汽車銷售人員崗位職責(14篇)

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汽車銷售人員崗位職責篇一

1、負責全院中西藥品的購買工作，屬招標購買品種按有關規(guī)定執(zhí)行;

2、規(guī)范、協(xié)調購買政策和行為，把握進貨渠道的合法性，保證藥品質量優(yōu)質，價格合理;

3、保證臨床用藥，對臨時需要或搶救急用的藥品要及時解決;

4、了解藥品信息及價格，正確執(zhí)行藥品價格政策，保證藥品價格的確鑿性，退入庫手續(xù)明白，單據(jù)齊全，文件、單據(jù)合理保存;

5、與醫(yī)藥公司互通信息，做好剩余藥品、缺藥、破損藥品、效期藥品的協(xié)調工作;

6、負責藥品信息的維護，保證其確鑿性。維護計算機及其他設備，確保設備處于良好狀態(tài);7、負責藥品入庫、出庫、調價、報損、盤點等中西藥庫及制劑的日常業(yè)務的計算機管理工作;8、協(xié)助庫管人員管理藥品，做到帳物相符;

9、為財務、審計提供各種報表及其他藥品報表工作;

10、完成其他與購買相關事宜，處理日常辦公事務。

1、年齡20歲以上，40歲以下，身體健康，樂觀開朗;

2、大專以上學歷;

3、有藥品銷售工作經(jīng)驗，能吃苦耐勞，有責任心。

汽車銷售人員崗位職責篇二

工作職責：

1.開發(fā)并穩(wěn)定大型優(yōu)質客戶資源，包括開發(fā)優(yōu)質大客戶，維護vip客戶客情關系，建立完善所大型優(yōu)質商旅客戶市場的客戶管理體系等，引導并深度挖掘大客戶商旅產(chǎn)品的消費。

2.把握商旅行業(yè)市場狀況，時刻了解競爭對手優(yōu)劣勢，產(chǎn)品價格及種類，航空資源等。

職位要求：

1.三年以上銷售經(jīng)驗，大專以上學歷，有客戶者優(yōu)先考慮，有大客戶資源（或潛在資源）者尤佳！

2.工作積極主動，開拓能力強，具有較強的心理承受及抗壓能力

3.優(yōu)秀的溝通和說服能力

4.肯鉆研進取，有猛烈的進取心、事業(yè)心和責任心

汽車銷售人員崗位職責篇三

公司銷售人員崗位職責

1、根據(jù)部門總體市場策略編制自己分管的市場的銷售計劃，銷售人員的崗位職責。

2、全面把握本市場的變化和競爭對手狀況，了解客源市場布置的流量，注意市場結構的變化。

3、對本市場中的客源大戶要熟悉他們的基本狀況，隨時關注其變化并適時做出應對。

4、組織本組組員對新市場進行開發(fā)。

5、管理開發(fā)好自己的客戶。

6、負責組織銷售計劃的審定及落實，并進行督查。

7、把握每位銷售人員每日銷售接待活動，并審核銷售記錄卡。

協(xié)助部門經(jīng)理（珠海經(jīng)理）做好本市場客戶的建立及升級管理工作，保持客戶檔案的完整。

8、每天早晨組織銷售員召開晨會，布置當日工作重點;晚上參與部門銷售會議，匯報當日工作進行狀況及次日工作重點。

9、根據(jù)工作需要對小組人員配備提出看法并編制本組培訓計劃，并督導培訓計劃的落實。

10、每周組織銷售員完成部門周例會。

11、每周對本市場狀況進行一次分析總結，找出工作存在的不足并提出政策方案，并對下周市場狀況進行分析預計，管理制度《銷售人員的崗位職責》。

12、帶領銷售員完成飯店下達的經(jīng)營指標。

13、根據(jù)每位銷售人員特點及客戶的特點對本市場客戶進行合理分派。

14、審核上交種類報告并提出處理看法。

15、協(xié)助銷售員做好大型團隊、特別客戶的接待服務工作。

16、參與市場經(jīng)營分析會及年、月、度的市場經(jīng)營計劃會。

17、關心銷售員，做好思想工作。發(fā)揚團隊精神，認真完成部門下達的各項工作。

18、組織和參與一些交易會及外地促銷活動。

銷售參謀崗位職責

1。依照公司管理規(guī)定按時上、下班，不得遲到、早退和曠工，不得打電話和發(fā)短信請假;嚴禁脫崗，如發(fā)現(xiàn)嚴重處理。

2。在工作時間內，一律著工作牌，保持良好的形象;在參與各種重要會議、車展以及各種重要活動時，必需保持公司標準著裝。

3。每天夕會期間銷售參謀向銷售經(jīng)理匯報當天的客戶接待狀況，意向客戶級別狀況和接收單狀況;

