道路貨物運輸安全管理制度

歡迎閱讀本文檔，希望本文檔能對您有所幫助!歡迎閱讀本文檔，希望本文檔能對您有所幫助!感謝閱讀本文檔，希望本文檔能對您有所幫助!感謝閱讀本文檔，希望本文檔能對您有所幫助!歡迎閱讀本文檔，希望本文檔能對您有所幫助!感謝閱讀本文檔，希望本文檔能對您有所幫助!道路貨物運輸安全管理制度為加強公司內部管理，保障正常的生產秩序，安全生產，促進企業(yè)高效運作、經濟發(fā)展，本公司研究決定，特制定如下管理制度，請公司各部門及全體員工認真貫徹執(zhí)行。

1、安全生產管理制度

2、崗位責任制度

3、駕駛員崗位責任制及操作規(guī)程

4、車輛維護保養(yǎng)制度

5、安全生產監(jiān)督檢查制度

6、自然災害、突發(fā)性事件應急預案

7、安全培訓和教育學習制度

8、安全獎懲制度

9、從業(yè)人員安全管理制度

10、

11、安全生產例會制度

車輛、設施、設備安全管理制度

簽發(fā)單位：無錫禾信醫(yī)藥股份有限公司（公章）

安全生產管理制度

企業(yè)法人代表是安全生產第一責任人。全面負責安全生產的組織落實及對安全生產的落實情況檢查。認真貫徹落實安全生產法及各項方針政策，嚴格執(zhí)行公司安全生產規(guī)章制度，落實安全生產崗位責任制，并根據安全生產總目標的要求，結合本單位特點，制定年度安全生產計劃，組織落實到位。及時貫徹落實上級有關部門安全生產的精神，定期分析本單位安全生產情況。加強職工的勞動保護工作，經常深入生產現場進行檢查，及早發(fā)現、及時處理各種安全隱患。定期召開安全生產會議，總結先進經驗，表彰、獎勵安全生產中的好人好事。組織和監(jiān)督職能部門開展各種形式，多層次的安全生產教育培訓工作，抓好特殊工種及駕駛人員的年度審驗工作。發(fā)生重、特大事故或重、特大事故隱患，應立即奔赴現場，配合協(xié)調有關部門搞好現場處理，及時向有關部門上報事故情況，并按“三不放過”的原則，查清事故原因，制定落實防范措施，吸取事故教訓，按規(guī)定及時對負責者進行相應的處理。

崗位責任制度

經理職責：負責貫徹落實黨的各項方針、政策以及法律、法規(guī)。組織落實公司內部管理制度的執(zhí)行。負責公司的日常經營管理活動，依法經營，并對公司的經營管理活動負全部責任，樹立一顆為人民服務的心。定期召開辦公會議和經營會議，研究生產經營活動工作中存在的問題并定期進行經營活動分析。堅持安全第一，用戶第一，服務第一的方針，組織開展各項勞動競賽，重視職工的技術和業(yè)務學習。按照上級管理部門的要求開展生產活動，按章繳納各項稅費。機務安全員職責：在經理的領導下，負責做好企業(yè)的安全管理工作。負責消防器材的配備和管理，落實車輛維護保養(yǎng)制度，檢查督促駕駛員做好汽車的日常維護和保養(yǎng)。組織開展安全檢查和有關會議活動，發(fā)現問題及時采取措施進行整改，確保車輛技術狀況良好，杜絕車輛帶病出車。如發(fā)現帶病出車的要嚴肅處理。加強對駕駛員的安全教育，不斷提高駕駛員遵守交通安全法規(guī)的意識，確保交通安全。負責落實車輛的年檢送檢工作。駕駛員職責：認真貫徹執(zhí)行《道路交通安全法》。遵守交通法規(guī)，服從交通管理。嚴格執(zhí)行公司的駕駛員崗位責任制及操作規(guī)程。做好車輛的日常維護和保養(yǎng)，保證車輛技術狀況良好，不開病車，不開超載車，嚴禁酒后開車。加強安全行車意識，行車中注意禮讓。按期準時參加安全學習。加強業(yè)務學習，不斷提高駕駛技術水平和處理突發(fā)事件的能力。發(fā)生事故應立即如實向交通管理部門及公司匯報。

駕駛員崗位責任制及操作規(guī)程

一、遵守交通法規(guī)和操作規(guī)程，抵制違章行為，維護交通秩序，確保安全行車。

二、定期參加每月一次的企業(yè)安全學習活動，提高安全行車意識和技術水平。

三、嚴格執(zhí)行單位安全管理規(guī)章制度，遵守勞動紀律，服從調度指揮，按時、按質完成運輸任務。

四、遵守車輛管理和保修制度，自覺做好車輛“一日三檢”工作，按時做好公安和交通的車輛年檢、二級維護和等級評定。保持車輛、輪胎、附屬裝備、隨車工具的整潔及車牌、證件齊全和完好。

五、熟悉車輛性能，熟練駕駛技術，學習先進經驗，掌握行車規(guī)律，努力完成各項技術經濟指標。

六、履行車隊工作程序，做好車輛交接班工作。

七、服從安全管理人員的指揮和檢查，接受上級布置的有關任務和培訓。駕駛員必須牢固樹立“安全第一”思想，嚴格遵守國家《道路交通安全法》和安全行車規(guī)定，駕駛車輛時，必須攜帶駕駛證、行駛證、道路運輸證、從業(yè)資格證等必備證件，做好出車前、行駛中、收車后的檢車工作。切實做到“十堅持”、“九不準”。

十堅持：

1、堅持中速行事，不開英雄車；

2、堅持各行其道，不開霸王車；3，、堅持文明禮讓、不開斗氣車；

4、堅持安全第

一、不開冒險車；

5、堅持預防為主，不開僥幸；

6、堅持二嚴律己，不開違章車；

7、堅持三勤例保，不開帶病車；

8、堅持四慢五掌握，不開盲目車；

9、堅持勞逸結合，不開疲勞車；

10、堅持顧客至上，不開缺德車。九不準。

1、駕駛車輛時不準吸煙、飲食和玩耍；

2、不準光腳和穿拖鞋開車；

3、不準超速和超載；

4、不準疲勞和帶病駕車；

5、不準駕駛技術狀況不良和與駕駛車型不符的車輛；

6、不準飲酒后開車；

7、不準動用單位車輛私帶學徒學車；

8、不準將營運車輛交給單位司機及無駕駛執(zhí)照的人員駕駛；

9、不準裝運走私物品和無邊防證人員進入邊防區(qū)。

車輛維護保養(yǎng)制度

1、認真貫徹落實安全第一，預防為主的方針，加強車輛養(yǎng)護管理，保持車輛技術狀況良好，確保運行安全。嚴格執(zhí)行交通管理部門制定的車輛維護管理政策、法律法規(guī)。

2、車輛養(yǎng)護堅持“保養(yǎng)并重”和“預防為主、視情修理”的原則，保質保量做好車輛維護保養(yǎng)工作，做到無機械行車責任事故，確保行車安全。

