2023年甘肅省輔警招聘典型題匯編（含答案）

2023年甘肅省輔警招聘典型題匯編（含答案）學(xué)校:________班級:________姓名:________考號:________一、單選題(15題)1.從違法行為的構(gòu)成要素看，判斷某一行為是否違法的關(guān)鍵因素是（）

A.該行為在法律上被確認(rèn)為違法

B.該行為有故意或者過失的過錯

C.該行為由具有責(zé)任能力的主體作出

D.該行為侵犯了法律所保護(hù)的某種社會關(guān)系和社會利益

2.現(xiàn)行《憲法》規(guī)定，公民的（）不受侵犯

A.合法財產(chǎn)B.私有財產(chǎn)C.合法的私有財產(chǎn)D.合法財產(chǎn)的所有權(quán)

3.下列關(guān)于法律責(zé)任的說法不正確的是（）

A.法律責(zé)任的歸結(jié)要講求責(zé)任法定原則、公正原則、效益原則

B.法律責(zé)任的免除即無責(zé)任

C.法律責(zé)任體現(xiàn)了國家的強(qiáng)制力

D.法律責(zé)任產(chǎn)生的主要原因是違法與違約

4.國家依照法律規(guī)定保護(hù)公民的私有財產(chǎn)權(quán)和（）

A.繼承權(quán)B.轉(zhuǎn)讓權(quán)C.使用權(quán)D.處置權(quán)

5.把法律劃分為根本法和普通法的主要依據(jù)是（）。

A.適用范圍不同B.制定和表達(dá)方式不同C.制定和實施的主體不同D.制定的內(nèi)容、法律地位和制定的程序不同

6.根據(jù)《治安管理處罰法》的規(guī)定，詢問不滿（）的違反治安管理行為人，應(yīng)當(dāng)通知起父母或者其他監(jiān)護(hù)人到場。

A.12周歲B.14周歲C.16周歲D.18周歲

7.人民警察在非工作時間，遇有（）緊急情況，應(yīng)當(dāng)履行職責(zé)

A.任何B.其職責(zé)范圍內(nèi)的C.重大D.經(jīng)濟(jì)糾紛

8.人民檢察院依照法律規(guī)定獨立行使（），不受行政機(jī)關(guān)、社會團(tuán)體和個人的干涉

A.審判權(quán)B.檢查權(quán)C.監(jiān)督權(quán)D.檢察權(quán)

9.概括起來講，（）就是法無明文規(guī)定不為罪，法不明文規(guī)定不受罰

A.罪刑法定原則B.罪刑相適應(yīng)原則C.罪刑自負(fù)原則D.法律面前人人平等原則

10.確有必要將繼續(xù)盤問時限延長至48小時的，應(yīng)當(dāng)報（）審批

A.上一級公安機(jī)關(guān)B.辦案部門負(fù)責(zé)人C.縣級以上公安機(jī)關(guān)D.公安派出所負(fù)責(zé)人

11.下列情形中，可以適用治安調(diào)解的有（）

A.捏造事實誹謗他人B.結(jié)伙斗毆或者其他尋釁滋事C.雇兇傷害他人D.多次實施違反治安管理行為

12.人民法院依照法律規(guī)定獨立行使（），不受行政機(jī)關(guān)、社會團(tuán)體和個人的干涉

A.審判權(quán)B.檢查權(quán)C.檢察權(quán)D.調(diào)查權(quán)

13.下列不屬于方案抉擇的主要方法的是（）。

A.試驗法B.會議法C.“決策樹”技術(shù)D.經(jīng)驗判斷法

14.人民警察在公安機(jī)關(guān)以外詢問被害人或者其他證人，（）

A.應(yīng)當(dāng)出示工作證件B.應(yīng)當(dāng)出示身份證C.可以出示證件D.不需出示證件

15.法律規(guī)范屬于（）

A.技術(shù)規(guī)范B.社會規(guī)范C.道德規(guī)范D.團(tuán)體規(guī)范

二、多選題(12題)16.通報的適用范圍是（）。

A.表彰先進(jìn)B.傳達(dá)決定C.任免人員D.傳達(dá)重要精神

17.公安機(jī)關(guān)對與違反治安管理行為有關(guān)的物品進(jìn)行檢查時，應(yīng)當(dāng)出示（)

