醫(yī)院關(guān)于搞好年終工作總結(jié)的告訴

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各支部、各科室：我院在市委、市政府和衛(wèi)生局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“醫(yī)療質(zhì)量辦理效益年”活動(dòng)為關(guān)鍵，進(jìn)一步完善準(zhǔn)則辦法、狠抓內(nèi)在辦理，各項(xiàng)作業(yè)均取得了必定成果，為了發(fā)揚(yáng)成果，糾正缺乏，促進(jìn)醫(yī)院加速展開，經(jīng)院總支、院委會(huì)研究決定，從今天起使用一周的時(shí)刻搞好年終總結(jié)，現(xiàn)將有關(guān)事宜告訴如下：一、輔導(dǎo)思維以科學(xué)展開觀重要思維和黨的十七屆四中全會(huì)精神為輔導(dǎo)，以進(jìn)步醫(yī)護(hù)質(zhì)量為主題，環(huán)繞醫(yī)院建造與展開，緊密聯(lián)系當(dāng)時(shí)醫(yī)院作業(yè)的實(shí)踐，全面回憶總結(jié)全年的作業(yè)，在必定成果總結(jié)經(jīng)歷的根底上，找準(zhǔn)問(wèn)題和距離，深入分析原因，為新一年的作業(yè)打下杰出的根底。二、總結(jié)的首要內(nèi)容1、依據(jù)年頭擬定的作業(yè)計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)目標(biāo)和作業(yè)目標(biāo)辦理計(jì)劃，看是否完結(jié)了全面完結(jié)使命和超量完結(jié)使命，服務(wù)態(tài)度是否得到了進(jìn)一步改善，一年作業(yè)的首要成果是什么，對(duì)完結(jié)和超量完結(jié)目標(biāo)使命的科室要總結(jié)出有哪些好的經(jīng)歷、做法需求進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)和改善，對(duì)沒(méi)有完結(jié)目標(biāo)使命的科室要總結(jié)出存在的杰出問(wèn)題和首要原因是什么，應(yīng)采納哪些有用辦法，仔細(xì)加以解決。2、在辦理作業(yè)方面，各功能科室是否嚴(yán)厲履行了各自的責(zé)任，各科室主任、護(hù)士長(zhǎng)是否真實(shí)做到了盡職盡責(zé)、斗膽辦理，在辦理中存在的首要問(wèn)題是什么，有無(wú)畏縮不前和好人主義等現(xiàn)象，是否真實(shí)做到了一馬當(dāng)先和表率作用。全院干部員工是否可以遵守辦理，嚴(yán)厲執(zhí)行醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章準(zhǔn)則，有無(wú)遲到、早退竄崗、脫崗等問(wèn)題。3、在政治思維方面，看加速醫(yī)院展開的緊迫感、壓力感和責(zé)任感強(qiáng)不強(qiáng)，促展開的空氣濃不濃，看思維觀念的改變是否能跟上醫(yī)療商場(chǎng)展開的需求，集體主義觀念是否建立的結(jié)實(shí)，是否真實(shí)做到了聯(lián)合協(xié)作獲取展開，有無(wú)彼此拆臺(tái)、不思進(jìn)取和消極怠工等問(wèn)題。4、事務(wù)技能方面，醫(yī)療程序是否規(guī)范，醫(yī)療質(zhì)量是否得到確保，特別是看事務(wù)水平是否有了新的進(jìn)步，新技能、新項(xiàng)目完結(jié)的怎么，醫(yī)療質(zhì)量辦理效益年活動(dòng)展開的是否厚實(shí)有用，有無(wú)醫(yī)療糾紛、醫(yī)療事故的預(yù)兆發(fā)作。5、行風(fēng)建造方面，管理商業(yè)賄賂專項(xiàng)作業(yè)展開的是否厚實(shí)有用，有無(wú)吃、拿、卡、要，收受紅包現(xiàn)象，有無(wú)參與藥品促銷活動(dòng)、私自收受商家藥品回扣的不法行為，有無(wú)開搭車藥、逃費(fèi)查看等違規(guī)行為，有無(wú)私自收費(fèi)、亂收費(fèi)行為等。三、辦法過(guò)程1、仔細(xì)回憶，自下而上的進(jìn)行總結(jié)，個(gè)人寫出書面總結(jié)并在科室溝通講話，然后再進(jìn)行科室總結(jié)。2、在總結(jié)經(jīng)歷、必定成果的根底上，針對(duì)作業(yè)中的薄弱環(huán)節(jié)，擬定改善辦法，擬定出下一年度的作業(yè)思路。3、各科室要在民主評(píng)議的根底上評(píng)選出本年度先進(jìn)科室和先進(jìn)個(gè)人。四、時(shí)刻安排1、12月15日：舉行院周會(huì)，搞好思維發(fā)起。2、12月16-17日：個(gè)人寫出書面總結(jié)并在科室溝通，然后進(jìn)行科室總結(jié)。依據(jù)總結(jié)出的經(jīng)歷和存在問(wèn)題，結(jié)合本科實(shí)踐，擬定整改辦法，提出新一年的作業(yè)計(jì)劃。3、12月20日前將科室總結(jié)、整改辦法、新一年的作業(yè)計(jì)劃交政工科。4、評(píng)先選優(yōu)作業(yè)時(shí)刻、詳細(xì)目標(biāo)和要求另行告訴。五、要求1、加強(qiáng)安排領(lǐng)導(dǎo)。各科室對(duì)本年的作業(yè)總結(jié)要高度重視，仔細(xì)安排學(xué)習(xí)告訴精神，使員工能充分認(rèn)識(shí)年終作業(yè)總結(jié)的重要性，確保人人參與，會(huì)集時(shí)刻、會(huì)集精力，結(jié)合科室實(shí)踐仔細(xì)搞好總結(jié)。2、各科室要結(jié)合本科作業(yè)特色腳踏實(shí)地的總結(jié)一年的作業(yè)，做到既要看到成果，又不逃避存在的問(wèn)題。3、要積極展開批評(píng)與自我批評(píng)，在評(píng)先選優(yōu)中嚴(yán)厲堅(jiān)持規(guī)范和條件，防止論資排輩，輪番坐莊