衛(wèi)生院聘用合同模板

衛(wèi)生院聘用合同模板衛(wèi)生院聘用合同

合同編號：___________

甲方：（衛(wèi)生院名稱）

地址：___________

法定代表人：___________

電話：___________

乙方：（被聘用人姓名）

身份證號碼：_____________

聯(lián)系地址：_____________

電話：_____________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，就乙方在甲方衛(wèi)生院任職事宜達(dá)成如下協(xié)議，締結(jié)本聘用合同。

第一條工作內(nèi)容

1.1乙方被聘用為甲方衛(wèi)生院的（崗位名稱），主要負(fù)責(zé)（具體工作內(nèi)容）。

1.2乙方的工作地點為甲方衛(wèi)生院，根據(jù)工作需要，甲方有權(quán)指定乙方在其他相關(guān)衛(wèi)生院工作，乙方應(yīng)予以配合。

第二條工作時間

2.1乙方的工作時間為每周_____小時，以甲方衛(wèi)生院規(guī)定的工作時間為準(zhǔn)。

2.2乙方應(yīng)根據(jù)甲方衛(wèi)生院的工作安排，按時到崗、離崗。

2.3乙方應(yīng)遵守甲方衛(wèi)生院的工作制度和紀(jì)律。

第三條薪資及福利待遇

3.1乙方的基本工資為每月人民幣（金額）元。

3.2乙方還享有甲方衛(wèi)生院根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定提供的各項福利待遇，包括但不限于醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險等。

3.3乙方所享有的福利待遇，將根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定、甲方衛(wèi)生院的政策和具體規(guī)定進(jìn)行調(diào)整，并以書面形式通知乙方。

第四條試用期

4.1乙方的試用期為（天/月），自乙方到崗之日起計算。

4.2在試用期內(nèi)，甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和能力，決定是否正式聘用乙方。

4.3試用期期滿后，如甲方?jīng)Q定正式聘用乙方，則乙方將成為甲方衛(wèi)生院的正式員工。

第五條保密義務(wù)

5.1乙方在從事工作期間和合同解除后，應(yīng)保守甲方衛(wèi)生院的商業(yè)秘密和個人隱私，不得泄露給任何第三方。

5.2在職期間，乙方不得使用甲方衛(wèi)生院的商業(yè)秘密從事與甲方衛(wèi)生院競爭的活動或與甲方衛(wèi)生院利益相沖突的活動。

第六條合同期限及解除

6.1本合同自______年______月______日起開始生效，至______年______月______日止。

6.2若乙方不履行合同約定，嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或職業(yè)道德，經(jīng)甲方書面警告后仍不改正的，甲方有權(quán)解除合同。

6.3乙方從事醫(yī)學(xué)工作，若因嚴(yán)重疏忽、重大過失等原因，導(dǎo)致患者隱私泄露、醫(yī)療事故等嚴(yán)重后果，甲方有權(quán)立即解除合同，并保留追究乙方法律責(zé)任的權(quán)利。

第七條法律適用及爭議解決

7.1本合同的簽訂、履行和解釋適用中華人民共和國法律。

7.2甲乙雙方因合同履行發(fā)生爭議的，應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

第八條其他事項

8.1本合同正本一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份。

8.2本合同經(jīng)甲乙雙方確認(rèn)后生效，以甲方衛(wèi)生院的蓋章和乙方的簽字為準(zhǔn)。

8.3本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：乙方（簽字）：

日期：_________日期：_________

（合同正本存放地點：甲方衛(wèi)生院）第九條崗位調(diào)整

9.1如乙方在工作過程中表現(xiàn)出良好的工作能力和潛力，甲方有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整乙方的崗位和職責(zé)。

9.2崗位調(diào)整應(yīng)符合國家和行業(yè)相關(guān)規(guī)定，并以書面形式通知乙方。乙方應(yīng)積極配合并按照新的崗位職責(zé)履行工作職責(zé)。

第十條休假和假期

10.1乙方享有根據(jù)國家法律和甲方衛(wèi)生院相關(guān)規(guī)定享受的休假和假期。

10.2乙方請假應(yīng)提前向甲方衛(wèi)生院提出申請，并經(jīng)批準(zhǔn)后方可享受假期。

第十一條解除合同

11.1本合同有效期屆滿或經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以終止合同。

11.2乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或職業(yè)道德；

（2）嚴(yán)重失職，導(dǎo)致嚴(yán)重后果；

（3）患有不適宜從事本崗位工作的疾病而未按規(guī)定辦理手續(xù)；

（4）被依法判處刑罰；

（5）其他嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或法律法規(guī)的情形。

11.3乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）乙方多次遲到、曠工；

（2）乙方工作能力、工作態(tài)度等不符合要求；

（3）乙方盜竊、貪污、受賄等嚴(yán)重違紀(jì)違法行為；

（4）乙方虐待、涉及性騷擾或其他不良行為導(dǎo)致工作環(huán)境惡化；

（5）其他嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或法律法規(guī)的情形。

11.4合同解除應(yīng)以書面形式通知對方，解除通知自送達(dá)之日起生效。

第十二條違約責(zé)任

12.1任何一方不履行或未按照合同約定履行義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。

12.2如乙方未按時返還甲方衛(wèi)生院的財務(wù)或資料，甲方有權(quán)在乙方工資中直接扣除相應(yīng)款項。

第十三條其他約定

13.1本合同未約定的事項，由甲乙雙方協(xié)商確定，經(jīng)雙方簽署的書面補充協(xié)議具有同等法律效力。

13.2本合同任何一方經(jīng)過合法知會對方，有權(quán)將其在本合同項下的權(quán)利和義務(wù)全部或部分轉(zhuǎn)讓給第三方。

13.3本合同的變更、解除或終止，應(yīng)以書面形式經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致并簽署補充協(xié)議，方可生效。

第十四條合同附件

14.1本聘用合同附有以下附件：

（1）乙方的個人證件復(fù)印件；

（2）乙方的學(xué)歷及職業(yè)資格證書復(fù)印件。

第十五條合同效力

15.1本合同一經(jīng)雙方簽署，立即生效。對甲乙雙方均具有法律約束力。

15.2任何一方在合同履行過程中不得無故解除或修改合同。

甲方（蓋