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一、指導(dǎo)思想
以黨的十七大精神為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以讓群眾滿意為目的按照縣衛(wèi)生局的要求和部署,緊密結(jié)合醫(yī)療服務(wù)工作實(shí)際,著力解決醫(yī)療服務(wù)中行業(yè)作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問(wèn)題,樹(shù)立良好的醫(yī)療服務(wù)隊(duì)伍形象,為社會(huì)合諧做出貢獻(xiàn)。
二、工作原則
整改工作要做到有則改之,無(wú)則加勉,應(yīng)遵循以下三個(gè)原則:一是具體問(wèn)題馬上改;二是傾向問(wèn)題對(duì)照改,三是原則問(wèn)題參照改。
三、整改重點(diǎn)內(nèi)容
重點(diǎn)整頓紀(jì)律作風(fēng)。重點(diǎn)整改服務(wù)態(tài)度不好、改收費(fèi)、高收費(fèi)問(wèn)題,利用工作之便吃、拿、卡、要等問(wèn)題。重點(diǎn)整改醫(yī)療服務(wù)中服務(wù)態(tài)度不好、不合理檢查、不合理用藥、開(kāi)大處方、開(kāi)單提成、收受“紅包”以及醫(yī)藥購(gòu)銷(xiāo)商業(yè)賄賂等行為。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)
我院成立軟環(huán)境建設(shè)整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組組
長(zhǎng):蘇海龍
院長(zhǎng)副組長(zhǎng):劉傳超
副院長(zhǎng)
成
員:趙連軍
潘爽
郭少清
趙小龍
范廣玉
曹志平
趙東升領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,主任由劉傳超兼任,負(fù)責(zé)軟環(huán)境整改工作具體實(shí)施。
五、整改方法
(一)開(kāi)展自查自糾。
結(jié)合本單位實(shí)際,認(rèn)真開(kāi)展自查自糾。
1、重點(diǎn)解決遲到早退、工作懶散和上班時(shí)間上網(wǎng)聊天、玩游戲等問(wèn)題。
2、以群眾反映強(qiáng)烈的“看病貴”等問(wèn)題,結(jié)合“三好一滿意”活動(dòng)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)活動(dòng)、醫(yī)德考評(píng)工作、藥品采購(gòu)工作、醫(yī)療收費(fèi)工作、醫(yī)院購(gòu)銷(xiāo)商業(yè)賄賂治理工作等進(jìn)行認(rèn)真自查自糾。同時(shí)召開(kāi)職工大會(huì),廣泛聽(tīng)取意見(jiàn),深刻剖析原因,針對(duì)自查自糾中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,深刻剖析原因,落實(shí)整改措施,落實(shí)整改責(zé)任,確保自糾工作落到實(shí)處。
(二)加強(qiáng)社會(huì)滿意度調(diào)查。
以問(wèn)卷調(diào)查、設(shè)立意見(jiàn)箱、社會(huì)監(jiān)督員等及時(shí)落實(shí)整改措施,確保問(wèn)題得到解決。
(三)接受群眾監(jiān)督。
設(shè)立舉報(bào)電話。5591479,對(duì)群眾舉報(bào)事件,每件必須及時(shí)調(diào)查核實(shí),對(duì)核實(shí)存在的問(wèn)題立即整改,并及時(shí)向舉報(bào)人反饋調(diào)查處理結(jié)果。
六、活動(dòng)安排
軟環(huán)境建設(shè)整改活動(dòng)分三個(gè)階段進(jìn)行。
(一)宣傳動(dòng)員階段(10月13日—10月25日)
召開(kāi)本單位宣傳動(dòng)員會(huì)議,建立組織,進(jìn)行廣泛宣傳,制定整改方案,落實(shí)實(shí)施,確保工作落到實(shí)處。
(二)整改實(shí)施階段(10月26日—11月15日)
認(rèn)真開(kāi)展自查自糾、走訪調(diào)查及時(shí)梳理工作中存在的不足和問(wèn)題,認(rèn)真落實(shí)整改措施,全面開(kāi)展整改工作。
(三)總結(jié)完善階段(11月16日—11月25日)
整改完成后,認(rèn)真總結(jié),完善資料,歸檔立卷。于2011年11月25日前將整改工作情況報(bào)衛(wèi)生局軟環(huán)境整改工作辦公室。
七、整改措施
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任。
