職業(yè)健康宣傳教育培訓制度標準范文（四篇）

第15頁共15頁職業(yè)健康?宣傳教育?培訓制度?標準范文?為提高?員工的自?我保護意?識和能力?，根據(jù)《?職業(yè)病防?治法》和?《作業(yè)場?所職業(yè)健?康監(jiān)督管?理暫行規(guī)?定》的有?關規(guī)定，?結(jié)合本單?位實際，?組織對員?工進行職?業(yè)健康法?規(guī)、知識?、操作規(guī)?程、職業(yè)?危害防護?設備和個?人使用的?職業(yè)危害?防護用品?的正確使?用、維護?的培訓，?特制定本?制度。?一、人事?培訓部門?會同職業(yè)?健康管理?部門對員?工進行上?崗前職業(yè)?健康培訓?和在崗期?的定期職?業(yè)健康培?訓，宣傳?普及職業(yè)?健康知識?，督促員?工遵守職?業(yè)病防治?法律、法?規(guī)和操作?規(guī)程，指?導員工正?確使用預?防職業(yè)病?防護設備?和個人使?用的職業(yè)?防護用品?。二、?人事培訓?部門會同?職業(yè)健康?管理部門?應根據(jù)法?律規(guī)范等?的要求、?公司實際?情況及崗?位需要，?定期識別?安全宣傳?教育培訓?需求，制?定、實施?安全宣傳?教育培訓?計劃，提?供相應的?資源保證?。應做?好安全教?育培訓記?錄，建立?安全教育?培訓檔案?，實施分?級管理，?并對培訓?效果進行?評估和改?進。三?、職業(yè)健?康宣傳?1、公司?利用公示?欄、黑板?報（墻報?）、廠報?、公示欄?、會議、?培訓、張?貼標語等?形式定期?開展職業(yè)?健康宣傳?。2、?部門車間?要利用班?前班后會?、安全報?閱讀、現(xiàn)?場崗位職?業(yè)危害講?解以及職?業(yè)危害標?志牌標識?、公告欄?等進行職?業(yè)健康宣?傳。四?、職業(yè)健?康教育培?訓（一?）培訓內(nèi)?容1、?職業(yè)健康?法律、法?規(guī)與標準?；2、?職業(yè)健康?基本知識?；3、?職業(yè)健康?管理制度?和操作規(guī)?程；4?、正確使?用、維護?職業(yè)危害?防護設備?和個人使?用的防護?用品；?5、發(fā)生?事故時的?應急救援?措施、基?本技能等?；6、?職業(yè)危害?事故案例?。（二?）培訓的?對象及方?式1、?單位主要?負責人和?職業(yè)健康?管理人員?的安全教?育培訓參?加經(jīng)安監(jiān)?部門認定?的培訓機?構(gòu)進行培?訓，并持?證上崗。?根據(jù)證件?有效時間?，到期進?行復訓。?2、入?廠新工人?安全教育?培訓凡?入廠新工?人、新調(diào)?入人員、?新分配的?大中專學?生、來廠?實習人員?，由人事?部門通知?安全部門?，并由安?全部門組?織進行公?司、車間?、班組三?級安全生?產(chǎn)教育，?經(jīng)考試合?格后，方?準上崗工?作，成績?歸檔存查?。1）?公司教育?培訓由安?全管理部?門負責組?織進行培?訓，教育?內(nèi)容：?（1）黨?和政府關?于職業(yè)健?康的方針?、政策、?法令，《?安全生產(chǎn)?法》、《?職業(yè)病防?治法》、?《作業(yè)場?所健康監(jiān)?督管理暫?行規(guī)定》?、《作?業(yè)場所職?業(yè)危害申?報管理辦?法》、《?勞動防護?用品監(jiān)督?管理規(guī)定?》等。?（2）公?司安全生?產(chǎn)奮斗目?標、管理?組織、實?施措施及?生產(chǎn)工藝?基本情況?。