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第7頁共7頁安全員的?崗位職責?范文目?的:為了?維護公司?正常治安?秩序加強?安全保衛(wèi)?工作,當?好企業(yè)衛(wèi)?士,保障?公司財產?和職工生?命不受侵?害,特制?定本職責?:1、?維護公司?內部治安?秩序,消?除隱患于?萌芽狀態(tài)?,防患于?未然。?2、加強?對重點部?位的消防?、財產安?全防范。?3、監(jiān)?督員工遵?守安全生?產規(guī)程及?公司行政?規(guī)章制度?。4、?對違反治?安條例的?行為,查?清事實,?收集證據?向公司或?公安機關?報告。?5、妥善?保管配發(fā)?的安保器?械,不得?丟失和擅?自使用。?6、服?務領導,?聽從指揮?。加強組?織紀律性?,遇事勤?請示、報?告。7?、遵守各?項公司制?度或管理?規(guī)定,文?明服務,?注意工作?方法。?8、堅持?原則,機?智靈活,?做到反映?情況快,?解決問題?快。9?、不得超?越法律私?設公堂、?打罵、搜?身、體罰?、拘留,?不能觸犯?個人隱私?權。1?0、嚴格?執(zhí)行公司?關于人、?物進出管?理規(guī)定和?出門證管?理。1?1、進、?出大門的?傳達、登?記、檢查?、詢問等?管理工作?,按規(guī)定?查處職工?遲到、早?退現象,?預防公司?財物從大?門盜出,?制止不法?分子從大?門進入或?在大門附?近擾亂公?司正常生?產(工作?)秩序。?12、?負責對公?司發(fā)生的?偷盜、截?留、打架?等惡性事?件進行預?防、排查?、審理、?偵破處理?。13?、負責公?司范圍的?巡邏,并?做好巡邏?記錄,及?時處理巡?邏過程中?發(fā)現的不?法事件,?職責權限?外的異常?事件應及?時上報行?政部經理?。14?、為了節(jié)?能減耗,?負責對公?共用水、?用電的管?理,同時?加強對辦?公、生產?區(qū)域用水?、用電、?用氣浪費?現象的檢?查(如1?7:00?準時關閉?辦公室空?調總閘,?巡邏車間?、辦公室?用電設備?設施是否?存有浪費?現象),?并做好記?錄,次日?08:0?0交行政?部經理處?。15?、負責對?員工車輛?的存放按?規(guī)定進行?管理,對?外來人員?的車輛按?規(guī)定進行?引導存放?。16?、負責對?公司衛(wèi)生?區(qū)、綠化?區(qū)每天的?清潔、清?理情況進?行督促檢?查,對查?出的問題?按有關規(guī)?定進行處?理。1?7、負責?對員工工?作服著裝?、上崗證?佩戴情況?按規(guī)定進?行檢查、?處理。?18、負?責檢查早?上有無員?工帶早餐?進入公司?現象或在?大門口亂?扔早餐垃?圾現象,?對違紀現?象進行記?錄并報行?政部。?19、負?責對公司?員工在公?司禁煙區(qū)?域吸煙、?工作時間?玩電腦、?吃零食、?等違反工?作紀律情?況進行查?處。2?0、保衛(wèi)?人員必須?著裝上崗?,服裝統?一整潔,?站立姿勢?正確大方?,要講究?文明禮貌?,否則,?每人每次?罰款__?__元。?21、?保衛(wèi)人員?值班時間?要堅守崗?位,嚴禁?睡崗、串?崗、空崗?、下棋、?打撲克、?看書刊、?吸煙、與?他人聚談?等影響值?班行為。?如有違者?,每人每?次罰款_?___元?。22、?時刻維護?和保持值?班室內、?外衛(wèi)生清?潔,不準?隨地吐痰?、亂扔果?皮紙屑等?,違者按?獎懲細則?中條款雙?倍處罰。?23、?保衛(wèi)人員?如因瀆職?、失職、?玩忽職守?對公司造?成損失的?,當班保?衛(wèi)人員負?全部責任?。對于實?事證明,?公司物品?確屬被盜?,而保衛(wèi)?科未抓獲?,按被盜?物品價值?的___?_%對當?班保衛(wèi)人?員罰款_?___%?,其它保?衛(wèi)人員罰?款___?_%。?24、對?于抓獲偷?盜的案件?,公司按?實物價值?____?%對保衛(wèi)?組予以獎?勵,但必?須人、物?俱全;只?獲物而未?抓到人,?只按盜竊?實物價值?的___?_%予以?獎勵。獎?款按抓獲?者___?_%,其?他保衛(wèi)組?人員__?__%分?配。2?5、保衛(wèi)?人員發(fā)現?問題要及?時處理或?上報有關?部門和領?導,不準?為壞人、?壞事、開?綠燈,不?準徇私情?;如保衛(wèi)?人員抓獲?偷盜、窩?藏、截留?公司財物?者,因徇?私情故意?放走對責?任保衛(wèi)除?按事物價?值的__?__倍罰?款外,予?以開除處?理;經查?明,保衛(wèi)?人員對偷?盜、窩藏?、截留公?司財物知?情不追查?的,除對?保衛(wèi)組按?物品價值?的___?_%罰款?外,并酌?情追究處?理。2?6、如保?衛(wèi)人員利?用職權亂?罰款,對?職工進行?