3、按《道路運輸車輛維護管理規(guī)定》做好本企業(yè)車輛的日常維護、一級維護、二級維護。即：（1）、駕駛員每日出車前、行車中和收車后負責執(zhí)行車輛的日常維護作業(yè)。中心作業(yè)是清潔、補給和安全檢視。（2）、做好車輛的一級維護作業(yè)。由維修企業(yè)負責執(zhí)行，其作業(yè)內容除日常維護作業(yè)外，以清潔、潤滑、堅固為主，并檢查有關制動、操縱等安全部件。（3）、嚴格按期執(zhí)行二級維護。由維護企業(yè)負責。

4、制定和落實好車輛二級維護計劃、按二級維護周期每四個月一次落實二級維護，計劃執(zhí)行率不低于95%。

5、按照上級管理部門的要求做好車輛年檢修理及年度等級評定工作，確保車輛按期參加年度道路運輸證年審。

安全生產監(jiān)督檢查制度

安全生產檢查是預防事故發(fā)生，消除各種事故隱患，促進經濟發(fā)展的有效措施。根據“安全第

一、預防為主”的方針，為了保證安全生產，特制定本制度如下：

一、每年進行全單位的安全生產大檢查不少于6次，由經理掛帥、安全員具體負責安全生產檢查，在各部門自查的基礎上進行復查。

二、常規(guī)安全生產檢查每月必須進行一次。

三、對危險性場所、重點防火部位，由單位安全科組織各職能部門每年進行5-6次安全檢查。

四、單位安全科根據上級精神，每年夏季牽頭組織進行一次防暑降溫、防雷電、防臺風、防汛等為重點的夏季安全生產大檢查，冬季組織一次防火、防凍、防風雪的冬季安全大檢查。

五、元旦、春節(jié)、五

一、國慶節(jié)四大節(jié)日期間，由單位領導干部帶隊組織以安全生產、防火安全、治安保衛(wèi)為重點的安全生產大檢查，確保節(jié)日期間的安全。

六、特種設備按規(guī)定期限進行報檢。

七、安全生產檢查組，可行使以下職權：

1、進入各生產部門進行檢查，調閱有關資料，向有關部門和人員了解情況。

2、對檢查中發(fā)現的安全生產違法行為，當場予以糾正或者要求限期改正。

3、對檢查中發(fā)現的事故隱患，應當責令立即排除。

4、對檢查中發(fā)現不符合保障安全生產、國家標準或者行業(yè)標準的設施、設備、器材予以查封。報上級安全生產監(jiān)督管理部門依法作出處理決定。

5、監(jiān)督檢查不得影響被檢查部門的正常生產活動。被檢查部門對檢查人員依法履行檢查職責，應當予以配合，不得拒絕、阻擾。

6、安全生產檢查人員應當對檢查的時間、地點、內容、發(fā)現的問題及其處理情況，做好書面記錄。

自然災害、突發(fā)性時間應急預案

為認真做好突發(fā)事件應急處置保障工作，特制定預案如下：

1、組織領導。公司成立由經理掛帥的應急處置小組，全面負責突發(fā)性事件的組織領導及處理。

2、報告制度。遇有自然災害、突發(fā)性事件發(fā)生，應立即在最短時間內向公司領導及上級有關部門報告。

3、應急響應。遇有發(fā)生自然災害、突發(fā)性事件，將立即啟動應急預案，確保通訊暢通，人員到位，物資到位。

4、物資儲備。為做好自然災害、突發(fā)性事件的處置，應儲備相應的應急物資。

5、應急演練。公司應定期組織有關人員驚醒應急演練。

6、執(zhí)行應急事件處理應根據當時的實際情況，做到統(tǒng)一領導、統(tǒng)一思想認識、相互協(xié)調，有序進行，確保救災高效運作，盡最大力量減少事故的損失。

7、完成應急救災任務后，必須認真做好整個事件的調查工作和總結工作，提高應急應變能力和處置能力。

安全培訓和教育學習制度

安全教育培訓、技能培訓是安全管理工作的重要組成部分，是實現安全管理目標的基本措施之一，提高員工安全、技能素質是企業(yè)安全生產的基礎，為此公司特制定安全教育培訓管理制度，安全教育培訓管理制度由公司安全科負責組織實施，并結合年度考核和效益掛鉤。具體安全教育培訓制定如下：

一、堅持“安全第

一、預防為主”的方針，做好安全教育工作，特別是加強安全生產法制教育，提高廣大從業(yè)人員的安全意識。

二、崗前培訓考核，不合格者一律不上崗。

1、上崗前必須進行交通安全、營運業(yè)務、消防知識學習，參加安全教育和考核，合格后方可上崗。

2、新聘人員上崗，必須進行“三級”安全教育，即管理部門、公司、車隊的安全教育。

3、特殊崗位人員應進行專業(yè)知識培訓，取得法律、法規(guī)等規(guī)定的證書后須持證上崗。

4、通過消防安全知識的學習，使新職工和轉崗人員了解本崗位的火災特點，做的會使用滅火器等撲救初期火災，會應急上報險情，會自救逃生，防止災情擴大。

三、安全、技能學習。

1、每季度末由公司安全科組織從業(yè)人員學習有關交通安全、消防等法規(guī)知識，以及安全制度和操作規(guī)程，保障運輸安全，結合交通、營運違章事故進行分析，吸取教訓，做到警鐘長鳴，防患未然。

2、每年初定期對員工進行安全生產知識的培訓教育與考核，使其自覺遵章守紀、強化預防為主，安全第一的防范意識。提高安全生產的能力。

3、每年度開展一次有關車輛運輸、汽車維修等業(yè)務的崗位練兵，以及運輸中防火防爆安全應急措施的演練，強化運輸人員獨立處理事故的應急能力。

安全獎懲制度

為進一步加強企業(yè)內部管理，促進各項工作的順利開展，神話改革，轉變觀念，獎優(yōu)罰劣，建立起有效的激勵機制，把工作實績、貢獻與獎勵結合起來，真正調動職工的積極性，特制定本辦法。由公司領導及考核小組，負責對公司的安全責任落實等情況進行考核?？己藰藴剩悍墓菊{派，安全無事故，無理賠，各級領導安全檢查合格，全年安全學習正常。服從車隊管理，全年行車安全無事故、無理賠，在保險續(xù)保時，可享受10%的優(yōu)惠外，獎勵保險費的5%。事故；以處理事故發(fā)生的全部費用扣除保險理賠后的不足部分由承包駕駛員全額承擔。發(fā)生事故如瞞報，車管所處罰由承包駕駛員承擔責任。

從業(yè)人員安全管理制度

一、公司員工認真學習國家有關道路貨物運輸的有關法律法規(guī)，堅決貫徹執(zhí)行公司制定的各項規(guī)章制度，從思想上充分認識安全生產工作的重要性。

二、公司駕駛人員必須取得與準駕車型相符合的道路貨物運輸從業(yè)資格證才能上崗，對道路貨物運輸從業(yè)資格年審年檢不合格的人員無條件下崗，直到重新取得從業(yè)資格證后才能持證上崗。