A.工作證件B.身份證C.縣級以上人民政府開具的檢查證明文件D.縣級以上人民政府公安機(jī)關(guān)開具的檢查證明文件

18.公安機(jī)關(guān)采取技術(shù)偵查措施必須具備的條件有（）

A.因偵查犯罪的需要B.因查處治安案件的需要C.符合國家相關(guān)的規(guī)定D.經(jīng)過嚴(yán)格的批準(zhǔn)手續(xù)

19.社會主義法治的基本原則是（）

A.有法可依、有法必依B.執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究C.尊重法律、維護(hù)法律D.嚴(yán)格執(zhí)法、公平正義

20.嚴(yán)格依法辦事的含義是（）

A.職權(quán)由法定B.有權(quán)必有責(zé)C.用權(quán)受監(jiān)督D.違法受追究

21.政法各部門共同致力于公平正義目標(biāo)的實現(xiàn)，應(yīng)貫徹的刑事基本原則有（）

A.以事實為依據(jù)，以法律為準(zhǔn)繩B.分工負(fù)責(zé)、互相配合、互相制約C.法律面前人人平等D.依法行使職權(quán)

22.根據(jù)《治安管理處罰法》的規(guī)定，違反治安管理行為有（）狀態(tài)的，追究時效從行為終了之日起計算

A.牽連B.吸收C.連續(xù)D.繼續(xù)

23.服務(wù)大局是（）

A.政法機(jī)關(guān)有履行職責(zé)的必然要求

B.政法工作長期實踐經(jīng)驗的科學(xué)總結(jié)

C.政法工作長期實踐經(jīng)驗的理論概括

D.我國政法工作一個重要的指導(dǎo)原則

24.下列哪些情況會導(dǎo)致法律責(zé)任？（）

A.保安員曲某收5元自行車停車費(fèi)，并不給收據(jù)

B.姜某向報社寫信揭露某紀(jì)錄片造假，報社沒有刊登

C.馮某經(jīng)公共汽車售票員提醒后仍不給抱小孩的乘客讓座，小孩被擁擠受傷

D.塑膠五金廠要求工人一天至少工作15小時，加班費(fèi)為每小時1.5元

25.申請人提出的申請材料具有（）情形的，行政機(jī)關(guān)不予受理

A.申請事項不屬于本行政機(jī)關(guān)職權(quán)范圍的

B.申請事項依法不需要取得行政許可的

C.申請材料不齊全

D.申請材料不符合法定形式的

26.及時高效原則具體有以下哪幾方面內(nèi)容？（）

A.提高時間效率，減少工作拖延

B.提高物質(zhì)效率，降低經(jīng)濟(jì)消耗

C.提高制度的科學(xué)性，減少不合理制度的負(fù)面作用

D.提高程序的合理性，縮短辦案時間

27.公平正義理念的主要含義是（）

A.合法合理B.平等對待C.及時高效D.程序公正

三、判斷題(12題)28.在執(zhí)法活動中應(yīng)當(dāng)強(qiáng)調(diào)法律效果優(yōu)于社會效果

A.正確B.錯誤

29.實現(xiàn)公平公義是構(gòu)建社會主義和諧社會的重要任務(wù)

A.正確B.錯誤

30.人民警察可以依法參加罷工

A.正確B.錯誤

31.秉公執(zhí)法是公平正義理念對政法工作提出的最基本的要求

A.正確B.錯誤

32.嚴(yán)格依法辦事是法治區(qū)別于人治的重要標(biāo)志

A.正確B.錯誤

33.依法治國的基本含義是依據(jù)法律而不是個人的旨意管理國家和社會事務(wù)，實行的是法治而不是人治

A.正確B.錯誤

34.依法治國的基本含義是依據(jù)法律而不是個人的旨意管理國家和社會事務(wù)，實行的是法治而不是人治

A.正確B.錯誤

35.行政法規(guī)可以設(shè)定除限制人身自由以外的行政處罰

A.正確B.錯誤

36.人民警察的回避可以由人民警察本人提出

A.正確B.錯誤

37.人民警察在非工作時間，遇有其職責(zé)范圍內(nèi)的緊急情況，應(yīng)當(dāng)履行職責(zé)

A.正確B.錯誤

38.已滿14周歲不滿18周歲是《治安管理處罰法》規(guī)定的法定從輕或者減輕處罰的年齡范圍

A.正確B.錯誤

39.MicrosoftIE瀏覽器能夠訪問Web網(wǎng)絡(luò)資源，但不支持FIP，電子郵件以及BBS其他服務(wù)，因為它們使用不同的通信協(xié)議。（）