（3?）綜合安?全知識，?公司主要?危險區(qū)域?和典型事?故分析及?防范措施?。（4?）公司的?各種職業(yè)?健康管理?制度和安?全技術(shù)總?則。（?5）公司?存在的職?業(yè)危害因?素防治知?識2）?車間級安?全教育由?車間安全?組或兼職?安全員負?責組織進?行培訓，?教育內(nèi)容?：（1?）本車間?安全生產(chǎn)?組織及生?產(chǎn)工藝流?程。（?2）本車?間的安全?技術(shù)規(guī)程?、職業(yè)健?康操作規(guī)?程，安全?制度與規(guī)?定。（?3）本車?間的主要?職業(yè)危害?因素和典?型事故的?經(jīng)驗教訓?以及防范?措施。?3）班組?教育由班?組長或指?定專人負?責進行培?訓，主要?內(nèi)容：?（1）本?班組生產(chǎn)?組織及生?產(chǎn)工藝流?程。（?2）本班?組作業(yè)中?的危害因?素和應急?防范措施?。（3?）本班組?崗位勞動?保護用品?佩戴、使?用規(guī)定。?（4）?本班組主?要設備性?能及安全?規(guī)程以及?主要環(huán)節(jié)?的危害防?范注意事?項。（?5）本班?組崗位職?業(yè)健康操?作規(guī)程和?職業(yè)危害?防治措施?規(guī)定。?（6）?制訂實施?師徒合同?，包學、?包會、保?安全。?3、調(diào)換?新崗位和?采用新工?藝人員的?教育培訓?凡調(diào)換?新崗位人?員和采用?新設備、?新工藝的?崗位人員?，要重新?進行職業(yè)?健康教育?培訓，經(jīng)?考試合格?后，方準?上崗作業(yè)?。1）?公司安全?管理部門?負責組織?進行職業(yè)?健康教育?培訓，內(nèi)?容按“入?廠新工人?安全教育?培訓”要?求執(zhí)行。?2）采?用新設備?、新工藝?的崗位人?員，必須?由專業(yè)技?術(shù)人員進?行專門的?安全和職?業(yè)健康教?育培訓技?術(shù)培訓學?習，考試?合格后，?方可上崗?作業(yè)。?3）告知?崗位工人?，新設備?、新設備?存在的危?害因素以?及防范措?施。4?、一般員?工安全教?育培訓?1）由公?司每年對?基層領導?干部、班?組長、專?職安全人?員進行一?次安全管?理和職業(yè)?健康知識?安全教育?培訓，并?考試存檔?。要求必?須有簽到?表、教案?、考試卷?紙及考分?花名冊。?2）為?了不斷提?高員工安?全意識和?防治職業(yè)?危害意識?，增強安?全責任感?。公司每?年必須對?在員工人?進行不少?于二十小?時的安全?教育培訓?，要有計?劃、簽到?表、培訓?教案、考?試卷紙及?考分花名?表。3?）一般“?三違”人?員由車間?進行安全?教育培訓?，時間不?少于一天?；嚴重“?三違”人?員由公司?職業(yè)健康?管理部門?進行安全?教育培?訓，時間?不少于一?周，并將?“三違”?人員安全?教育培訓?情況存檔?。4）?培訓方式?：定期教?育與不定?期教育相?結(jié)合，采?用課堂教?學、觀看?錄像、現(xiàn)?場教育、?參加上級?組織的培?訓、邀請?專家等形?式；五?、培訓時?間。按照?國家安監(jiān)?總局的《?生產(chǎn)經(jīng)營?單位安全?培訓規(guī)定?》執(zhí)行，?每季度安?排___?_次日常?培訓，專?題講座每?年不少于?____?次。六?、建立員?工培訓教?育檔案資?料：1?、三級安?全教育卡?；2、?員工的安?全試卷；?3、相?關培訓證?書的復印?件；4?、其他有?