三、公司每年要定期舉行安全生產知識競賽和每季一次的安全生產大檢查，以此來檢查每一個員工的安全生產意識和安全生產責任感，使公司員工的安全生產事故防范能力從根本上得到提高。

四、公司駕駛人員嚴禁無證開車和無令開車（調度令），嚴禁酒后開車，嚴禁超速開車，嚴禁空擋溜車。

五、如因運輸路途較遠，需在途中吃飯、嚴禁喝酒、絕對不準在途中過夜。

六、公司要監(jiān)督駕駛員、押運員、裝卸工、保管員等有關人員執(zhí)行運輸安全操作規(guī)程，及時查處和糾正違章裝卸操作行為、消除事故隱患。

安全生產例會制度

為認真貫徹執(zhí)行國家有關安全生產的法律法規(guī)、有效防范安全生產事故的發(fā)生、結合本單位實際，特制定本制度。第一條

每月召開一次安全生產工作例會，會議時間應相對固定。第二條

安全生產例會的參加對象為單位領導，部門經理，班組長等。第三條

會議主要內容有：

（一）傳達貫徹上級有關部門各種文件精神；通報分析安全生產形勢，研究部署安全生產工作，制訂安全生產工作計劃。

（二）各部門上報安全生產工作月總結（上月例會工作任務完成情況總結，含采取措施，先進經驗和典型做法等）。

（三）結合本單位工作實際。提出工作重點，安排下一步工作任務。第四條

參會人員須做到：

（一）按時參加會議并匯報工作，同時上報主要工作任務情況的文字材料。

1、匯報工作時間不超過10分鐘；

2、文字材料1000字內。

（二）認真聽會并做好會議記錄，備有安全生產工作專用記錄本。

（三）參會人員原則上不得請假，如有特殊情況，須向單位負責人請假。第五條

遵守會議紀律。

（一）參會人員必須提前10分鐘到場，不得遲到或早退。

（二）開會時必須將手機設置為關機或震動狀態(tài)。第六條

安全生產例會工作內容，完成任務情況，會議記錄將列入年度考核內容，與相關人員獎金掛鉤。第七條

本制度從制訂之日起施行。

車輛、設施、設備安全管理制度

隨著道路運輸發(fā)展、運輸車輛大量增加。車輛使用保養(yǎng)和修理等環(huán)節(jié)的技術安全工作非常重要，只有遵守操作規(guī)程，操作方法按規(guī)定保養(yǎng)，才能延長機械使用壽命，提高工作率，利用率，取得較好的經濟效益，因此特制訂本制度。

1、全體機械車輛操作人員必須認真學習《道路交通管理法規(guī)》、安全法規(guī)及操作規(guī)程，牢固樹立安全第一的思想。

2、設置安全檢察員，經常對機械車輛操作人員進行檢查。及時糾正違規(guī)違章等不良現象。

3、要求操作人員在機車設備運行前，必須對各自駕駛設備制動，轉向等重要部位進行全面認真的檢查，保證正常運行。

4、按照機車設備的保養(yǎng)規(guī)程，定期進行例保和

一、

二、三級保養(yǎng)、保持機車設備清潔、防腐除垢、堅固、潤滑、調整等工作，充分提高完好率。

5、嚴禁無證開車、酒后開車、開疲勞車、開故障車、駕駛室超員等不良現象，發(fā)現后，嚴格處罰，調換工作，以上行為若發(fā)生交通事故或其他事故，一切費用及后果由操作人員負責。

第二篇：道路貨物運輸安全生產管理制度道路貨物運輸安全生產管理制度

一、安全生產責任制

1，認真貫徹執(zhí)行安全第

一、預防為主的方針，遵守國家法律法規(guī)和安全生產操作規(guī)程，守法經營，落實各級交通主管部門的安全生產管理規(guī)定，組織學習安全生產知識，最大限度地控制和減少道路交通事故的發(fā)生.

2，道路運輸經營者負責經營許可范圍內的安全生產工作，是安全生產第一責任人、對安全生產工作負總責.

3，聘請符合道路運輸經營條件的駕駛人員，并與駕駛員簽訂安全生產責任書，將責任書內容分解到每個工作環(huán)節(jié)和工作崗位、職責明確，責任分清、層層落實安全生產責任制.

4，積極參與各項安全生產活動，設立安全生產專項經費、保證安全生產工作的開展.

5，落實事故處理四不放過的原則，即：事故原因不查清不放過;事故責任者沒處理不放過;整改措施不落實不放過;教訓不吸取不放過.

6，建立營運車輛維護，檢修工作制度，督促車輛按時做好綜合性能檢測及二級維護，確保車輛技術狀況良好.

二、安全生產操作規(guī)程

1，嚴格遵守安全生產法律法規(guī)及工作規(guī)范、嚴肅安全生產操作規(guī)程，落實各項安全生產工作制度，組織開展安全生產活動和安全知識學習，提高全員安全生產意識.

2，對道路運輸駕駛人員要求做到八不.即：不超載超限，不超速行車，不強行超車，不開帶病車，不開情緒車，不開急躁車，不開冒險車，不酒后開車.保證精力充沛、謹慎駕駛，嚴格遵守道路交通規(guī)則和交通運輸法規(guī).

3，做好危險路段記錄并積極采取應對措施，特別是山區(qū)道路行車安全，要做到一慢，二看，三通過.

4，不運輸法律，行政法規(guī)禁止運輸的貨物，法律，行政法規(guī)規(guī)定必須辦理有關手續(xù)后方可運輸的貨物，應當按規(guī)定查驗有關手續(xù)、符合要求的方可承運.

5，保持車輛良好技術狀況，不擅自改裝營運車輛.

6，做到反三違：不違反勞動紀律，不違章指揮，不違反操作規(guī)程.7，發(fā)生事故時，應立即停車，保護現場、及時報警，搶救傷員和貨物財產，協(xié)助事故調查.

8，采取必要措施，防止貨物脫落，揚撒等.

9，不違章作業(yè)，駕駛人員連續(xù)駕駛時間不超過4小時.

三、安全生產監(jiān)督檢查制度

1，每月至少進行一次全面安全檢查，重點檢查安全生產責任制，規(guī)章制度的建立完善，安全隱患整改、應急預案，有關法律法規(guī)及會議精神的學習貫徹落實情況，并做好記錄.

2，做好出車前、停車后的準備，檢查工作，確保行車安全，發(fā)現隱患要及時修復后方可出車.

3，裝貨時嚴查超載和擅自裝載危險品.4，不定期檢查車輛的安全裝置，燈光信號，證件.

5，檢查駕駛員是否帶病或疲勞開車，是否違反安全生產操作規(guī)程.6，檢查消防設施是否安全有效.

7，建立安全生產獎懲制度，依制度進行獎懲.

四、駕駛員和車輛安全生產管理制度為落實安全生產責任制，加強道路運輸安全生產監(jiān)督管理，遏制交通事故發(fā)生，須做到：

1，對交通主管部門檢查發(fā)現的安全生產隱患整改事項、按時逐項予以整改、落實.

2，每月至少開展一次全面安全檢查，發(fā)現存在安全隱患立即通知整改、并立即抓好落實，及時消除.