A.正確B.錯誤

四、填空題(4題)40.醉酒的人在醉酒狀態(tài)中，對本人有危險或者對他人的人身、財產(chǎn)或者公共安全有威脅的，應(yīng)當(dāng)對其（）約束至醒酒

41.現(xiàn)行《憲法》規(guī)定，公民的（）不受侵犯

42.“提高時間效率，減少工作拖延；提高物質(zhì)效率，降低經(jīng)濟(jì)消耗；提高制度的科學(xué)性，減少不合理制度的負(fù)面作用”是（）原則的具體內(nèi)容

43.為維護(hù)社會治安秩序，公安機(jī)關(guān)人民警察對有違法犯罪嫌疑的人員，經(jīng)出示相應(yīng)證件，可以當(dāng)場（）、檢查

五、簡答題(4題)44.處長要出國學(xué)習(xí)，安排你負(fù)責(zé)處里的工作，有兩位老同志，老是找理由，不來上班，這時你怎么辦？

45.人民警察在辦理治安案件過程中遇有怎樣的情形應(yīng)當(dāng)回避？

46.領(lǐng)導(dǎo)調(diào)動你，你覺得知識背景和能力不勝任，另一職位比較適合，你怎么辦？

47.單位進(jìn)行年終評優(yōu)，由你進(jìn)行材料的審核等工作，在結(jié)果出來后，有人反映，評優(yōu)人員中有人的資料不真實，這時，你怎么辦？

參考答案

1.A

2.C

3.B

4.A

5.D

6.C

7.B

8.D

9.A

10.C

11.A

12.A

13.B

14.A

15.B

16.AD

17.AD

18.ACD

19.AB

20.ABCD

21.ABCD

22.CD

23.ABCD

24.AD

25.AB

26.ABC

27.ABCD

28.B

29.A

30.B

31.A

32.A

33.A

34.A

35.A

36.A

37.A

38.A

39.B

40.采取保護(hù)性措施

41.合法的私有財產(chǎn)

42.及時高效

43.盤問

44.【測評要素】應(yīng)變能力，情緒控制能力，人際關(guān)系【答題要點】（１）處長要出國學(xué)習(xí)，安排我負(fù)責(zé)處里的工作，是處長對我的信任，也是對自己的考驗，我一定會圓滿完成任務(wù)（２）遇到這種情況，要冷靜處理，不可帶有情緒，首先查找原因，看兩位老同事是否是確實家里有困難，如果有困看，我會盡我所能幫助他們解決困難，盡快回到工作崗位同時，我也會從自己身上找原因，看是否是自己的工作方式方法發(fā)生了偏差，我會在恰當(dāng)?shù)臅r間，在輕松的地點，和兩位老同事真誠溝通，虛心向老同志請教、學(xué)習(xí)，取得他們的理解與諒解（３）在全處同志面前，要以誠實和小學(xué)生的姿態(tài)出現(xiàn)，并帶頭多干事、干實事把自己的本職工作做好總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，并在不耽誤處長事情的情況下，適時向處長匯報工作情況

45.（1）是本案的當(dāng)事人或者是當(dāng)事人的近親屬的（2）本人或者其近親屬與本案有利害關(guān)系的（3）與本案當(dāng)事人有其他關(guān)系可能影響案件公正處理的

46.【測評要素】求職動機(jī)與擬任職位匹配性，人際關(guān)系【答題要點】（１）如果領(lǐng)導(dǎo)調(diào)我到這個職位是因為不熟悉我，那么我會在恰當(dāng)?shù)臅r間向領(lǐng)導(dǎo)說明，我的特長和知識背景請求調(diào)到另一職位如果領(lǐng)導(dǎo)把我調(diào)到這個職位是想鍛煉我的能力，我會堅決執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的安排并對領(lǐng)導(dǎo)表示感謝（２）從新審視自己，給自己定位，擺正心態(tài)，把這次調(diào)整當(dāng)作一次機(jī)會，努力鍛煉自己，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望（３）我會盡快熟悉工作內(nèi)容與流程，做到干一行愛一行，兢兢業(yè)業(yè)、精益求精，做好本職工作，多向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)，關(guān)心他人，幫助他人，創(chuàng)造一個良好的同事關(guān)系和工作環(huán)境，并及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作

47.【測評要素】情緒控制能力，應(yīng)變能力【答題要點】（１）面對有人反映自己工作中的問題，一定要