單位“一把手”是行風(fēng)建設(shè)第一責(zé)任人,建立健全領(lǐng)導(dǎo)組織,層層落實(shí)責(zé)任,堅(jiān)持“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,嚴(yán)格執(zhí)行“一崗雙責(zé)”制,落實(shí)軟環(huán)境建設(shè)責(zé)任追究制。
(二)建立健全制度,加強(qiáng)內(nèi)部約束。
結(jié)合本單位工作實(shí)際,建立健全軟環(huán)境工作制度建立健全醫(yī)德考評(píng)、藥品集中采購(gòu)、治理醫(yī)藥購(gòu)銷(xiāo)商業(yè)賄賂、醫(yī)患糾紛調(diào)解以及規(guī)范醫(yī)療、醫(yī)療收費(fèi)等制度。以明確的工作制度制約醫(yī)務(wù)人員和執(zhí)法人員行為。
(三)加強(qiáng)教育培訓(xùn)力度,端正服務(wù)態(tài)度。
以建立服務(wù)型單位為載體,以科學(xué)發(fā)展觀教育《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》等法律法規(guī)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)為主要內(nèi)容,對(duì)本單位職工開(kāi)展培訓(xùn),強(qiáng)化以人為本,增強(qiáng)為人民服務(wù)的能力。
(四)深化政務(wù)公開(kāi),接受社會(huì)監(jiān)督。
第二篇:蔡家鎮(zhèn)衛(wèi)生院糾風(fēng)工作實(shí)施方案蔡家鎮(zhèn)衛(wèi)生院糾風(fēng)工作實(shí)施方案
為貫徹落實(shí)黨的十七屆全會(huì)和各級(jí)行風(fēng)建設(shè)會(huì)議精神,認(rèn)真解決衛(wèi)生工作中人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的問(wèn)題,切實(shí)落實(shí)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)和行業(yè)作風(fēng)建設(shè)的各項(xiàng)措施,堅(jiān)決糾正損害人民群眾利益的不正之風(fēng),鞏固行業(yè)作風(fēng)建設(shè)成果,根據(jù)上級(jí)有關(guān)文件精神,特制定我院糾風(fēng)工作實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以維護(hù)人民群眾根本利益為目的,以人民群眾滿意、擁護(hù)、支持為檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持“標(biāo)本兼治、糾建并舉”的方針和“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,以加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),樹(shù)立行業(yè)新風(fēng)為主線,以規(guī)范診療行為、提高醫(yī)療質(zhì)量、改善服務(wù)態(tài)度、降低醫(yī)療費(fèi)用為主要內(nèi)容,以堅(jiān)決治理收受回扣、“紅包”、開(kāi)單提成、亂收費(fèi)等損害群眾利益的不正之風(fēng),以解決群眾“看病貴”、“看病難”問(wèn)題為重點(diǎn),強(qiáng)化教育,完善制度,加強(qiáng)監(jiān)督,嚴(yán)肅紀(jì)律,探索建立糾風(fēng)工作的長(zhǎng)效機(jī)制,促使衛(wèi)生行業(yè)作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn),構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
為切實(shí)加強(qiáng)糾風(fēng)工作的領(lǐng)導(dǎo),我院決定成立糾風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,成員組成如下:組長(zhǎng):蘇海龍(院長(zhǎng))
副組長(zhǎng):劉傳超(副院長(zhǎng))
成員:趙小龍馮超郭少清潘爽
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在副院長(zhǎng)室,由劉傳超同志負(fù)責(zé)日常具體工作事務(wù)。
三、實(shí)施范圍
鎮(zhèn)衛(wèi)生院,村衛(wèi)生所(室),均按照屬地化管理原則,開(kāi)展糾風(fēng)工作。
四、內(nèi)容與要求
(一)落實(shí)醫(yī)療管理法律法規(guī),糾正醫(yī)療服務(wù)中的不正之風(fēng)。
1、認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、法規(guī),嚴(yán)格準(zhǔn)入制度,依法執(zhí)業(yè),行為規(guī)范。防止和糾正超范圍執(zhí)業(yè)和將科室、業(yè)務(wù)用房出租或承包給社會(huì)人員從事醫(yī)療活動(dòng)的行為。
