專升本考題管理學(xué)篇題庫(211道)

專升本考題管理學(xué)篇1、下列哪位管理學(xué)者提出“管理就是決策”的主張——[單選題]

A赫伯特·A西蒙

B彼得·F·德魯克

C弗雷德·E·費(fèi)德勒

D弗里蒙特·E·卡斯特

正確答案：A?

2、管理的核心是——[單選題]

A處理組織內(nèi)部資源的稀缺問題

B處理與組織外部的關(guān)系

C處理各種人際關(guān)系

D處理組織內(nèi)部與組織外部的一致性關(guān)系

正確答案：C?

3、管理具有與生產(chǎn)關(guān)系、與社會制度相聯(lián)系的一面，這里是指——[單選題]

A管理的自然屬性

B管理的社會屬性

C管理的科學(xué)性

D管理的藝術(shù)性

正確答案：B?

4、管理者必須因地制宜地將管理知識與具體管理活動相結(jié)合，這里強(qiáng)調(diào)的是——[單選題]

A管理的科學(xué)性

B管理的藝術(shù)性

C管理學(xué)的歷史性

D管理學(xué)的實(shí)用性

正確答案：B?

5、“X—Y”理論的代表人物是——[單選題]

A麥格雷戈

B赫茲伯格

C梅奧

D馬斯洛

正確答案：A?

6、社會合作系統(tǒng)學(xué)派的代表人物是——[單選題]

A法約爾

B西蒙

C巴納德

D盧桑斯

正確答案：C?

7、系統(tǒng)與權(quán)變理論把人看作是——[單選題]

A經(jīng)濟(jì)人

B社會人

C自我實(shí)現(xiàn)人

D復(fù)雜人

正確答案：D?

8、決策理論學(xué)派的代表人物是——[單選題]

A巴納德

B西蒙

C卡斯特

D盧桑斯

正確答案：B?

9、根據(jù)美國管理學(xué)家哈羅德·孔茨的觀點(diǎn)，有效決策的判斷標(biāo)準(zhǔn)是——[單選題]

A最優(yōu)標(biāo)準(zhǔn)

B次優(yōu)標(biāo)準(zhǔn)

C滿意標(biāo)準(zhǔn)

D合理性標(biāo)準(zhǔn)

正確答案：D?

10、在管理的各項(xiàng)工作中，居于領(lǐng)先地位的工作是——[單選題]

A計(jì)劃工作

B控制工作

C組織工作

D指導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)工作

正確答案：A?

10、在管理的各項(xiàng)工作中，居于領(lǐng)先地位的工作是——[單選題]

A計(jì)劃工作

B控制工作

C組織工作

D指導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)工作

正確答案：A?

10、在管理的各項(xiàng)工作中，居于領(lǐng)先地位的工作是——[單選題]

A計(jì)劃工作

B控制工作

C組織工作

D指導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)工作

正確答案：A?

10、在管理的各項(xiàng)工作中，居于領(lǐng)先地位的工作是——[單選題]

A計(jì)劃工作

B控制工作

C組織工作

D指導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)工作

正確答案：A?

10、在管理的各項(xiàng)工作中，居于領(lǐng)先地位的工作是——[單選題]

A計(jì)劃工作

B控制工作

C組織工作

D指導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)工作

正確答案：A?

15、有那樣一些因素，如果得到滿足后則沒有不滿，得不到滿足則產(chǎn)生不滿。赫茨伯格將這類因素稱為——[單選題]

A物質(zhì)因素

B精神因素

C保健因素

D激勵因素

正確答案：C?

16、有那樣一些因素，如果得到滿足則感到滿意，得不到滿足則沒有滿意感。赫茨伯格將這類因素稱為——[單選題]

A物質(zhì)因素

B精神因素

C保健因素

D激勵因素

正確答案：D?

17、下列哪一位管理學(xué)者提出公平理論——[單選題]

A麥格雷戈

B赫茲伯格

C弗魯姆

D亞當(dāng)斯

正確答案：D?

18、直線型組織結(jié)構(gòu)的優(yōu)點(diǎn)是——[單選題]

A聯(lián)系簡捷

B部門間協(xié)調(diào)較好

C專業(yè)分工較細(xì)

D不會發(fā)生較多失誤

正確答案：A?

19、矩陣制組織結(jié)構(gòu)的優(yōu)點(diǎn)是——[單選題]

A組織關(guān)系簡單明了

B穩(wěn)定性強(qiáng)

C整體協(xié)調(diào)性強(qiáng)

D有利于各種人才的培養(yǎng)

正確答案：D?

20、復(fù)雜人假設(shè)認(rèn)為——[單選題]

A大多數(shù)人都是為了滿足基本的生理需要和安全需要，所以他們將選擇那些在經(jīng)濟(jì)上獲利最大的事去做

B工人與工人之間的關(guān)系所形成的影響力，比管理部門所采取的管理措施和獎勵具有更大的影響

C大多數(shù)人在解決組織的困難問題時(shí)，都能發(fā)揮較高的想象力、聰明才智和創(chuàng)造性

D人在同一個(gè)時(shí)間內(nèi)會有多種需要和動機(jī)，這些需要和動機(jī)相互作用、相互結(jié)合，形成了一種錯(cuò)綜復(fù)雜的動機(jī)模式

正確答案：D?

21、民主式領(lǐng)導(dǎo)方式的特點(diǎn)之一是：——[單選題]

A領(lǐng)導(dǎo)者預(yù)先安排一切工作的程序和方法，下屬只能服從。

B分配工作時(shí)盡管照顧到個(gè)人的能力，興趣和愛好。

C對工作事先無布置，事后無檢查，權(quán)力完全給予個(gè)人，一切悉聽尊便。

D領(lǐng)導(dǎo)方法的選擇取決于環(huán)境和個(gè)性。

正確答案：B?

22、由自我實(shí)現(xiàn)人假設(shè)所產(chǎn)生的管理措施為：——[單選題]

A應(yīng)以金錢收買員工的效力和服從

B管理人員在進(jìn)行獎勵時(shí)，應(yīng)當(dāng)注意集體獎勵，而不能單純采取個(gè)人獎勵

C在管理制度上給予工人更多的自主權(quán)，實(shí)行自我控制，讓工人參與管理和決策，并共同分享權(quán)力。

D管理人員應(yīng)事先為工人設(shè)計(jì)具體的行為模式，讓工人按此模式實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值。

正確答案：C?