4。晨會終止后，須認真清潔責任內的衛(wèi)生，注意保持汽車展場、展廳地面、展車、展臺、資料架、車前牌以及垃圾桶等公司內、外的清潔。

5。銷售參謀按順序接待客戶，并嚴格依照客戶接待流程熱心大方、認真、專業(yè)的向客戶介紹產(chǎn)品和提供各項服務;接待臺至少應有兩名銷售參謀迎接客戶，必需為客戶開門，客戶進入展廳第一時間必需向客戶道：“您好！歡迎光臨。〞接待臺的銷售參謀必需嚴格填寫來店（來電）客戶登記表，來店（來電）客戶登記表的必填項必需認真填寫;

6。銷售參謀應技巧性的向客戶索要電話以便利跟進客戶，并按規(guī)定認真建立填寫三表兩卡，銷售參謀應保持跟進卡的清潔，不能在跟進卡上亂寫亂畫;

7。銷售參謀每天及時回訪客戶，跟進時間最好為上午9：30—11：30，也可根據(jù)自己需求來定，同時做好一級回訪工作及時提醒客戶進行車輛保養(yǎng)，客戶跟進卡每天下午5：00送到銷售經(jīng)理處檢查簽字。

8?？蛻粼嚦嗽囻{必需事先登記簽訂試乘試駕協(xié)議（登記內容包括客戶姓名、年齡、職業(yè)、駕照號、聯(lián)系電話、聯(lián)系地址、試駕日期、客戶簽名、銷售參謀簽名等），無駕照的客戶堅持不允許試駕，試駕時必需由銷售參謀全程陪伴依照公司制定的試駕路線進行試駕，試乘試駕時嚴格依照試乘試駕規(guī)定來進行，對不按規(guī)定試駕的客戶，銷售參謀應中止試駕;

9。銷售參謀嚴格執(zhí)行公司的報價及優(yōu)惠政策，不允許向客戶低報價，不允許未經(jīng)銷售經(jīng)理同意向客戶優(yōu)惠或贈送公司指定的優(yōu)惠政策以外的價格或裝飾品。

10。銷售參謀應保持辦公場所的清潔，辦公服務器應有序放置，辦公電話不能公話私打，辦公室內不能談與工作無關的話題;

11。銷售參謀交車時應依照交車流程進行交車，并認真介紹售后服務人員及售后相關責任人員，交車完畢后的當天應向客戶打感謝電話。

12。聽眾管理，聽從分派、遵章守紀、與同事之間團結互助，嚴禁拉幫結派，勾心斗角，給公司造成不良的工作氣氛，如發(fā)現(xiàn)嚴肅處理。嚴重予以辭退。

13。銷售部員工應愛護公司的財務和安全操作，工作期間由于個人的原因或操作失誤導致其人身受到傷害和公司財產(chǎn)受到損壞造成的經(jīng)濟損失由員工個人負責全部。

14。嚴禁做私活（保險，上牌，裝飾）嚴禁私自收取客戶訂金，或客戶給予的好處，如發(fā)現(xiàn)予以辭退。

15。認真完成領導交給的其他工作;

汽車銷售人員崗位職責篇四

1、在銷售工作中,盡量協(xié)同其它銷售人員,搞好團結協(xié)作關系,共同完成每月銷售工作;

2、于同不良的風氣挑戰(zhàn),如有不良行為發(fā)生,應及時制止,并向售樓處負責人和公司領導反映;

3、在做好自己本職工作的基礎上,給予新員工業(yè)務上的幫助,共同提高專業(yè)素質和經(jīng)驗;

4、如發(fā)現(xiàn)銷售中(工程、定位、價格、廣告、資料、手續(xù)等)出現(xiàn)問題,及時向售樓處負責人和公司領導匯報,提出個人建議;

5、銷售人員必需以銷售為主要目的,認真卓越完成銷售任務和售事服務工作,耐心解答客戶的咨詢和疑問;

