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文檔簡介
...WD......WD......WD...走訪慰問離退休干部制度第一條
為進(jìn)一步落實(shí)思想上尊重、生活上照顧離退休老同志的有關(guān)精神,標(biāo)準(zhǔn)走訪、慰問、探望離退休人員工作,特制定本制度:第二條
慰問采取不同形式和靈活多樣的方法,對離、退休干部進(jìn)展定期或不定期地走訪,深入離退休老同志中間,主動(dòng)聽取老同志對離退休工作的意見和建議。第三條
堅(jiān)持重大節(jié)日慰問走訪。每年中秋節(jié)、春節(jié)對離、退休老干部和遺屬進(jìn)展走訪慰問,具體形式和實(shí)施方法在節(jié)前由局長辦公會(huì)議確定。第四條
堅(jiān)持住院慰問。對生病住院的離、退休干部,及時(shí)安排人員前往慰問,積極幫助老同志解決實(shí)際困難和問題。第五條
堅(jiān)持聯(lián)絡(luò)。了解詢問離、退休干部近況,特別是關(guān)注身體狀況差、年齡大、獨(dú)居的老同志,涉及重要問題的要及時(shí)匯報(bào)。困難離退休干部幫扶制度第第一條:根據(jù)上級文件精神及我局實(shí)際,家庭收入低,長期身患重病、生活不能自理,以及遭受自然災(zāi)害和家庭意外變故等原因致貧、致困的離退休干部解決實(shí)際困難,特制定本方法。幫扶對象和范圍第二條:全局離退休干部,因以下原因生活確實(shí)存在特殊困難,列為困難離退休干部:(一)
本人得重癥,個(gè)人負(fù)擔(dān)醫(yī)療費(fèi)用局部超過兩萬元的。(二)
配偶患重癥,家庭負(fù)擔(dān)醫(yī)療費(fèi)用超過三萬元的。(三)
夫妻雙方患病,生活不能自理,子女不在身邊,或無子女,看病就醫(yī)不方便,護(hù)理?xiàng)l件差的。(四)
離退休干部去世,配偶無工作并久患重病,生活特殊困難的。將已故離休干部無工作配偶生活特殊困難補(bǔ)貼范圍,擴(kuò)大到離退休干部無工作配偶中生活特殊困難及久病、重病的。(五)
其他如天災(zāi)、人禍等特殊情況,造成家庭特困的。
第三章幫扶方式第三條:明確成員單位,成立專項(xiàng)基金管理委員會(huì)。成員單位是區(qū)委組織部、老干部局、財(cái)政局、民政局、工會(huì)。上述單位正職為特殊困難離退休干部幫扶基金管理委員會(huì)成員,組長由區(qū)委常委、組織部部長兼任。老干部局是做好離退休干部工作的統(tǒng)管職能機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)統(tǒng)一對有特殊困難的離退休干部進(jìn)展經(jīng)濟(jì)幫扶,把黨和政府的關(guān)心傳到達(dá)確有特殊困難的老干部。第四條:各單位領(lǐng)導(dǎo)和專兼職老干部工作人員要定期走訪慰問、看望離退休干部,并與特殊困難離退休干部結(jié)對子。第五條:運(yùn)用輿論宣傳,爭取社會(huì)資助幫扶。
第七條:(一)個(gè)人申請。個(gè)人填寫《南郊區(qū)特困離退休干部登記表》,進(jìn)展申請。(二)單位審核。離退休干部本人所在單位對申請?zhí)乩У碾x退休干部進(jìn)展審核,符合條件的予以幫扶。第八條:特困資金發(fā)送。區(qū)委老干部局在審核的根基上、提出具體發(fā)放暨使用專項(xiàng)資金意見,報(bào)特殊困難離退休干部幫扶基金委員會(huì)研究確定或會(huì)簽后送發(fā);要做到及時(shí)申報(bào)、審批、審核并送發(fā)幫扶資金。
第五章資金來源第九條:設(shè)立特困離退休干部幫扶基金,由區(qū)委老干部局統(tǒng)一管理。資金來源由以下幾局部構(gòu)成:(一)建設(shè)財(cái)政解決特殊困難幫扶的工作機(jī)制,由財(cái)政每年撥付專項(xiàng)資金五萬元,單獨(dú)建設(shè)特困幫扶基金專戶。年度專項(xiàng)資金如有節(jié)余,可跨年度滾動(dòng)使用。如資金缺乏,及時(shí)專題研究補(bǔ)充。(二)由慈善機(jī)構(gòu)提供局部資金。(三)按照有關(guān)規(guī)定通過民政、工會(huì)部門承受社會(huì)捐助。第十條:幫扶基金??顚S?,專人管理,任何單位和個(gè)人不得擠占挪用。