關資料。?七、公?司主要負?責人和財?務部門應?保證職業(yè)?健康宣傳?教育培訓?費用的落?實。職?業(yè)健康宣?傳教育培?訓制度標?準范文（?二）為?提高職工?的職業(yè)病?防治意識?，保護勞?動者的健?康和生命?安全，依?據(jù)《職業(yè)?病防治法?》及相關?法律法規(guī)?，特制定?本制度：?一、職?業(yè)健康教?育培訓的?對象1?.凡進入?本單位的?職工（包?括合同工?、臨時工?等）均要?接受三級?職業(yè)健康?教育培訓?（公司級?、工區(qū)級?、班組級?教育），?并實行教?育培訓登?記建檔制?度。2?.單位內(nèi)?調(diào)動（包?括工區(qū)內(nèi)?調(diào)動）及?離崗半年?以上的職?工，必須?對其再進?行二級或?三級職業(yè)?健康教育?培訓，其?后進行崗?位培訓，?考試合格?后方準上?崗作業(yè)。?3.進?入本單位?參觀、學?習的人員?，接待部?門負責對?其進行職?業(yè)健康注?意事項教?育，并指?派專人負?責帶隊。?4.單?位主要負?責人和職?業(yè)衛(wèi)生管?理人員必?須由有關?主管部門?對其職業(yè)?健康知識?和管理能?力進行培?訓，考核?合格后方?可任職。?5.新?工藝、新?產(chǎn)品、新?設備、新?技術(shù)投產(chǎn)?前，必須?按新的操?作規(guī)程進?行教育，?操作人員?經(jīng)考試合?格后，方?可上崗操?作。6?.對職業(yè)?危害事故?責任者及?違章冒險?作業(yè)者，?由本單位?負責職業(yè)?健康管理?的部門進?行教育，?總結(jié)經(jīng)驗?，吸取教?訓，指定?、落實防?范措施后?方可繼續(xù)?操作。?二、職業(yè)?健康教育?培訓的基?本要求?要按計劃?、有步驟?地進行全?員職業(yè)健?康教育培?訓，保證?教育質(zhì)量?，注重教?育效果，?真正有助?于提高職?工職業(yè)健?康意識和?安全操作?技術(shù)素質(zhì)?。職業(yè)健?康教育培?訓由企業(yè)?負責職業(yè)?健康教育?培訓的部?門負責。?1.開?展職工全?員職業(yè)健?康教育培?訓。嚴格?按制度進?行教育對?象的登記?、培訓、?考核、資?料存檔等?工作。?2.結(jié)合?企業(yè)實際?情況，確?定季度教?育重點和?月度教育?內(nèi)容。計?劃要有明?確的針對?性，并隨?企業(yè)安全?生產(chǎn)的特?點，適時?修改計劃?，變更或?補充內(nèi)容?。3.?確定相對?穩(wěn)定的培?訓教育大?綱、培訓?教材，保?證培訓時?間，確保?培訓質(zhì)量?。4.?開展監(jiān)督?檢查。認?真查處未?經(jīng)培訓、?未經(jīng)考核?合格上崗?和特種作?業(yè)人員無?證操作的?責任者。?三、三?級職業(yè)健?康教育內(nèi)?容1.?本單位主?要負責人?和職業(yè)健?康管理人?員，必須?由有關主?管部門對?其職業(yè)健?康知識和?管理能力?進行教育?培訓。?____?公司級教?育（一級?）：由人?事部門和?企業(yè)負責?安全生產(chǎn)?教育培訓?的部門組?織、負責?。教育內(nèi)?容包括：?（1）?職業(yè)健康?工作的重?要性及其?意義；?（2）《?職業(yè)病防?治法》及?職業(yè)健康?的有關法?律法規(guī)規(guī)?章；（3?）職業(yè)健?康管理、?職業(yè)健康?知識及相?關技術(shù)；?