23、麥格雷戈的×理論是對哪一種人性假設(shè)的概括——[單選題]

A經(jīng)濟(jì)人

B社會人

C自我實(shí)現(xiàn)人

D復(fù)雜人

正確答案：A?

24、（）控制發(fā)生的實(shí)際變化過程之中?！猍單選題]

A前饋

B后饋

C同步

D預(yù)防

正確答案：C?

25、控制過程的最后一步是：——[單選題]

A制定標(biāo)準(zhǔn)

B糾正偏差

C用標(biāo)準(zhǔn)衡量業(yè)績

D質(zhì)量控制

正確答案：B?

26、在衡量業(yè)績的過程中，（）對于改變成績毫無意義?！猍單選題]

A改變標(biāo)準(zhǔn)

B全力運(yùn)用反饋控制

C保持現(xiàn)狀

DA和C

正確答案：D?

27、現(xiàn)場控制還可以被稱為——[單選題]

A反饋控制

B前饋控制

C同步控制

D預(yù)防控制

正確答案：C?

28、（）期望在資源成為工作系統(tǒng)組成部分之前就能對其數(shù)量和質(zhì)量進(jìn)行有效的控制——[單選題]

A標(biāo)準(zhǔn)控制

B前饋控制

C同步控制

D反饋控制

正確答案：B?

29、控制過程中合理的順序是——[單選題]

A制定標(biāo)準(zhǔn)、糾正偏差、衡量業(yè)績

B衡量業(yè)績、制定標(biāo)準(zhǔn)、糾正偏差

C衡量業(yè)績、糾正偏差、制定標(biāo)準(zhǔn)

D制定標(biāo)準(zhǔn)、衡量業(yè)績、糾正偏差

正確答案：D?

30、（）控制著眼于組織的產(chǎn)出情況——[單選題]

A機(jī)械

B同步

C前饋

D后饋

正確答案：D?

31、控制最基本的目的在于——[單選題]

A尋找錯(cuò)誤

B衡量業(yè)績

C確保行為依循計(jì)劃發(fā)展

D使人們失去自由

正確答案：C?

32、對于控制全局的管理人員來說，重要的是現(xiàn)狀所預(yù)示的趨勢而非現(xiàn)狀本身是指——[單選題]

A反映計(jì)劃要求原理

B控制關(guān)鍵點(diǎn)原理

C控制趨勢原理

D組織適應(yīng)性原理

正確答案：C?

33、對于主管人員的控制來講，越將注意力集中于特例，則控制工作的效能和效率就越高。反映的是——[單選題]

A控制關(guān)鍵點(diǎn)原理

B例外原理

C組織適應(yīng)性原理

D直接控制原理

正確答案：B?

34、為了進(jìn)行有效的控制必須要特別注意那些對于根據(jù)計(jì)劃衡量業(yè)績有關(guān)鍵意義的因素。反映的是——[單選題]

A控制關(guān)鍵點(diǎn)原理

B例外原理

C組織適應(yīng)性原理

D直接控制原理

正確答案：A?

35、下列不屬于管理的“維持職能”的是A組織B創(chuàng)新C控制D領(lǐng)導(dǎo)——[單選題]

正確答案：B?

36、管理的二重性是指——[多選題]

A管理的自然屬性

B管理的社會屬性

C管理的科學(xué)性

D管理的藝術(shù)性

正確答案：AB?

37、下列關(guān)于管理過程的描述，正確的有——[多選題]

A管理過程和管理職能是統(tǒng)一的

B管理過程和管理職能是分離的

C管理過程是動態(tài)中的管理

D管理過程中靜態(tài)中的管理

E管理過程也是信息變換的過程

正確答案：ACE?

38、管理學(xué)具有以下特征——[多選題]

A一般性

B綜合性

C歷史性

D實(shí)用性

E藝術(shù)性

正確答案：ABCD?

39、從科學(xué)的定義上講，存在管理必須具備以下條件——[多選題]

A必須是兩個(gè)人以上的集體活動

B必須是具有盈利動機(jī)的集體活動

C必須是正式組織

D必須是非正式組織

E必須具有一致認(rèn)可的、自覺的目標(biāo)

正確答案：AE?

40、赫茲伯格理論中的“雙因素”是指——[多選題]

A保健

B激勵

CX理論

DY理論

正確答案：AB?

41、以下哪些內(nèi)容是法約爾提出的管理原則——[多選題]

A統(tǒng)一指揮

B統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)

C職能管理

D人員的團(tuán)結(jié)

正確答案：ABD?

42、“行為科學(xué)”的代表人物是——[多選題]

A德魯克

B馬斯洛

C麥格雷戈

D西蒙

正確答案：BC?

43、古典管理理論的代表人物是——[多選題]

A泰羅

B法約爾

C梅奧

D李嘉圖

正確答案：AB?

44、在決策的方案抉擇階段，有直接的判斷標(biāo)準(zhǔn)，這主要有三種代表性的觀點(diǎn)——[多選題]

A泰羅提出的“最優(yōu)”標(biāo)準(zhǔn)

B西蒙提出的“有限度的合理性”標(biāo)準(zhǔn)

C西蒙提出的“滿意”標(biāo)準(zhǔn)

D孔茨提出的合理性標(biāo)準(zhǔn)

正確答案：ACD?

45、計(jì)劃的基本特征有——[多選題]

A目的性

B經(jīng)濟(jì)性

C普遍性

D隨意性

E主導(dǎo)性

正確答案：ABCE?

46、計(jì)劃工作包括以下哪些要素——[多選題]

A做什么

B為什么做

C何時(shí)做

D何地做

E怎么做

正確答案：ABCDE?

47、按企業(yè)職能分類，計(jì)劃種類包括——[多選題]

A生產(chǎn)計(jì)劃

B財(cái)務(wù)計(jì)劃

C計(jì)劃生育計(jì)劃

D安全計(jì)劃

E供應(yīng)計(jì)劃

正確答案：ABDE?