3，駕駛員要定期做健康體檢及心理的職業(yè)適應性檢查.

4，每趟次出車前、要對車輛的安全性能進行全方位檢查，發(fā)現問題及時排除，不消除隱患不得出車.

5，裝載貨物時，須檢查超載及危險品等情況，確認無誤后方可出車.

6，要不定時檢查駕駛員及車輛是否符合安全管理規(guī)定.

7，車輛經檢測，二級維護，查出的隱患要及時整改、整改不到位不得出車.

8，定期對車輛和辦公場所的消防器材，電路，車輛機件等進行自查自糾.

9，對安全隱患不及時整改的責任者給予從嚴追究.

10，建立健全安全生產事故隱患檔案，吸取經驗教訓、舉一反

三、

組織研究和探討新技術應用.

五、交通事故應急預案

為把交通事故的損失降到最低程度，須做到：

1，發(fā)生交通事故、當事人應立即進行自救，并報警.電話：122（交警），119（消防），120（急救），應簡明講清事故地點、傷亡，損失等情況，以及事故對周圍環(huán)境的危害程度，保護現場、搶救傷員，保護貨物財產并通報運輸經營者與保險公司.

2，當事人應立即切斷車輛電源開關，使用消防器材，布置好安全警戒線，應果斷處置，不要驚慌出錯，避免造成更大的災害.

3，對傷者的外傷應立即進行包扎止血處理，發(fā)生骨折者應就地取材進行骨折定位、并移至安全地帶，對死亡人員也應移至安全地帶妥善安置.積極協(xié)助120救護人員救死扶傷，避免事故擴大化，把傷害減至最低程度.

4，保護好自身的安全，積極配合交警，消防等部門進行救護并做好各項善后工作.

5，發(fā)生一次死亡3人以上的運輸事故、應在6小時內報告當地交通主管部門.

六、自然災害，突發(fā)性事件應急預案

1，做好應急運輸保障工作，在發(fā)生自然災害，突發(fā)性事件時，要服從縣級以上人民政府或者交通主管部門的統(tǒng)一調度，指揮.

2，報告：遇有自然災害，突發(fā)性事件發(fā)生，應立即在最短時間內逐級向交通主管部門報告（在異地遇有自然災害，突發(fā)性事件的應

同時向當地人民政府和交通主管部門報告）.

3，車輛：投入應急運輸車輛使用年限不超過5年，并經檢測合格的在用車;車輛運行單程在500公里以上必須配備2名駕駛員，每位駕駛員連續(xù)駕駛時間不得超過3小時.

4，人員：參運人員年齡在20至50歲之間，符合道路運輸經營條件的駕駛人員，且技術過硬，作風正派，身體健康.

5，接受應急運輸任務后，運輸車輛，人員必須整合待命，在規(guī)定時間內到達指定地點集合，且必須由道路運輸經營者親自帶隊.6，執(zhí)行應急運輸任務時，運輸車輛及參運駕駛人員要遵守應急預案的有關規(guī)定，服從交通主管部門的統(tǒng)一調度，指揮，遇事主動請示、匯報，協(xié)調解決好各項工作事務.

7，完成應急運輸任務后，必須向各有關部門匯報任務完成情況，及時做好車輛維護，保修，總結經驗、提高應急應變能力和處置能力.

8，根據應急運輸保障工作的需要、做好相關應急物資的儲備，完成交通主管部門交給的其他運輸任務.

以上道路運輸安全生產管理制度將嚴格遵守，認真履行、組織實施，并不斷加以完善，充實，確保道路運輸安全生產管理制度的貫徹，落實.

負責人簽名或單位蓋章：

第三篇：道路貨物運輸安全生產管理制度XX市綠滿園蔬菜配送有限公司

道路貨物運輸安全生產管理制度

一、安全生產和崗位責任制

1、認真貫徹執(zhí)行“安全第

一、預防為主”的方針，遵守國家法律法規(guī)和安全生產操作規(guī)程，守法經營，落實各級交通主管部門的安全生產管理規(guī)定，組織學習安全生產知識，最大限度地控制和減少道路交通事故的發(fā)生。

2、公司總經理負責經營許可范圍內的安全生產工作，是安全生產第一責任人，對安全生產工作負總責。

3、聘請符合道路運輸經營條件的駕駛人員，并與駕駛員簽訂安全生產責任書，將責任書內容分解到每個工作環(huán)節(jié)和工作崗位，職責明確，責任分清，層層落實安全生產責任制。

4、積極參與各項安全生產活動，設立安全生產專項經費，保證安全生產工作的開展。

5、落實事故處理“四不放過”的原則，即。事故原因不查清不放過；事故責任者沒處理不放過；整改措施不落實不放過；教訓不吸取不放過。

6、建立營運車輛維護、檢修工作制度，督促車輛按時做好綜合性能檢測及二級維護，確保車輛技術狀況良好。

二、安全生產操作規(guī)程

1、嚴格遵守安全生產法律法規(guī)及工作規(guī)范，嚴肅安全生產操作規(guī)程，落實各項安全生產工作制度，組織開展安全生產活動和安全知識學習，提高全員安全生產意識。

2、對道路運輸駕駛人員要求做到“八不”。即?！安怀d超限、不超速行車、不強行超車、不開帶病車、不開情緒車、不開急躁車、不開冒險車、不酒后開車”。保證精力充沛，謹慎駕駛，嚴格遵守道路交通規(guī)則和交通運輸法規(guī)。

3、做好危險路段記錄并積極采取應對措施，特別是山區(qū)道路行車安全，要做到“一慢、二看、三通過”。

4、不運輸法律、行政法規(guī)禁止運輸的貨物，法律、行政法規(guī)規(guī)定必須辦理有關手續(xù)后方可運輸的貨物，應當按規(guī)定查驗有關手續(xù)，符合要求的方可承運。

5、保持車輛良好技術狀況，不擅自改裝營運車輛。

6、做到反三違。不違反勞動紀律，不違章指揮，不違反操作規(guī)程。

7、發(fā)生事故時，應立即停車、保護現場、及時報警、搶救傷員和貨物財產，協(xié)助事故調查。

8、采取必要措施，防止貨物脫落、揚撒等。

9、不違章作業(yè)，駕駛人員連續(xù)駕駛時間不超過4小時。

三、安全生產監(jiān)督檢查制度

1、每月至少進行一次全面安全檢查，重點檢查安全生產責任制、規(guī)章制度的建立完善、安全隱患整改、應急預案、有關法律法規(guī)及會議精神的學習貫徹落實情況，并做好記錄。

2、做好出車前、停車后的準備、檢查工作，確保行車安全，發(fā)現隱患要及時修復后方可出車。

3、裝貨時嚴查超載和擅自裝載危險品。

4、不定期檢查車輛的安全裝置、燈光信號、證件。

5、檢查駕駛員是否帶病或疲勞開車，是否違反安全生產操作規(guī)程。

6、檢查消防設施是否安全有效。

7、建立安全生產獎懲制度，依制度進行獎懲。

四、駕駛員安全生產管理制度

1、駕駛員必須遵守《中華人民共和國道路交通安全法》、《中華人民共和國道路運輸條例》及有關交通安全管理的規(guī)章制度，安全駕車，并應遵守本公司其他相關的規(guī)章制度。