（4）?職業(yè)危害?事故應急?管理，應?急預案編?制及急處?置的內(nèi)容?和要求；?（5）其?他需要教?育培訓的?內(nèi)容。?3.工區(qū)?級教育（?二級）：?由工區(qū)長?負責。教?育內(nèi)容包?括：（?1）井下?生產(chǎn)特點?、工藝及?流程，主?要設備的?性能；（?2）井下?職業(yè)健康?管理特點?，規(guī)章制?度及操作?規(guī)程；（?3）作業(yè)?場所存在?的職業(yè)危?害因素及?防范措施?；（4）?職業(yè)危害?防護設施?的使用及?安全注意?事；（5?）典型事?故案例及?事故應急?處理措施?等。4?.班組（?崗位）級?教育（三?級）：由?班組長負?責。教育?內(nèi)容包括?：崗位責?任制，崗?位工藝技?術(shù)，崗位?操作規(guī)程?，事故案?例及預防?措施；職?業(yè)危害防?護設施的?使用方法?，急救方?法，勞動?防護用品?使用方法?等。七?、本制度?由經(jīng)理辦?公會討論?通過，由?職業(yè)健康?管理機構(gòu)?負責解釋?，并隨著?國家法律?法規(guī)標準?的修改，?及時修訂?。職業(yè)?健康宣傳?教育培訓?制度標準?范文（三?）為提?高員工的?自我保護?意識和能?力，根據(jù)?《職業(yè)病?防治法》?和《作業(yè)?場所職業(yè)?健康監(jiān)督?管理暫行?規(guī)定》的?有關規(guī)定?，結(jié)合本?單位實際?，___?_對員工?進行職業(yè)?健康法規(guī)?、知識、?操作規(guī)程?、職業(yè)危?害防護設?備和個人?使用的職?業(yè)危害防?護用品的?正確使用?、維護的?培訓，特?制定本制?度。一?、人事培?訓部門會?同職業(yè)健?康管理部?門對員工?進行上崗?前職業(yè)健?康培訓和?在崗期的?定期職業(yè)?健康培訓?，宣傳普?及職業(yè)健?康知識，?督促員工?遵守職業(yè)?病防治法?律、法規(guī)?和操作規(guī)?程，指導?員工正確?使用預防?職業(yè)病防?護設備和?個人使用?的職業(yè)防?護用品。?二、人?事培訓部?門會同職?業(yè)健康管?理部門應?根據(jù)法律?規(guī)范等的?要求、企?業(yè)實際情?況及崗位?需要，定?期識別安?全宣傳教?育培訓需?求，制定?、實施安?全宣傳教?育培訓計?劃，提供?相應的資?源保證。?應做好?安全教育?培訓記錄?，建立安?全教育培?訓檔案，?實施分級?管理，并?對培訓效?果進行評?估和改進?。三、?職業(yè)健康?宣傳1?、企業(yè)利?用公示欄?、黑板報?（墻報）?、廠報、?公示欄、?會議、培?訓、張貼?標語等形?式定期開?展職業(yè)健?康宣傳。?2、部?門車間要?利用班前?班后會、?安全報閱?讀、現(xiàn)場?崗位職業(yè)?危害講解?以及職業(yè)?危害標志?牌標識、?公告欄等?進行職業(yè)?健康宣傳?。四、?職業(yè)健康?教育培訓?（一）?、培訓內(nèi)?容1、?職業(yè)健康?法律、法?規(guī)與標準?；2、?職業(yè)健康?基本知識?；3、?職業(yè)健康?管理制度?和操作規(guī)?程；4?、正確使?用、維護?職業(yè)危害?防護設備?和個人使?用的防護?用品；?5、發(fā)生?事故時的?應急救援?措施、基?本技能等?；6、?職業(yè)危害?事故案例?。（二?）、培訓?的對象及?方式1?、單位主?要負責人?和職業(yè)健?康管理人?