48、按計(jì)劃所涉及的范圍劃分的計(jì)劃有——[多選題]

A上層管理計(jì)劃

B中層管理計(jì)劃

C長期計(jì)劃

D綜合計(jì)劃

E基層管理計(jì)劃

正確答案：ABE?

49、按計(jì)劃所涉及的時(shí)間劃分的計(jì)劃有——[多選題]

A長期計(jì)劃

B生產(chǎn)計(jì)劃

C專項(xiàng)計(jì)劃

D中期計(jì)劃

E短期計(jì)劃

正確答案：ADE?

50、計(jì)劃的工作步驟有——[多選題]

A確定目標(biāo)

B確定方案

C評價(jià)方案

D選擇方案

E檢查落實(shí)

正確答案：ABCD?

51、遠(yuǎn)景和使命陳述應(yīng)該是（）的?！猍多選題]

A生動活潑

B言簡意賅

C富有意義和鼓舞性

D易于記誦

正確答案：ABCD?

52、核心價(jià)值觀——[多選題]

A是企業(yè)持久的本質(zhì)的原則

B是一般性的指導(dǎo)原則

C可以為了經(jīng)濟(jì)利益和短期好處暫時(shí)放棄

D不需要理性的或外在的理由

正確答案：ABD?

53、核心目標(biāo)——[多選題]

A是企業(yè)存在的理由和目的

B是具體的目標(biāo)和公司戰(zhàn)略

C有效的核心目標(biāo)反映了為公司工作的內(nèi)在動力

D表達(dá)了公司的靈魂

正確答案：ACD?

54、戰(zhàn)略制定的原則是——[多選題]

A揚(yáng)長避短

B趨利避害

C滿足顧客

D及時(shí)制定

正確答案：ABC?

55、行業(yè)內(nèi)現(xiàn)有競爭對手分析，包括——[多選題]

A競爭對手基本情況研究

B主要競爭對手研究

C主要競爭對手的發(fā)展動向研究

D次要競爭對手研究

正確答案：ABCD?

56、競爭對手基本情況研究包括等方面——[多選題]

A競爭對手的數(shù)量

B競爭對手的分布

C競爭對手的領(lǐng)域

D它們各自的規(guī)模、資金、技術(shù)力量等

正確答案：ABCD?

57、影響買方討價(jià)還價(jià)能力的因素包括——[多選題]

A買方集中購買

B買方的購買轉(zhuǎn)移成本

C產(chǎn)品有價(jià)格合理的替代品

D買方行業(yè)獲利狀況

正確答案：ABCD?

58、一個(gè)行業(yè)內(nèi)戰(zhàn)略群的形成與變化有各種原因，如——[多選題]

A企業(yè)成立時(shí)所依賴的技術(shù)條件不同

B企業(yè)的目標(biāo)不同

C強(qiáng)調(diào)“壓制式的管理”

D企業(yè)成立時(shí)所依賴的資源條件不同

正確答案：ABCD?

59、企業(yè)的基本活動包括——[多選題]

A內(nèi)部和外部后勤

B生產(chǎn)作業(yè)

C市場營銷和銷售

D服務(wù)

正確答案：ABCD?

60、主管人員的選聘是人員配備中最關(guān)鍵的一個(gè)步驟。選聘的依據(jù)可以概括——[多選題]

A職位的要求

B外部就業(yè)壓力

C主管人員應(yīng)具備的素質(zhì)和能力

D曾接受過培訓(xùn)的員工數(shù)量

正確答案：AC?

61、在主管人員選聘過程中，應(yīng)當(dāng)遵循以下原理——[多選題]

A公開競爭原理

B靈活性原理

C彈性結(jié)構(gòu)原理

D用人之長原理

E限定因素原理

正確答案：AD?

62、做好主管人員的考評工作，必須做到以下要求——[多選題]

A考評指標(biāo)要靈活

B考評指標(biāo)要客觀

C考評方法要可行

D考評時(shí)間要得當(dāng)

E考評結(jié)果要保密

正確答案：BCD?

63、公平理論中，橫向比較的因素包括——[多選題]

A自己對所獲報(bào)酬的感覺

B自己對他人所獲報(bào)酬的感覺

C自己對個(gè)人所作投入的感覺

D自己對他人所作投入的感覺

E自己對現(xiàn)在所獲報(bào)酬的感覺

正確答案：AB?

64、保健因素主要包括（）等方面。——[多選題]

A工作本身

B金錢

C監(jiān)督

D地位

E安全

F工作環(huán)境

G成就

正確答案：BCDEF?

65、期望值理論表明，在進(jìn)行激勵時(shí)要處理幾個(gè)方面關(guān)系，即——[多選題]

A努力與績效的關(guān)系

B努力與工作關(guān)系

C績效與獎勵關(guān)系

D獎勵與滿足個(gè)人需要的關(guān)系

正確答案：ACD?

66、根據(jù)費(fèi)德勒模型，影響領(lǐng)導(dǎo)形態(tài)有效性的環(huán)境因素有：——[多選題]

A領(lǐng)導(dǎo)者和下屬的關(guān)系；

B職位權(quán)力；

C領(lǐng)導(dǎo)者的個(gè)人特性；

D任務(wù)結(jié)構(gòu)。

正確答案：ABD?

67、李柯特把領(lǐng)導(dǎo)方式分為——[多選題]

A剝削式集權(quán)領(lǐng)導(dǎo)；

B仁慈式集權(quán)領(lǐng)導(dǎo)；

C協(xié)商式民主領(lǐng)導(dǎo)；

D放任式領(lǐng)導(dǎo)；

E參與式民主領(lǐng)導(dǎo)；

F專制式領(lǐng)導(dǎo)。

正確答案：ABCE?

68、領(lǐng)導(dǎo)行為四分圖中領(lǐng)導(dǎo)行為分為四種類型，即——[多選題]

A高體貼與低組織

B高體貼與高組織

C高關(guān)系與低任務(wù)

D低關(guān)系與低任務(wù)

E低體貼與低組織

F低體貼與高組織

正確答案：ABEF?

69、按照控制作用的環(huán)節(jié)來分，控制類型有——[多選題]

A前饋控制

B現(xiàn)場控制

C更正控制

D反饋控制

正確答案：ABD?

70、按照采用的手段來分，控制類型有——[多選題]

A前饋控制

B直接控制

C間接控制

D預(yù)先控制

正確答案：BC?

