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文檔簡介
第三章實施方法
第六節(jié)激勵教育法1一、激勵教育的含義所謂激勵,就是激發(fā)與鼓勵。2激勵教育法就是激發(fā)人們的主觀動機,鼓勵人們朝著正確目標(biāo)努力的方法。激勵教育法是以人們的客觀需要和主觀動機為根據(jù)的,是以實現(xiàn)一定期望為目的的。3二、激勵教育的內(nèi)容4物質(zhì)激勵精神激勵物質(zhì)激勵——
也叫物質(zhì)鼓勵。物質(zhì)鼓勵是物質(zhì)利益原則在思想政治工作和管理工作中的具體運用。5精神激勵——
也叫精神鼓勵。所謂精神鼓勵,是對作出重要貢獻(xiàn)的先進(jìn)分子授予各種榮譽,給予多種表揚,包括發(fā)給獎狀、獎牌和授予各種光榮稱號等,來激勵人們努力進(jìn)取,提高思想境界,多作貢獻(xiàn)。6物質(zhì)鼓勵和精神鼓勵是相輔相成、缺一不可的。物質(zhì)鼓勵和精神鼓勵不能相互替代,兩者要有機結(jié)合起來。7三、激勵教育的方式目標(biāo)激勵獎罰激勵競爭激勵81、目標(biāo)激勵——所謂目標(biāo)激勵,就是通過樹立理想,激發(fā)人們?yōu)閷崿F(xiàn)理想而奮斗。9102、獎罰激勵——
所謂獎罰激勵,就是對人們的思想行為表現(xiàn)給予肯定、表揚或給予否定、批評。11應(yīng)用獎罰激勵需注意:一方面,在使用時必須把獎罰兩者結(jié)合起來。另一方面,在運用過程中,一定要堅持以表揚、獎勵為主,這是思想政治教育的一個原則。123、競爭激勵——
所謂競爭激勵,就是通過評估、比較造成一種相互競賽,不甘落后,爭取優(yōu)勝的狀況。13用好競爭激勵的條件:第一,要有正確的指導(dǎo)思想和明確的目的。14第二,要有嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)、明確的要求,這是保證競爭激勵順利進(jìn)行的必要條件。15
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