2、加大衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度,嚴(yán)厲打擊各種非法行醫(yī)行為和非法醫(yī)療廣告,依法取締無(wú)證行醫(yī),取締違規(guī)醫(yī)療廣告,清除醫(yī)療機(jī)構(gòu)中的假醫(yī)生,杜絕非法采供血液。
3、健全并落實(shí)醫(yī)院規(guī)章制度和人民崗位責(zé)任制,特別是醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全制度,包括首診負(fù)責(zé)制度、三級(jí)醫(yī)師查房制度、分級(jí)護(hù)理制度、疑難病例討論制度、會(huì)診制度、危重患者搶救制度、術(shù)前討論制度、死亡病例討論制度、查對(duì)制度、病歷書(shū)寫(xiě)基本規(guī)范與管理制度、交接班制度、技術(shù)準(zhǔn)入制度等,保證醫(yī)療安全,防范醫(yī)療糾紛。
4、嚴(yán)格執(zhí)行臨床技術(shù)、診療護(hù)理規(guī)范等有關(guān)規(guī)定。防止和糾正開(kāi)大處方、亂用藥、濫用抗生素、濫檢查等醫(yī)療服務(wù)中的不正之風(fēng)。
(二)執(zhí)行醫(yī)療服務(wù)價(jià)格政策,糾正醫(yī)療收費(fèi)中的不正之風(fēng)。
1、嚴(yán)格執(zhí)行省發(fā)展和改革委員會(huì)、省衛(wèi)生廳的價(jià)格政策以及醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。
2、建立完善醫(yī)療服務(wù)和藥品價(jià)格公示制、查詢制、門(mén)診和住院費(fèi)用清單制,接受群眾監(jiān)督,提高收費(fèi)透明度。
3、建立健全內(nèi)部醫(yī)療服務(wù)價(jià)格管理機(jī)構(gòu),配備專(兼)職價(jià)格管理人員,對(duì)收費(fèi)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。堅(jiān)決糾正自立項(xiàng)目、分解項(xiàng)目、重復(fù)收費(fèi)等亂收費(fèi)行為。
(三)加強(qiáng)監(jiān)督和管理,糾正藥品采購(gòu)和使用中的不正之風(fēng)。
1、加強(qiáng)藥品采購(gòu)工作的管理。進(jìn)行網(wǎng)上采購(gòu),努力降低藥品價(jià)格,讓利于民。
2、加強(qiáng)對(duì)藥品、試劑、醫(yī)療設(shè)備、醫(yī)療器械、醫(yī)用耗材等采購(gòu)和使用的監(jiān)管,防止和糾正醫(yī)務(wù)人員接受生產(chǎn)、銷(xiāo)售企業(yè)或個(gè)人以各種名義給予的回扣、提成和贊助出國(guó)、贊助旅游等不正當(dāng)利益。
3、嚴(yán)格執(zhí)行藥事管理的規(guī)章制度,發(fā)揮醫(yī)院藥事委員會(huì)作用,衛(wèi)生院的藥品采購(gòu)須由藥事委員會(huì)集體研究決定。
(四)加強(qiáng)單位財(cái)務(wù)管理,糾正經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的不正之風(fēng)。
1、堅(jiān)持“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、集中管理”的原則,一切財(cái)務(wù)收支活動(dòng)必須納入財(cái)務(wù)部門(mén)管理。
2、建立規(guī)范的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)決策機(jī)制和程序,實(shí)行重大經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制和責(zé)任追究制度,重大項(xiàng)目安排集體討論后按規(guī)定程序報(bào)批,按照院務(wù)公開(kāi)的要求向群眾公開(kāi)。
3、嚴(yán)格實(shí)行成本核算制度,降低醫(yī)療服務(wù)成本和藥品、材料消耗。
4、完善收入分配辦法,收入分配以工作崗位、技術(shù)難度、風(fēng)險(xiǎn)程度、工作數(shù)量與質(zhì)量為主要依據(jù)。
(五)優(yōu)化服務(wù)流程,解決群眾看病難的問(wèn)題。
1、衛(wèi)生院科室布局合理,科室標(biāo)識(shí)規(guī)范、清楚、醒目,為病人提供清潔、安全、私密性良好的就診環(huán)境。
2、落實(shí)便民、利民、為民措施,改善服務(wù)流程,簡(jiǎn)化就醫(yī)環(huán)節(jié),縮短病人等候時(shí)間,杜絕“三長(zhǎng)一短”現(xiàn)象。
(六)轉(zhuǎn)變服務(wù)作風(fēng),解決醫(yī)患關(guān)系緊張的問(wèn)題。