71、按照控制來源來分，控制類型有——[多選題]

A現(xiàn)場控制

B正式組織控制

C群體控制

D自我控制

正確答案：BCD?

72、控制的基本過程是——[多選題]

A確定標(biāo)準(zhǔn)

B改變標(biāo)準(zhǔn)

C衡量業(yè)績

D糾正偏差

正確答案：ACD?

73、為了實(shí)施有效控制，必須要注意——[多選題]

A控制的目的性

B控制的及時(shí)性

C控制的經(jīng)濟(jì)性

D控制的客觀性等

正確答案：ABCD?

74、控制的目的是——[多選題]

A維持現(xiàn)狀

B打破現(xiàn)狀

C考察人員工作情況

D顯示領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威

正確答案：AB?

75、預(yù)算分為——[多選題]

A經(jīng)營預(yù)算

B項(xiàng)目預(yù)算

C財(cái)務(wù)預(yù)算

D投資預(yù)算

正確答案：ACD?

76、經(jīng)營比率包括——[多選題]

A市場占有率

B投入一產(chǎn)出比率

C存貨周轉(zhuǎn)率

D相對市場占有率

正確答案：ABD?

77、創(chuàng)新與維持的關(guān)系說法正確的是A維持是創(chuàng)新基礎(chǔ)上的發(fā)展B創(chuàng)新是維持的邏輯延續(xù)C維持是為了實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新的成果D創(chuàng)新則是為更高層次的維持提供依托和框架——[多選題]

正確答案：CD?

78、產(chǎn)品創(chuàng)新A是企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的核心內(nèi)容B受制于技術(shù)創(chuàng)新的其他方面C影響其他技術(shù)創(chuàng)新效果的發(fā)揮D往往要求企業(yè)利用新的機(jī)器設(shè)備和新的工藝方法——[多選題]

正確答案：ABCD?

79、經(jīng)營制度確定了A誰是經(jīng)營者，誰來組織企業(yè)生產(chǎn)資料的占有權(quán)、使用權(quán)和處置權(quán)的行使B誰來確定企業(yè)的生產(chǎn)方向、生產(chǎn)內(nèi)容、生產(chǎn)形式C誰來保證企業(yè)生產(chǎn)資料的完整性及其增值D誰來向企業(yè)生產(chǎn)資料的所有者負(fù)責(zé)以及負(fù)何種責(zé)任——[多選題]

正確答案：ABCD?

80、產(chǎn)權(quán)制度、經(jīng)營制度、管理制度這三者之間的關(guān)系是A一般來說，一定的經(jīng)營制度決定相應(yīng)的產(chǎn)權(quán)制度B在產(chǎn)權(quán)制度不變的情況下，企業(yè)具體的經(jīng)營方式可以不斷進(jìn)行調(diào)整C在經(jīng)營制度不變時(shí)，具體的管理規(guī)則和方法也可以不斷改進(jìn)D管理制度的改進(jìn)一旦發(fā)展到一定程度，則會要求經(jīng)營制度作相應(yīng)的調(diào)整——[多選題]

正確答案：BCD?

81、就系統(tǒng)的外部說，有可能成為創(chuàng)新契機(jī)的變化主要有A技術(shù)的變化B人口的變化C宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境的變化D文化與價(jià)值觀念的轉(zhuǎn)變——[多選題]

正確答案：ABCD?

82、關(guān)于機(jī)構(gòu)說法正確的是A它主要涉及管理勞動的橫向分工的問題B它與不同層次的管理部門之間的關(guān)系有關(guān)C它主要涉及管理勞動的縱向分工問題，即所謂的集權(quán)和分權(quán)問題D組織機(jī)構(gòu)完全相同，但機(jī)構(gòu)之間的關(guān)系不一樣，也會形成不同的結(jié)構(gòu)形式——[多選題]

正確答案：BCD?

83、下列屬于環(huán)境創(chuàng)新的是A通過企業(yè)的公關(guān)活動，影響社區(qū)政府政策的制定B通過企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新，影響社會技術(shù)進(jìn)步的方向C通過組織創(chuàng)新，提高管理勞動的效率D通過市場創(chuàng)新去引導(dǎo)消費(fèi)，創(chuàng)造需求——[多選題]

正確答案：ABD?

84、關(guān)于市場創(chuàng)新正確的是A它主要是指通過企業(yè)的活動去引導(dǎo)消費(fèi)，創(chuàng)造需求B新產(chǎn)品的開發(fā)是企業(yè)創(chuàng)造市場需求的惟一途徑C市場創(chuàng)新包括通過市場的物理轉(zhuǎn)移，揭示產(chǎn)品新的使用價(jià)值，來尋找新用戶D市場創(chuàng)新包括通過廣告宣傳等促銷工作，影響人們對某種消費(fèi)行為的社會評價(jià)來增加產(chǎn)品銷量——[多選題]

正確答案：ACD?

85、企業(yè)制度的作用有（）。——[多選題]

A規(guī)范著參與者類群間的權(quán)力關(guān)系。

B影響著這些參與者在企業(yè)決策制定與執(zhí)行中的行為表現(xiàn)。

C規(guī)范了參與者類群間的利益關(guān)系。

D影響著不同參與者在企業(yè)成果中的行為特點(diǎn)。

正確答案：ABCD?

86、分工勞動在工業(yè)社會的發(fā)展中的作用有----------?！猍多選題]

A加劇了普通勞動知識的專門化與狹窄化。

B加劇了普通勞動技能的專門化與狹窄化。

C決定了協(xié)調(diào)分工勞動所需的專門知識的供應(yīng)的增加。

D決定了協(xié)調(diào)分工勞動所需的專門知識的供應(yīng)的相對稀缺性。

正確答案：ABD?

87、關(guān)于層級結(jié)構(gòu)說法正確的是------?！猍多選題]

A直線指揮，分層授權(quán)保證了企業(yè)行動的迅速。

B分工細(xì)致，權(quán)責(zé)明確促進(jìn)了效率的提高。

C標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一，正式的角色關(guān)系則保證了企業(yè)活動的有序性。

D層級結(jié)構(gòu)發(fā)揮作用并得以成功是以一定的環(huán)境條件和假設(shè)作為前提條件的。

正確答案：ABCD?