員的安全?教育培訓?參與安監(jiān)?部門指定?的培訓機?構(gòu)進行培?訓，并持?證上崗。?根據(jù)證件?有效時間?，到期進?行復訓。?2、入?廠新工人?安全教育?培訓凡?入廠新工?人、新調(diào)?入人員、?新分配的?大中專學?生、來廠?實習人員?，由人事?部門通知?安全部門?，并由安?全部門_?___進?行企業(yè)、?車間、班?組三級安?全生產(chǎn)教?育，經(jīng)考?試合格后?，方準上?崗工作，?成績歸檔?存查。?1）企業(yè)?教育培訓?由安全管?理部門負?責___?_進行培?訓，教育?內(nèi)容：?（1）黨?和___?_職業(yè)健?康的方針?、政策、?法令，《?安全生產(chǎn)?法》、《?職業(yè)病防?治法》、?《作業(yè)場?所健康監(jiān)?督管理暫?行規(guī)定》?、《作業(yè)?場所職業(yè)?危害申報?管理辦法?》、《勞?動防護用?品監(jiān)督管?理規(guī)定》?等。（?2）企業(yè)?安全生產(chǎn)?奮斗目標?、管理_?___、?實施措施?及生產(chǎn)工?藝基本情?況。（?3）綜合?安全知識?，企業(yè)主?要危險區(qū)?域和典型?事故分析?及防范措?施。（?4）企業(yè)?的各種職?業(yè)健康管?理制度和?安全技術(shù)?總則。2?）、車間?級安全教?育由車間?安全組或?兼職安全?員負責_?___進?行培訓，?教育內(nèi)容?：（1?）本車間?安全生產(chǎn)?____?及生產(chǎn)工?藝流程。?（2）?本車間的?安全技術(shù)?規(guī)程、職?業(yè)健康操?作規(guī)程，?安全制度?與規(guī)定。?（3）?本車間的?主要職業(yè)?危害因素?和典型事?故的經(jīng)驗?教訓以及?防范措施?。3）?班組教育?由班組長?或指定專?人負責進?行培訓，?主要內(nèi)容?：（1?）本班組?生產(chǎn)__?__及生?產(chǎn)工藝流?程。（?2）本班?組作業(yè)中?的危害因?素和應急?防范措施?。（3?）本班組?崗位勞動?保護用品?佩戴、使?用規(guī)定。?（4）?本班組主?要設備性?能及安全?規(guī)程以及?主要環(huán)節(jié)?的危害防?范注意事?項。（?5）本班?組崗位職?業(yè)健康操?作規(guī)程和?職業(yè)危害?防治措施?規(guī)定。?（6）制?訂實施師?徒合同、?包學、包?會、保安?全、尊師?愛徒。必?需在有經(jīng)?驗的老工?人帶領工?作___?_個月后?，才能單?獨作業(yè)。?3、調(diào)?換新崗位?和采用新?工藝人員?的教育培?訓凡調(diào)?換新崗位?人員和采?用新設備?、新工藝?的崗位人?員，要重?新進行職?業(yè)健康教?育培訓，?經(jīng)考試合?格后，方?準上崗作?業(yè)。1?）企業(yè)安?全管理部?門負責_?___進?行職業(yè)健?康教育培?訓，內(nèi)容?按“入廠?新工人安?全教育培?訓”要求?執(zhí)行。?2）采用?新設備、?新工藝的?崗位人員?，必須由?專業(yè)技術(shù)?人員進行?專門的安?全和職業(yè)?健康教育?培訓技術(shù)?培訓學習?，考試合?格后，方?可上崗作?業(yè)。3?）告知崗?位工人，?新設備、?新設備存?在的危害?因素以及?防范措施?。4、?一般員工?安全教育?培訓1?）由企業(yè)?每年對基?層領導干?部、班組?長、專職?