1、尊重病人、關(guān)愛(ài)病人、服務(wù)病人,滿足患者的知情權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán),維護(hù)病人的權(quán)益。
2、服務(wù)態(tài)度良好,服務(wù)用語(yǔ)規(guī)范,杜絕生、冷、硬、頂、推現(xiàn)象。
3、加強(qiáng)醫(yī)患溝通,主動(dòng)與病人交流,耐心傾聽(tīng)病人的意見(jiàn),仔細(xì)向病人交待或解釋病情,促進(jìn)醫(yī)患相互理解、相護(hù)信任。
4、傾聽(tīng)群眾呼聲,及時(shí)受理、處理群眾反映的意見(jiàn)和建議。自覺(jué)接受社會(huì)輿論的監(jiān)督,贏得社會(huì)和人民群眾的理解和信任。
(七)開(kāi)展宣傳教育,解決職業(yè)道德素質(zhì)不高的問(wèn)題。
1、加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,不斷增強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員救死扶傷、全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)、服務(wù)意識(shí)。
2、充分發(fā)揮典型的激勵(lì)和示范作用,用身邊的人和事教育醫(yī)務(wù)人員,增強(qiáng)職業(yè)榮譽(yù)感和責(zé)任感,提高職業(yè)技能和服務(wù)水平。
3、開(kāi)展法制教育和警示教育,以案說(shuō)法,增強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員的法律意識(shí)和廉潔行醫(yī)意識(shí),使廣大醫(yī)務(wù)人員做到自我教育、自我管理、自我約束。
4、加強(qiáng)醫(yī)院文化建設(shè),構(gòu)建醫(yī)院核心價(jià)值觀,提升廣大醫(yī)務(wù)人員人文素質(zhì)。
5、重視宣傳引導(dǎo),運(yùn)用多種形式,營(yíng)造和諧醫(yī)患關(guān)系的良好氛圍,傳播衛(wèi)生知識(shí),弘揚(yáng)主旋律,樹(shù)立行業(yè)良好形象。
(八)加大宣傳力度,穩(wěn)步推進(jìn)新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度。
1、切實(shí)加強(qiáng)新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度的宣傳,消除參合農(nóng)民對(duì)合作醫(yī)療政策的疑慮和擔(dān)憂,最大限度發(fā)揮農(nóng)民參加積極性,鞏固和提高參合率。
2、優(yōu)化補(bǔ)償程序,方便群眾。積極組織實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)減免,方便群眾,減輕參合人員的負(fù)擔(dān)。
3、加強(qiáng)對(duì)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的監(jiān)管,因病施治、合理檢查,不斷提高服務(wù)能力和服務(wù)水平。
4、加強(qiáng)資金管理,有效提高資金使用效率,不斷擴(kuò)大群眾受益面,取信于民,服務(wù)于民。
(九)積極開(kāi)展社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)。按照“六位一體”的工作要求,積極開(kāi)展社區(qū)衛(wèi)生工作,方便群眾看病就醫(yī)。
(十)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),解決糾風(fēng)措施落實(shí)不到位的問(wèn)題。
1、按照“管行業(yè)必須管行風(fēng)”的原則,把業(yè)務(wù)發(fā)展和糾風(fēng)工作緊密結(jié)合,做到一起研究部署、一起監(jiān)督檢查、一起考核落實(shí)。
2、按照“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,形成一把手親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,各單位、科室齊抓共管的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。
3、層層簽訂行風(fēng)建設(shè)責(zé)任書(shū),并將任務(wù)細(xì)化、分解落實(shí)到科室和個(gè)人。
五、工作要求