2、駕駛員須與公司簽訂勞動合同，并符合以下要求：

（1）須持有合法的與駕駛車輛相符的駕駛執(zhí)照；

（2）年齡不超過60周歲；

（3）取得道路運輸管理部門頒發(fā)的貨物運輸駕駛員從業(yè)資格證；

（4）經公司組織對其進行面試、理論和機械常識考核、道路駕駛技術測試合格。

3、駕駛員的管理、宣傳、教育

（1）駕駛員應當樹立良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，為貨主提供安全、及時、便捷的運輸服務；

（2）牢固樹立駕駛員安全生產、安全駕駛的思想，做到不盲目開車、不違章開車、不疲勞開車、不酒后開車、不超載、不超速；

（3）駕駛員應愛惜公司車輛，平時要注意車輛的保養(yǎng)，經常檢查車輛的主要機件。每月至少用半天時間對自己所開車輛進行檢修，確保車輛，以保持車輛的清潔。駕駛員發(fā)現車輛有故障時要立即檢修。不會檢修的，應立即報告管理人員，并提出具體的維修意見。未經批準，不許私自將車輛送廠維修；

（4）駕駛員對自己所開車輛的各種證件的有效性應經常檢查，出車時一定保證證件齊全，行車里程超過四小時的，須配備兩名駕駛員，駕駛員連續(xù)駕駛不得超過4個小時；

（5）定期對駕駛員進行安全教育、職業(yè)道德教育、業(yè)務知識和操作規(guī)程培訓和考試，考試不合格的，不得上車；

（6）聘用的駕駛員，須遵守《中華人民共和國道路交通安全法》、《道路運輸從業(yè)人員管理規(guī)定》，違反者給與相應的處罰。

五、安全生產會議制度

1、"班前"或"班后"會，車輛等相關事務營運前或后，組織從業(yè)人員進行安全教育、職業(yè)道德教育，確保道路運輸安全。

2、生產調度會，每天下午5：00～5：30召開，安全科講評當天的生產安全情況，對生產中存在的事故隱患，及時提出整改要求，并跟蹤落實。

3、周生產例會，周六下午5：30～6：30召開。結合車輛營運等相關事務生產，針對性地對與會人員進行安全教育和學習。

4、月度生產會議，每月23日下午5：30～6：30召開，安全生產領導小組組長主持，各部門負責人及領導班子成員參加。主要是研究安全生產工作。

5、安全生產專題分析會，根據安全生產情況，不定期召開，各部門負責人及領導班子成員和相關人員參加。

六、駕駛員安全培訓和教育學習制度

1、加強安全思想意識和安全法制教育，使從業(yè)人員深刻理解生產與安全、安全與效益、安全生產與社會穩(wěn)定、安全生產與家庭幸福的辯正關系，逐步糾正各種錯誤的觀點和認識，從而提高安全生產的自覺性和責任感。

2、搞好安全技術知識和技能教育，主要包括應掌握的業(yè)務知識和安全技能，真正把安全技術知識變成進行安全操作的本領。

3、做好典型事故教育。運用一些事故案例，結合本職工作崗位的實際進行教育，使從業(yè)人員在事故中吸取教訓，引以為戒，不斷提高安全生產意識。

4、認真組織學習上級有關安全生產文件的指示精神，對重要安全生產文件要在各種會上反復強調，大力宣傳，使從業(yè)人員真正理解和掌握。

5、強化安全教育，確保教育質量。堅持"事故三不放過"原則（弄清事故原因、責任人和群眾受到教育、防范措施），追究發(fā)生重大及其以上等級事故的原因、責任，給責任人必要的處罰。

6、對從業(yè)人員的安全教育要有計劃、有選擇、有目標，突出重點，體現效果。

7、注重教育形式，通過宣傳欄、知識競賽、觀看錄像、會議等形式，使安全教育生動活潑，寓教于樂。積極開展諸如"百日安全生產勞動競賽"、"文明優(yōu)質服務勞動競賽"、"安全月"、"安全周"等形式的安全活動。

七、車輛安全生產管理制度

1、建立車輛技術檔案，并對車輛的上戶、年度檢驗、轉籍、技術檢測、維護保養(yǎng)進行登記，并到運輸管理部門辦理道路運輸證件，隨車攜帶方可上路運營。

2、為加強道路運輸車輛管理，保持車輛技術狀況良好，確保運行安全，保護環(huán)境，降低運行消耗，提高運輸質量，認真執(zhí)行《道路運輸車輛維護管理規(guī)定》，

定期對車輛進行維護。車輛維護應貫徹"預防為主、強制維護"的原則，保持車容整潔，裝備完好、及時發(fā)現和消除故障、隱患，防止車輛損壞。日常維護由駕駛員負責執(zhí)行，其作業(yè)中心內容是清潔、補給安全檢視；定期二級維護，由具有資質的汽車修理廠完成，并出具竣工出廠合格證。

3、認真執(zhí)行《汽車運輸業(yè)車輛技術管理規(guī)定》，在規(guī)定時間內，到符合國家相關規(guī)定的機動車綜合性能檢測機構進行檢測評定等級，出具檢測報告，每年定期到交通運輸管理部門對運輸車輛進行年度審驗。

4、保持車輛良好技術狀況，不擅自改裝營運車輛，并配備各種有效的安全裝置和設備；出車前，要對車輛的安全性能進行全方位的檢查，發(fā)現問題及時排除，不消除隱患不得出車；車輛在運行途中，駕駛員應主動做好車輛的自檢自查，發(fā)現問題及時解決，嚴禁超員、超載行駛，嚴禁客貨混裝，嚴禁超速行駛；車輛必須按規(guī)定位置停放，嚴禁在辦公樓前、加油站、油庫、生活區(qū)等危險地方亂停亂放。

八、交通事故應急預案

為把交通事故的損失降到最低程度，須做到：

1、發(fā)生交通事故，當事人應立即進行自救，并報警。電話：122（交警）、119（消防）、120（急救），應簡明講清事故地點、傷亡、損失等情況，以及事故對周圍環(huán)境的危害程度，保護現場，搶救傷員，保護貨物財產并通報運輸經營者與保險公司。

2、當事人應立即切斷車輛電源開關，使用消防器材，布置好安全警戒線，應果斷處置，不要驚慌出錯，避免造成更大的災害。

3、對傷者的外傷應立即進行包扎止血處理，發(fā)生骨折者應就地取材進行骨折定位，并移至安全地帶，對死亡人員也應移至安全地帶妥善安置。積極協(xié)助120救護人員救死扶傷，避免事故擴大化，把傷害減至最低程度。

