模應(yīng)用和迭代升級。加強知識產(chǎn)權(quán)保護,對知識產(chǎn)權(quán)侵權(quán)行為實施聯(lián)合懲戒。(三)激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力深化人才發(fā)展體制機制改革,完善人才引進培育政策,創(chuàng)新人才引進、培養(yǎng)、使用、評價、流動、激勵等機制,聚焦主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和疫情催生的新產(chǎn)業(yè)、新基建領(lǐng)域需求,全方位引進、培養(yǎng)、用好人才。壯大高水平工程師和高技能人才隊伍。實施企業(yè)家素質(zhì)提升工程,加快培育本土領(lǐng)軍人才。持續(xù)開展“市長特別獎”、市管優(yōu)秀專家等評選活動,大力宣傳優(yōu)秀人才典型,營造尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造的濃厚氛圍。(四)優(yōu)化創(chuàng)新資源配置圍繞經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展,集中攻關(guān)一些急需突破的關(guān)鍵核心技術(shù)、著力開發(fā)一些具備國際一流水平的優(yōu)勢領(lǐng)先技術(shù),推動產(chǎn)業(yè)技術(shù)向中高端躍升。鼓勵加強基礎(chǔ)研究,更加注重應(yīng)用技術(shù)研究,集中力量突破一些制約產(chǎn)業(yè)發(fā)展、結(jié)構(gòu)調(diào)整的關(guān)鍵核心技術(shù),力爭攻克一些搶占未來科技和產(chǎn)業(yè)發(fā)展制高點的前沿重大技術(shù)。優(yōu)化學(xué)科布局和研發(fā)布局,推進科研院所和高等院??蒲辛α績?yōu)化配置和資源共享,努力打造國內(nèi)乃至世界一流學(xué)科。加強標(biāo)準、計量、專利建設(shè),推動建設(shè)高標(biāo)準技術(shù)市場和知識產(chǎn)權(quán)市場體系。(五)完善科技創(chuàng)新體制機制推進科技體制改革,完善科技治理體系,優(yōu)化科技規(guī)劃體系和運行機制,提高科技產(chǎn)出效率。改進科技項目組織管理方式,實行“揭榜掛帥”等制度,給予創(chuàng)新領(lǐng)軍人才更大技術(shù)路線決定權(quán)和經(jīng)費使用權(quán),推動項目、基地、資金、人才一體化配置。建立健全財政科技投入持續(xù)增長和研發(fā)投入激勵機制,支持企業(yè)加大研發(fā)投入,提高全社會研發(fā)支出占生產(chǎn)總值比重。鼓勵軍民科技協(xié)同創(chuàng)新,促進軍民兩用關(guān)鍵技術(shù)產(chǎn)品研發(fā)和創(chuàng)新成果雙向轉(zhuǎn)化應(yīng)用。(三)項目選址項目選址位于xxx(待定),占地面積約75.00畝。項目擬定建設(shè)區(qū)域地理位置優(yōu)越,交通便利,規(guī)劃電力、給排水、通訊等公用設(shè)施條件完備,非常適宜本期項目建設(shè)。(四)生產(chǎn)規(guī)模項目建成后,形成年產(chǎn)xxx套工業(yè)自動化儀器儀表的生產(chǎn)能力。(五)建設(shè)規(guī)模項目建筑面積91050.72㎡,其中:生產(chǎn)工程66209.80㎡,倉儲工程12691.40㎡,行政辦公及生活服務(wù)設(shè)施8243.52㎡,公共工程3906.00㎡。(六)項目投資根據(jù)謹慎財務(wù)估算,項目總投資35494.25萬元,其中:建設(shè)投資26992.06萬元,占項目總投資的76.05%;建設(shè)期利息328.49萬元,占項目總投資的0.93%;流動資金8173.70萬元,占項目總投資的23.03%。(七)經(jīng)濟效益(正常經(jīng)營年份)1、營業(yè)收入(SP):79100.00萬元。2、綜合總成本費用(TC):61507.72萬元。3、凈利潤(NP):12876.58萬元。4、全部投資回收期(Pt):4.89年。5、財務(wù)內(nèi)部收益率:28.96%。6、財務(wù)凈現(xiàn)值:30271.88萬元。(八)項目進度規(guī)劃項目建設(shè)期限規(guī)劃12個月。(九)項目綜合評價此項目建設(shè)條件良好,可利用當(dāng)?shù)刎S富的水、電資源以及便利的生產(chǎn)、生活輔助設(shè)施,項目投資省、見效快;此項目貫徹“先進適用、穩(wěn)妥可靠、經(jīng)濟合理、低耗優(yōu)質(zhì)”的原則,技術(shù)先進,成熟可靠,投產(chǎn)后可保證達到預(yù)定的設(shè)計目標(biāo)。公司籌建方案公司經(jīng)營宗旨根據(jù)國家法律、行政法規(guī)的規(guī)定,依照誠實信用、勤勉盡責(zé)的原則,以專業(yè)經(jīng)營的方式管理和經(jīng)營公司資產(chǎn),為全體股東創(chuàng)造滿意的投資回報。公司的目標(biāo)、主要職責(zé)(一)目標(biāo)近期目標(biāo):深化企業(yè)改革,加快結(jié)構(gòu)調(diào)整,優(yōu)化資源配置,加強企業(yè)管理,建立現(xiàn)代企業(yè)制度;精干主業(yè),分離輔業(yè),增強企業(yè)市場競爭力,加快發(fā)展;提高企業(yè)經(jīng)濟效益,完善管理制度及運營網(wǎng)絡(luò)。遠期目標(biāo):探索模式創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新的產(chǎn)業(yè)發(fā)展新思路。堅持發(fā)展自主品牌,提升企業(yè)核心競爭力。此外,面向國際、國內(nèi)兩個市場,優(yōu)化資源配置,實施多元化戰(zhàn)略,向產(chǎn)業(yè)集團化發(fā)展,力爭利用3-5年的時間把公司建設(shè)成具有先進管理水平和較強市場競爭實力的大型企業(yè)集團。(二)主要職責(zé)1、執(zhí)行國家法律、法規(guī)和產(chǎn)業(yè)政策,在國家宏觀調(diào)控和行業(yè)監(jiān)管下,以市場需求為導(dǎo)向,依法自主經(jīng)營。2、根據(jù)國家和地方產(chǎn)業(yè)政策、工業(yè)自動化儀器儀表行業(yè)發(fā)展規(guī)劃和市場需求,制定并組織實施公司的發(fā)展戰(zhàn)略、中長期發(fā)展規(guī)劃、年度計劃和重大經(jīng)營決策。3、深化企業(yè)改革,加快結(jié)構(gòu)調(diào)整,轉(zhuǎn)換企業(yè)經(jīng)營機制,建立現(xiàn)代企業(yè)制度,強化內(nèi)部管理,促進企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。4、指導(dǎo)和加強企業(yè)思想政治工作和精神文明建設(shè),統(tǒng)一管理公司的名稱、商標(biāo)、商譽等無形資產(chǎn),搞好公司企業(yè)文化建設(shè)。5、在保證股東企業(yè)合法權(quán)益和自身發(fā)展需要的前提下,公司可依照《公司法》等有關(guān)規(guī)定,集中資產(chǎn)收益,用于再投入和結(jié)構(gòu)調(diào)整。公司組建方式xxx集團有限公司主要由xxx有限責(zé)任公司和xx有限責(zé)任公司共同出資成立。其中:xxx有限責(zé)任公司出資456.00萬元,占xxx集團有限公司80%股份;xx有限責(zé)任公司出資114萬元,占xxx集團有限公司20%股份。公司管理體制xxx集團有限公司實行董事會領(lǐng)導(dǎo)下的總經(jīng)理負責(zé)制,各部門按其規(guī)定的職能范圍,履行各自的管理服務(wù)職能,而且直接對總經(jīng)理負責(zé);公司建立完善的營銷、供應(yīng)、生產(chǎn)和品質(zhì)管理體系,確立各部門相應(yīng)的經(jīng)濟責(zé)任目標(biāo),加強產(chǎn)品質(zhì)量和定額目標(biāo)管理,確保公司生產(chǎn)經(jīng)營正常、有效、穩(wěn)定、安全、持續(xù)運行,有力促進企業(yè)的高效、健康、快速發(fā)展。總經(jīng)理的主要職責(zé)如下:1、全面領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)的日常工作;對企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量負責(zé);向本公司職工傳達滿足顧客和法律法規(guī)要求的重要性;2、制定并正式批準頒布本公司的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo),采取有效措施,保證各級人員理解質(zhì)量方針并堅持貫徹執(zhí)行;3、負責(zé)策劃、建立本公司的質(zhì)量管理體系,批準發(fā)布本公司的質(zhì)量手冊;4、明確所有與質(zhì)量有關(guān)的職能部門和人員的職責(zé)權(quán)限和相互關(guān)系;5、確保質(zhì)量管理體系運行所必要的資源配備;6、任命管理者代表,并為其有效開展工作提供支持;7、定期組織并主持對質(zhì)量管理體系的管理評審,以確保其持續(xù)的適宜性、充分性和有效性。部門職責(zé)及權(quán)限(一)綜合管理部1、協(xié)助管理者代表組織建立文件化質(zhì)量體系,并使其有效運行和持續(xù)改進。2、協(xié)助管理者代表,組織內(nèi)部質(zhì)量管理體系審核。3、負責(zé)本公司文件(包括記錄)的管理和控制。4、負責(zé)本公司員工培訓(xùn)的管理,制訂并實施員工培訓(xùn)計劃。5、參與識別并確定為實現(xiàn)產(chǎn)品符合性所需的工作環(huán)境,并對工作環(huán)境中與產(chǎn)品符合性有關(guān)的條件加以管理。(二)財務(wù)部1、參與制定本公司財務(wù)制度及相應(yīng)的實施細則。