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ICU護(hù)理人員經(jīng)歷接近失誤事件心理體驗(yàn)的質(zhì)性研究ICU護(hù)理人員經(jīng)歷接近失誤事件心理體驗(yàn)的質(zhì)性研究

摘要:近年來,隨著醫(yī)療技術(shù)的發(fā)展和人口老齡化的加劇,重癥監(jiān)護(hù)病房(ICU)的工作環(huán)境和護(hù)理壓力逐漸增大。在緊張的工作環(huán)境中,ICU護(hù)理人員經(jīng)常面臨接近失誤事件,這對(duì)其心理健康和工作效率產(chǎn)生了極大的影響。本研究旨在探索ICU護(hù)理人員在接近失誤事件中的心理體驗(yàn),為改善ICU護(hù)理工作提供參考和建議。

關(guān)鍵詞:ICU護(hù)理人員;接近失誤事件;心理體驗(yàn);質(zhì)性研究

一、引言

重癥監(jiān)護(hù)病房(ICU)是醫(yī)院中最復(fù)雜、最繁忙的部門之一,其護(hù)理工作需要高度的專業(yè)技能和精確的操作。然而,由于工作環(huán)境的緊張和護(hù)理壓力的增加,ICU護(hù)理人員常常面臨接近失誤事件,這給其心理健康和工作效率帶來了巨大的挑戰(zhàn)。因此,對(duì)ICU護(hù)理人員在接近失誤事件中的心理體驗(yàn)進(jìn)行深入研究具有重要的理論和實(shí)踐意義。

二、方法

本研究采用質(zhì)性研究方法,通過半結(jié)構(gòu)化訪談的形式收集ICU護(hù)理人員的心理體驗(yàn)。研究對(duì)象為某醫(yī)院ICU工作滿兩年以上的護(hù)理人員,共選取10名受訪者。經(jīng)過訪談錄音的整理和轉(zhuǎn)錄,運(yùn)用內(nèi)容分析法對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行歸納和整理,提取核心主題。

三、結(jié)果

通過對(duì)受訪者的訪談數(shù)據(jù)分析,本研究分析出了ICU護(hù)理人員在接近失誤事件中的主要心理體驗(yàn)。

1.內(nèi)心的恐慌和焦慮:受訪者表示在接近失誤事件中,常常會(huì)感到內(nèi)心的恐慌和焦慮。面對(duì)突發(fā)狀況和生命危險(xiǎn),護(hù)理人員必須在短時(shí)間內(nèi)做出正確的決策和處理措施,這給他們帶來了極大的心理壓力。

2.自責(zé)和負(fù)罪感:當(dāng)ICU護(hù)理人員意識(shí)到自己接近出現(xiàn)失誤時(shí),他們會(huì)對(duì)自己產(chǎn)生自責(zé)和負(fù)罪感。他們會(huì)反思自己是否盡到了職責(zé),是否給予患者最好的護(hù)理,這種內(nèi)心的矛盾和自責(zé)常常使他們感到沮喪和困惑。

3.身心疲憊和壓力積累:接近失誤事件加劇了ICU護(hù)理人員的工作壓力和身心疲憊。連續(xù)的夜班和高強(qiáng)度的工作使他們長時(shí)間處于亞健康狀態(tài),導(dǎo)致身心疲憊和壓力積累。這種狀態(tài)下,護(hù)理人員的工作效率和專注力會(huì)受到明顯影響。

四、討論

ICU護(hù)理人員經(jīng)歷接近失誤事件的心理體驗(yàn)主要集中在內(nèi)心的恐慌和焦慮、自責(zé)和負(fù)罪感以及身心疲憊和壓力積累三個(gè)方面。這些心理體驗(yàn)對(duì)護(hù)理人員的心理健康和工作效率產(chǎn)生了不可忽視的影響。因此,有必要采取措施減輕ICU護(hù)理人員的心理壓力,提高其心理健康和工作效率。

1.加強(qiáng)心理支持和培訓(xùn):醫(yī)院應(yīng)加強(qiáng)對(duì)ICU護(hù)理人員的心理支持,為他們提供必要的心理輔導(dǎo)和培訓(xùn)。通過提供心理支持和教育,增強(qiáng)護(hù)理人員的心理韌性和應(yīng)對(duì)能力。

2.改善工作環(huán)境和減輕壓力:醫(yī)院應(yīng)重視ICU工作環(huán)境的改善,減少工作壓力和身心疲憊。合理安排護(hù)理人員的工作時(shí)間和休息,提供必要的福利待遇,增加其對(duì)工作的滿意度和幸福感。

3.強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通:ICU護(hù)理工作需要高度的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通。醫(yī)院應(yīng)加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),提高護(hù)理人員之間的互信和溝通能力。通過團(tuán)隊(duì)的力量,共同應(yīng)對(duì)接近失誤事件,減少心理壓力的產(chǎn)生。

五、結(jié)論

ICU護(hù)理人員經(jīng)歷接近失誤事件的心理體驗(yàn)對(duì)其心理健康和工作效率產(chǎn)生了重要影響。通過本研究的質(zhì)性研究,我們了解到ICU護(hù)理人員在接近失誤事件中的內(nèi)心困擾和壓力。為此,我們應(yīng)加強(qiáng)對(duì)護(hù)理人員的心理支持和培訓(xùn),改善工作環(huán)境和減輕壓力,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通,以提高ICU護(hù)理人員的心理健康和工作效率在ICU護(hù)理工作中,護(hù)理人員經(jīng)歷接近失誤事件時(shí)所面臨的心理困擾和壓力對(duì)其心理健康和工作效率產(chǎn)生了顯著影響。為了減輕這種壓力,采取一系列措施至關(guān)重要。首先,醫(yī)院應(yīng)提供必要的心理支持和培訓(xùn),以增強(qiáng)護(hù)理人員的心理韌性和應(yīng)對(duì)能力。其次,改善工作環(huán)境和減輕壓力也是非常重要的。合理安排工作時(shí)間和休息,提供必要的福利待遇,能夠增加護(hù)理人員對(duì)工作的滿意度和幸福感。最后,強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通也是至關(guān)重要的。加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),提高護(hù)理人員之間的互信和

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