4、保護好自身的安全，積極配合交警、消防等部門進行救護并做好各項善后工作。

5、發(fā)生一次死亡3人以上的運輸事故，應在6小時內報告當地交通主管部門。

九、消除安全生產事故隱患制度

為落實安全生產責任制，加強道路運輸安全生產監(jiān)督管理，遏制交通事故發(fā)生，須做到：

1、對交通主管部門檢查發(fā)現的安全生產隱患整改事項，按時逐項予以整改、落實。

2、每月至少開展一次全面安全檢查，發(fā)現存在安全隱患立即通知整改，并立即抓好落實，及時消除。

3、

4、每趟次出車前，要對車輛的安全性能進行全方位檢查，發(fā)現問題及時排除，不消除隱患不得出車。

5、裝載貨物時，須檢查超載及危險品等情況，確認無誤后方可出車。

6、要不定時檢查駕駛員及車輛是否符合安全管理規(guī)定。

7、車輛經檢測、二級維護，查出的隱患要及時整改，整改不到位不得出車。

8、定期對車輛和辦公場所的消防器材、電路、車輛機件等進行自查自糾。

9、對安全隱患不及時整改的責任者給予從嚴追究。

10、建立健全安全生產事故隱患檔案，吸取經驗教訓，舉一反三，組織研究和探討新技術應用。

XX市綠滿園蔬菜配送有限公司

第四篇：道路貨物運輸安全管理制度wordwordfile———————道路貨物運輸安全管理制度———————————————————————————

道路貨物運輸安全管理制度

為加強公司內部管理，保障正常的生產秩序，安全生產，促進企業(yè)高效運作、經濟發(fā)展，本公司研究決定，特制定如下管理制度，請公司各部門及全體員工認真贓徹執(zhí)行。

1、安全生產管理制度

2、崗位資任制度

3、駕駛員崗位資任制及操作規(guī)程

4、車罷維護保養(yǎng)制度

5、安全生產監(jiān)督檢查制度

6、自然災害、突發(fā)性事件應急預案

7、安全培訓和教育學習制度

8、安全獎悠制度

9、從業(yè)人員安全管理制度

10、安全生產例會制度

11、車輛、設施、設備安全管理制度

簽發(fā)單位：xxxxxxxxxxxxxx（公章）

安全生產管理制度

企業(yè)法人代表是安全生產第一責任人.全面負責安全生產的組織葬實及對安全生產的落實情況檢查認真費徹落實安全生產法及各項方針政策，嚴格執(zhí)行公司安全生產規(guī)章制度，落實安全生產崗位資任制應根據安全生產總目標的要求，結合本單位特點，制定年度安全生產計劃，組織葛實到位。及時貫徹落實上級有關部門安全生產的精神，定期分析本單位安全生產情況。加強職工的勞動保護工作，經常深入生產現場進行檢查，及旱發(fā)現、及時處理各種安全隱患。定期召開安全生產會議，總結先進經驗，表彰、獎勵安全生產中的好人好事。組織和監(jiān)督職能部門開展各種形式，多層欣的安全生產教育培訓工作，抓好特殊工種及駕駛人員的年度審驗工作。發(fā)生重、特大事故或重、特大事故隱患，應立卵奔趙現場，配合協(xié)調有關部門搞好現場處理，及時合有關部門上報事故情況，并技“三不放過“的原則，查清事故原因，制定落實防范措施，吸取事故教訓，按規(guī)定及時對負資者進行相應的處理。

崗位責任制度

經理職責：負資貨徹落實黨的各項方針、政策以及法律、法規(guī)。組織落實公司內部管理制度的執(zhí)行。負資公司的日常經營管理活動，依法經營，并對公司的經營管理活動負全部資任，樹立一顆為人民服務的心。定期召開辦公會議和經營會議，研究生產經營活動工作中存在的問題并定期進行經普活動分析。堅持安全第一，用戶第一，服務第一的方針，組織開展各項勞動競賽，重視職工的技術和業(yè)務學習。按照上級管理部門的要求開展生產活動，技章繳納各項稅費。機務安全員職責：在經理的領導下，負責做好企業(yè)的安全管理工作。負責消防器材的配備和管理，落實車軼維護保養(yǎng)制度，檢查督促駕駛員做好汽車的日常維護和保養(yǎng)。組織開展安全檢查和有關會議活動，發(fā)現問題及時采取措施進行整改，確保車輛技術忙況良好，杜絕車輛帶病出車。如發(fā)現帶病出車的要嚴肅處理。加強對駕駛員的安全教育，不斷提高駕駭員遮守交通安全法規(guī)的意識，確保交通安全。負責葛實車輛的年檢送檢工作。

駕駭員職責。認真貫徹執(zhí)行《道路交通安全法》。遵守交通法規(guī)，服從交通管理。嚴格執(zhí)行公司的駕駛員崗位資任制及操作規(guī)程。做好車輛的日常維護和保養(yǎng)，保證車輛技術狀況良好，不開病車，不開超輸車，嚴禁酒后開車。加強安全行車意識，行車中注意禮讓。按期淅時參加安全學習。加強業(yè)務學習，不斷提高駕駭技術水平和處理突發(fā)事件的能力。發(fā)生事故應立即如實向交通管理部門及公司匯報。

駕駛員崗位責任制及操作規(guī)程

一、遮守交通法規(guī)和操作規(guī)程，捎制速章行為，維護交通秩序，確保安全行車。

二、定期參加每月一次的企業(yè)安全學習活動，提高安全行車意識和技術水平。

三、嚴格執(zhí)行單位安全管理規(guī)章制度，遵守勞動紀律，服從調度指揮，掛時、按質完成運輸任務。

四、遮守車輛管理和保修制度，自覺做好車輛“一日三檢“工作，技時做好公安和交通的車糧年檢、二級維護和等級評定。保持車輸、輪舷、附屬裝備、隨車工具的整潔及車牌、證件齊全和完好。

五、熟悉車輛性能，熟練駕駛技術，學習先進經驗，掌握行車規(guī)律，努力完成各項技術經濟指標。

六、履行車隊工作程序，做好車輛交接班工作。

七、服從安全管理人員的指拂和檢查，接受上級布置的有關任務和培訓。駕員必須牢固樹立“安全第一“思想，嚴格遮守國家《道路交通安全法》和安全行車規(guī)定，駕駭車輛時，必須攜帶駕駟證、行駭證、道路運輸證、從業(yè)資格證等必備證件，做好出車前、行駭中、收車后的檢車工作。切實做到“十堅持”、“九不準”。

“十堅持”

1、堅持中速行事，不開英雄車；

2、堅持各行其道，不開霸王車；

3、堅持文明禮讓、不開斗氣車；

4、堅持安全第

一、不開冒險車；

5、堅持預防為主，不開僥并；

6、堅持二嚴律己，不開速章車；

7、堅持三勤例保，不開帶病車；

8、堅持四慢五掌控，不開目目車；

9、堅持勞逸結合，不開疲勞車；

10、堅持顧客至上，不開缺德車。

“九不準”