88、網(wǎng)絡(luò)組織中的核心機(jī)構(gòu)---------?！猍多選題]

A與組織的各工作單元一起完成組織的各項(xiàng)工作。

B創(chuàng)造促成企業(yè)向心力的企業(yè)文化。

C只選擇與調(diào)整企業(yè)的戰(zhàn)略方向。

D設(shè)計(jì)各部分共享的組織基礎(chǔ)。

正確答案：BCD?

89、網(wǎng)絡(luò)化的層級組織應(yīng)該是---------。——[多選題]

A集權(quán)和分權(quán)的統(tǒng)一

B穩(wěn)定與變化的統(tǒng)一

C政策與實(shí)踐的統(tǒng)一

D一元性與多元性的統(tǒng)一

正確答案：ABD?

90、工業(yè)社會中企業(yè)文化的功能與特點(diǎn)包括-------?！猍多選題]

A企業(yè)文化是作為企業(yè)經(jīng)營的一種副產(chǎn)品而出現(xiàn)的

B企業(yè)文化作為一種主要手段而發(fā)揮作用

C企業(yè)文化基本上反映了企業(yè)組織的記憶

D企業(yè)文化是多元的

正確答案：AC?

91、管理就是由一個(gè)或若干個(gè)人通過行使各種管理職能，使組織中以人為主體的各種要素的合理配置，從而達(dá)到實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)而進(jìn)行的活動。——[判斷題]

A正確

B錯(cuò)誤

正確答案：A?

92、管理作為一項(xiàng)任務(wù)，就是設(shè)計(jì)和維持一種體系，使這一體系中共同工作的人們有效率地去實(shí)現(xiàn)組織既定的目標(biāo)。——[判斷題]

A正確

B錯(cuò)誤

正確答案：A?

93、主管人員由于在組織中所處的層次不同，他們所履行的管理職能數(shù)量也有多有少。——[判斷題]

A正確

B錯(cuò)誤

正確答案：B?

94、管理職能的數(shù)量劃分具有靈活性。——[判斷題]

A正確

B錯(cuò)誤

正確答案：A?

95、管理是一種無形的力量，它是通過高層管理者對下級管理者和組織成員的嚴(yán)格控制體現(xiàn)出來的。——[判斷題]

A正確

B錯(cuò)誤

正確答案：B?

96、管理既是一門科學(xué)，又是一門藝術(shù)，是科學(xué)與藝術(shù)的有機(jī)結(jié)合體?！猍判斷題]

A正確

B錯(cuò)誤

正確答案：A?

97、法約爾認(rèn)為，任何企業(yè)都存在著六種基本活動，而管理只是其中之一?！猍判斷題]

A正確

B錯(cuò)誤

正確答案：A?

98、西蒙認(rèn)為，決策就是從可供選取用的方案中選定一個(gè)行動方案的活動?！猍判斷題]

A正確

B錯(cuò)誤

正確答案：B?

99、權(quán)變管理理論就是考慮到組織內(nèi)部條件的變數(shù)同相應(yīng)的管理觀念和技術(shù)之間的關(guān)系，使采用的管理觀念和技術(shù)能有效地達(dá)到目標(biāo)。——[判斷題]

A正確

B錯(cuò)誤

正確答案：B?

100、決策就是根據(jù)各種可行方案進(jìn)行選擇的過程?！猍判斷題]

A正確

B錯(cuò)誤

正確答案：B?

101、目標(biāo)管理是基于員工的“X理論”假設(shè)提出的一種管理制度?！猍判斷題]

A正確

B錯(cuò)誤

正確答案：B?

102、經(jīng)營方向的選擇是戰(zhàn)略核心問題?！猍判斷題]

A正確

B錯(cuò)誤

正確答案：A?

103、在組織的經(jīng)營活動中，定性目標(biāo)不可缺少，主管人員在組織中的地位越高，其定性目標(biāo)就可能越多?！猍判斷題]

A正確

B錯(cuò)誤

正確答案：A?

104、目標(biāo)管理是參與管理的一種形式?！猍判斷題]

A正確

B錯(cuò)誤

正確答案：A?

105、實(shí)行目標(biāo)管理，有助于領(lǐng)導(dǎo)者采取集權(quán)管理模式。——[判斷題]

A正確

B錯(cuò)誤

正確答案：B?

106、制定戰(zhàn)略的實(shí)質(zhì)，是為了獲取相對競爭對手的持久的競爭實(shí)力地位和競爭優(yōu)勢?！猍判斷題]

A正確

B錯(cuò)誤

正確答案：A?

107、“戰(zhàn)略決定組織結(jié)構(gòu)”應(yīng)當(dāng)成為戰(zhàn)略實(shí)施階段所依據(jù)的原則?！猍判斷題]

A正確

B錯(cuò)誤

正確答案：A?

108、一般說來，當(dāng)組織內(nèi)有能夠勝任空缺職位的人選時(shí)，應(yīng)先從內(nèi)部提升?！猍判斷題]

A正確

B錯(cuò)誤

正確答案：A?

109、各級主管人員都負(fù)有為所屬機(jī)構(gòu)或部門的空缺職位配備適當(dāng)人員以及考評和培訓(xùn)下屬的職責(zé)。——[判斷題]

A正確

B錯(cuò)誤

正確答案：A?

110、獎金只是保健因素，不能成為激勵因素?！猍判斷題]

A正確

B錯(cuò)誤

正確答案：B?

111、根據(jù)公平理論觀點(diǎn)，管理者決不應(yīng)該懲罰員工——[判斷題]

A正確

B錯(cuò)誤

正確答案：B?

112、職權(quán)就是權(quán)力——[判斷題]

A正確

B錯(cuò)誤

正確答案：B?

113、分權(quán)即授權(quán)——[判斷題]

A正確

B錯(cuò)誤

正確答案：B?

114、一般來說，集權(quán)或分權(quán)的程度，常常根據(jù)各管理層次擁有的決策權(quán)的情況來衡量。——[判斷題]

A正確

B錯(cuò)誤

正確答案：A?

115、權(quán)變理論認(rèn)為，任何領(lǐng)導(dǎo)形態(tài)均可能有效，其有效性完全取決于是否適應(yīng)所處的環(huán)境?！猍判斷題]

A正確

B錯(cuò)誤

正確答案：A?