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任。各單位要按照“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,成立糾風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公機(jī)構(gòu),加強(qiáng)對(duì)此項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo),做到“一把手”親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)。要結(jié)合實(shí)際,制定本單位糾風(fēng)工作實(shí)施方案。
(二)抓好結(jié)合,糾建并舉。要把深入開(kāi)展糾風(fēng)工作與深入開(kāi)展的“醫(yī)院管理年”活動(dòng)和集中治理商業(yè)賄賂工作結(jié)合起來(lái),做到改善醫(yī)德醫(yī)風(fēng)與加強(qiáng)醫(yī)院管理兩促進(jìn),糾正行業(yè)不正之風(fēng)與集中治理商業(yè)賄賂同深化。狠抓制度建設(shè)和監(jiān)督檢查,推動(dòng)單位管理科學(xué)化、規(guī)范化。積極做好打擊藥品、設(shè)備、器械購(gòu)銷(xiāo)中商業(yè)賄賂的專項(xiàng)治理工作,嚴(yán)肅查處醫(yī)療服務(wù)中收受“紅包”、回扣,開(kāi)單提成、濫檢查、亂收費(fèi),科室出租、承包,刊播非法醫(yī)療廣告等損害群眾利益的不正之風(fēng),做到發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,依法依規(guī)嚴(yán)肅處理一起。通過(guò)糾建并舉、多管齊下,促進(jìn)衛(wèi)生行風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)。
(三)強(qiáng)化教育,重視引導(dǎo)。在糾風(fēng)工作中,要加強(qiáng)廣大醫(yī)務(wù)工作者的職業(yè)道德教育和法律教育,加強(qiáng)發(fā)揚(yáng)救死扶傷、治病救人的優(yōu)良傳統(tǒng)教育,弘揚(yáng)白求恩精神,培育良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系。
(四)完善制度,注重規(guī)范。重視發(fā)揮科學(xué)、嚴(yán)密、合理的制度保障功能。根據(jù)衛(wèi)生行業(yè)的實(shí)際情況,加強(qiáng)調(diào)查研究,探索治本之策,建立健全醫(yī)院管理、診療行為、醫(yī)療收費(fèi)、信息公開(kāi)、行業(yè)紀(jì)律以及糾風(fēng)工作責(zé)任制等各種制度。
(五)加強(qiáng)監(jiān)督,規(guī)范服務(wù)。衛(wèi)生院要加強(qiáng)對(duì)內(nèi)部科室和醫(yī)務(wù)人員的規(guī)范約束,同時(shí)公開(kāi)接受患者、社會(huì)公眾和輿論的監(jiān)督。
(六)總結(jié)探索,治本抓源。衛(wèi)生院要通過(guò)行風(fēng)建設(shè)和糾風(fēng)建設(shè),不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),研究探索加強(qiáng)行業(yè)作風(fēng)建設(shè)的新思路、新措施,探索切實(shí)解決好群眾“看病貴”、“看病難”問(wèn)題的有效辦法,促進(jìn)我院教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防行業(yè)不正之風(fēng)體系的建立,形成行風(fēng)建設(shè)的良性機(jī)制。
蔡家鎮(zhèn)衛(wèi)生院
第三篇:楊樹(shù)房鎮(zhèn)衛(wèi)生院軟環(huán)境建設(shè)年活動(dòng)方案楊樹(shù)房鎮(zhèn)衛(wèi)生院軟環(huán)境建設(shè)年活動(dòng)方案
為貫徹落實(shí)XX市軟環(huán)境建設(shè)年活動(dòng)各項(xiàng)要求和普灣XX縣區(qū)黨工委暨XX縣區(qū)委五屆二次全會(huì)精神,加強(qiáng)我院軟環(huán)境建設(shè),結(jié)合我院工作實(shí)際,制定實(shí)施本方案。
一、成立組織組長(zhǎng):于茜英
副組長(zhǎng):劉剛
蔣文明
朱頂學(xué)
成員:李影
邵慶祥
曲萍
張艷玲
霍映德
陸楊
邸進(jìn)
孫寶森
鄧麗
臧淑榮
姜淑敏
賈迎娥投訴電話:83457977
二、指導(dǎo)思想和工作目標(biāo)
(一)指導(dǎo)思想
堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以提高工作效率為重點(diǎn),以服務(wù)患者滿意為標(biāo)準(zhǔn),促進(jìn)作風(fēng)根本轉(zhuǎn)變,切實(shí)提高醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)水平,采取硬措施整治發(fā)展軟環(huán)境,為促進(jìn)我院發(fā)展提供有力保證。
(二)工作目標(biāo)
