勤工儉學(xué)策劃書(shū)_第1頁(yè)
勤工儉學(xué)策劃書(shū)_第2頁(yè)
勤工儉學(xué)策劃書(shū)_第3頁(yè)
勤工儉學(xué)策劃書(shū)_第4頁(yè)
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文檔簡(jiǎn)介

勤工儉學(xué)策劃書(shū)

勤協(xié)是為我校大學(xué)生供應(yīng)一個(gè)熬煉自我的平臺(tái),為有每一個(gè)協(xié)會(huì)成員效勞的精神,盡全力為每一個(gè)在經(jīng)濟(jì)上有困難的學(xué)生供應(yīng)一個(gè)勤工儉學(xué)的時(shí)機(jī)的協(xié)會(huì)。在新生到來(lái)之際,為給2023級(jí)新生供應(yīng)一個(gè)熬煉自我,提高力量的平臺(tái)。現(xiàn)面對(duì)2023級(jí)全體新生招納會(huì)員干事。

二、活動(dòng)時(shí)間

XXX年9月

三、活動(dòng)地點(diǎn)

招新宣傳在全校范圍內(nèi)進(jìn)展

四、籌劃主辦單位

湖南城建勤工儉學(xué)協(xié)會(huì)

贊助單位:xxx、大學(xué)生精英論壇

五、活動(dòng)負(fù)責(zé)人

會(huì)長(zhǎng),副會(huì)長(zhǎng)

六、招新小組

各部門(mén)分工合作招新

七、活動(dòng)安排

勤工儉學(xué)籌劃書(shū)二

一.活動(dòng)背景

社會(huì)形式日新月異,人力資源是重中之重。

當(dāng)今社會(huì)對(duì)大學(xué)生們力量的要求越來(lái)越高。

與此同時(shí),大量在校學(xué)生又迫切盼望走向社會(huì),在勤工儉學(xué)的同時(shí),熬煉自己,效勞社會(huì)!

二.活動(dòng)意義

通過(guò)開(kāi)展勤工儉學(xué)活動(dòng),我院勤工儉學(xué)的學(xué)生將擁有熬煉自己效勞社會(huì)的工作平臺(tái)。

同時(shí)是他們從小事做起,為適應(yīng)將來(lái)社會(huì)培育責(zé)任感,以及吃苦耐勞的精神。

同時(shí)滿意用人單位的需要。

三.活動(dòng)時(shí)間

每周星期六或星期天以及法定節(jié)假日。

四.活動(dòng)內(nèi)容

針對(duì)用人單位的需要,我院將選拔具有推銷、促銷(做廣告,發(fā)放傳單)、導(dǎo)購(gòu)、禮儀效勞、清潔工等的學(xué)生,并派遣至相應(yīng)崗位協(xié)作工作。

此過(guò)程我們會(huì)仔細(xì)對(duì)待,盡最大可能把有責(zé)任心有閱歷且能吃苦耐勞的學(xué)生篩選出來(lái),并監(jiān)視其工作,真正起到熬煉自己效勞社會(huì)的目的。

五.活動(dòng)主辦單位

江西理工大學(xué)應(yīng)用科學(xué)學(xué)院

六.工作安排

1.依據(jù)需要,院學(xué)生會(huì)實(shí)踐與就業(yè)部面對(duì)全院聘請(qǐng),通過(guò)嚴(yán)格面試,層層篩選,選拔出思想素養(yǎng)高,責(zé)任心強(qiáng),能吃苦耐勞切有工作閱歷的學(xué)生,組成效勞團(tuán)體。

2.與用人單位達(dá)成協(xié)作協(xié)議,并簽定相應(yīng)的合同。

使雙方明確自己的權(quán)利與義務(wù),并以雙方主要負(fù)責(zé)人為法人代表和聯(lián)系人。

3.工作時(shí)間一般定在節(jié)假日,如有可能,可在其他時(shí)段推舉勤工儉學(xué)學(xué)生。

4.每經(jīng)過(guò)一個(gè)工作段,工作人員必需做好工作記錄,且考慮酬勞問(wèn)題。

5.參加勤工儉學(xué)的.學(xué)生須統(tǒng)一由實(shí)踐與就業(yè)部調(diào)度,必要時(shí)佩帶工作證。

6.在校內(nèi)外大力宣傳,一方面提高學(xué)生參加的熱忱,另一方面增加社會(huì)影響力。

七.相關(guān)人員:

1.詳細(xì)實(shí)施部門(mén):實(shí)踐與就業(yè)部

總調(diào)度:劉紅(部長(zhǎng))

主要負(fù)責(zé)人:熊振偉、嚴(yán)月(副部長(zhǎng))

總籌劃:王偉(委員)

八.活動(dòng)事宜

1.每個(gè)走上崗位的人,必需經(jīng)過(guò)實(shí)踐與就業(yè)部面試篩選,并登記其真實(shí)資料,確保工作人員的素養(yǎng),確保其勝任工作崗位,并且在肯定程度上為其行為負(fù)責(zé)。

2.此勤工儉學(xué)活動(dòng),參考市場(chǎng)價(jià)格,保證工作人員獲得相應(yīng)酬勞。

3.詳細(xì)工作,由工作當(dāng)事人負(fù)責(zé),做到保證質(zhì)量。

學(xué)生干部做好登記、監(jiān)視工作。

4.為確?;顒?dòng)長(zhǎng)期、穩(wěn)

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