二手房經(jīng)紀(jì)公司聘用合同

二手房經(jīng)紀(jì)公司聘用合同1.合同的介紹該合同是由二手房經(jīng)紀(jì)公司（簡(jiǎn)稱“雇主”）與聘用的員工（簡(jiǎn)稱“受雇人”）之間簽署的合同。本合同旨在規(guī)定雇主與受雇人之間的權(quán)益和責(zé)任，保護(hù)雙方的合法權(quán)益。2.雙方信息2.1雇主信息公司名稱：[雇主公司名稱]注冊(cè)地質(zhì)：[雇主公司注冊(cè)地質(zhì)]聯(lián)系方式：[雇主公司聯(lián)系方式]2.2受雇人信息姓名：[受雇人姓名]聯(lián)系號(hào)碼：[受雇人聯(lián)系號(hào)碼]地質(zhì)：[受雇人地質(zhì)]聯(lián)系方式：[受雇人聯(lián)系方式]3.聘用期限本次聘用的期限為起始日期至終止日期，共計(jì)[聘用期限]個(gè)月。若雙方同意并繼續(xù)合作，可在合同到期前提前[提前續(xù)簽期限]個(gè)月續(xù)簽合同。4.工作內(nèi)容雇主聘用受雇人作為二手房經(jīng)紀(jì)人，工作內(nèi)容包括但不限于：客戶的拜訪、收集和分析需求為客戶尋找并推薦合適的二手房簽訂買賣合同并進(jìn)行協(xié)助協(xié)助客戶辦理過戶手續(xù)等受雇人需按時(shí)完成上司交辦的工作，并積極配合公司的工作安排。5.薪酬和福利待遇5.1薪酬受雇人的薪酬將以基本工資與實(shí)際業(yè)績(jī)相關(guān)的提成構(gòu)成。具體薪酬標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放方式將由雙方協(xié)商確定，并以書面形式記錄。5.2福利待遇受雇人將享受福利待遇：社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金年度帶薪假期公司根據(jù)業(yè)績(jī)表現(xiàn)發(fā)放的獎(jiǎng)金和補(bǔ)貼6.工作時(shí)間和地點(diǎn)6.1工作時(shí)間工作時(shí)間為每周[工作時(shí)間]個(gè)小時(shí)，具體工作時(shí)間安排由雇主根據(jù)實(shí)際情況決定，并告知受雇人。6.2工作地點(diǎn)受雇人的工作地點(diǎn)為雇主所在公司的辦公地點(diǎn)，但受雇人應(yīng)根據(jù)工作需要配合進(jìn)行項(xiàng)目巡視、客戶拜訪等工作。7.保密義務(wù)受雇人必須遵守保密義務(wù)，不得將雇主的商業(yè)機(jī)密、客戶信息、業(yè)務(wù)模式等泄露給任何第三方。如有違反，將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.終止合同合同期滿時(shí)，若雙方達(dá)成一致，可以繼續(xù)續(xù)簽合同；如不再續(xù)簽，則雙方解除合同關(guān)系。除了合同期滿之外，情況任一方可解除合同：經(jīng)雙方協(xié)商一致；受雇人違反合同條款；雇主重大違約行為。9.法律適用和爭(zhēng)議解決本合同的解釋和爭(zhēng)議解決均適用法律。如發(fā)生解釋或爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；如協(xié)商無果，應(yīng)提交至有管轄權(quán)的人民法院進(jìn)行解決。10.其他約定事項(xiàng)本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并簽署補(bǔ)充合同。本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。雇主：[雇主公司名稱]日