2、參與本公司的工程項目可信性研究和項目評估中的財務(wù)分析工作。3、負責(zé)董事會及總經(jīng)理所需的財務(wù)數(shù)據(jù)資料的整理編報。4、負責(zé)對財務(wù)工作有關(guān)的外部及政府部門,如稅務(wù)局、財政局、銀行、會計事務(wù)所等聯(lián)絡(luò)、溝通工作。5、負責(zé)資金管理、調(diào)度。編制月、季、年度財務(wù)情況說明分析,向公司領(lǐng)導(dǎo)報告公司經(jīng)營情況。6、負責(zé)銷售統(tǒng)計、復(fù)核工作,每月負責(zé)編制銷售應(yīng)收款報表,并督促銷售部及時催交樓款。負責(zé)銷售樓款的收款工作,并及時送交銀行。7、負責(zé)每月轉(zhuǎn)賬憑證的編制,匯總所有的記賬憑證。8、負責(zé)公司總長及所有明細分類賬的記賬、結(jié)賬、核對,每月5日前完成會計報表的編制,并及時清理應(yīng)收、應(yīng)付款項。9、協(xié)助出納做好樓款的收款工作,并配合銷售部門做好銷售分析工作。10、負責(zé)公司全年的會計報表、帳薄裝訂及會計資料保管工作。11、負責(zé)銀行財務(wù)管理,負責(zé)支票等有關(guān)結(jié)算憑證的購買、領(lǐng)用及保管,辦理銀行收付業(yè)務(wù)。12、負責(zé)先進管理,審核收付原始憑證。13、負責(zé)編制銀行收付憑證、現(xiàn)金收付憑證,登記銀行存款及現(xiàn)金日記賬,月末與銀行對賬單和對銀行存款余額,并編制余額調(diào)節(jié)表。14、負責(zé)公司員工工資的發(fā)放工作,現(xiàn)金收付工作。(三)投資發(fā)展部1、調(diào)查、搜集、整理有關(guān)市場信息,并提出投資建議。2、擬定公司年度投資計劃及中長期投資計劃。3、負責(zé)投資項目的儲備、篩選、投資項目的可行性研究工作。4、負責(zé)經(jīng)董事會批準的投資項目的籌建工作。5、按照國家產(chǎn)業(yè)政策,負責(zé)公司產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、投資結(jié)構(gòu)的調(diào)整。6、及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。(四)銷售部1、協(xié)助總經(jīng)理制定和分解年度銷售目標(biāo)和銷售成本控制指標(biāo),并負責(zé)具體落實。2、依據(jù)公司年度銷售指標(biāo),明確營銷策略,制定營銷計劃和拓展銷售網(wǎng)絡(luò),并對任務(wù)進行分解,策劃組織實施銷售工作,確保實現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)。3、負責(zé)收集市場信息,分析市場動向、銷售動態(tài)、市場競爭發(fā)展?fàn)顩r等,并定期將信息報送商務(wù)發(fā)展部。4、負責(zé)按產(chǎn)品銷售合同規(guī)定收款和催收,并將相關(guān)收款情況報送商務(wù)發(fā)展部。5、定期不定期走訪客戶,整理和歸納客戶資料,掌握客戶情況,進行有效的客戶管理。6、制定并組織填寫各類銷售統(tǒng)計報表,并將相關(guān)數(shù)據(jù)及時報送商務(wù)發(fā)展部總經(jīng)理。7、負責(zé)市場物資信息的收集和調(diào)查預(yù)測,建立起牢固可靠的物資供應(yīng)網(wǎng)絡(luò),不斷開辟和優(yōu)化物資供應(yīng)渠道。8、負責(zé)收集產(chǎn)品供應(yīng)商信息,并對供應(yīng)商進行質(zhì)量、技術(shù)和供就能力進行評估,根據(jù)公司需求計劃,編制與之相配套的采購計劃,并進行采購談判和產(chǎn)品采購,保證產(chǎn)品供應(yīng)及時,確保產(chǎn)品價格合理、質(zhì)量符合要求。9、建立發(fā)運流程,設(shè)計最佳運輸路線、運輸工具,選擇合格的運輸商,嚴格按公司下達的發(fā)運成本預(yù)算進行有效管理,定期分析費用開支,查找超支、節(jié)支原因并實施控制。10、負責(zé)對部門員工進行業(yè)務(wù)素質(zhì)、產(chǎn)品知識培訓(xùn)和考核等工作,不斷培養(yǎng)、挖掘、引進銷售人才,建設(shè)高素質(zhì)的銷售隊伍。核心人員介紹1、郭xx,中國國籍,無永久境外居留權(quán),1958年出生,本科學(xué)歷,高級經(jīng)濟師職稱。1994年6月至2002年6月任xxx有限公司董事長;2002年6月至2011年4月任xxx有限責(zé)任公司董事長;2016年11月至今任xxx有限公司董事、經(jīng)理;2019年3月至今任公司董事。2、梁xx,中國國籍,1978年出生,本科學(xué)歷,中國注冊會計師。2015年9月至今任xxx有限公司董事、2015年9月至今任xxx有限公司董事。2019年1月至今任公司獨立董事。3、龔xx,中國國籍,無永久境外居留權(quán),1971年出生,本科學(xué)歷,中級會計師職稱。2002年6月至2011年4月任xxx有限責(zé)任公司董事。2003年11月至2011年3月任xxx有限責(zé)任公司財務(wù)經(jīng)理。2017年3月至今任公司董事、副總經(jīng)理、財務(wù)總監(jiān)。4、鐘xx,中國國籍,1976年出生,本科學(xué)歷。2003年5月至2011年9月任xxx有限責(zé)任公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理;2003年11月至2011年3月任xxx有限責(zé)任公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理;2004年4月至2011年9月任xxx有限責(zé)任公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理。2018年3月起至今任公司董事長、總經(jīng)理。5、蔡xx,中國國籍,無永久境外居留權(quán),1959年出生,大專學(xué)歷,高級工程師職稱。2003年2月至2004年7月在xxx股份有限公司兼任技術(shù)顧問;2004年8月至2011年3月任xxx有限責(zé)任公司總工程師。2018年3月至今任公司董事、副總經(jīng)理、總工程師。6、蔡xx,1957年出生,大專學(xué)歷。1994年5月至2002年6月就職于xxx有限公司;2002年6月至2011年4月任xxx有限責(zé)任公司董事。2018年3月至今任公司董事。7、肖xx,中國國籍,1977年出生,本科學(xué)歷。2018年9月至今歷任公司辦公室主任,2017年8月至今任公司監(jiān)事。8、宋xx,中國國籍,無永久境外居留權(quán),1970年出生,碩士研究生學(xué)歷。2012年4月至今任xxx有限公司監(jiān)事。2018年8月至今任公司獨立董事。財務(wù)會計制度(一)財務(wù)會計制度1、公司依照法律、行政法規(guī)和國家有關(guān)部門的規(guī)定,制定公司的財務(wù)會計制度。上述財務(wù)會計報告按照有關(guān)法律、行政法規(guī)及部門規(guī)章的規(guī)定進行編制。2、公司除法定的會計賬簿外,將不另立會計賬簿。公司的資產(chǎn),不以任何個人名義開立賬戶存儲。3、公司分配當(dāng)年稅后利潤時,應(yīng)當(dāng)提取利潤的10%列入公司法定公積金。公司法定公積金累計額為公司注冊資本的50%以上的,可以不再提取。公司的法定公積金不足以彌補以前年度虧損的,在依照前款規(guī)定提取法定公積金之前,應(yīng)當(dāng)先用當(dāng)年利潤彌補虧損。公司從稅后利潤中提取法定公積金后,經(jīng)股東大會決議,還可以從稅后利潤中提取任意公積金。公司彌補虧損和提取公積金后所余稅后利潤,按照股東持有的股份比例分配,但本章程規(guī)定不按持股比例分配的除外。股東大會違反前款規(guī)定,在公司彌補虧損和提取法定公積金之前向股東分配利潤的,股東必須將違反規(guī)定分配的利潤退還公司。公司持有的本公司股份不參與分配利潤。4、公司的公積金用于彌補公司的虧損、擴大公司生產(chǎn)經(jīng)營或者轉(zhuǎn)為增加公司資本。但是,資本公積金將不用于彌補公司的虧損。法定公積金轉(zhuǎn)為資本時,所留存的該項公積金將不少于轉(zhuǎn)增前公司注冊資本的25%。5、公司股東大會對利潤分配方案作出決議后,公司董事會須在股東大會召開后2個月內(nèi)完成股利(或股份)的派發(fā)事項。6、公司利潤分配政策為:公司采取積極的現(xiàn)金方式分配利潤,即公司當(dāng)年度實現(xiàn)盈利,在依法提取法定公積金、盈余公積金后進行利潤分配。(1)利潤分配原則公司的利潤分配應(yīng)重視對投資者的合理回報并兼顧公司的可持續(xù)發(fā)展。利潤分配政策應(yīng)保持連續(xù)性和穩(wěn)定性,并符合法律、法規(guī)的相關(guān)規(guī)定。(2)具體利潤分配政策利潤分配形式及間隔期:公司可以采取現(xiàn)金方式分配股利,公司優(yōu)先采用現(xiàn)金方式分配利潤,現(xiàn)金分配的比例不低于當(dāng)年實現(xiàn)的可分配利潤的10%。公司當(dāng)年如實現(xiàn)盈利并有可供分配利潤時,應(yīng)每年度進行利潤分配。董事會可以根據(jù)公司盈利狀況及資金需求狀況提議公司進行中期現(xiàn)金分紅。除非經(jīng)董事會論證同意,且經(jīng)獨立董事發(fā)表獨立意見、監(jiān)事會決議通過,兩次分紅間隔時間原則上不少于六個月。現(xiàn)金分紅的具體條件:公司在當(dāng)年盈利且累計未分配利潤為正,現(xiàn)金流滿足公司正常生產(chǎn)經(jīng)營和未來發(fā)展的前提下,最近三個會計年度內(nèi),公司以現(xiàn)金形式分配的利潤不少于最近三年實現(xiàn)的年均可分配利潤的30%。