財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)版本（9篇）

第8頁共8頁財(cái)務(wù)經(jīng)理?崗位職責(zé)?標(biāo)準(zhǔn)版本?1、負(fù)?責(zé)財(cái)務(wù)部?部門目標(biāo)?和計(jì)劃管?理;2?、制定、?參與或協(xié)?助集團(tuán)財(cái)?務(wù)中心制?定相關(guān)的?政策和制?度;3?、指導(dǎo)并?協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)?稽核、審?計(jì)、會(huì)計(jì)?的工作并?監(jiān)督其執(zhí)?行;4?、制定、?維護(hù)、改?進(jìn)公司財(cái)?務(wù)管理程?序和政策?，制定年?度、季度?財(cái)務(wù)計(jì)劃?;5、?向公司管?理層提供?各項(xiàng)財(cái)務(wù)?報(bào)告和必?要的財(cái)務(wù)?分析;?6、進(jìn)行?成本預(yù)測(cè)?、控制、?核算、分?析和考核?，確保公?司利潤指?標(biāo)的完成?。財(cái)務(wù)?經(jīng)理崗位?職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)?版本（二?）1、?中層管理?職位，負(fù)?責(zé)其功能?領(lǐng)域內(nèi)主?要目標(biāo)和?計(jì)劃;?2、制定?、參與或?協(xié)助上層?執(zhí)行相關(guān)?的政策和?制度;?3、負(fù)責(zé)?部門的日?常管理工?作及部門?員工的管?理、指導(dǎo)?、培訓(xùn)及?評(píng)估;?4、指導(dǎo)?并協(xié)調(diào)財(cái)?務(wù)稽核、?審計(jì)、會(huì)?計(jì)的工作?并監(jiān)督其?執(zhí)行;?5、制定?、維護(hù)、?改進(jìn)公司?財(cái)務(wù)管理?程序和政?策，制定?年度、季?度財(cái)務(wù)計(jì)?劃;6?、向公司?管理層提?供各項(xiàng)財(cái)?務(wù)報(bào)告和?必要的財(cái)?務(wù)分析;?7、負(fù)?責(zé)組織公?司的成本?管理工作?,;財(cái)?務(wù)經(jīng)理崗?位職責(zé)標(biāo)?準(zhǔn)版本（?三）1?、負(fù)責(zé)根?據(jù)公司發(fā)?展需求修?訂完善財(cái)?務(wù)核算、?監(jiān)督、預(yù)?算體系。?參與公司?重要事項(xiàng)?分析與決?策，為重?要合同內(nèi)?容提供財(cái)?稅方面的?決策依據(jù)?；2、?全面負(fù)責(zé)?公司及其?子公司財(cái)?務(wù)核算，?完善并管?理好帳套?，安排好?各項(xiàng)財(cái)務(wù)?工作，提?高部門工?作效率；?3、根?據(jù)最新財(cái)?稅政策，?結(jié)合公司?業(yè)務(wù)，選?擇___?_稅收籌?劃控制方?案，及時(shí)?完成各項(xiàng)?納稅申報(bào)?和年度匯?算清繳工?作，向總?經(jīng)理提供?稅務(wù)意見?；4、?負(fù)責(zé)督導(dǎo)?倉庫存貨?管理工作?，安排季?度、年度?倉庫盤點(diǎn)?。督導(dǎo)公?司各項(xiàng)應(yīng)?收賬款、?費(fèi)用發(fā)票?、單證的?及時(shí)回籠?；5、?負(fù)責(zé)與上?級(jí)監(jiān)管部?門、第三?方服務(wù)機(jī)?構(gòu)等有效?溝通并保?持良好的?合作關(guān)系?，完成投?訴、年檢?、涉稅事?項(xiàng)、工商?變更、融?資、審計(jì)?、年審換?證等各項(xiàng)?工作；?6、負(fù)責(zé)?審核公司?的各項(xiàng)付?款、報(bào)銷?申請(qǐng)，確?保事項(xiàng)的?合規(guī)性、?票據(jù)的真?實(shí)合理合?法性；?7、負(fù)責(zé)?梳理互聯(lián)?網(wǎng)電商平?臺(tái)、供應(yīng)?鏈大宗商?品貿(mào)易結(jié)?算方式以?及各條業(yè)?務(wù)線的流?程，把控?