1、駕駛車輛時不準吸煙、飲食和玩耍；

2、不準光腳和穿拖鞋開車；

3、不準超途和超載；

4、不準疲勞和帶病駕車；

5、不淮駕駛技術狀況不良和與駕駛車型不符的車輛；

6、不準飲酒后開車；

7、不準動用單位車輛私帶學徒學車；

8、不準將營運車輛交給單位司機及無駕駛執(zhí)照的人員駕；

9、不淮裝運走私物品和無邊防證人員進入邊防區(qū)。

車輛維護保養(yǎng)制度

1、認真贓徹落實安全第一，預防為主的方針，加強車軼養(yǎng)護管理，保持車輛技術狀況良好，確保運行安全。嚴格執(zhí)行交通管理部門制定的車軼維護管理政策、法律法規(guī)。

2、車軼養(yǎng)護坂持“保養(yǎng)并重“和“預防為主、視情修理“的原則，保質保量做好車輛維護保養(yǎng)工作，做到無機械行車資任事故，確保行車安全。

3、按《（道路運輸車輛維護管理規(guī)定》做好本企業(yè)車輛的日常維護、一級維護、二級維護。

即。（1）、駕駛員每日出車前、行車中和收車后負責執(zhí)行車輛的日常維護作業(yè)。中心作業(yè)是清潔、補給和安全檢視。（2）、做好車軼的一級維護作業(yè)。由維修企業(yè)負資執(zhí)行，其作業(yè)內容除日常維護作業(yè)外，以清潔、潤瀅、堅固為主，并檢查有關制動、操縱等安全部件?！?）、嚴格技期執(zhí)行二級維護。由維護企業(yè)貪資。

4、制定和落實好車軼二級維護計劃、按二級維護周期每四個月一次落實二級維護，計劃執(zhí)行率不低于95%。

5、按照上級管理部門的要求做好車罷年檢修理及年度等級評定工作，確保車輛按期參加年度道路運輸證年審。

安全生產監(jiān)督檢查制度

安全生產檢查是預防事故發(fā)生，消除各種事故隱患，促諷經濟發(fā)展的有效措施。根據“安全第

一、預防為主“的方針，為了保證安全生產，特制定本制度如下：

：

一、每年進行全單位的安全生產大檢查不少于6次，由經理掛帥、安全員具體負責安全生產檢查，在各部門自查的基礎上詩行復查。

二、常規(guī)安全生產檢查每月必須進行一次。

三、對危險性楊所、重點防火部位，由單位安全科組織各職能部門每年進行56次安全檢查。

四、單位安全科根據上級精神，每年夏季牽頭組織進行一次防暑降溫、防雷電、防臺風、防汛等為重點的夏季安全生產大檢查，冬季組織一次防火、防泊、防風雪的冬字安全大檢查。

五、元旦、春節(jié)、五

一、國慶節(jié)四大節(jié)日期間，由單位領導千部帶隊組織以安全生產、防火安全、治安保衛(wèi)為重點的安全生產大檢查，確保節(jié)日期間的安全。

六、特種設備按規(guī)定期限進行報檢。

七、安全生產檢查組，可行使以下職權：

1、進入各生產部門進行檢查，調閱有關資料，向有關部門和人員了解情況。

2、對檢查中發(fā)現的安全生產速法行為，當場二以糾正或者要求限期改正。

3、對檢查中發(fā)現的事故隨患，應當責令立即排除。

4、對檢查中發(fā)現不符合保障安全生產、國家標準或者行業(yè)標準的設施、設備、器材予以查封。報上級安全生產監(jiān)督管理部門依法作出處理決定。

5、監(jiān)督檢查不得影響被檢查部門的正常生產活動。被檢查部門對檢查人員依法履行檢查職責，應當予以配合，不得拒絕、阻擾。

6、安全生產檢查人員應當對檢查的時間、地點、內容、發(fā)現的問題及其處理情況，做好書面記錄。自然災害、突發(fā)性時間應急預案

為認真做好突發(fā)事件應印處置保障工作，特制定預案如下：

1、組織領導。公司成立由經理掛帥的應急處置小組，全面負資它發(fā)性事件的組織領導及處理。

2、報告制度。遇有自然災害、突發(fā)性事件發(fā)生，應立即在最短時間內向公司領導及上級有關部門報告。

3、應急響應。遇有發(fā)生自然災害、突發(fā)性事件，將立即啟動應印預案，確保通訊暢通，人員到位，物資到位。

4、物資儲備。為做好自然災寵、突發(fā)性事件的處置，應儲備相應的應印物資。

5、應急演練。公司應定期組織有關人員驚醒應急演練

6、執(zhí)行應急事件處理應根據當時的實際情況，做到統(tǒng)一領導、統(tǒng)一思想認識、相互協(xié)調，有序進行，確保救災高效運作，盡最大力量漆少事故的損失。

7、完成應急救災任務后，必須認真做好整個事件的調查工作和總結工作，提高應急應變能力和處置能力。

安全培訓和教育學習制度

安全教育培訓、技能墮訓是安全管理工作的重要組成部分，是實現安全管理目標的基本措施之一，提高員工安全、技能素質是企業(yè)安全生產的基礎，為此公司特制定安全教育培訓管理制度，安全教育培訓管理制度由公司安全科負責組織實施，并結合年度考核和效益掛鉤：具體安全教育培訓制定如下：

一、堅持“安全第

一、預防為主“的方針，做好安全教育工作，特別是加強安全生產法制教育，提高廣大從業(yè)人員的安全意識。

二、崗前培訓考核，不合格者一律不上崗。

1、上崗前必須進行交通安全、營運業(yè)務、消防知識學習，參加安全教育和考核，合格后方可上崗。

2、新聘人員上崗，必須進行“三級“安全教育，即管理部門、公司、車隊的安全教育。

3、特殊崗位人員應進行專業(yè)知識培訓，取得法律、法規(guī)等規(guī)定的證書后須持證上崗。

4、通過消防安全知識的學習，使新職工和轉崗人員了解本崗位的火災特點，做的會使用滅火器等撲救初期火災，會應急上報險情，會自救求生，防止災情擴大.三、安全、技能學習。

1、每季度末由公司安全科組織從業(yè)人員學習有關交通安全、清防等法規(guī)知識，以及安全制度和操作規(guī)程，保障運輸安全，結司交通、營運違章事故進行分析，吳取教訓，做到警鐘長鳴，防患未然。

2、每年初定期對員工進行安全生產知識的培訓教育與考核，使其自覺遵章守紀、強化預防為主，安全第一的防范意識。提高安全生產的能力。

3、每年度開展一次有關車輛運輸、汽車維修等業(yè)務的崗位練兵，以及運輸中防火防爆安全應快措施的演練，強化設輸人員獨立處理事故的應急能力。

安全獎懲制度

為進一步加強企業(yè)內部管理，促進各項工作的順利開展，神話改革，轉變觀念，獎優(yōu)罰劣，建立起有效的激勵機制，把工作實續(xù)、貢獻與獎勵結合起來，真正謀動職工的積極性，特制定本辦法。由公司領導及考核小組，負責對公司的安全責任葵實等情況進行考核：考核標準：服從公司調派，安全無事故，無理賠，各級領導安全檢查合格，全年安全學習正常。服從車隊管理，全年行車安全無事故、無理賈，在保險續(xù)保時，可享受10%的優(yōu)惠外，獎勵保險費的5%事故，以處理事故發(fā)生的全部費用扣除保險理贊后的不足部分由承包駕駟員全額承擔。發(fā)生事故如睦報，車管所處罰由承包駕駛員承擔責任。