公司董事會應(yīng)當(dāng)綜合考慮所處行業(yè)特點、發(fā)展階段、自身經(jīng)營模式、盈利水平以及是否有重大資金支出安排等因素,區(qū)分下列情形,提出具體現(xiàn)金分紅政策:公司發(fā)展階段屬成熟期且無重大資金支出安排的,進行利潤分配時,現(xiàn)金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應(yīng)達到80%;公司發(fā)展階段屬成熟期且有重大資金支出安排的,進行利潤分配時,現(xiàn)金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應(yīng)達到40%;公司發(fā)展階段屬成長期且無重大資金支出安排的,進行利潤分配時,現(xiàn)金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應(yīng)達到20%。本章程中的“重大資金支出安排”是指公司未來十二個月內(nèi)擬對外投資、收購資產(chǎn)或購買資產(chǎn)累計支出達到或超過公司最近一次經(jīng)審計凈資產(chǎn)的10%。出現(xiàn)以下情形之一的,公司可不進行現(xiàn)金分紅:合并報表或母公司報表當(dāng)年度未實現(xiàn)盈利;合并報表或母公司報表當(dāng)年度經(jīng)營性現(xiàn)金流量凈額或者現(xiàn)金流量凈額為負數(shù);合并報表或母公司報表期末資產(chǎn)負債率超過70%(包括70%);合并報表或母公司報表期末可供分配的利潤余額為負數(shù);公司財務(wù)報告被審計機構(gòu)出具非標(biāo)準無保留意見;公司在可預(yù)見的未來一定時期內(nèi)存在重大資金支出安排,進行現(xiàn)金分紅可能導(dǎo)致公司現(xiàn)金流無法滿足公司經(jīng)營或投資需要。(3)利潤分配的決策程序和機制公司利潤分配方案由董事會根據(jù)公司經(jīng)營狀況和有關(guān)規(guī)定擬定,并在征詢監(jiān)事會意見后提交股東大會審議批準,獨立董事應(yīng)當(dāng)發(fā)表明確意見。獨立董事可以征集中小股東的意見,提出分紅提案,并直接提交董事會審議。股東大會對現(xiàn)金分紅具體方案進行審議時,應(yīng)當(dāng)通過多種渠道主動與股東特別是中小股東進行溝通和交流(包括但不限于提供網(wǎng)絡(luò)投票表決、邀請中小股東參會等方式),充分聽取中小股東的意見和訴求,并及時答復(fù)中小股東關(guān)心的問題。公司在年度報告中詳細披露現(xiàn)金分紅政策的制定及執(zhí)行情況。公司董事會應(yīng)在年度報告中披露利潤分配方案及留存的未分配利潤的使用計劃安排或原則,公司當(dāng)年利潤分配完成后留存的未分配利潤應(yīng)用于發(fā)展公司經(jīng)營業(yè)務(wù)。公司當(dāng)年盈利但董事會未做出現(xiàn)金分紅預(yù)案的,應(yīng)在年度報告中披露未做出現(xiàn)金分紅預(yù)案的原因及未用于分紅的資金留存公司的用途,獨立董事發(fā)表的獨立意見。公司如遇借殼上市、重大資產(chǎn)重組、合并分立或者因收購導(dǎo)致公司控制權(quán)發(fā)生變更的,應(yīng)在重大資產(chǎn)重組報告書、權(quán)益變動報告書或者收購報告書中詳細披露重組或者控制權(quán)發(fā)生變更后上市公司的現(xiàn)金分紅政策及相應(yīng)的規(guī)劃安排、董事會的情況說明等信息。(4)利潤分配政策調(diào)整的條件、決策程序和機制(5)利潤分配方案的實施公司股東大會對利潤分配方案作出決議后,董事會須在股東大會召開后兩個月內(nèi)完成現(xiàn)金分紅或股利的派發(fā)事項。如存在股東違規(guī)占用公司資金情況的,公司應(yīng)當(dāng)扣減該股東所分配的現(xiàn)金紅利,以償還其占用的資金。(二)內(nèi)部審計1、公司實行內(nèi)部審計制度,配備專職審計人員,對公司財務(wù)收支和經(jīng)濟活動進行內(nèi)部審計監(jiān)督。2、公司內(nèi)部審計制度和審計人員的職責(zé),應(yīng)當(dāng)經(jīng)董事會批準后實施。審計負責(zé)人向董事會負責(zé)并報告工作。(三)會計師事務(wù)所的聘任1、公司聘用會計師事務(wù)所必須由股東大會決定,董事會不得在股東大會決定前委任會計師事務(wù)所。2、公司保證向聘用的會計師事務(wù)所提供真實、完整的會計憑證、會計賬簿、財務(wù)會計報告及其他會計資料,不得拒絕、隱匿、謊報。3、會計師事務(wù)所的審計費用由股東大會決定。4、公司解聘或者不再續(xù)聘會計師事務(wù)所時,提前30天事先通知會計師事務(wù)所,公司股東大會就解聘會計師事務(wù)所進行表決時,允許會計師事務(wù)所陳述意見。會計師事務(wù)所提出辭聘的,應(yīng)當(dāng)向股東大會說明公司有無不當(dāng)情形。行業(yè)發(fā)展分析行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r經(jīng)過近40年的改革開放,我國已成為名副其實的制造業(yè)大國,在市場經(jīng)濟的有力推動下,我國的工業(yè)自動化儀器儀表行業(yè)得到了迅猛的發(fā)展。我國儀器儀表工業(yè)在起步比較晚的情況下,經(jīng)過20多年不懈的努力,成為常用儀器儀表的生產(chǎn)大國,研發(fā)和生產(chǎn)體系也日益健全。經(jīng)過飛速發(fā)展,我國的儀器儀表市場競爭格局悄然發(fā)生改變。目前,變送器、執(zhí)行器、測繪儀器、金屬材料試驗機等產(chǎn)品的產(chǎn)量居世界前列,實驗分析儀器等中高檔產(chǎn)品的市場占有率不斷上升,行業(yè)技術(shù)上總體已達到的中等國際水平,少數(shù)產(chǎn)品接近或達到當(dāng)前較高的國際水平。隨著政策的推動以及智能化生活的需求使得智能儀表不斷普及,我國儀器儀表行業(yè)市場規(guī)??焖贁U大。儀器儀表行業(yè)作為我國制造業(yè)的重要組成部分,在我國制造業(yè)蓬勃發(fā)展的同時,儀器儀表行業(yè)也得到了迅速發(fā)展。2017年全國規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)實現(xiàn)利潤總額75187.1億元,比上年增長21%,增速比2016年加快12.5個百分點。其中,儀器儀表制造業(yè)實現(xiàn)利潤總額869.1億元,同比增長16.8%。我國儀器儀表行業(yè)雖然取得了長足的進步,但是,與發(fā)達國家相比,我國的儀器儀表行業(yè)還是落后于國際先進水平的。核心技術(shù)缺乏、高精尖產(chǎn)品嚴重依賴進口、儀器儀表產(chǎn)品同質(zhì)化嚴重、生產(chǎn)工藝落后、研發(fā)能力弱、產(chǎn)品穩(wěn)定性差、可靠性不夠、精度不高等問題的凸顯,為儀器儀表行業(yè)的發(fā)展帶來了嚴峻的挑戰(zhàn)。行業(yè)競爭概況在儀器儀表行業(yè)中,壓力控制器高端品牌仍由外企占主導(dǎo)地位,包括美國索爾集團、美國UE公司、美國CCS公司等,甚至一度在國內(nèi)占據(jù)統(tǒng)治地位。但近年來隨著國內(nèi)儀器儀表行業(yè)的迅速發(fā)展,諸多重要應(yīng)用領(lǐng)域被國產(chǎn)品牌代替,已形成國內(nèi)企業(yè)對抗國外知名品牌的局面。目前,國內(nèi)企業(yè)主要包括上市公司自儀股份、川儀股份、威爾泰等,非上市公司布萊迪、重慶偉岸等。行業(yè)發(fā)展前景改革開放以來,儀表產(chǎn)業(yè)總體保持平穩(wěn)較快發(fā)展,質(zhì)量不斷提高,市場體系逐步完善,總體上呈現(xiàn)良好的發(fā)展局面。展望未來,在物聯(lián)網(wǎng)和國家大力扶持智能儀表行業(yè)政策的大背景下,智能儀表行業(yè)發(fā)展前景廣闊。1、政策的扶持將為整個行業(yè)的發(fā)展提供強有利的支持2013年,工信部發(fā)布的《加快推進傳感器及智能化儀器儀表產(chǎn)業(yè)發(fā)展行動計劃》指出,到2025年,傳感器及智能化儀器儀表產(chǎn)業(yè)整體水平跨入世界先進行列。國內(nèi)產(chǎn)業(yè)形態(tài)實現(xiàn)由生產(chǎn)型制造向服務(wù)型制造的轉(zhuǎn)變,涉及國防和重點產(chǎn)業(yè)安全、重大工程所需的傳感器及智能化儀器儀表實現(xiàn)自主制造和自主可控,高端產(chǎn)品和服務(wù)市場占有率提高到50%以上。在技術(shù)與政策的引領(lǐng)支持之下,智能儀表行業(yè)已經(jīng)步入快車道,隨之而來的將是巨大市場空間的釋放。2、物聯(lián)網(wǎng)的快速發(fā)展為智能儀表的發(fā)展提供重要的技術(shù)支持物聯(lián)網(wǎng)是智能儀表發(fā)展的重要技術(shù)支持,而且物聯(lián)網(wǎng)本身注重拓展應(yīng)用領(lǐng)域,這可以為儀器儀表行業(yè)拓展出許多新的市場,創(chuàng)造更大的價值,像節(jié)能減排、城市規(guī)劃、環(huán)境監(jiān)測等等領(lǐng)域都可以以智能儀表作為源頭實現(xiàn)進一步的完善。目前,中國發(fā)展物聯(lián)網(wǎng)所需的自動控制、信息傳感、射頻識別等技術(shù)和產(chǎn)業(yè)都已成熟或基本成熟,通信運營商和系統(tǒng)設(shè)備提供商達到世界級水平,下游應(yīng)用不斷拓展。物聯(lián)網(wǎng)已較為成熟地運用于安防監(jiān)控、智能交通、智能電網(wǎng)、智能物流等。當(dāng)前我國物聯(lián)網(wǎng)市場規(guī)模持續(xù)擴大。2016年,我國物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)規(guī)模達到9300億元,同比增長24%,預(yù)計到2020年,我國物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)的整體規(guī)模將超過1.8萬億元。3、行業(yè)規(guī)模不斷擴大近年來,儀器儀表行業(yè)銷售收入不斷增加,2016年,我國儀器儀表行業(yè)規(guī)模以上企業(yè)實現(xiàn)主營業(yè)務(wù)收入9355億元,同比增長9.1%,高于4.9%的全國工業(yè)增速;儀器儀表行業(yè)實現(xiàn)利潤總額790.3億元,同比增長8.2%,略低于全國工業(yè)利潤增速的8.5%。