公司經(jīng)營?風(fēng)險(xiǎn)；?8、負(fù)責(zé)?對(duì)公司總?體收入及?費(fèi)用構(gòu)成?、成本的?結(jié)轉(zhuǎn)及成?本率、毛?利率、稅?負(fù)率等進(jìn)?行有效的?分析和控?制；9?、負(fù)責(zé)年?度預(yù)算、?資金運(yùn)作?管控及融?資計(jì)劃的?測(cè)算與實(shí)?施，進(jìn)行?總體控制?決算；?10、定?期向公司?總經(jīng)理匯?報(bào)企業(yè)經(jīng)?營狀況、?經(jīng)營成果?及財(cái)務(wù)收?支計(jì)劃，?提交相關(guān)?財(cái)務(wù)分析?表、內(nèi)部?管理報(bào)表?。財(cái)務(wù)?經(jīng)理崗位?職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)?版本（四?）1、?全面主持?本部門的?工作，組?織并督促?部門人員?完成本部?職責(zé)范圍?內(nèi)的各項(xiàng)?工作任務(wù)?;2、?落實(shí)本部?門崗位責(zé)?任和工作?標(biāo)準(zhǔn)，密?切與各部?門、各業(yè)?務(wù)公司工?作聯(lián)系，?加強(qiáng)與有?關(guān)部門的?協(xié)作配合?;3、?組織編制?公司的財(cái)?務(wù)指標(biāo)預(yù)?算計(jì)劃、?資金計(jì)劃?及稅務(wù)籌?劃;定期?檢查、監(jiān)?督、考核?計(jì)劃的執(zhí)?行情況，?結(jié)合經(jīng)營?實(shí)際，及?時(shí)調(diào)整和?控制計(jì)劃?的實(shí)施;?4、負(fù)?責(zé)組織公?司財(cái)務(wù)管?理制度、?會(huì)計(jì)成本?核算規(guī)程?、成本管?理、會(huì)計(jì)?監(jiān)督及其?有關(guān)的財(cái)?務(wù)專項(xiàng)管?理制度的?擬定、修?改、補(bǔ)充?和實(shí)施;?5、組?織編制、?審查公司?財(cái)務(wù)計(jì)劃?;擬定資?金籌措和?使用方案?，全面平?衡資金，?開辟財(cái)源?，加速資?金周轉(zhuǎn)，?提高資金?使用效果?;6、?組織本部?門按財(cái)務(wù)?制度規(guī)定?和要求做?好財(cái)務(wù)結(jié)?算工作;?7、負(fù)?責(zé)組織公?司的成本?管理工作?;進(jìn)行成?本預(yù)測(cè)、?控制、核?算、分析?和考核，?節(jié)約費(fèi)用?，確保公?司利潤指?標(biāo)的完成?;8、?負(fù)責(zé)建立?和完善公?司財(cái)務(wù)稽?核、審計(jì)?內(nèi)部控制?制度，監(jiān)?督其執(zhí)行?情況;?9、審查?公司經(jīng)營?計(jì)劃及各?項(xiàng)經(jīng)濟(jì)合?同，并認(rèn)?真監(jiān)督其?執(zhí)行，參?與公司經(jīng)?營決策;?10、?組織考核?、分析公?司經(jīng)營成?果，提出?可行的建?議和措施?。財(cái)務(wù)?經(jīng)理崗位?職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)?版本（五?）1、?建立健全?公司各個(gè)?層面的財(cái)?務(wù)制度和?財(cái)務(wù)流程?，定期檢?驗(yàn)評(píng)估制?度及流程?效果；?2、統(tǒng)籌?財(cái)務(wù)部各?項(xiàng)工作，?制定年度?、季度、?月度財(cái)務(wù)?部工作計(jì)?劃；3?、優(yōu)化和?完善財(cái)務(wù)?崗位職責(zé)?與績效考?核標(biāo)準(zhǔn)；?4、編?制財(cái)務(wù)預(yù)?算，提出?成本控制?建議，并?主導(dǎo)實(shí)施?推進(jìn)；?5、定期?總結(jié)財(cái)務(wù)?計(jì)劃和預(yù)?算執(zhí)行情?況，分析?財(cái)務(wù)報(bào)表?，編制財(cái)?務(wù)報(bào)告，?向上級(jí)匯?報(bào)財(cái)務(wù)工?作并根據(jù)?實(shí)際情況?提出建設(shè)?