6、嚴格按權限范圍內執(zhí)行,如有特別狀況,需經(jīng)售樓處負責人上報,經(jīng)公司總經(jīng)理簽字同意后方可實施。

汽車銷售人員崗位職責篇五

1、通過微信網(wǎng)絡閑聊的方式負責跟客戶溝通，進行跟進；

2、熟悉微信的各項功能應用，挖掘和分析粉絲使用習慣，情感及體驗感受，與用戶進行互動。

3、更新及維護公司微信內容，增加粉絲數(shù)，提高各項關注度。

4、負責微信的運營策略、活動、話題的制定宣傳，完成微信營銷。

5、協(xié)助協(xié)同銷售團隊，創(chuàng)造銷售業(yè)績；

6、具有良好的客戶服務意識，具有親和力。

7、本職位一經(jīng)錄用，會提供完整系統(tǒng)的培訓（包括銷售技巧、專業(yè)知識等）

1、一年以上相關工作經(jīng)驗，男女不限。

2、具有良好的溝通表達能力，執(zhí)行能力強。

4、熱愛銷售工作，有銷售工作經(jīng)驗者可優(yōu)先考慮，可接受應屆生

1、以微信的方式和客戶溝通，達到銷售產(chǎn)品的目的；

2、公司有一支專業(yè)的廣告推廣團隊負責吸引有需求的.客戶主動進線咨詢，每個銷售人員每日主動進線咨詢的客戶約100人，日積月累每人客戶資源會累計到上萬上億；

3、負責管理好每日主動進線咨詢的客戶，引導客戶，達到銷售目的；

4、客戶都是自己主動咨詢的，而且都是有需求的客戶，所以溝通起來比其他行業(yè)順利多，也好做的多；

1、18周歲以上，高中以上學歷，有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；

2、思路明了，良好的溝通能力和表達能力，思維靈敏，具備良好的應變能力（后期可培養(yǎng)）；

3、積極的心態(tài)，能夠坦然的面對挫折和困難，在挫折和困難面前不是逃避退縮而是勇往直前；

4、有耐心，有挑戰(zhàn)高薪的欲望和勇氣，相信沒有最好，只有更好；

5、有猛烈的事業(yè)心和責任心，對工作嚴謹負責；

6、完成銷售部安排的輔導和訓練，通過培訓與技能通關；

1.學歷不限，18-29歲，性別不限

2.性格開朗，責任感強

3.熱愛銷售工作，有銷售工作經(jīng)驗者可優(yōu)先考慮，可接受應屆生

汽車銷售人員崗位職責篇六

職責描述：

1、任職資格：

（1）?？萍耙陨蠈W歷，電子商務、市場營銷、及經(jīng)濟學類專業(yè)等；

（2）性特別向、反應靈敏、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；

（3）具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；

（4）有責任心，能承受較大的工作壓力。

2、崗位職責：

（1）按制定任務指標完成客戶資料收集；

（2）建立客戶關系，按月完成銷售任務；

（3）熟悉把握公司產(chǎn)品，了解行業(yè)知識；

（4）開發(fā)潛在客戶，建立渠道資源；

（5）按月完成應收帳款；

（6）完成部門領導交給的其他工作

汽車銷售人員崗位職責篇七

1、在otc管理員的指導下抓好產(chǎn)品的銷售促進工作。

2、認真學習相關法律法規(guī)及產(chǎn)品知識，給顧客提供良好的產(chǎn)品服務咨詢。

3、認真執(zhí)行產(chǎn)品的促銷政策。嚴把質量關，杜絕將問題產(chǎn)品銷售給顧客。

4、在銷售過程中要告知客戶售后服務的相關事項。包括產(chǎn)品的售后服務承諾、維修地點、聯(lián)系方式、本卷須知等信息。

5、接待客戶熱心、細心，注意自身素質的培養(yǎng)，不斷提高服務質量。

6、積極協(xié)同開展市場調查和市場信息的收集工作，隨時把握市場動向。

7、對終端客戶的貨物日常管理工f^負責，每日詳細登記各網(wǎng)點進、銷、存和產(chǎn)品銷售記錄。

8、按時完成上級領導交給的其他工作。

汽車銷售人員崗位職責篇八