未來,隨著國家宏觀調(diào)控和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的不斷深入,市場需求也將得以釋放。項目背景分析行業(yè)基本風(fēng)險特征1、產(chǎn)品技術(shù)更新?lián)Q代慢的風(fēng)險國外的儀器儀表的產(chǎn)品更新?lián)Q代的周期一般在兩年到三年。相比之下,我國主要采取引進國外成熟或淘汰的技術(shù)進行自己的產(chǎn)品更新,然而引進后很長一段時間不能完全消化,導(dǎo)致產(chǎn)品技術(shù)更新?lián)Q代較慢。2、產(chǎn)品的可靠性差的風(fēng)險由于我國的產(chǎn)品精加工技術(shù)與材料水平不高,造成了對精加工、焊接技術(shù)、密封技術(shù)等關(guān)鍵技術(shù)沒有很好的掌握,導(dǎo)致產(chǎn)品的性能不夠穩(wěn)定,產(chǎn)品可靠性相對較低。3、產(chǎn)品性能不穩(wěn)定,智能化水平較低的風(fēng)險在功能方面,國外的產(chǎn)品已經(jīng)基本實現(xiàn)全部智能化、數(shù)字化,解決了干擾的問題,提高了對環(huán)境的適應(yīng)能力。而我國的產(chǎn)品還沒有達到這樣的水準,尤其是在網(wǎng)絡(luò)化方面,我國剛剛起步。行業(yè)的周期性、區(qū)域性和季節(jié)性特征1、周期性隨著社會生活方式改變和發(fā)展,科技進步,特別是人們對能源、環(huán)保的重視,智慧城市的推動,政府強制性安裝計量儀表的落實,智能儀表產(chǎn)品持續(xù)增長,行業(yè)周期性特征不明顯。2、區(qū)域性我國儀器儀表行業(yè)已形成了一定的國際競爭能力。受經(jīng)濟發(fā)展水平和加工制造能力的影響,我國儀器儀表行業(yè)企業(yè)地區(qū)分布不平衡。據(jù)中國儀器儀表行業(yè)協(xié)會統(tǒng)計,目前我國儀器儀表的生產(chǎn)廠家主要集中在浙江、江蘇、北京、天津、重慶等地,生產(chǎn)區(qū)域性特征明顯。3、季節(jié)性儀器儀表行業(yè)的生產(chǎn)和銷售并無明顯的季節(jié)性波動。產(chǎn)業(yè)鏈構(gòu)成及上下游關(guān)系智能儀表行業(yè)的上游行業(yè)是集成電路、鋼、鋁等原材料、絕緣材料和電子元件等行業(yè),下游行業(yè)是從事石化、發(fā)電、熱力、制藥、造紙、冶金、污水處理等業(yè)務(wù)的企業(yè),最終用戶主要包括民用家庭、建筑樓宇、工礦企業(yè)、基礎(chǔ)設(shè)施、新能源及部分新興行業(yè)。項目實施的必要性(一)現(xiàn)有產(chǎn)能已無法滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求作為行業(yè)的領(lǐng)先企業(yè),公司已建立良好的品牌形象和較高的市場知名度,產(chǎn)品銷售形勢良好,產(chǎn)銷率超過100%。預(yù)計未來幾年公司的銷售規(guī)模仍將保持快速增長。隨著業(yè)務(wù)發(fā)展,公司現(xiàn)有廠房、設(shè)備資源已不能滿足不斷增長的市場需求。公司通過優(yōu)化生產(chǎn)流程、強化管理等手段,不斷挖掘產(chǎn)能潛力,但仍難以從根本上緩解產(chǎn)能不足問題。通過本次項目的建設(shè),公司將有效克服產(chǎn)能不足對公司發(fā)展的制約,為公司把握市場機遇奠定基礎(chǔ)。(二)公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu)升級的需要隨著制造業(yè)智能化、自動化產(chǎn)業(yè)升級,公司產(chǎn)品的性能也需要不斷優(yōu)化升級。公司只有以技術(shù)創(chuàng)新和市場開發(fā)為驅(qū)動,不斷研發(fā)新產(chǎn)品,提升產(chǎn)品精密化程度,將產(chǎn)品質(zhì)量水平提升到同類產(chǎn)品的領(lǐng)先水準,提高生產(chǎn)的靈活性和適應(yīng)性,契合關(guān)鍵零部件國產(chǎn)化的需求,才能在與國外企業(yè)的競爭中獲得優(yōu)勢,保持公司在領(lǐng)域的國內(nèi)領(lǐng)先地位。發(fā)展規(guī)劃公司發(fā)展規(guī)劃根據(jù)公司的發(fā)展規(guī)劃,未來幾年內(nèi)公司的資產(chǎn)規(guī)模、業(yè)務(wù)規(guī)模、人員規(guī)模、資金運用規(guī)模都將有較大幅度的增長。隨著業(yè)務(wù)和規(guī)模的快速發(fā)展,公司的管理水平將面臨較大的考驗,尤其在公司迅速擴大經(jīng)營規(guī)模后,公司的組織結(jié)構(gòu)和管理體系將進一步復(fù)雜化,在戰(zhàn)略規(guī)劃、組織設(shè)計、資源配置、營銷策略、資金管理和內(nèi)部控制等問題上都將面對新的挑戰(zhàn)。另外,公司未來的迅速擴張將對高級管理人才、營銷人才、服務(wù)人才的引進和培養(yǎng)提出更高要求,公司需進一步提高管理應(yīng)對能力,才能保持持續(xù)發(fā)展,實現(xiàn)業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)。公司將采取多元化的融資方式,來滿足各項發(fā)展規(guī)劃的資金需求。在未來融資方面,公司將根據(jù)資金、市場的具體情況,擇時通過銀行貸款、配股、增發(fā)和發(fā)行可轉(zhuǎn)換債券等方式合理安排制定融資方案,進一步優(yōu)化資本結(jié)構(gòu),籌集推動公司發(fā)展所需資金。公司將加快對各方面優(yōu)秀人才的引進和培養(yǎng),同時加大對人才的資金投入并建立有效的激勵機制,確保公司發(fā)展規(guī)劃和目標(biāo)的實現(xiàn)。一方面,公司將繼續(xù)加強員工培訓(xùn),加快培育一批素質(zhì)高、業(yè)務(wù)強的營銷人才、服務(wù)人才、管理人才;對營銷人員進行溝通與營銷技巧方面的培訓(xùn),對管理人員進行現(xiàn)代企業(yè)管理方法的教育。另一方面,不斷引進外部人才。對于行業(yè)管理經(jīng)驗杰出的高端人才,要加大引進力度,保持核心人才的競爭力。其三,逐步建立、完善包括直接物質(zhì)獎勵、職業(yè)生涯規(guī)劃、長期股權(quán)激勵等多層次的激勵機制,充分調(diào)動員工的積極性、創(chuàng)造性,提升員工對企業(yè)的忠誠度。公司將嚴格按照《公司法》等法律法規(guī)對公司的要求規(guī)范運作,持續(xù)完善公司的法人治理結(jié)構(gòu),建立適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度要求的決策和用人機制,充分發(fā)揮董事會在重大決策、選擇經(jīng)理人員等方面的作用。公司將進一步完善內(nèi)部決策程序和內(nèi)部控制制度,強化各項決策的科學(xué)性和透明度,保證財務(wù)運作合理、合法、有效。公司將根據(jù)客觀條件和自身業(yè)務(wù)的變化,及時調(diào)整組織結(jié)構(gòu)和促進公司的機制創(chuàng)新。保障措施(一)擴大國內(nèi)外合作鼓勵企業(yè)與國外公司加強合作,支持有條件的企業(yè)在境外設(shè)立研發(fā)中心,充分利用國際資源提升發(fā)展水平。加強與“一帶一路”沿線國家合作,支持有條件的企業(yè)開拓海外業(yè)務(wù),推進產(chǎn)業(yè)發(fā)展走出去。(二)加大科研力度,推動產(chǎn)業(yè)配套加強關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)和成果轉(zhuǎn)化,加快技術(shù)研發(fā)推廣,對符合條件的項目,優(yōu)先列入各級科技專項計劃,優(yōu)先給予成果獎勵。積極開展新技術(shù)、新產(chǎn)品、新材料和新工藝的研發(fā)。(三)加快人才培養(yǎng)和人才引進重視人力資源開發(fā),加大經(jīng)營管理人才、專業(yè)技術(shù)人才、高技能人才的引進、培養(yǎng)和使用力度,建立科學(xué)高效的用人機制和競爭激勵機制,加強隊伍建設(shè),提升行業(yè)整體創(chuàng)造力與競爭力。鼓勵有條件的企業(yè)、科研單位和大專院校設(shè)立人才培養(yǎng)專項基金,加強行業(yè)職業(yè)技術(shù)培訓(xùn),提高行業(yè)的技術(shù)應(yīng)用能力。加強繼續(xù)教育工作,依托高等學(xué)校和職業(yè)院校開展從業(yè)人員學(xué)歷教育、職業(yè)道德和職業(yè)技能培訓(xùn),依托區(qū)域重點高等學(xué)校開展高端人才培訓(xùn)。充分利用高校、科研院在人才方面的優(yōu)勢,增強行業(yè)創(chuàng)新能力。(四)加大財稅支持力度聚焦產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新及重大示范應(yīng)用,積極爭取產(chǎn)業(yè)專項扶持,加大財政專項資金對企業(yè)的支持力度。充分發(fā)揮相關(guān)產(chǎn)業(yè)基金的引導(dǎo)作用,綜合運用股權(quán)投資、風(fēng)險補償?shù)扔行Х绞剑С之a(chǎn)業(yè)發(fā)展。(五)激發(fā)市場主體活力充分發(fā)揮市場在資源配置中的決定作用,建立公平開放透明的市場規(guī)則。推動各類市場主體參與產(chǎn)業(yè)發(fā)展。(六)創(chuàng)新招商模式完善招商信息。建立招商引資重點項目信息庫,匯集符合產(chǎn)業(yè)功能定位和發(fā)展方向的重點企業(yè)和重點項目信息,動態(tài)跟蹤管理。優(yōu)化招商方式。充分發(fā)掘行業(yè)內(nèi)優(yōu)勢企業(yè)和潛在項目,建立重點項目跟蹤和項目動態(tài)儲備制度,高質(zhì)量招商;優(yōu)化項目落地服務(wù),高質(zhì)量安商。