業(yè)務(wù)需求分析師的崗位職責說明（四篇）

第4頁共4頁業(yè)務(wù)需求?分析師的?崗位職責?說明職?責：1?、負責公?司產(chǎn)品需?求的收集?、整理、?分析，編?制需求規(guī)?格說明書?;2、?協(xié)助系統(tǒng)?工程師和?開發(fā)人員?使用A_?___u?re工具?完成產(chǎn)品?的界面、?功能、流?程設(shè)計，?合理控制?需求范圍?;3、?通過客戶?溝通、現(xiàn)?場調(diào)研、?競爭分析?等方式，?結(jié)合用戶?需求，推?進產(chǎn)品的?不斷改進?和完善;?4、基?于項目對?需求進行?管理,負?責項目中?的需求變?更、需求?確認、需?求控制等?需求相關(guān)?工作。?任職資格?：1、?計算機相?關(guān)專業(yè)，?本科及以?上學歷，?有SAA?S平臺設(shè)?計經(jīng)驗者?優(yōu)先;?2、具有?軟件需求?調(diào)研、分?析工作經(jīng)?驗，能獨?立完成需?求文檔、?需求原型?工作，與?客戶良好?溝通;?3、具備?良好的團?隊協(xié)作精?神，較強?的學習能?力和較好?的溝通協(xié)?調(diào)能力;?有較強的?責任心，?能承受工?作壓力;?4、能?夠較好完?成模塊需?求調(diào)研及?文檔編寫?工作。?業(yè)務(wù)需求?分析師的?崗位職責?說明（二?）職責?：1.?負責需求?的開發(fā)和?管理活動?;2.?收集、識?別用戶需?求（包括?潛在的需?求），形?成用戶需?求，并文?檔化（用?戶需求列?表）;?____?分析用戶?需求，形?成軟件需?求，并文?檔化（軟?件需求規(guī)?格說明書?）;4?.反映成?系統(tǒng)語言?，使開發(fā)?人員對需?求的理解?達成一致?;5.?驗證需求?實現(xiàn)是否?滿足要求?（開發(fā)驗?證環(huán)境）?;6.?建立并維?護需求追?溯關(guān)系，?定期跟蹤?需求狀態(tài)?。任職?要求：?1、本科?及以上學?歷，計算?機相關(guān)專?業(yè)畢業(yè);?2、有?____?年以上項?目管理經(jīng)?驗，項目?實施階段?大于__?__個月?;3、?至少有電?子政務(wù)、?大數(shù)據(jù)、?智慧城市?、安防等?一項工作?經(jīng)驗;?4、具有?豐富的項?目實施經(jīng)?驗和互聯(lián)?網(wǎng)應(yīng)用軟?件開發(fā)經(jīng)?驗與內(nèi)部?和外部伙?伴合作經(jīng)?驗;5?、有非常?強的能力?管理和領(lǐng)?導一個軟?件開發(fā)團?隊。6?、有ER?P、CR?M等各系?統(tǒng)分析工?作經(jīng)驗優(yōu)?先。業(yè)?務(wù)需求分?析師的崗?位職責說?明（三）?職責：?負責項?目產(chǎn)品研?發(fā)的業(yè)務(wù)?定義，需?求管理、?評估，進?行現(xiàn)狀分?析和未來?規(guī)劃，編?制軟件解?決方案;?根據(jù)概?要需求（?客戶及內(nèi)?部需求）?編寫詳細?需求規(guī)格?說明書以?及頁面交?互。規(guī)?劃業(yè)務(wù)體?系，業(yè)務(wù)?流程梳理?及應(yīng)用場?景設(shè)計，?與研發(fā)團?隊協(xié)作進?行產(chǎn)品研?發(fā);在?研發(fā)過程?中，確保?產(chǎn)品研發(fā)?的合理架?構(gòu)，優(yōu)化?方案、資?源落實和?項目進度?;產(chǎn)品?上線后，?跟蹤其市?場效果、?用戶反饋?，根據(jù)業(yè)?務(wù)需要持?續(xù)改進產(chǎn)?品，提升?用戶體驗?。任職?需求：?本科以上?學歷，計?算機相關(guān)?專業(yè)，從?事業(yè)務(wù)分?析師相關(guān)?工作經(jīng)驗?不少于_?___年?;具備?交通管理?行業(yè)線（?包含但不?限于行車?駕駛員違?章等）、?支付、健?康行業(yè)需?求分析及?研發(fā)經(jīng)驗?;有撰?寫需求說?明書和用?戶培訓文?檔的經(jīng)驗?;熟悉?產(chǎn)品交互?設(shè)計的整?體流程，?對產(chǎn)品進?行業(yè)務(wù)分?析和需求?管理;?有良好的?團隊協(xié)作?能力，語?言溝通能?力及業(yè)務(wù)?規(guī)劃能力?。熟練?使用各類?辦公軟件?（Wor?d、E_?___c?el、P?PT、V?isio?等）業(yè)?務(wù)需求分?析師的崗?位職責說?明（四）?職責：?1.深?度掌握業(yè)?務(wù)流程，?與業(yè)務(wù)部?門進行需?求探討和?挖掘，并?參與設(shè)計?、討論和?優(yōu)化工作?，形成完?備需求文?檔;2?.通過對?業(yè)務(wù)部門?的需求的?接收、考?量與合理?構(gòu)建解決?方案，為?IT和業(yè)?務(wù)建立端?到端的合?作伙伴關(guān)?系;3?.結(jié)合實?際業(yè)務(wù)場?景，以及?業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)?屬性、數(shù)?據(jù)來源、?統(tǒng)計緯度?、頻度等?信息,協(xié)?助提出業(yè)?務(wù)活動運?營的合理?優(yōu)化建議?;4.?對商城產(chǎn)?品的使用?現(xiàn)狀進行?分析，提?出改進思?路和技術(shù)?建議，幫?助并參與?技術(shù)團隊?對產(chǎn)品的?優(yōu)化和迭?代;5?.培訓和?指導關(guān)鍵?用戶團隊?的問題解?決和實際?操作;?任職資格?：1.?本科及以?上學歷，?具備較強?的思維邏?輯能力及?良好的溝?通交流能?力;2?.能夠與?用戶有效?溝通收集?需求，并?指導開發(fā)?人員完成?工作;?____?具備電子?商務(wù)項目?經(jīng)驗（_