中層領(lǐng)導(dǎo)的工作紀(jì)律明顯增強(qiáng),服務(wù)態(tài)度明顯改善,工作效率明顯提高,患者滿意度明顯提高,各科室患者滿意度測(cè)評(píng)達(dá)到95%以上,在全院形成“人人關(guān)心軟環(huán)境,事事關(guān)系軟環(huán)境,處處體現(xiàn)軟環(huán)境,時(shí)時(shí)注意軟環(huán)境”的良好氛圍。
三、工作重點(diǎn)
(一)整治服務(wù)態(tài)度差的問(wèn)題
認(rèn)真落實(shí)考核、考勤制,建立并完善可操作性工作運(yùn)行機(jī)制,并貫穿于工作的每一個(gè)部位和環(huán)節(jié)。每月進(jìn)行一次患者滿意度測(cè)評(píng),對(duì)患者提出的不滿意項(xiàng),及時(shí)整治。
(二)整治推諉患者、吃拿卡要等現(xiàn)象
進(jìn)一步加強(qiáng)實(shí)施首診負(fù)責(zé)制,對(duì)診療范圍內(nèi)的病人一律不得拒診。做到事事有人管,實(shí)現(xiàn)首訴負(fù)責(zé)制,患者有問(wèn)題能得到迅速的解決,不推諉、不扯皮,妥善地解決患者的訴求。嚴(yán)格禁止“吃拿卡要”、回扣、紅包現(xiàn)象,嚴(yán)禁私設(shè)小金庫(kù),加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),
(三)加強(qiáng)醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的建設(shè)
重點(diǎn)抓好臨床入徑的管理、優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)、抗生素合理使用、門(mén)急診流程的管理等,要著重完善制度、完善流程、加強(qiáng)培訓(xùn)、堵塞漏洞,提高病歷的質(zhì)量,實(shí)行醫(yī)療無(wú)縫隙化管理。
四、工作措施
(一)統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí)
全院各科室一定要從講政治的高度,深刻認(rèn)識(shí)開(kāi)展“軟環(huán)境”轉(zhuǎn)向整治工作的重要性和必要性,扎實(shí)有效的開(kāi)展好此項(xiàng)工作。
(二)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任
加強(qiáng)軟環(huán)境建設(shè)工作要在院領(lǐng)導(dǎo)班子的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行,成立“軟環(huán)境”專項(xiàng)整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)對(duì)此項(xiàng)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、綜合協(xié)調(diào)、督促檢查和組織實(shí)施。
(三)強(qiáng)化監(jiān)督,嚴(yán)格考核
由領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)服務(wù)態(tài)度差、推諉扯皮等行為進(jìn)行監(jiān)督,受理投訴。院“軟環(huán)境”專項(xiàng)整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組設(shè)立投訴電話,并向患者公布。
實(shí)施患者評(píng)價(jià)制度和目標(biāo)考核制度,對(duì)各科室工作效能建設(shè)和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)指標(biāo)考核的情況進(jìn)行排名,對(duì)排名靠后的科室進(jìn)行通報(bào)批評(píng),并責(zé)令改正。
(四)加強(qiáng)宣傳,營(yíng)造氛圍
大力宣傳“軟環(huán)境”專項(xiàng)整治工作,共同搞好“軟環(huán)境”專項(xiàng)整治工作。
五、活動(dòng)步驟
第一階段?;I備動(dòng)員階段(3月中旬)。成立組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),制定活動(dòng)方案,召開(kāi)全院軟環(huán)境建設(shè)年活動(dòng)動(dòng)員部署大會(huì),全面啟動(dòng)軟環(huán)境建設(shè)年活動(dòng)。
第二階段。組織實(shí)施階段(3月中旬至10月中旬)。通過(guò)患者滿意度調(diào)查、患者座談會(huì)等形式,對(duì)軟環(huán)境建設(shè)中存在的問(wèn)題進(jìn)行整治,專項(xiàng)整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)活動(dòng)組織開(kāi)展情況、履行職責(zé)情況開(kāi)展監(jiān)督檢查。