積極推進產(chǎn)業(yè)鏈招商、組團招商等新模式,按照“龍頭項目-產(chǎn)業(yè)鏈-產(chǎn)業(yè)集群”的發(fā)展思路,開展“重點企業(yè)尋求配套、本地企業(yè)主動配套、外來企業(yè)跟進配套、產(chǎn)業(yè)園區(qū)支撐配套”的專業(yè)化招商。加大引才引智。對接咨詢評估、職業(yè)教育等機構(gòu),匯集研發(fā)、設(shè)計、管理等方面的高端領(lǐng)軍人才,建設(shè)高端人才集聚區(qū)。法人治理結(jié)構(gòu)股東權(quán)利及義務(wù)1、公司建立股東名冊,股東名冊是證明股東持有公司股份的充分證據(jù)。股東按其所持有股份的種類享有權(quán)利,承擔(dān)義務(wù);持有同一種類股份的股東,享有同等權(quán)利,承擔(dān)同種義務(wù)。2、公司在召開股東大會、分配股利、清算及從事其他需要確認股東身份的行為時,由董事會決定某一日為股權(quán)登記日。3、公司股東享有下列權(quán)利:(1)依照其所持有的股份份額獲得股利和其他形式的利益分配;(2)依法請求、召集、主持、參加或者委派股東代理人參加股東大會,并行使相應(yīng)的表決權(quán);(3)對公司的經(jīng)營進行監(jiān)督,提出建議或者質(zhì)詢;(4)依照法律、行政法規(guī)及本章程的規(guī)定轉(zhuǎn)讓、贈與或質(zhì)押其所持有的股份;(5)查閱本章程、股東名冊、公司債券存根、股東大會會議記錄、董事會會議決議、監(jiān)事會會議決議、財務(wù)會計報告;(6)公司終止或者清算時,按其所持有的股份份額參加公司剩余財產(chǎn)的分配;(7)對股東大會作出的公司合并、分立決議持異議的股東,要求公司收購其股份;(8)法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章或本章程規(guī)定的其他權(quán)利。4、股東提出查閱前條所述有關(guān)信息或者索取資料的,應(yīng)當(dāng)向公司提供證明其持有公司股份的種類以及持股數(shù)量的書面文件,公司經(jīng)核實股東身份后按照股東的要求予以提供。股東從公司獲得的相關(guān)信息或者索取的資料,公司尚未對外披露時,股東應(yīng)負有保密的義務(wù),股東違反保密義務(wù)給公司造成損失時,股東應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。5、公司股東大會、董事會決議內(nèi)容違反法律、行政法規(guī)的,股東有權(quán)請求人民法院認定無效。股東大會、董事會的會議召集程序、表決方式違反法律、行政法規(guī)或者本章程,或者決議內(nèi)容違反本章程的,股東有權(quán)自決議作出之日起60日內(nèi),請求人民法院撤銷。6、董事、高級管理人員執(zhí)行公司職務(wù)時違反法律、行政法規(guī)或者本章程的規(guī)定,給公司造成損失的,連續(xù)180日以上單獨或合并持有公司1%以上股份的股東有權(quán)書面請求監(jiān)事會向人民法院提起訴訟;監(jiān)事執(zhí)行公司職務(wù)時違反法律、行政法規(guī)或者本章程的規(guī)定,給公司造成損失的,前述股東可以書面請求董事會向人民法院提起訴訟。監(jiān)事會、董事會收到前款規(guī)定的股東書面請求后拒絕提起訴訟,或者自收到請求之日起30日內(nèi)未提起訴訟,或者情況緊急、不立即提起訴訟將會使公司利益受到難以彌補的損害的,前款規(guī)定的股東有權(quán)為了公司的利益以自己的名義直接向人民法院提起訴訟。他人侵犯公司合法權(quán)益,給公司造成損失的,本條第一款規(guī)定的股東可以依照前兩款的規(guī)定向人民法院提起訴訟。7、董事、高級管理人員違反法律、行政法規(guī)或者本章程的規(guī)定,損害股東利益的,股東可以向人民法院提起訴訟。8、公司股東承擔(dān)下列義務(wù):(1)遵守法律、行政法規(guī)和本章程;(2)依其所認購的股份和入股方式繳納股金;(3)除法律、法規(guī)規(guī)定的情形外,不得退股;(4)不得濫用股東權(quán)利損害公司或者其他股東的利益;不得濫用公司法人獨立地位和股東有限責(zé)任損害公司債權(quán)人的利益;公司股東濫用股東權(quán)利給公司或者其他股東造成損失的,應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。公司股東濫用公司法人獨立地位和股東有限責(zé)任,逃避債務(wù),嚴重損害公司債權(quán)人利益的,應(yīng)當(dāng)對公司債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任。(5)法律、行政法規(guī)及本章程規(guī)定應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的其他義務(wù)。9、持有公司5%以上有表決權(quán)股份的股東,將其持有的股份進行質(zhì)押的,應(yīng)當(dāng)自該事實發(fā)生當(dāng)日,向公司作出書面報告。10、公司的控股股東、實際控制人不得利用其關(guān)聯(lián)關(guān)系損害公司利益。違反規(guī)定的,給公司造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。公司控股股東及實際控制人對公司和公司其他股東負有誠信義務(wù)??毓晒蓶|應(yīng)嚴格依法行使出資人的權(quán)利,控股股東不得利用利潤分配、對外投資、資金占用、借款擔(dān)保等方式損害公司和其他股東的合法權(quán)益,不得利用其控制地位損害公司和其他股東的利益。公司應(yīng)防止控股股東及關(guān)聯(lián)方通過各種方式直接或間接占用公司的資金和資源,不得以下列方式將資金直接或間接地提供給控股股東及關(guān)聯(lián)方使用:(1)有償或無償?shù)夭鸾韫镜馁Y金給控股股東及關(guān)聯(lián)方使用;(2)通過銀行或非銀行金融機構(gòu)向控股股東及關(guān)聯(lián)方提供委托貸款;(3)委托控股股東及關(guān)聯(lián)方進行投資活動;(4)為控股股東及關(guān)聯(lián)方開具沒有真實交易背景的商業(yè)承兌匯票;(5)代控股股東及關(guān)聯(lián)方償還債務(wù);(6)以其他方式占用公司的資金和資源。公司財務(wù)部門應(yīng)分別定期檢查公司與控股股東及關(guān)聯(lián)方非經(jīng)營性資金往來情況,杜絕控股股東及關(guān)聯(lián)方的非經(jīng)營性資金占用情況的發(fā)生。在審議年度報告的董事會會議上,財務(wù)總監(jiān)應(yīng)向董事會報告控股股東及關(guān)聯(lián)方非經(jīng)營性資金占用和公司對外擔(dān)保情況。股東大會授權(quán)董事會制定防止大股東、實際控制人及關(guān)聯(lián)方占用公司資金的具體管理制度。公司董事、監(jiān)事、高級管理人員有義務(wù)維護公司資金不被控股股東占用。公司董事、高級管理人員協(xié)助、縱容控股股東及其附屬企業(yè)侵占公司資產(chǎn)時,公司董事會應(yīng)視情節(jié)輕重對直接責(zé)任人給予處分和對負有嚴重責(zé)任的董事予以罷免。發(fā)生公司股東及其關(guān)聯(lián)方以包括但不限于占用或轉(zhuǎn)移公司資金、資產(chǎn)及其他資源的方式侵犯公司利益的情況,公司董事會應(yīng)立即以公司的名義向人民法院申請對股東所侵占的公司資產(chǎn)及所持有的公司股份進行司法凍結(jié)。凡股東不能對所侵占公司資產(chǎn)恢復(fù)原狀或現(xiàn)金清償或現(xiàn)金賠償?shù)?,公司有?quán)按照有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定及程序,通過變現(xiàn)控股股東所持公司股份償還所侵占公司資產(chǎn)。董事1、公司董事為自然人,董事應(yīng)具備履行職務(wù)所必須的知識、技能和素質(zhì),并保證其有足夠的時間和精力履行其應(yīng)盡的職責(zé)。董事應(yīng)積極參加有關(guān)培訓(xùn),以了解作為董事的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任,熟悉有關(guān)法律法規(guī),掌握作為董事應(yīng)具備的相關(guān)知識。有下列情形之一的,不能擔(dān)任公司的董事:(1)無民事行為能力或者限制民事行為能力;(2)因貪污、賄賂、侵占財產(chǎn)、挪用財產(chǎn)或者破壞社會主義市場經(jīng)濟秩序,被判處刑罰,執(zhí)行期滿未逾五年,或者因犯罪被剝奪政治權(quán)利,執(zhí)行期滿未逾五年;(3)擔(dān)任破產(chǎn)清算的公司、企業(yè)的董事或者廠長、總裁,對該公司、企業(yè)的破產(chǎn)負有個人責(zé)任的,自該公司、企業(yè)破產(chǎn)清算完結(jié)之日起未逾三年;(4)擔(dān)任因違法被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉的公司、企業(yè)的法定代表人,并負有個人責(zé)任的,自該公司、企業(yè)被吊銷營業(yè)執(zhí)照之日起未逾三年;(5)個人所負數(shù)額較大的債務(wù)到期未清償;(6)法律、行政法規(guī)或部門規(guī)章規(guī)定的其他內(nèi)容。2、董事由股東大會選舉或更換,并可在任期屆滿前由股東大會解除其職務(wù)。董事每屆任期3年,任期屆滿可連選連任。董事任期從就任之日起計算,至本屆董事會任期屆滿時為止。董事任期屆滿未及時改選,在改選出的董事就任前,原董事仍應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和本章程的規(guī)定,履行董事職務(wù)。