第六章監(jiān)視管理第十一條:由特殊困難離退休干部幫扶基金管理委員會(huì)對幫扶解困基金進(jìn)展監(jiān)視管理,把基金用在切實(shí)需要幫扶的特困離退休干部身上;定期對特困離退休干部檔案進(jìn)展審核、完善;對幫扶基金收入、支出情況定期進(jìn)展審計(jì)。
第七章幾項(xiàng)具體要求第十二條:各單位要把解決離退休干部特殊困難納入正在建設(shè)的黨內(nèi)關(guān)心的整體規(guī)劃。按照“因地制宜、注重實(shí)效”的原則,讓困難離退休干部共享和諧社會(huì)的改革開展成果。1、建設(shè)離退休干部出現(xiàn)特殊困難報(bào)告制度。遇有離退休干部遭遇特殊困難,要及時(shí)報(bào)原單位、主管部門和區(qū)委老干部局;及時(shí)填報(bào)審批相關(guān)手續(xù)。2、建設(shè)政府支持、主管部門牽頭、原單位協(xié)助、社會(huì)配合和家庭負(fù)責(zé)的“五位一體”幫扶互動(dòng)體系,切實(shí)解決離休干部的特殊困難。3、對困難離退休干部幫扶要表達(dá)公開、公正、公平的原則,做到情況準(zhǔn)確,幫扶及時(shí),服務(wù)熱情,效果明顯。一、建設(shè)生活困難離退休干部黨員幫扶制度的意義離退休干部黨員是黨員隊(duì)伍的重要組成局部,他們始終不渝地跟黨走,為中國革命、建設(shè)和改革開放事業(yè)建設(shè)了不朽功勛。近年來,隨著經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)的開展,廣闊離退休干部黨員的生活水平得到了穩(wěn)步提高,但仍有局部離退休干部黨員由于受各種主客觀因素的制約,生活上存在一定的困難。建設(shè)生活困難離退休干部黨員幫扶制度,幫助解決生活困難離退休干部黨員的生活困難和實(shí)際問題,不僅是增強(qiáng)廣闊離退休干部黨員的責(zé)任感、榮譽(yù)感、自豪感、歸屬感,增強(qiáng)黨組織的凝聚力、吸引力,夯實(shí)黨的執(zhí)政根基的需要,也是深入貫徹落實(shí)科學(xué)開展觀,堅(jiān)持以人為本,構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的需要。三、幫扶制度的主要內(nèi)容1、建設(shè)生活困難離退休干部黨員關(guān)愛檔案。各級老干部工作部門對所屬的破產(chǎn)、改制和困難企業(yè)的離退休干部黨員的實(shí)際情況調(diào)查摸底,分別就生活困難離休、退休干部黨員的根本情況、主要困難、困難原因等工程,建設(shè)詳細(xì)檔案。根據(jù)實(shí)際情況,每年至少對關(guān)愛檔案進(jìn)展一次調(diào)查更新,確保關(guān)愛檔案準(zhǔn)確、完整。2、建設(shè)生活困難離退休干部黨員結(jié)對幫扶制度。根據(jù)黨的十七大提出的關(guān)于建設(shè)健全城鄉(xiāng)黨的基層組織互幫互助機(jī)制的精神,各級老干部工作部門的領(lǐng)導(dǎo)和干部,要從實(shí)際出發(fā),確定1-2個(gè)幫扶對象,對生活困難離退休干部黨員實(shí)行結(jié)對幫扶。幫扶人要對自己的幫扶對象經(jīng)常走訪聯(lián)系,從精神、物質(zhì)等方面進(jìn)展幫扶。各級老干部工作部門領(lǐng)導(dǎo)和干部的結(jié)對幫扶情況,每半年向上級老干部工作部門報(bào)告一次。3、建設(shè)定期走訪慰問制度。各級老干部工作部門要在春節(jié)、“七一”等重大節(jié)日,對生活困難離退休干部黨員進(jìn)
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