從業(yè)人員安全管理制度

一、公司員工認真學習國家有關道路貨物運輸的有關法律法規(guī)，堅決貨徹執(zhí)行公司制定的各項規(guī)章制度，從思想上充分認識安全生產工作的重要性。

二、公司駕駛人員必須取得與準駕車型相符合的道路責物運輸從業(yè)資格證才能上崗，對道路貨物運輸從業(yè)資格年審年檢不臺格的人員無條件下崗，直到重新取得從業(yè)資格證后才能持證上崗。

三、公司每年要定期舉行安全生產知識競賽和每季一汀的安全生產大檢查，以此來檢查每一個員工的安全生產意識和安全生產責任感，使公司員工的安全生產事故防范能力從根本上得到提高。

四、公司駕駭人員嚴禁無證開車和無令開車（調度令），嚴禁酒后開車，嚴禁超速開車，嚴禁空持溜車。

五、如因運輸路途軟遠，需在途中吃飯、嚴禁喝酒、絕對不準在途中過夜。

六、公司要監(jiān)督駕駭員、押運員、裝卸工、保管員等有關人員執(zhí)行運輸安全操作規(guī)程，及時查處和糾正違章裝卸操作行為、消除事故隱患。

安全生產例會制度

為認真貴徹執(zhí)行國家有關安全生產的法律法規(guī)、有效防范安全生產事故的發(fā)生、結合本單位實際，特制定本制度。第一條“每月召開一次安全生產工作例會，會議時間應相對固定第二條“安全生產例”會的參加對象為單位領導，部門經理，班組長等。

第三條會議主要內容有：

（一）傳達貫徹上級有關部門各積文件精神；通報分析安全生產形勢，研究部署安全生產工作，制訂安全生產工作計劃。

（二）各部門上報安全生產工作月總結《上月例會工作任務完成情況總結，含采取措施，先進經驗和典型做法等）。

（三）結合本單位工作實際.提出工作重點，安排下一步工作任務.第四條參會人員須做到：

（一）按時參加會議并匯報工作，同時上報主要工作任務情況的文字材料。

1、匯報工作時間不超過10分鐘；

2、文字材料1000字內。（二認真聽會并做好會議記錄，備有安全生產工作專用記錄本。

（三）參會人員原則上不得請假，如有特殊情況，須向單位負責人請便。第五條遮守會議紀律。

（一）參會人員丁須提前10分鐘到場，不得遲到或旱退。

（二）開會時必須將手機設置為關機或霽動狀態(tài)。第六條安全生產例會工作內容，完成任務情況，會議記錄將列入年度考核內容，與相關人員獎金掛鉤第七條本制度從制訂之日起施行。

車輛、設施、設備安全管理制度

隨著道路運輸發(fā)展、運輸車輛大量增加。車輛使用保養(yǎng)和修理等環(huán)節(jié)的技術安全工作非常重要，只有遮守操作規(guī)程，操作方法按規(guī)定保養(yǎng)，才能延長機械使用壽命，提高工作率，利用率，取得軟好的經濟效益，因此特制訂本制度。

1、全體機械車輛操作人員必須認真學習《道路交通管理法規(guī)》、安全法規(guī)及操作規(guī)程，牢固樹立安全第一的思想。

2、設置安全檢察員，經常對機械車輛操作人員詩行檢查及時糾正速規(guī)速章等不良現象。

3、要求操作人員在機車設備運行前，必須對各自駕駛設備制動，轉向等重要部位進行全面認真的檢查，保證正常運行。

4、按照機車設備的保養(yǎng)規(guī)程，定期進行例保和

一、

二、三級保養(yǎng)、保持機車設備清潔、防腐除垢、堅固、潤滑、調整等工作，充分提高完好率。

5、嚴禁無證開車、酒后開車、開癥勞車、開故障車、駕駛室超員等不良現象，發(fā)現后，嚴格處罰，調換工作，以上行為若發(fā)生交通事故或其他事故，一切費用及后果由操作人員負責

第五篇：道路貨物運輸安全生產管理制度道路運輸企業(yè)安全生產管理制度

一、安全生產和崗位責任制度

1、認真貫徹執(zhí)行“安全第

一、預防為主”的方針，遵守國家法律法規(guī)和安全生產操作規(guī)程，守法經營，落實各級交通主管部門的安全生產管理規(guī)定，組織學習安全生產知識，最大限度地控制和減少道路交通事故的發(fā)生。

2、公司總經理是安全生產第一責任人，對安全生產工作負總責。

3、公司設安全經理一名，對安全生產工作具體負責。

4、公司設專職安全員一名，具體落實安全管理工作。

5、公司聘請具有相應資質條件的駕駛人員，并與駕駛員簽訂安全生產責任書。

6、公司將責任內容分解到每個工作環(huán)節(jié)和工作崗位，職責明確，責任分清，層層落實安全生產責任制。

7、積極參與各項安全生產活動，設立安全生產專項經費，保證安全生產工作的開展。

8、落實事故處理“四不放過”的原則，即。事故原因不查清不放過；事故責任者沒處理不放過；整改措施不落實不放過；教訓不吸取不放過。

9、建立營運車輛維護、檢修工作制度，按時做好車輛二級維護及綜合性能檢測，確保車輛技術狀況良好。

1

二、安全生產操作規(guī)程

1、嚴格遵守安全生產法律法規(guī)及工作規(guī)范，嚴肅安全生產操作規(guī)程，落實各項安全生產工作制度，組織開展安全生產活動和安全知識學習，提高全員安全生產意識。

2、對道路運輸駕駛人員要求做到“八不”。即?！安怀d超限、不超速行車、不強行超車、不開帶病車、不開情緒車、不開急躁車、不開冒險車、不酒后開車”。保證精力充沛，謹慎駕駛，嚴格遵守道路交通規(guī)則和交通運輸法規(guī)。

3、做好危險路段記錄并積極采取應對措施，特別是山區(qū)道路行車安全，要做到“一慢、二看、三通過”。

4、不運輸法律、行政法規(guī)禁止運輸的貨物，法律、行政法規(guī)規(guī)定必須辦理有關手續(xù)后方可運輸的貨物，應當按規(guī)定查驗有關手續(xù)，符合要求的方可承運。

5、保持車輛良好技術狀況，不擅自改裝營運車輛。

6、做到反三違。不違反勞動紀律，不違章指揮，不違反操作規(guī)程。

7、發(fā)生事故時，應立即停車、保護現場、及時報警、搶救傷員和貨物財產，協(xié)助事故調查。

8、采取必要措施，防止貨物脫落、揚撒等。

9、不違章作業(yè)，駕駛人員連續(xù)駕駛時間不超過4小時。

2

三、安全生產監(jiān)督檢查制度

1、每月至少進行一次全面安全檢查，重點檢查安全生產責任制、規(guī)章制度的建立完善、安全隱患整改、應急預案、有關法律法規(guī)及會議精神的學習貫徹落實情況，并