董事可以由總裁或者其他高級管理人員兼任,但兼任總裁或者其他高級管理人員職務(wù)的董事以及由職工代表擔(dān)任的董事,總計不得超過公司董事總數(shù)的1/2。3、董事應(yīng)當(dāng)遵守法律、行政法規(guī)和本章程,對公司負有下列忠實義務(wù):(1)不得利用職權(quán)收受賄賂或者其他非法收入,不得侵占公司的財產(chǎn);(2)不得挪用公司資金;(3)不得將公司資產(chǎn)或者資金以其個人名義或者其他個人名義開立賬戶存儲;(4)不得違反本章程的規(guī)定,未經(jīng)股東大會或董事會同意,將公司資金借貸給他人或者以公司財產(chǎn)為他人提供擔(dān)保;(5)不得違反本章程的規(guī)定或未經(jīng)股東大會同意,與本公司訂立合同或者進行交易;(6)未經(jīng)股東大會同意,不得利用職務(wù)便利,為自己或他人謀取本應(yīng)屬于公司的商業(yè)機會,自營或者為他人經(jīng)營與本公司同類的業(yè)務(wù);(7)不得接受與公司交易的傭金歸為己有;(8)不得擅自披露公司秘密;(9)不得利用其關(guān)聯(lián)關(guān)系損害公司利益;(10)法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章及本章程規(guī)定的其他忠實義務(wù)。(11)董事違反本條規(guī)定所得的收入,應(yīng)當(dāng)歸公司所有;給公司造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。4、董事應(yīng)當(dāng)遵守法律、行政法規(guī)和本章程,對公司負有下列勤勉義務(wù):(1)應(yīng)謹慎、認真、勤勉地行使公司賦予的權(quán)利,以保證公司的商業(yè)行為符合國家法律、行政法規(guī)以及國家各項經(jīng)濟政策的要求,商業(yè)活動不超過營業(yè)執(zhí)照規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍;(2)應(yīng)公平對待所有股東;(3)及時了解公司業(yè)務(wù)經(jīng)營管理狀況;(4)應(yīng)當(dāng)保證及時、公平地披露信息;(5)應(yīng)當(dāng)對公司定期報告簽署書面確認意見。保證公司所披露的信息真實、準確、完整。若無法保證定期報告內(nèi)容的真實性、準確性、完整性或者存在異議,應(yīng)當(dāng)在書面確認意見中發(fā)表意見并陳述理由,公司應(yīng)當(dāng)披露,公司不予披露的,董事可以直接申請披露;(6)應(yīng)當(dāng)如實向監(jiān)事會提供有關(guān)情況和資料,不得妨礙監(jiān)事會或者監(jiān)事行使職權(quán);(7)法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章及本章程規(guī)定的其他勤勉義務(wù)。5、董事連續(xù)兩次未能親自出席,也不委托其他董事出席董事會會議,視為不能履行職責(zé),董事會應(yīng)當(dāng)建議股東大會予以撤換。6、董事可以在任期屆滿前提出辭職。董事辭職應(yīng)當(dāng)向董事會提交書面辭職報告。董事會將在2日內(nèi)披露有關(guān)情況。如因董事的辭職導(dǎo)致公司董事會低于法定最低人數(shù)時,在改選出的董事就任前,原董事仍應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和本章程規(guī)定,履行董事職務(wù)。除前款所列情形外,董事辭職自辭職報告送達董事會時生效。267、董事辭職生效或者任期屆滿,應(yīng)向董事會辦妥所有移交手續(xù),其對公司承擔(dān)的忠實義務(wù),在任期結(jié)束后并不當(dāng)然解除,在半年內(nèi)仍然有效。董事對公司商業(yè)秘密保密的義務(wù)在其任期結(jié)束后仍然有效,直至該秘密成為公開信息。其他義務(wù)的持續(xù)期間應(yīng)當(dāng)根據(jù)公平原則決定,視事件發(fā)生與離任之間時間的長短,以及與公司的關(guān)系在何種情況和條件下結(jié)束而定。8、未經(jīng)本章程規(guī)定或者董事會的合法授權(quán),任何董事不得以個人名義代表公司或者董事會行事。董事以其個人名義行事時,在第三方會合理地認為該董事在代表公司或者董事會行事的情況下,該董事應(yīng)當(dāng)事先聲明其立場和身份。9、董事執(zhí)行公司職務(wù)時違反法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章或本章程的規(guī)定,給公司造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。10、公司設(shè)立獨立董事。獨立董事應(yīng)按照法律、行政法規(guī)及部門規(guī)章的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。獨立董事對公司及全體股東負有誠信與勤勉義務(wù)。獨立董事應(yīng)按照相關(guān)法律、法規(guī)、公司章程的要求,認真履行職責(zé),維護公司整體利益,尤其要關(guān)注中小股東的合法權(quán)益不受損害。獨立董事應(yīng)獨立履行職責(zé),不受公司主要股東、實際控制人、以及其他與上市公司存在利害關(guān)系的單位或個人的影響。獨立董事應(yīng)當(dāng)確保有足夠的時間和精力有效地履行獨立董事的職責(zé),公司獨立董事至少包括一名具有高級職稱或注冊會計師資格的會計專業(yè)人士。獨立董事每屆任期三年,任期屆滿可以連選連任,但連續(xù)任期不得超過六年。獨立董事連續(xù)三次未親自出席董事會會議,視為不能履行職責(zé),董事會應(yīng)當(dāng)建議股東大會予以撤換。下列人員不得擔(dān)任獨立董事:(1)在公司或者其附屬企業(yè)任職的人員及其直系親屬、主要社會關(guān)系;直接或間接持有公司已發(fā)行股份1%以上或者是公司前十名股東中的自然人股東及其直系親屬;(2)在直接或間接持有公司已發(fā)行股份5%以上的股東單位或者在公司前五名股東單位任職的人員及其直系親屬;(3)最近三年內(nèi)曾經(jīng)具有前兩項所列舉情形的人員;(4)為公司或者其附屬企業(yè)提供財務(wù)、法律、咨詢等服務(wù)的人員;(5)公司章程規(guī)定的其他人員。高級管理人員1、公司設(shè)總經(jīng)理1名,由董事會聘任或解聘。公司設(shè)副總經(jīng)理數(shù)名,由董事會聘任或解聘。公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總工程師、董事會秘書、財務(wù)總監(jiān)為公司高級管理人員。2、本章程關(guān)于不得擔(dān)任董事的情形、同時適用于高級管理人員。本章程關(guān)于董事的忠實義務(wù)和關(guān)于勤勉義務(wù)的規(guī)定,同時適用于高級管理人員。3、在公司控股股東、實際控制人單位擔(dān)任除董事以外其他職務(wù)的人員,不得擔(dān)任公司的高級管理人員。4、總經(jīng)理每屆任期三年,總經(jīng)理連聘可以連任。5、總經(jīng)理對董事會負責(zé),行使下列職權(quán):(1)(一)主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作,組織實施董事會決議,并向董事會報告工作;(2)(二)組織實施公司年度經(jīng)營計劃和投資方案;(3)(三)擬訂公司內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案;(4)(四)擬訂公司的基本管理制度;(5)(五)制定公司的具體規(guī)章;(6)(六)提請董事會聘任或者解聘公司副總經(jīng)理、財務(wù)總監(jiān);(7)(七)決定聘任或者解聘除應(yīng)由董事會決定聘任或者解聘以外的負責(zé)管理人員;(8)(八)本章程或董事會授予的其他職權(quán)。總經(jīng)理列席董事會會議。6、總經(jīng)理應(yīng)制訂總經(jīng)理工作細則,報董事會批準后實施。7、總經(jīng)理工作細則包括下列內(nèi)容:(1)(一)總經(jīng)理會議召開的條件、程序和參加的人員;(2)(二)總經(jīng)理及其他高級管理人員各自具體的職責(zé)及其分工;(3)(三)公司資金、資產(chǎn)運用,簽訂重大合同的權(quán)限,以及向董事會、監(jiān)事會的報告制度;(4)(四)董事會認為必要的其他事項。8、總經(jīng)理可以在任期屆滿以前提出辭職。有關(guān)總經(jīng)理辭職的具體程序和辦法由總經(jīng)理與公司之間的勞務(wù)合同規(guī)定。9、副總經(jīng)理由總經(jīng)理提名,董事會聘任或者解聘、副總經(jīng)理協(xié)助總經(jīng)理的工作,副總經(jīng)理的職責(zé)由總經(jīng)理工作細則規(guī)定。10、上市公司設(shè)董事會秘書,負責(zé)公司股東大會和董事會會議的籌備、文件保管以及公司股東資料管理,辦理信息披露事務(wù)等事宜。董事會秘書應(yīng)遵守法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章及本章程的有關(guān)規(guī)定。11、高級管理人員執(zhí)行公司職務(wù)時違反法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章或本章程的規(guī)定,給公司造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。監(jiān)事1、公司設(shè)監(jiān)事會。監(jiān)事會由3名監(jiān)事組成,監(jiān)事會設(shè)主席1人。監(jiān)事會主席由全體監(jiān)事過半數(shù)選舉產(chǎn)生。監(jiān)事會主席召集和主持監(jiān)事會會議;監(jiān)事會主席不能履行職務(wù)或者不履行職務(wù)的,由半數(shù)以上監(jiān)事共同推舉一名監(jiān)事召集和主持監(jiān)事會會議。