116、領(lǐng)導(dǎo)即領(lǐng)導(dǎo)者。——[判斷題]

A正確

B錯(cuò)誤

正確答案：B?

117、大部分組織僅僅只需要一種控制系統(tǒng)——[判斷題]

A正確

B錯(cuò)誤

正確答案：B?

118、衡量業(yè)績是控制活動的唯一目的——[判斷題]

A正確

B錯(cuò)誤

正確答案：B?

119、對企業(yè)的一切業(yè)績都要制定出以實(shí)物或以貨幣來衡量的標(biāo)準(zhǔn)——[判斷題]

A正確

B錯(cuò)誤

正確答案：B?

120、控制關(guān)鍵點(diǎn)原理與例外原理的區(qū)別在于前者強(qiáng)調(diào)點(diǎn)上的異常情況，后者強(qiáng)調(diào)點(diǎn)的選擇——[判斷題]

A正確

B錯(cuò)誤

正確答案：B?

121、管理二重性是指()和()?！猍填空題]

正確答案：管理的自然屬性|管理的社會屬性?

122、管理的核心是()。——[填空題]

正確答案：處理各種人際關(guān)系?

123、提出“管理就是決策”觀點(diǎn)的是美國管理學(xué)者()?！猍填空題]

正確答案：赫伯特·A·西蒙?

124、“科學(xué)管理”的中心問題是()?！猍填空題]

正確答案：提高效率?

125、法約爾認(rèn)為管理活動包括計(jì)劃、組織、()、()和控制?！猍填空題]

正確答案：指揮|協(xié)調(diào)?

126、馬斯洛的“需要層次論”包括生理、安全、()、()和自我實(shí)現(xiàn)的需要?！猍填空題]

正確答案：社交|尊重?

127、西蒙的決策理論中的決策標(biāo)準(zhǔn)是用()的準(zhǔn)則代替()準(zhǔn)則。——[填空題]

正確答案：令人滿意|最優(yōu)化?

128、()變量與()變量之間的函數(shù)關(guān)系就是權(quán)變關(guān)系?！猍填空題]

正確答案：環(huán)境|管理?

129、管理者進(jìn)行決策時(shí)，首先是正確判定問題的性質(zhì)。那些重復(fù)出現(xiàn)的日常的管理問題屬于（），相反，那些偶然發(fā)生的，新穎的，結(jié)構(gòu)不甚分明的，具有重大影響的問題則屬于（）?！猍填空題]

正確答案：例行問題（或定型化決策）|例外問題（或非定型決策）?

130、定性決策的方法主要有經(jīng)驗(yàn)判斷決策法（）、（）和（）?！猍填空題]

正確答案：領(lǐng)導(dǎo)集體決策法|專家獻(xiàn)策、領(lǐng)導(dǎo)決策法|特爾菲法?

131、狹義的計(jì)劃工作是指（）?！猍填空題]

正確答案：制訂計(jì)劃?

132、廣義的計(jì)劃工作是指（）、（）和（）三個(gè)階段的工作過程?！猍填空題]

正確答案：制定計(jì)劃|執(zhí)行計(jì)劃|檢查計(jì)劃執(zhí)行情況?

133、（）、（）、（）三種計(jì)劃，反映事物發(fā)展在時(shí)間上的連續(xù)性?！猍填空題]

正確答案：長期計(jì)劃|中期計(jì)劃|短期計(jì)劃?

134、（）也被稱為數(shù)字化的計(jì)劃——[填空題]

正確答案：預(yù)算?

135、目標(biāo)具有五個(gè)特征：即目標(biāo)的層次性、（）、（）、（）、（）。——[填空題]

正確答案：網(wǎng)絡(luò)化（性）|多樣性|時(shí)間性|可考核性?

136、企業(yè)可以選擇的競爭戰(zhàn)略類型，主要有三種：（）、（）、（）?！猍填空題]

正確答案：總成本領(lǐng)先戰(zhàn)略|差別化戰(zhàn)略|專一化戰(zhàn)略?

137、戰(zhàn)略的核心問題是（）?！猍填空題]

正確答案：經(jīng)營方向的選擇?

138、（）是組織中最重要的資源，是構(gòu)成組織所有要素中最重要的要素?！猍填空題]

正確答案：人?

139、主管人員在組織活動中居于（），是實(shí)現(xiàn)（）的關(guān)鍵人物?！猍填空題]

正確答案：主導(dǎo)地位|組織目標(biāo)?

140、分析職位的相對重要程度的常見方法有（）、（）、（）等?！猍填空題]

正確答案：比較法|職位要素法|判斷時(shí)距法?

141、美國管理學(xué)家哈羅德·孔茨認(rèn)為主管人員應(yīng)該具備的管理能力包括四類：（）、（）、（）、（）?！猍填空題]

正確答案：技術(shù)能力|人事能力|規(guī)劃決策能力|認(rèn)識、分析、解決問題的能力?

142、根據(jù)我國的國情，一般認(rèn)為有效的主管人員應(yīng)當(dāng)具備的基本素質(zhì)和能力的綜合結(jié)構(gòu)實(shí)際上就是（）?！猍填空題]

正確答案：德才兼?zhèn)?

143、選聘主管人員的途徑有兩種：（）、（）?！猍填空題]

正確答案：“內(nèi)升制”|“外求制”?

144、在主管人員的選聘過程中，首先有兩條重要的原理需要遵循：（）、（）。——[填空題]

正確答案：公開競爭原理|用人之長原理?

145、主管人員的考評可以分為（）、（）、（）和（）四種方式。——[填空題]

正確答案：自我考評|上級考評|同事考評|下級考評?

146、主管人員培訓(xùn)的具體內(nèi)容一般包括以下三個(gè)方面：（）、（）、（）?！猍填空題]

正確答案：政治思想教育|管理業(yè)務(wù)知識|管理能力?

147、主管人員培訓(xùn)的方法主要有：（）、（）、（）、（）、（）、（）等?！猍填空題]

正確答案：理論培訓(xùn)|職務(wù)輪換|提升|設(shè)立副職|研討會|輔導(dǎo)?