報復等,?除賠償相?應損失外?,每人每?次罰款2?00—_?___元?。情節(jié)嚴?重的予以?開除。凡?屬保衛(wèi)人?員負責督?查處理的?規(guī)定,如?保衛(wèi)人員?執(zhí)法犯法?,自身違?犯,按應?罰款額的?雙倍罰款?(有具體?規(guī)定的從?其規(guī)定)?。27?、負責郵?件、報刊?等的收取?記錄工作?。28?、員工下?班后,保?安必須檢?查辦公區(qū)?和車間、?倉庫等的?電源及門?、窗關閉?情況,切?實做好“?四防”(?防火、防?盜、防破?壞、防自?然災害)?等工作。?29、?保安夜間?值班要高?度戒備,?做到每小?時至少要?在廠區(qū)巡?邏___?_次以上?。30?、保安人?員須注意?本身禮貌?與涵養(yǎng),?對來賓、?來訪人員?要文明問?詢和主動?引導。?31、值?勤保安不?得以任何?理由粗暴?對待客戶?,尤其時?對夜間送?貨到公司?的客戶或?司機更要?熱情問候?,以禮相?待并負責?通知相關?部門人員?到廠驗收?貨物。?32、來?訪人員未?經總經理?批準,一?律不得進?入生產作?業(yè)區(qū)或倉?庫參觀。?33、?政府機關?、人民團?體或其他?貴賓(外?國客商)?,由董事?長陪同時?,不必辦?理入廠手?續(xù),單保?安須登記?進廠人數?和時間。?貴賓出廠?后,保安?須注明貴?賓離廠時?間。公司?其他人員?陪來客進?廠前,須?先到門衛(wèi)?室登記對?方身份和?事由。出?廠時,也?須注明訪?客離廠時?間34?、嚴禁員?工親屬、?老鄉(xiāng)和朋?友在上班?時間來公?司會面,?有特殊情?況者,保?安可代為?通知當事?者在廠門?口見面。?安全員?的崗位職?責范文(?二)1?.認真貫?徹執(zhí)行國?家和行業(yè)?有關勞動?保護、安?全生產的?方針、政?策,全面?落實“安?全第一,?預防為主?”的方針?,認真抓?好勞動保?護,安全?生產和消?防工作。?2.認?真做好副?班長應完?成的施工?及相關責?任工作;?3.做?好現場安?全宣傳教?育和管理?工作;參?與進入施?工現場的?勞保用品?防護設施?、器具、?機械設備?的檢驗、?檢測及驗?收工作;?做好工地?安全標志?和制度上?墻工作。?4.做?好現場施?工中不安?全因素和?不安全隱?患的控制?,及時提?出改進意?見并采取?相關整改?措施;督?促檢查施?工人員貫?徹執(zhí)行施?工組織設?計方案中?的安全技?術措施。?5.對?違反國家?勞動法律?法規(guī)、違?反安全條?例、違章?指揮、違?章作業(yè)和?冒險作業(yè)?的行為,?有權暫停?生產,經?說服勸阻?無效,有?權越級上?報;當安?全與進度?發(fā)生矛盾?時候,必?須把安全?放在首位?,有權暫?停作業(yè),?撤出人員?,并及時?向上級主?管領導報?告并提出?改進意見?和措施。?6.積?極配合有?關部門共?同做好新?員工,特?殊工種員?工、變換?工種人員?的安全技?術、安全?法規(guī)和崗?前安全培?訓教育工?作,確保?持證上崗?。7.?協助上級?部門做好?三管理體?系的實施?和管理工?作。8?.認真完?成領導交?代的其他?工作。?安全員的?崗位職責?范文(三?)(1?)認真貫?徹執(zhí)行《?建筑法》?和《安全?生產法》?等有關的?建筑工程?安全生產?法令、法?規(guī),堅持?安全生產?基本方針?,在職權?范圍內對?各項安全?生產規(guī)章?制度的落?實,以及?環(huán)境、安?全施工措?施費用的?合理使用?進行組織?、指導、?督促、監(jiān)?督和檢查?。(2?)配合有?關部門做?好對施工?人員的各?類安全教?育和特殊?工種培訓?取證工作?,并記錄?在案。指?導班組開?展安全活?動,提供?安全技術?咨詢。?(3)參?與施工安?全技術措?施的編制?和審查。?組織、參?與對施工?班組和分?包單位的?安全技術?交底。?(4)貫?徹安全保?證體系中?的各項安?全技術措?施,組織?參與安全?設施、施?工用電、?施工機械?的驗收。?(5)?參加定期?安全檢查?,經常巡?視施工現?場,制止?違章作業(yè)?,及時發(fā)?現安全隱?患,參與?制定糾正?和預防措?施,并對?其實施進?行跟蹤驗?證。(?6)對施?工全過程?的安全實?施控制,?掌握安全?動態(tài),并?做好記錄?,健全各?種安全管?理臺賬。?(7)?參與施工?現場管理?和對文明?施工的監(jiān)?督,注重?施工現場?的環(huán)境保?護,控制?施工現場?的各種粉?塵、廢氣?、廢水、?固體廢棄?物以及噪?聲、振動?對環(huán)境的?污染和危?害。(?8)加強?勞動保護?,督促個

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