監(jiān)事會應(yīng)當(dāng)包括股東代表和適當(dāng)比例的公司職工代表,其中職工代表的比例不低于1/3。監(jiān)事會中的職工代表由公司職工通過職工代表大會、職工大會或者其他形式民主選舉產(chǎn)生。2、監(jiān)事會行使下列職權(quán):(1)應(yīng)當(dāng)對董事會編制的公司定期報告進行審核并提出書面審核意見;(2)檢查公司財務(wù);(3)對董事、高級管理人員執(zhí)行公司職務(wù)的行為進行監(jiān)督,對違反法律、行政法規(guī)、本章程或者股東大會決議的董事、高級管理人員提出罷免的建議;(4)當(dāng)董事、高級管理人員的行為損害公司的利益時,要求董事、高級管理人員予以糾正;(5)提議召開臨時股東大會,在董事會不履行《公司法》規(guī)定的召集和主持股東大會職責(zé)時召集和主持股東大會;(6)向股東大會提出提案;(7)依照《公司法》第一百五十一條的規(guī)定,對董事、高級管理人員提起訴訟;(8)發(fā)現(xiàn)公司經(jīng)營情況異常,可以進行調(diào)查;必要時,可以聘請會計師事務(wù)所、律師事務(wù)所等專業(yè)機構(gòu)協(xié)助其工作,費用由公司承擔(dān)。3、時監(jiān)事會會議。監(jiān)事會每6個月至少召開一次會議。監(jiān)事可以提議召開臨監(jiān)事會決議應(yīng)當(dāng)經(jīng)半數(shù)以上監(jiān)事通過。4、監(jiān)事會制定監(jiān)事會議事規(guī)則,明確監(jiān)事會的議事方式和表決程序,以確保監(jiān)事會的工作效率和科學(xué)決策。5、監(jiān)事會應(yīng)當(dāng)將所議事項的決定做成會議記錄,出席會議的監(jiān)事應(yīng)當(dāng)在會議記錄上簽名。監(jiān)事有權(quán)要求在記錄上對其在會議上的發(fā)言作出某種說明性記載。監(jiān)事會會議記錄作為公司檔案至少保存10年。6、監(jiān)事會會議通知包括以下內(nèi)容:舉行會議的日期、地點和會議期限,事由及其議題,發(fā)出通知的日期。項目選址方案項目選址原則項目建設(shè)區(qū)域以城市總體規(guī)劃為依據(jù),布局相對獨立,便于集中開展科研、生產(chǎn)經(jīng)營和管理活動,并且統(tǒng)籌考慮用地與城市發(fā)展的關(guān)系,與當(dāng)?shù)氐慕ǔ蓞^(qū)有較方便的聯(lián)系。建設(shè)區(qū)基本情況唐山區(qū)位優(yōu)勢明顯,地處渤海灣中心地帶。位于河北省東部,東經(jīng)117°31’-119°19’,北緯38°55’-40°28’,東與秦皇島市隔(灤)河相望,南臨渤海,西與北京、天津毗鄰,北依燕山隔長城與承德市接壤。總面積13472平方千米,轄區(qū)面積5478.9平方千米,中心城區(qū)規(guī)劃面積210平方千米,建成區(qū)面積117.2平方千米。根據(jù)2019年度土地變更調(diào)查數(shù)據(jù),唐山市土地總面積143.4萬公頃。其中,耕地56.71萬公頃、園地12.48萬公頃、林地11.15萬公頃、草地7.08萬公頃、城鎮(zhèn)村及工礦用地29.63萬公頃、水域及水利設(shè)施用地18.66萬公頃、交通運輸用地4.98萬公頃、其他用地2.72萬公頃。唐山市地處交通要塞,是華北地區(qū)通往東北地區(qū)的咽喉地帶。鐵路、公路、高速公路、港口相互交織。京哈、通坨、京秦、大秦四條鐵路干線和京山、大秦、七灤、遷曹、灤港鐵路縱橫穿越全境。京沈、津唐、唐港、唐承、沿海高速公路與環(huán)城高速公路、國道相交連接,形成網(wǎng)絡(luò),四通八達。唐山港、京唐港區(qū)東望秦皇島港,曹妃甸港區(qū)西鄰天津港,位居天津港、秦皇島港之間,為國際通航的重要港口。鐵路、高速公路、公路、港口交織成網(wǎng)成為唐山市出行十分便利的重要條件。一是深度融入京津冀協(xié)同發(fā)展,重點領(lǐng)域合作成效顯著。京冀曹妃甸協(xié)同發(fā)展示范區(qū)、津冀(蘆?漢)協(xié)同發(fā)展示范區(qū)、京唐智慧港等一批協(xié)同發(fā)展平臺建設(shè)取得豐碩成果,巴威鍋爐高端制造搬遷項目、北京同仁堂集團等京企外遷優(yōu)質(zhì)項目、中石油LNG接收站應(yīng)急調(diào)峰保障工程等一大批戰(zhàn)略性項目相繼落地。唐廊高速唐山段、京秦高速二期、遷曹高速、津秦客專唐山段建成通車,唐曹鐵路直達北京動車成功開通,京唐城際鐵路提速建設(shè)。北京交通大學(xué)、北京理工大學(xué)唐山研究院相繼建成招生,京津異地就醫(yī)實現(xiàn)醫(yī)保直接結(jié)算。二是三大攻堅戰(zhàn)有力有效,決勝全面建成小康社會取得決定性成就。全市4617戶10411人貧困人口全部實現(xiàn)高質(zhì)量脫貧,動態(tài)清零機制有效運轉(zhuǎn),防返貧長效機制全面建立。治山治水治氣治城一體推進,破解鋼鐵圍城、重化圍城、污染圍城問題取得突破性進展,生態(tài)環(huán)境質(zhì)量加速改善。PM2.5濃度下降率超額完成省達目標(biāo),國省考核河流斷面水質(zhì)達標(biāo)率、近岸海域水質(zhì)優(yōu)良比例均達100%,成功創(chuàng)建國家森林城市。各領(lǐng)域風(fēng)險得到有效化解,筑牢了不發(fā)生區(qū)域性系統(tǒng)性風(fēng)險的底線。三是產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整取得突破,綜合經(jīng)濟實力不斷增強。提前完成“十三五”國家化解鋼鐵過剩產(chǎn)能任務(wù),累計壓減煉鐵產(chǎn)能2635萬噸,壓減煉鋼產(chǎn)能3937.8萬噸、占全省的48%。傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)提檔升級,新興產(chǎn)業(yè)提速增量,現(xiàn)代服務(wù)業(yè)提效擴容,戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)年均增長16.8%,服務(wù)業(yè)占地區(qū)生產(chǎn)總值比重歷史性超過40%。2020年前三季度,地區(qū)生產(chǎn)總值總量和增速在全省“雙領(lǐng)先”,在全國城市排名中晉升一位;2020年,預(yù)計實現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值7150億元,比2015年增長34.8%,穩(wěn)居全省第1位,人均地區(qū)生產(chǎn)總值突破9萬元;預(yù)計完成全部財政收入880億元、一般公共預(yù)算收入495億元,均居全省第2位。四是全面深化改革開放取得重大進展,經(jīng)濟社會發(fā)展動能明顯增強?!胺殴芊备母锟v深推進,“三創(chuàng)四建”等活動激發(fā)發(fā)展活力。深度融入“一帶一路”建設(shè),唐山港躋身世界大港行列,跨境電子商務(wù)綜合試驗區(qū)、中國(河北)自由貿(mào)易試驗區(qū)曹妃甸片區(qū)成功獲批,擁有沿海開放的“全牌照”,河鋼唐鋼塞爾維亞鋼鐵廠成為國際產(chǎn)能合作樣板,市場化法治化國際化營商環(huán)境建設(shè)走在全省前列,城市開放度和影響力日益增強。五是“一港雙城”空間布局深入實施,城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展步伐加快。持續(xù)推進港產(chǎn)城融合發(fā)展,城市承載能力和品質(zhì)內(nèi)涵不斷提升,常住人口城鎮(zhèn)化率預(yù)計達到64%。曹妃甸現(xiàn)代化濱海新城已具雛形,正在成為環(huán)渤海地區(qū)加速崛起的新增長極。鄉(xiāng)村全面振興戰(zhàn)略成果顯著,村容村貌煥然一新,蔬菜、肉類、水產(chǎn)品、奶類等產(chǎn)量均居全省第一,在全省率先成為國家級農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全市。六是保障改善民生邁上新的臺階,人民生活水平不斷提高。自覺踐行以人民為中心的發(fā)展思想,始終把就業(yè)放在第一位,城鎮(zhèn)累計新增就業(yè)66.9萬人,居民收入增速持續(xù)高于經(jīng)濟增速,居民人均可支配收入居全省第1位;社會保障體系日益健全,教育事業(yè)均衡發(fā)展,文化事業(yè)興旺繁榮,人民健康和醫(yī)療衛(wèi)生水平大幅提高,社會和諧穩(wěn)定局面持續(xù)鞏固,連續(xù)四次蟬聯(lián)全國文明城市。七是創(chuàng)新社會治理扎實推進,平安唐山、法治唐山建設(shè)取得重要成效。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道和農(nóng)村、社區(qū)組織體系不斷健全,社會治理體系和治理能力現(xiàn)代化水平明顯提高。掃黑除惡專項斗爭向縱深拓展,信訪穩(wěn)定形勢持續(xù)向好,安全生產(chǎn)形勢平穩(wěn),市域社會治理效能不斷提升。全國雙擁模范城創(chuàng)建實現(xiàn)“八連冠”。路南區(qū)福樂園社區(qū)派出所榮膺“全國楓橋式公安派出所”稱號。八是黨的建設(shè)全面加強,政治生態(tài)得到凈化優(yōu)化。各級黨組織執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平不斷提高,黨風(fēng)廉政建設(shè)持續(xù)深入,“四風(fēng)”弊端得到有效治理,黨風(fēng)政風(fēng)和社會風(fēng)氣持續(xù)好轉(zhuǎn)。特別是在“十三五”規(guī)劃收官之年,面對突如其來的新冠肺炎疫情,市委、市政府團結(jié)帶領(lǐng)全市上下堅決落實堅定信心、同舟共濟、科學(xué)防治、精準施策總要求,取得疫情斗爭重大成果,經(jīng)濟社會發(fā)展加速恢復(fù)、持續(xù)向好,為“十四五”開好局、起好步、全面開啟第二個一百年新征程奠定了堅實基礎(chǔ)。