148、期望值理論是美國心理學(xué)家（）提出的，公式（）?！猍填空題]

正確答案：費(fèi)魯姆|動力=效率×期望值?

149、美國心理學(xué)家、管理學(xué)家波特和勞勒在（）理論基礎(chǔ)上引伸出了波特—勞激勵模式，并把它主要用于對主管人員的研究。——[填空題]

正確答案：期望?

150、赫茨伯格的雙因素理論是指（）。——[填空題]

正確答案：激勵保健?

151、矩陣制組織結(jié)構(gòu)又稱（）結(jié)構(gòu)?！猍填空題]

正確答案：規(guī)劃一目標(biāo)結(jié)構(gòu)?

152、直線職能型組織結(jié)構(gòu)的特點(diǎn)是設(shè)置了兩套系統(tǒng)，一套是按（）原則組織的指揮系統(tǒng)，另一套是按（）原則組織的管理職能系統(tǒng)。——[填空題]

正確答案：命令統(tǒng)一原則|專業(yè)化原則?

153、（）組織結(jié)構(gòu)是最早、最簡單的一種組織結(jié)構(gòu)形式。——[填空題]

正確答案：直線型?

154、事業(yè)部組織結(jié)構(gòu)多適用于（）等組織?！猍填空題]

正確答案：規(guī)模較大的一些公司?

155、一般來說，集權(quán)或分權(quán)的程度常常根據(jù)各管理層次擁有的（）情況來衡量?！猍填空題]

正確答案：決策權(quán)?

156、領(lǐng)導(dǎo)者的影響力主要來自于（）和（）兩種。——[填空題]

正確答案：職位權(quán)力|個(gè)人權(quán)力?

157、將人看作社會人是根據(jù)（）提出來的?！猍填空題]

正確答案：霍桑試驗(yàn)?

158、從人性的假設(shè)角度看，管理（）的重點(diǎn)放在工作上；管理（）主要是建立親善的感情和良好的人際關(guān)系；而管理（）應(yīng)重在創(chuàng)造一個(gè)使人得以發(fā)揮才能的工作環(huán)境。——[填空題]

正確答案：經(jīng)濟(jì)人|社會人|自我實(shí)現(xiàn)人?

159、利克特把領(lǐng)導(dǎo)者分為兩種基本類型，即（）的領(lǐng)導(dǎo)與（）的領(lǐng)導(dǎo)。——[填空題]

正確答案：“以工作為中心”|“以員工為中心”?

160、（）和（）在管理方格中列出了五種典型的領(lǐng)導(dǎo)方式?！猍填空題]

正確答案：布萊克|穆頓?

161、控制過程的第一個(gè)步驟是（）。——[填空題]

正確答案：建立標(biāo)準(zhǔn)?

162、控制過程的第一個(gè)步驟是（）?！猍填空題]

正確答案：建立標(biāo)準(zhǔn)?

163、控制過程的第一個(gè)步驟是（）。——[填空題]

正確答案：建立標(biāo)準(zhǔn)?

164、控制過程的第一個(gè)步驟是（）?！猍填空題]

正確答案：建立標(biāo)準(zhǔn)?

165、控制過程的第一個(gè)步驟是（）。——[填空題]

正確答案：建立標(biāo)準(zhǔn)?

166、在組織行為發(fā)生過程中就進(jìn)行控制的方式稱為（）?！猍填空題]

正確答案：現(xiàn)場控制?

167、（）注重于對已發(fā)生的錯(cuò)誤進(jìn)行檢查改進(jìn)。——[填空題]

正確答案：反饋控制?

168、控制的目的一是（），一是（）。——[填空題]

正確答案：維持現(xiàn)狀|打破現(xiàn)狀?

169、控制的基本過程包括（）、（）、（）?！猍填空題]

正確答案：確定標(biāo)準(zhǔn)|衡量業(yè)績|糾正偏差?

170、按不同的內(nèi)容可以將預(yù)算分為（）、（）、（）三大類?！猍填空題]

正確答案：經(jīng)營預(yù)算|投資預(yù)算|財(cái)務(wù)預(yù)算?

171、盈虧平衡分析，是根據(jù)（）、（）和（）三者之間的相互依賴關(guān)系，對企業(yè)盈利情況進(jìn)行分析的一種方法?！猍填空題]

正確答案：銷售量|成本|利潤?

172、計(jì)劃評審技術(shù)的核心是（）。——[填空題]

正確答案：尋找關(guān)鍵線路?

173、維持和創(chuàng)新是管理的基本內(nèi)容,有效的管理在于（）與（）的組合.——[填空題]

正確答案：適度的維持|適度的創(chuàng)新?

174、從創(chuàng)新的規(guī)模以及創(chuàng)新對系統(tǒng)的影響程度來考慮,可將其分為（）和（）——[填空題]

正確答案：局部創(chuàng)新|整體創(chuàng)新?

175、從創(chuàng)新與環(huán)境的關(guān)系來分析,可將其分為（）與（）.——[填空題]

正確答案：消極防御型創(chuàng)新|積極攻擊型創(chuàng)新?

176、從創(chuàng)新發(fā)生的時(shí)期來看,可將其分為（）與（）——[填空題]

正確答案：系統(tǒng)初建期的創(chuàng)新|運(yùn)行中的創(chuàng)新?

177、從創(chuàng)新的組織程度上看,可分為（）與（）——[填空題]

正確答案：自發(fā)創(chuàng)新|有組織的創(chuàng)新?

178、鑒于創(chuàng)新的重要性和創(chuàng)新結(jié)果的（）,有效的管理要求有組織的進(jìn)行創(chuàng)新.——[填空題]

正確答案：不確定性（或風(fēng)險(xiǎn)性）?

179、由于一定的技術(shù)都是通過一定的物質(zhì)載體和利用這些載體的方法來體現(xiàn)的,因此企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新主要表現(xiàn)在（）、（）以及（）.——[填空題]

正確答案：要素創(chuàng)新|要素組合方法的創(chuàng)新|產(chǎn)品的創(chuàng)新?

180、成功的創(chuàng)新要經(jīng)歷（）、（）、（）、（）幾個(gè)階段的努力．——[填空題]

正確答案：尋找機(jī)會|提出構(gòu)思|迅速行動|忍耐堅(jiān)持?

