23年-勞務(wù)用工協(xié)議書_第1頁(yè)
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勞務(wù)用工協(xié)議書勞務(wù)用工協(xié)議書一、甲方（雇主）信息：姓名/公司名稱：注冊(cè)地質(zhì)：二、乙方（勞務(wù)人員）信息：姓名：住質(zhì)：三、聘用工作內(nèi)容（具體列出需要完成的工作任務(wù)）四、工作期限本協(xié)議的工作期限從（起始日期）起，到（結(jié)束日期）止。五、工作地點(diǎn)工作地點(diǎn)為甲方的（辦公地質(zhì)/工地地質(zhì)）。六、工作時(shí)間乙方每周工作時(shí)間為（具體小時(shí)數(shù)），具體工作時(shí)間由甲方安排。七、薪酬和支付方式1.乙方的工資為每小時(shí)（具體金額），根據(jù)工作時(shí)間計(jì)算。2.甲方將于每月底或工作結(jié)束時(shí)支付乙方的工資。3.工資支付方式為（現(xiàn)金/銀行轉(zhuǎn)賬/其他方式）。八、工作規(guī)定1.乙方需遵守甲方的工作規(guī)定和操作流程。2.乙方需保守甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息，不得泄露或使用于其他不相關(guān)的目的。3.乙方需按時(shí)完成工作任務(wù)，并保持良好的工作態(tài)度和行為舉止。4.乙方需服從甲方的合理工作安排和指示。九、保險(xiǎn)和福利甲方將為乙方購(gòu)買相關(guān)的工傷保險(xiǎn)和意外傷害保險(xiǎn)，具體保險(xiǎn)費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé)。乙方享有合法福利待遇，包括有薪年假和節(jié)假日福利。十、合同解除1.乙方可以提前（指定期限）向甲方提出解除合同的申請(qǐng)。a.乙方違反本協(xié)議的條款；b.乙方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或道德準(zhǔn)則；c.乙方不符合甲方所需的工作能力要求。十一、爭(zhēng)議解決本協(xié)議的解釋和爭(zhēng)議解決適用的相關(guān)法律法規(guī)，并提交相關(guān)司法機(jī)關(guān)進(jìn)行處理。十二、其他事項(xiàng)（根據(jù)具體情況列明其他補(bǔ)充條款或附加條款）十三、協(xié)議生效本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（雇主）：乙方（勞務(wù)人員）：簽字

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