從國際上看,當(dāng)今世界正經(jīng)歷百年未有之大變局,新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革深入發(fā)展,和平與發(fā)展仍然是時代主題,同時不穩(wěn)定性不確定性明顯增加,新冠肺炎疫情影響廣泛深遠,世界進入動蕩變革期。從全國看,我國已轉(zhuǎn)向高質(zhì)量發(fā)展階段,制度優(yōu)勢顯著,治理效能提升,經(jīng)濟長期向好,物質(zhì)基礎(chǔ)雄厚,人力資源豐富,發(fā)展韌性強勁,社會大局穩(wěn)定,發(fā)展具有多方面有利條件。從我市看,“三個努力建成”重要指示轉(zhuǎn)化為推動經(jīng)濟社會發(fā)展的巨大動力,京津冀協(xié)同發(fā)展、“一帶一路”等一批重大國家戰(zhàn)略帶來前所未有的寶貴機遇和戰(zhàn)略支撐;港口、區(qū)位、資源、產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢非常突出,自由貿(mào)易試驗區(qū)、綜合保稅區(qū)、跨境電子商務(wù)綜合試驗區(qū)等政策優(yōu)勢疊加釋放,城市建設(shè)發(fā)展持續(xù)提速增效,和諧穩(wěn)定局面不斷鞏固,干部隊伍忠誠擔(dān)當(dāng)實干,為唐山高質(zhì)量發(fā)展創(chuàng)造了良好條件。但也要看到,我市正處于轉(zhuǎn)型升級、爬坡過坎的關(guān)鍵階段,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)依然偏重,新舊動能轉(zhuǎn)換任務(wù)艱巨;創(chuàng)新能力不強,高端人才匱乏;開放型經(jīng)濟水平不高,面向東北亞經(jīng)貿(mào)合作有待深化,港產(chǎn)城融合發(fā)展不夠;城鎮(zhèn)化和城鄉(xiāng)統(tǒng)籌水平有待提高,改革開放力度仍需加大;生態(tài)環(huán)境治理任務(wù)繁重,環(huán)境容量不足壓力較大;民生領(lǐng)域存在短板,保障改善民生還需下更大功夫;防范化解重大風(fēng)險能力仍需加強,維護社會穩(wěn)定還需持續(xù)發(fā)力;全面從嚴治黨向基層延伸不夠到位,反腐敗斗爭形勢依然嚴峻復(fù)雜,干部隊伍和基層組織建設(shè)存在薄弱環(huán)節(jié),等等。全市各級黨組織和廣大黨員干部要胸懷“兩個大局”,深刻認識社會主要矛盾變化帶來的新特征新要求,深刻認識錯綜復(fù)雜的國際環(huán)境帶來的新矛盾新挑戰(zhàn),深刻認識唐山歷史性窗口期和戰(zhàn)略性機遇期帶來的新趨勢新內(nèi)涵,增強機遇意識和風(fēng)險意識,保持戰(zhàn)略定力,把握發(fā)展規(guī)律,發(fā)揚斗爭精神,準確識變、科學(xué)應(yīng)變、主動求變,善于在危機中育先機、于變局中開新局,推動“三個努力建成”不斷邁出新步伐、取得新成效。創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展展望2035年,我市要在基本實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化中走在前列,全面建成東北亞地區(qū)經(jīng)濟合作窗口城市、環(huán)渤海地區(qū)新型工業(yè)化基地、首都經(jīng)濟圈重要支點。全市經(jīng)濟實力、科技實力大幅躍升,經(jīng)濟總量和城鄉(xiāng)居民人均可支配收入邁上新臺階,躋身創(chuàng)新型城市行列;基本實現(xiàn)新型工業(yè)化、信息化、城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整取得重大成效,建成現(xiàn)代化經(jīng)濟體系;各方面制度更加完善,基本實現(xiàn)治理體系和治理能力現(xiàn)代化,法治唐山、平安唐山建設(shè)達到更高水平;社會事業(yè)全面進步,建成文化強市、教育強市、人才強市、體育強市、健康唐山,居民素質(zhì)和社會文明程度達到新高度,城市文化軟實力顯著增強;生態(tài)環(huán)境建設(shè)取得重大成效,廣泛形成綠色生產(chǎn)生活方式,生態(tài)環(huán)境根本好轉(zhuǎn),基本建成空氣常新、綠水長流、青山常在的美麗唐山;全面深化改革和發(fā)展深度融合、高效聯(lián)動,沿海經(jīng)濟發(fā)展實現(xiàn)新突破,形成高水平開放型經(jīng)濟新體制,參與國際經(jīng)濟合作和競爭新優(yōu)勢明顯增強;基本公共服務(wù)實現(xiàn)均等化,與京津同城化步伐加快,城鄉(xiāng)區(qū)域發(fā)展差距和居民生活水平差距顯著縮小;人民生活更加美好,人的全面發(fā)展、全體人民共同富裕取得更為明顯的實質(zhì)性進展。社會經(jīng)濟發(fā)展目標(biāo)到2025年,現(xiàn)代化沿海強市建設(shè)實現(xiàn)突破性進展,“三個努力建成”取得決定性成果,成為以首都為核心的世界級城市群重要一極。經(jīng)濟轉(zhuǎn)型實現(xiàn)新跨越。經(jīng)濟結(jié)構(gòu)更加優(yōu)化,創(chuàng)新能力明顯提高,實現(xiàn)由要素投入型向創(chuàng)新驅(qū)動型轉(zhuǎn)變,產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)高級化、產(chǎn)業(yè)鏈現(xiàn)代化水平顯著提升,環(huán)渤海地區(qū)新型工業(yè)化基地建設(shè)取得重大突破。全面融入京津冀協(xié)同發(fā)展,構(gòu)筑京津發(fā)展第二空間,首都經(jīng)濟圈重要支點作用顯著增強。農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)更加穩(wěn)固,城鄉(xiāng)區(qū)域發(fā)展協(xié)調(diào)性明顯增強,高質(zhì)量發(fā)展體系建設(shè)更加完善,實現(xiàn)經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展,綜合經(jīng)濟實力不斷提升,力爭進入“萬億俱樂部”。改革開放邁出新步伐。供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革等重點領(lǐng)域改革取得突破性進展,要素市場化配置體制機制更加健全,公平競爭制度更加完善,市場化法治化國際化營商環(huán)境深度優(yōu)化,中國(河北)自由貿(mào)易試驗區(qū)曹妃甸片區(qū)實現(xiàn)省內(nèi)領(lǐng)先、全國有位,中國北方跨境電子商務(wù)總部基地基本建成,唐山港躋身世界一流綜合貿(mào)易大港,開發(fā)區(qū)能級大幅提升,東北亞地區(qū)經(jīng)濟合作窗口城市建設(shè)取得重大成效。產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向堅決落實國家重大決策部署,提升服務(wù)國家戰(zhàn)略新水平堅決落實、主動服務(wù)重大國家戰(zhàn)略,著力在全方位融入京津、對接京津、服務(wù)京津中加快發(fā)展自己,建設(shè)京津冀世界級城市群東北部副中心城市,構(gòu)筑京津發(fā)展第二空間。(一)深度融入京津冀協(xié)同發(fā)展加快打造產(chǎn)業(yè)協(xié)作高地,以京冀曹妃甸和津冀(蘆?漢)協(xié)同發(fā)展示范區(qū)為龍頭,以曹妃甸石化產(chǎn)業(yè)基地、京唐智慧港、玉田老字號產(chǎn)業(yè)園、灤南大健康產(chǎn)業(yè)園、遷安生物醫(yī)藥和健康應(yīng)急產(chǎn)業(yè)園等一批特色“微中心”為戰(zhàn)場,吸引京津項目“組團式”進駐,打造京津產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的重要承載地。加快推動交通一體化步伐,對接世界級城市群建設(shè)“兩網(wǎng)兩群”,以織密鐵路和高速公路網(wǎng)為重點,打通連接京津的“斷頭路”“瓶頸路”,打造京津唐半小時經(jīng)濟圈、生活圈、旅游圈。加快構(gòu)造綠色生態(tài)屏障,推進區(qū)域協(xié)同治污,實施聯(lián)動減排、聯(lián)動執(zhí)法、聯(lián)動防護,為京津冀大地天更藍、山更綠、水更清作出“唐山貢獻”。加快補齊公共服務(wù)短板,拓展與京津在醫(yī)療衛(wèi)生、教育體育、健康養(yǎng)老、文旅融合等領(lǐng)域的對接合作,提升城市承載力和公共服務(wù)水平。(二)全力支持雄安新區(qū)建設(shè)發(fā)展服務(wù)對標(biāo)雄安新區(qū)建設(shè),深化技術(shù)創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、港口物流等領(lǐng)域?qū)雍献鳎e極引導(dǎo)市內(nèi)優(yōu)秀企業(yè)主動對標(biāo)雄安質(zhì)量、雄安標(biāo)準、雄安需求,推動更多“唐山制造”參與雄安新區(qū)建設(shè),打造雄安新區(qū)科技創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化和加工制造基地,交出支持雄安新區(qū)建設(shè)與唐山高質(zhì)量發(fā)展兩張優(yōu)異答卷。(三)積極參與2022年北京冬奧會和殘奧會籌辦工作支持參與冬奧場館建設(shè)等工作,擴大冰雪產(chǎn)品和服務(wù)供給,推進室內(nèi)冰上場館建設(shè),實現(xiàn)市、縣兩級公共滑冰館“全覆蓋”,營造冰雪運動消費新熱點。對接京津引進體育產(chǎn)業(yè)項目、體育中介運營企業(yè)、體育會展活動,持續(xù)激活我市賽事經(jīng)濟,打造京津冀體育賽事活動合作的重要支撐點和體育產(chǎn)業(yè)項目的聚集地。項目選址綜合評價項目選址所處位置交通便利、
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