1、作為所銷售項目投標準備工作的負責人，及時協(xié)調、跟進、落實投標中的各項工作；

2、具有把控客戶項目費用的能力，引導客戶項目預算，提供公司項目預算報價和投標報價建議；

3、負責合同簽訂過程中的談判工作；

4、完成主管及公司交給的其它任務；

5、組織各項市場推廣展會工作；

6、協(xié)助項目實施和收款工作。

汽車銷售人員崗位職責篇九

1、所有人員都必需按時上下班，不得遲到或早退，無故曠職，如有特別狀況必需按公司考勤制度執(zhí)行。

2、所有人員必需同心協(xié)力做好整體工作，努力塑造公司形象，上班時不得干私活，吃零食，大聲吵鬧、儀表端莊，言行舉止，文明禮貌。

3、以極高的熱心對待每一位客戶，只要有客戶進店，不準坐著與客戶講話，必需走到客戶身邊，微笑服務，詢問客戶有何需求，然后依據(jù)客戶的心理價位，耐心地向客戶介紹相關產(chǎn)品的性能特點，并遞茶倒水，請坐。生意成交后，幫助客戶包裝，即便不成交者也要熱心送客，無論如何要從語言、態(tài)度等諸方面給每一位客戶留下一個良好的印象，不管什么狀況絕不容許與客戶爭吵，如有發(fā)生累計達三次者予以解聘。人人使用規(guī)范的文明禮貌語言，如“您好、請坐、有什么需求，歡迎光臨、請慢走〞等等。

4、所有商品出入都要馬上做賬，建立進、銷、存一本帳，確保隨時經(jīng)得住公司領導或倉管主管的核查。對照易構軟件核查如有商品短缺由責任人賠償，各人對店面商品所分的區(qū)域負責

5、確保每日上午10：00前店長安排人將前一天營銷報表連同票據(jù)報財務科總帳會計，欠帳的營業(yè)額同時上報，不管任何理由銷售商品一律做帳，并在次日10點前將單據(jù)上交

6、有維修客戶到門市詢問要熱心接待，并由專人將其送到技術科，交具體負責人后方可離開，業(yè)務成功后有一次按10%凈利潤結算給店面。

7、所有營銷人員，既要熟記產(chǎn)品銷售價和保底價，又要熟悉各類商品的性能、特點、優(yōu)勢，以便向客戶介紹。

8、客戶進店購買不管何種物品，決不允許回復“沒有〞，即使公司沒有，要設法從其它公司通融解決，如確實濱海各公司沒有的，在征得客戶同意的前提下，承諾時間，抓緊組織供給，保證客戶滿意，

9、任何時候保證店面整齊(地面、墻上商品衛(wèi)生等)、分類明了，美觀，大方，給人一種清爽的感覺。

10、思維要活，應變能力要強，既要圍繞客戶的思維，又要根據(jù)店面商品狀況轉變客戶的思維，要變客戶依店員思維轉。

11、整齊地穿好著裝(工作服)，語言表達既要溫柔又要明了、明白，讓客戶聽得懂，有親切感。

12、聽從店長的領導和安排，在單獨值班時要圓滿做好各項工作，若遇特別狀況忙不過來可由店長安排人手，如有特別狀況需暫時離崗必需告知店長或其他同事安排好工作

13、如有特別狀況或商品短缺、被盜要及時向辦公室或總經(jīng)理回報。

14、每天保持地面、墻上、門面、商品衛(wèi)生，店面廣告語經(jīng)常保持更新(建議每周更換一次)，如遇節(jié)假日可調整。

15、協(xié)助店長做好盤底工作，若店長指定具體店員開單，需認真，真實規(guī)范。

16、做好店面促銷工作，及時更新價格標牌。

17、聽從店長安排，認真做好其他相關事宜。

汽車銷售人員崗位職責篇十

1．根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃以及年度經(jīng)營計劃擬定營銷方針和銷售策略計劃并分解實施。

2．與市場部及其他部門合作，組織開發(fā)多種銷售手段，完成銷售計劃及回款任務。

3．定期或不定期回訪重點客戶，建立、保持與客戶、同行業(yè)間的良好合作關系。

4．全面實施銷售預算，建立銷售團隊鼓舞機制，激發(fā)銷售人員進行客戶開拓和維護的熱心。

5．參與市場調研，計劃參與國內外展會，把握市場動態(tài)，熟悉市場狀況并有獨特見解。

6．深入了解本行業(yè)，把握最新銷售信息并反饋給領導，為企業(yè)提供業(yè)務發(fā)展和價格定位的戰(zhàn)略依據(jù)