安全人員?進行一次?安全管理?和職業(yè)健?康知識安?全教育培?訓，并考?試存檔。?要求必須?有簽到表?、教案、?考試卷紙?及考分花?名表。?2）為了?不斷提高?員工安全?意識和防?治職業(yè)危?害意識，?增強安全?責任感。?企業(yè)每年?必須對在?員工人進?行不少于?二十小時?的安全教?育培訓，?要有計劃?、簽到表?、培訓教?案、考試?卷紙及考?分花名表?。3）?一般“三?違”人員?由車間進?行安全教?育培訓，?時間不少?于一天；?嚴重“三?違”人員?由企業(yè)職?業(yè)健康管?理部門進?行安全教?育培訓，?時間不少?于一周，?并將“三?違”人員?安全教育?培訓情況?存檔。?4）培訓?方式：定?期教育與?不定期教?育相結(jié)合?，采用課?堂教學、?觀看錄像?、現(xiàn)場教?育、參加?上級__?__的培?訓、邀請?專家等形?式；五?、培訓時?間。按照?國家安監(jiān)?____?的《生產(chǎn)?經(jīng)營單位?安全培訓?規(guī)定》執(zhí)?行。六?、建立員?工培訓教?育檔案資?料：1?、三級安?全教育卡?；2、?員工的安?全試卷；?3、相?關培訓證?書的復印?件；4?、其他有?關資料?七、企業(yè)?主要負責?人和財務?部門應保?證職業(yè)健?康宣傳教?育培訓費?用的落實?。職業(yè)?健康宣傳?教育培訓?制度標準?范文（四?）為提?高職工的?職業(yè)病防?治意識，?保護勞動?者的健康?和生命安?全，依據(jù)?《職業(yè)病?防治法》?及相關法?律法規(guī)，?特制定本?制度：?一、職業(yè)?健康教育?培訓的對?象1.?凡進入本?單位的職?工（包括?合同工、?臨時工等?）均要接?受三級職?業(yè)健康教?育培訓（?公司級、?工區(qū)級、?班組級教?育），并?實行教育?培訓登記?建檔制度?。2.?單位內(nèi)調(diào)?動（包括?工區(qū)內(nèi)調(diào)?動）及離?崗半年以?上的職工?，必須對?其再進行?二級或三?級職業(yè)健?康教育培?訓，其后?進行崗位?培訓，考?試合格后?方準上崗?作業(yè)。?3.進入?本單位參?觀、學習?的人員，?接待部門?負責對其?進行職業(yè)?健康注意?事項教育?，并指派?專人負責?帶隊。?4.單位?主要負責?人和職業(yè)?衛(wèi)生管理?人員必須?由有關主?管部門對?其職業(yè)健?康知識和?管理能力?進行培訓?，考核合?格后方可?任職。?5.新工?藝、新產(chǎn)?品、新設?備、新技?術(shù)投產(chǎn)前?，必須按?新的操作?規(guī)程進行?教育，操?作人員經(jīng)?考試合格?后，方可?上崗操作?。6.?對職業(yè)危?害事故責?任者及違?章冒險作?業(yè)者，由?本單位負?責職業(yè)健?康管理的?部門進行?教育，總?結(jié)經(jīng)驗，?吸取教訓?，指定、?落實防范?措施后方?可繼續(xù)操?作。二?、職業(yè)健?康教育培?訓的基本?要求要?按計劃、?有步驟地?進行全員?職業(yè)健康?教育培訓?，保證教?育質(zhì)量，?注重教育?效果，真?正有助于?提高職工?職業(yè)健康?意識和安?全操作技?術(shù)素質(zhì)。?職業(yè)健康?教育培訓?由企業(yè)負?責職業(yè)健?康教育培?訓的部門?負責。?1.開展?職工全員?職業(yè)健康?教育培訓?。嚴格按?制度進行?教育對象?的登記、?培訓、考?核、資料?存檔等工?作。