181、要素組合方法創(chuàng)新包括（）和（）的時(shí)空組織兩個(gè)方面.——[填空題]

正確答案：生產(chǎn)工藝|生產(chǎn)過程?

182、要素創(chuàng)新包括（）和（）兩方面——[填空題]

正確答案：材料設(shè)備創(chuàng)新|手段創(chuàng)新?

183、（）是決定企業(yè)其他制度的根本性制度——[填空題]

正確答案：產(chǎn)權(quán)制度?

184、稀缺資源從資本轉(zhuǎn)向（），將導(dǎo)致知識參與者在企業(yè)權(quán)利關(guān)系中地位的提高。——[填空題]

正確答案：知識?

185、根據(jù)人們在企業(yè)中的活動，知識可以分為兩種類型：（）與（）。——[填空題]

正確答案：有關(guān)操作的知識|有關(guān)協(xié)調(diào)的知識?

186、工業(yè)社會是以（）的發(fā)展為基礎(chǔ)的，工業(yè)社會的發(fā)展又不斷促進(jìn)著操作知識的進(jìn)步。——[填空題]

正確答案：操作知識?

187、如杜拉克所指出的，知識，特別是有關(guān)（）的知識，正變?yōu)椤瓣P(guān)鍵的經(jīng)濟(jì)資源”，甚至是“今天唯一重要的資源”?！猍填空題]

正確答案：協(xié)調(diào)?

188、在工業(yè)社會蛻變而來的知識社會中，知識正轉(zhuǎn)為最重要的資源，企業(yè)內(nèi)部的權(quán)利關(guān)系正朝向知識擁有者的方向變化，企業(yè)的制度結(jié)構(gòu)正從“資本的邏輯”轉(zhuǎn)向我們所稱的（）?！猍填空題]

正確答案：知識邏輯?

189、在資本邏輯的社會里，權(quán)利派生于（），利益由（）所控制?！猍填空題]

正確答案：資本|資本擁有者（或資本家）?

190、層級組織的基本特征是利用（）與（）來規(guī)范成員間的關(guān)系，影響他們在企業(yè)活動中的行為表現(xiàn)?！猍填空題]

正確答案：直線指揮|分層授權(quán)?

191、組織所倚重的是角色間的（），而非個(gè)人間的非正式關(guān)系?！猍填空題]

正確答案：正式關(guān)系?

192、滿足個(gè)性化的消費(fèi)需求，要求企業(yè)生產(chǎn)組織更具（）；活動內(nèi)容與方式的適應(yīng)性調(diào)整則要求相關(guān)的權(quán)力從管理中樞（）。——[填空題]

正確答案：彈性|向下分散?

193、新形式下的企業(yè)組織必須是有利于企業(yè)成員的（）和（）組織?！猍填空題]

正確答案：學(xué)習(xí)|知識創(chuàng)新?

194、企業(yè)文化對企業(yè)員工的影響主要表現(xiàn)在（），（）以及（）等三個(gè)方面?！猍填空題]

正確答案：行為導(dǎo)向|行為激勵|行為協(xié)調(diào)?

195、在知識邏輯的社會里，權(quán)利派生于（），利益由（）所控制?！猍填空題]

正確答案：知識|知識擁有者（或知本家）?

196、管理具有哪些基本特征？——[簡答題]

正確答案：（1）管理是一種社會現(xiàn)象或文化現(xiàn)象；（2）管理的“載體”是組織；（3）管理的職能具有普遍性（4）管理的核心是處理各種人際關(guān)系，發(fā)揮人的積極性、創(chuàng)造性；（5）管理的力量是通過各級管理者體現(xiàn)出來的。?

答案解析：197、簡述管理的二重性。——[簡答題]

正確答案：管理具有同生產(chǎn)力社會化生產(chǎn)相聯(lián)系的自然屬性和同生產(chǎn)關(guān)系、社會制度相聯(lián)系的社會屬性，這就是管理的二重性。一方面，管理是由于有許多人進(jìn)行協(xié)作勞動而產(chǎn)生的，是由生產(chǎn)社會化引起的，是有效地組織共同勞動所必需的，因此它具有與生產(chǎn)力、社會化大生產(chǎn)相聯(lián)系的自然屬性；另一方面，管理又是一定生產(chǎn)關(guān)系條件下進(jìn)行的，必然體現(xiàn)出生產(chǎn)資料占有者指揮勞動、監(jiān)督勞動的意志，因此，它具有與生產(chǎn)關(guān)系、與社會制度相聯(lián)系的社會屬性。?

答案解析：198、簡述梅奧的“人際關(guān)系學(xué)說”的基本內(nèi)容?！猍簡答題]

正確答案：（1）霍桑試驗(yàn)；（2）工人是“社會人”；（3）企業(yè)中除了“正式組織”外，還存在著“非正式組織”；（4）新型的領(lǐng)導(dǎo)能力在于通過職工“滿足度”的增加，來提高工人的“士氣”，從而提高效率。?

答案解析：199、簡述“權(quán)變管理理論”的主要內(nèi)容和特點(diǎn)?！猍簡答題]

正確答案：（1）內(nèi)容：A權(quán)變管理理論就是考慮到有關(guān)環(huán)境的變數(shù)同相應(yīng)的管理觀念和技術(shù)之間的關(guān)系，使采用的管理觀念和技術(shù)能有效地達(dá)到目標(biāo)；B環(huán)境變量與管理變量之間的函數(shù)關(guān)系就是權(quán)變關(guān)系，這是權(quán)變管理理論的核心內(nèi)容；（2）特點(diǎn)：A它強(qiáng)調(diào)根據(jù)不同的具體條件，采取相應(yīng)的組織結(jié)構(gòu)、領(lǐng)導(dǎo)方式等；B要求組織各方面的活動都要適應(yīng)外部環(huán)境的要求。?

答案解析：200、簡述麥格雷戈的“X-Y理論”?！猍簡答題]

正確答案：（1）“X理論”的人性假設(shè)；（2）“X理論”的管理要點(diǎn)；（3）“Y理論”的人性假設(shè)；（4）“Y理論”的人性假設(shè)?

答案解析：201、簡述西蒙的決策理論的主要內(nèi)容?！猍簡答題]

正確答案：（1）決策貫穿于管理的