7、負責品牌產(chǎn)品在網(wǎng)店上的銷售、物流管理和售后服務工作及日常維護管理工作，在淘寶、慧聰網(wǎng)、水溫柔潔具網(wǎng)上進行產(chǎn)品銷售，規(guī)范全國網(wǎng)絡銷售管理；

8、負責網(wǎng)上客戶從客服轉交的客戶接單、接洽及通知全國各地區(qū)經(jīng)銷商發(fā)貨、收款等業(yè)務流程；

9、引導客戶訂貨，減輕庫存壓力；

10、錄入銷售訂單，確保數(shù)據(jù)的確鑿性，以便與財務對賬。

11、負責及時完成上級安排的其它工作售前咨詢，為客戶解決銷售過程中的問題

12、根據(jù)部門總體市場策略編制自己分管的市場的銷售計劃。

13、全面把握本市場的變化和競爭對手狀況，了解客源市場布置的流量，注意市場結構的變化。

14、對本市場中的客源大戶要熟悉他們的基本狀況，隨時關注其變化并適時做出應對。

15、管理開發(fā)好自己的客戶。

汽車銷售人員崗位職責篇十一

1.完成公司、經(jīng)理交給的各項任務，并能積極主動、有預見性地解決工作中遇到或可能遇到的問題。

2.確鑿的把握銷售方案的銷售狀況及回款狀況，當狀況不佳時，能及時確鑿地發(fā)現(xiàn)原因，并告之相關部門，以便及時作出調整。

3.安排銷售助理的工作，督促其對資料的完整收集、規(guī)范整理、及時歸檔，隨時向上級提供確鑿的銷售信息、銷售回款信息。

4.負責督促商務員、電話銷售員嚴格遵守本規(guī)章制度，提高儀態(tài)、儀表、服務質量，服務意識。

5.把握員工的思想動態(tài)，充分調動其工作積極性，幫助其調理好心理狀態(tài)，使他們以最正確的精神面貌、最高的熱心投入到工作中。

6.監(jiān)管和改善銷售辦公室的環(huán)境衛(wèi)生、物品擺放，發(fā)現(xiàn)問題及時與相關部門銜接，并負責解決。

7.布置員工的工作，并每天檢查他們的工作完成狀況。隨機地請客戶對商務員、電話銷售員做出評價，并記入商務員、電話銷售員檔案，以促進商務員、電話銷售員提高服務質量。

8.主持每天部門內部的早會，總結前一天工作中存在的問題同時布置當天的工作內容。了解商務員、電話銷售員在工作日志中所提問題，并及時給予回復。

9.作好“上情下達、下情上表〞工作。使員工能理解公司的舉措與政策，同時也關心員工的利益，讓員工能真正地將自己融入到公司。

一般一天的工作流程：主持早會——會后檢查值班電話銷售員的工作——抽查銷售助理的工作，如電腦資料的管理——檢查銷售代表的儀態(tài)儀表、服務質量，隨機地請客戶填寫《客戶對銷售代表的評價》，對退房客戶進行回訪——就當日《工作日志》的內容請各部門協(xié)同解決，重要事情發(fā)《部門銜接函》。

一般一月的工作流程：總結當月的工作狀況——對次月的工作做計劃——接財務的催款通知單后安排商務員、電話銷售員催款——整理過生的客戶名單并安排商務員訪問。

汽車銷售人員崗位職責篇十二

1、負責每日店面巡查、早會主持與日重點項目及銷售任務安排；

2、負責門店經(jīng)營目標及促銷活動的安排與實施；

3、負責客戶資料的管理及回訪安排，并提交數(shù)據(jù)報表；

4、負責員工的日常溝通、管理及員工宿舍的管理與檢查；

5、負責門店產(chǎn)品的羅列、更換與庫存、盤存等的管理與安排；

6、定期進行員工的操作流程、技術標準、安全管理的培訓、考核與評比安排；

7、定期行業(yè)、對手、項目及產(chǎn)品等的市場變化調研與數(shù)據(jù)分析，并進行技術升級與產(chǎn)品更新的研討與實施。

汽車銷售人員崗位職責篇十三

1、在銷售部經(jīng)理的指導下，負責制定各自的月度及季度銷售計劃，并根據(jù)客戶特性，提出相應的銷售建議及方案。

2、負責完成銷售部經(jīng)理下達的各項營銷目標，對負責的客戶資