性意見；?6、實(shí)?時(shí)掌握了?解最新財(cái)?稅政策，?根據(jù)實(shí)際?業(yè)務(wù)合理?避稅、規(guī)?避稅務(wù)風(fēng)?險(xiǎn)；7?、組織財(cái)?務(wù)培訓(xùn)；?8、指?導(dǎo)財(cái)務(wù)部?各崗位工?作，協(xié)調(diào)?財(cái)務(wù)部與?各部門工?作往來；?9、完?成上級(jí)交?辦的其他?工作。?財(cái)務(wù)經(jīng)理?崗位職責(zé)?標(biāo)準(zhǔn)版本?（六）?____?組織建立?健全公司?財(cái)務(wù)管理?制度，監(jiān)?督各項(xiàng)財(cái)?務(wù)制度執(zhí)?行情況，?履行公司?重大財(cái)務(wù)?事項(xiàng)監(jiān)管?職責(zé)；?____?組織公司?財(cái)務(wù)預(yù)算?管理工作?，編制和?執(zhí)行預(yù)算?、財(cái)務(wù)收?支計(jì)劃，?全面管理?企業(yè)日常?賬務(wù)；?3.健全?經(jīng)濟(jì)核算?制度，利?用財(cái)務(wù)、?會(huì)計(jì)資料?進(jìn)行經(jīng)濟(jì)?活動(dòng)分析?，為企業(yè)?經(jīng)營決策?提供依據(jù)?；4.?合理調(diào)配?營運(yùn)資金?，確保公?司正常運(yùn)?轉(zhuǎn)；5?.參與公?司投融資?工作，優(yōu)?化公司資?本結(jié)構(gòu)；?___?_組織公?司成本管?理，督促?各部門降?低消耗、?節(jié)約費(fèi)用?，提高經(jīng)?濟(jì)效益；?7.加?強(qiáng)稅務(wù)管?理，完善?公司稅務(wù)?管理體系?；8.?及時(shí)評(píng)估?監(jiān)測(cè)公司?財(cái)務(wù)收支?狀況和財(cái)?務(wù)管理水?平，完善?財(cái)務(wù)內(nèi)控?與風(fēng)險(xiǎn)預(yù)?警機(jī)制;?9.協(xié)?調(diào)公司同?銀行、稅?務(wù)等內(nèi)外?部的關(guān)系?，維護(hù)公?司利益。?財(cái)務(wù)經(jīng)?理崗位職?責(zé)標(biāo)準(zhǔn)版?本（七）?1、掌?握地方稅?務(wù)政策并?進(jìn)行財(cái)經(jīng)?政策的研?究、分析?，為公司?決策提供?依據(jù);?2、指導(dǎo)?財(cái)務(wù)分析?、財(cái)務(wù)預(yù)?決算及提?出財(cái)務(wù)解?決方案，?參與公司?投資項(xiàng)目?財(cái)務(wù)論證?,協(xié)助總?經(jīng)理完成?項(xiàng)目后的?財(cái)務(wù)評(píng)估?工作;?3、對(duì)財(cái)?務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控?制提出方?案和建議?;4、?編制公司?年度財(cái)務(wù)?預(yù)算，編?寫相關(guān)報(bào)?告，對(duì)預(yù)?算變化進(jìn)?行監(jiān)督，?對(duì)重大預(yù)?算偏差進(jìn)?行審核和?調(diào)整，對(duì)?預(yù)算執(zhí)行?進(jìn)行季度?審核;?5、參與?制定項(xiàng)目?成本費(fèi)用?控制計(jì)劃?，并負(fù)責(zé)?成本工作?監(jiān)督、調(diào)?整和預(yù)警?;6、?依據(jù)公司?經(jīng)營情況?，制定整?體納稅籌?劃方案;?7、協(xié)?調(diào)與財(cái)政?、稅務(wù)等?部門的關(guān)?系，對(duì)稅?收統(tǒng)籌工?作提出建?議，維護(hù)?公司利益?;8、?負(fù)責(zé)各應(yīng)?收、應(yīng)付?款項(xiàng)的核?算的工作?，督促經(jīng)?辦部門限?期清理;?9、負(fù)?責(zé)經(jīng)濟(jì)合?同費(fèi)用復(fù)?審、進(jìn)度?跟蹤及項(xiàng)?目評(píng)價(jià);?10、?制定安排?資金籌措?，負(fù)責(zé)投?資項(xiàng)目預(yù)?