第三階段??偨Y(jié)提高階段(10月中旬至11月底)。各科室對(duì)活動(dòng)進(jìn)行總結(jié),建立完善軟環(huán)境建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制。專項(xiàng)整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)活動(dòng)情況開(kāi)展評(píng)議和滿意度調(diào)查,召開(kāi)總結(jié)大會(huì),對(duì)活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行點(diǎn)評(píng)。
六、活動(dòng)要求
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育。通過(guò)學(xué)習(xí)教育,使全體員工充分認(rèn)識(shí)到軟環(huán)境建設(shè)年活動(dòng)是切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),要建立會(huì)議制度,定期召開(kāi)會(huì)議,協(xié)調(diào)解決工作中遇到的問(wèn)題。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織,周密安排,確保軟環(huán)境建設(shè)年活動(dòng)順利開(kāi)展,取得實(shí)效。
(二)加強(qiáng)宣傳,完善規(guī)章制度。要按照軟環(huán)境建設(shè)相關(guān)要求,進(jìn)一步建立健全規(guī)章制度,完善長(zhǎng)效管理機(jī)制。要進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部管理,堵塞管理漏洞,提高工作績(jī)效;要進(jìn)一步優(yōu)化服務(wù)流程,切實(shí)提高服務(wù)水平;要進(jìn)一步提升服務(wù)質(zhì)量,嚴(yán)格執(zhí)行首問(wèn)負(fù)責(zé)制,為群眾提供便捷、高效服務(wù)。
XX縣區(qū)楊樹(shù)房鎮(zhèn)衛(wèi)生院
2012-03-18
第四篇:蔡家鎮(zhèn)衛(wèi)生院糾風(fēng)目標(biāo)責(zé)任狀蔡家鎮(zhèn)衛(wèi)生院糾風(fēng)目標(biāo)責(zé)任狀
為切實(shí)糾正醫(yī)療服務(wù)和醫(yī)藥購(gòu)銷(xiāo)中損害群眾利益的不正之風(fēng),按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,醫(yī)院與各科室主要負(fù)責(zé)人簽訂本責(zé)任狀:
一、高度重視糾風(fēng)工作,落實(shí)醫(yī)院糾風(fēng)工作目標(biāo)責(zé)任制和責(zé)任追究制。進(jìn)一步建立建全教育、制度、監(jiān)督并重的糾風(fēng)工作長(zhǎng)效機(jī)制,鞏固和擴(kuò)大衛(wèi)生行風(fēng)專項(xiàng)治理成果,進(jìn)一步遏制和糾正“紅包”、“回扣”、小病大治、開(kāi)單提成、亂收費(fèi)等行業(yè)不正之風(fēng)。
二、各科室要加大組織廣大醫(yī)務(wù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)衛(wèi)生廳《醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育讀本》和《大醫(yī)精誠(chéng)》讀本,強(qiáng)化以人為本的醫(yī)學(xué)職業(yè)道德、職業(yè)紀(jì)律、職業(yè)責(zé)任教育,樹(shù)立全心全意為病人服務(wù)的意識(shí)和忠于職守、愛(ài)崗敬業(yè)、精益求精、樂(lè)于奉獻(xiàn)的行業(yè)風(fēng)尚。大力宣傳醫(yī)德醫(yī)風(fēng)先進(jìn)典型,充分發(fā)揮其示范引導(dǎo)作用,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)我院醫(yī)務(wù)人員高度責(zé)任心及愛(ài)崗敬業(yè)的職業(yè)精神。
三、進(jìn)一步深入開(kāi)展“醫(yī)院管理年”活動(dòng),切實(shí)加大行風(fēng)監(jiān)管及督查力度。重點(diǎn)督查衛(wèi)生行業(yè)建設(shè)八項(xiàng)紀(jì)律的落實(shí)情況,社會(huì)承諾、便民措施的兌現(xiàn)情況,規(guī)范收費(fèi)情況,執(zhí)行衛(wèi)生局《關(guān)于在醫(yī)務(wù)活動(dòng)中收受“紅包”和“回扣”的處理規(guī)定》和“一次性投訴待崗制”的情況等,并根據(jù)督查情況針對(duì)性提出整改措施。