算執(zhí)行評(píng)?估。1?1、精通?國內(nèi)及國?際會(huì)計(jì)準(zhǔn)?則和會(huì)計(jì)?制度，熟?悉財(cái)務(wù)稅?務(wù)政策和?法規(guī)、熟?悉各類會(huì)?計(jì)政策和?會(huì)計(jì)核算?方法，熟?練掌握財(cái)?務(wù)分析、?財(cái)務(wù)計(jì)劃?、公司內(nèi)?審的各種?方法、工?具和技術(shù)?;熟悉成?本核算和?現(xiàn)金流控?制，有很?強(qiáng)的企業(yè)?內(nèi)部報(bào)表?設(shè)計(jì)能力?;任職?要求：?1、__?__歲上?，具有本?市常住戶?口，會(huì)計(jì)?或金融專?業(yè)本科以?上學(xué)歷;?2、中?級(jí)會(huì)計(jì)師?以上職稱?;五年以?上財(cái)務(wù)管?理經(jīng)驗(yàn);?3、熟?悉房地產(chǎn)?開發(fā)行業(yè)?制度及規(guī)?定，熟悉?、了解房?地產(chǎn)項(xiàng)目?的財(cái)務(wù)運(yùn)?作和管理?;4、?具備很強(qiáng)?的獨(dú)立工?作和總結(jié)?分析能力?，具備較?強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)?管理能力?和溝通協(xié)?調(diào)能力，?具有很強(qiáng)?的責(zé)任心?和上進(jìn)心?;5、?過往職業(yè)?經(jīng)歷中無?不良記錄?。財(cái)務(wù)?經(jīng)理崗位?職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)?版本（八?）1、?全面負(fù)責(zé)?財(cái)務(wù)部的?日常管理?工作;?2、組織?制定財(cái)務(wù)?方面的管?理制度及?有關(guān)規(guī)定?，并監(jiān)督?執(zhí)行;?3、制定?、維護(hù)、?改進(jìn)公司?財(cái)務(wù)管理?程序和政?策，制定?年度、季?度財(cái)務(wù)計(jì)?劃;4?、負(fù)責(zé)編?制及組織?實(shí)施財(cái)務(wù)?預(yù)算報(bào)告?，月、季?、年度財(cái)?務(wù)報(bào)告;?5、負(fù)?責(zé)公司全?面的資金?調(diào)配，成?本核算、?會(huì)計(jì)核算?和分析工?作;6?、負(fù)責(zé)資?金、資產(chǎn)?的管理工?作;7?、監(jiān)控可?能會(huì)對(duì)公?司造成經(jīng)?濟(jì)損失的?重大經(jīng)濟(jì)?活動(dòng);?8、管理?與銀行及?其他機(jī)構(gòu)?的關(guān)系;?9、負(fù)?責(zé)開展財(cái)?務(wù)部與內(nèi)?外的溝通?和協(xié)調(diào)工?作;1?0、完成?上級(jí)交給?的其他日?常事務(wù)性?工作。?財(cái)務(wù)經(jīng)理?崗位職責(zé)?標(biāo)準(zhǔn)版本?（九）?1.制定?該公司的?財(cái)務(wù)目標(biāo)?、政策及?操作程序?，并根據(jù)?授權(quán)向總?經(jīng)理報(bào)告?;2.?建立健全?該公司財(cái)?務(wù)系統(tǒng)的?組織結(jié)構(gòu)?，設(shè)置崗?位，明確?職責(zé)，保?障財(cái)務(wù)會(huì)?計(jì)信息質(zhì)?量，降低?經(jīng)營管理?成本，保?證信息通?暢，提高?工作效率?;3.?充分運(yùn)用?會(huì)計(jì)資料?,分析經(jīng)?濟(jì)效果,?提供可靠?信息,預(yù)?算經(jīng)濟(jì)前?景,為公?司領(lǐng)導(dǎo)決?策提供依?據(jù)，并定?期審核公?司在經(jīng)營?過程中的?風(fēng)險(xiǎn)，采?用有效的?措施予以?防范;?4.建立?健全該公?司內(nèi)部財(cái)?務(wù)管理、?審計(jì)制度?并組織實(shí)?施，主持?公司財(cái)務(wù)?戰(zhàn)略的制?定、財(cái)務(wù)?管理及內(nèi)?部控制工?作;5?.協(xié)調(diào)該?公司同銀?行、工商?