四、認(rèn)真受理醫(yī)德醫(yī)風(fēng)投訴,嚴(yán)查違紀(jì)行為,對(duì)“紅包”、回扣和其他違紀(jì)問(wèn)題的投訴,做到認(rèn)真調(diào)查,嚴(yán)肅處理。對(duì)于在藥品和醫(yī)用設(shè)備購(gòu)銷(xiāo)中收受回扣、在醫(yī)療服務(wù)中小病大治、收受甚至索要“紅包”的人員,要嚴(yán)肅查處。
五、進(jìn)一步建立并完善科室內(nèi)部服務(wù)質(zhì)量考評(píng)制度和獎(jiǎng)懲制度,從制度上規(guī)范醫(yī)務(wù)人員的執(zhí)業(yè)行為。
六、認(rèn)真開(kāi)展集中治理商業(yè)賄賂工作。切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),按照上級(jí)要求抓好落實(shí),科主任作為科室第一責(zé)任人要確實(shí)履行職責(zé),確保專項(xiàng)治理工作任務(wù)的完成。
院長(zhǎng):科室主任:
蔡家鎮(zhèn)衛(wèi)生院
第五篇:長(zhǎng)嶺鎮(zhèn)衛(wèi)生院軟環(huán)境建設(shè)年活動(dòng)方案[大全]長(zhǎng)嶺鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院貫徹落實(shí)《XX縣區(qū)衛(wèi)生局
軟環(huán)境建設(shè)年活動(dòng)方案》工作計(jì)劃
為貫徹落實(shí)XX市軟環(huán)境建設(shè)年活動(dòng)各項(xiàng)要求和XX縣區(qū)衛(wèi)生局軟環(huán)境建設(shè)年活動(dòng)方案的精神,加強(qiáng)我院軟環(huán)境建設(shè),結(jié)合我院工作實(shí)際,制定實(shí)施本方案。
一、成立組織
組長(zhǎng):黃德輝
副組長(zhǎng):孫英章
成員:劉善斌陶傳風(fēng)王春喜劉朝升袁沖尹平
王永芳王義龍
投訴電話:892412
51二、指導(dǎo)思想和工作目標(biāo)
(一)指導(dǎo)思想
堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以提高工作效率為重點(diǎn),以服務(wù)患者滿意為標(biāo)準(zhǔn),促進(jìn)作風(fēng)根本轉(zhuǎn)變,切實(shí)提高醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)水平,采取硬措施整治發(fā)展軟環(huán)境,為促進(jìn)我院發(fā)展提供有力保證。
(二)工作目標(biāo)
中層領(lǐng)導(dǎo)的工作紀(jì)律明顯增強(qiáng),服務(wù)態(tài)度明顯改善,工作效率明顯提高,患者滿意度明顯提高,各科室患者滿意度測(cè)評(píng)達(dá)到95%以上,在全院形成“人人關(guān)心軟環(huán)境,事事關(guān)系軟環(huán)境,處處體現(xiàn)軟環(huán)境,
時(shí)時(shí)注意軟環(huán)境”的良好氛圍。
三、工作重點(diǎn)
(一)整治服務(wù)態(tài)度差的問(wèn)題
認(rèn)真落實(shí)考核、考勤制,建立并完善可操作性工作運(yùn)行機(jī)制,并貫穿于工作的每一個(gè)部位和環(huán)節(jié)。每月進(jìn)行一次患者滿意度測(cè)評(píng),對(duì)患者提出的不滿意項(xiàng),及時(shí)整治。
(二)整治推諉患者、吃拿卡要等現(xiàn)象
進(jìn)一步加強(qiáng)實(shí)施首診負(fù)責(zé)制,對(duì)診療范圍內(nèi)的病人一律不得拒診。做到事事有人管,實(shí)現(xiàn)首訴負(fù)責(zé)制,患者有問(wèn)題能得到迅速的解決,不推諉、不扯皮,妥善地解決患者的訴求。嚴(yán)格禁止“吃拿卡要”、回扣、紅包現(xiàn)象,嚴(yán)禁私設(shè)小金庫(kù),加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),
(三)加強(qiáng)醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的建設(shè)
重點(diǎn)抓好臨床入徑的管理、優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)、抗生素合理使用、門(mén)急診流程的管理等,要著重完善制度、完善流程、加強(qiáng)培訓(xùn)、堵塞漏洞,提高病歷的質(zhì)量,實(shí)行醫(yī)療無(wú)縫隙化管理。
四、工作措施
(一)統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí)
全院各科室一定要從講政治的高度,深刻認(rèn)識(shí)開(kāi)展“軟環(huán)境”轉(zhuǎn)向整治工作的重要性和必要性,扎實(shí)有效的開(kāi)展好此項(xiàng)工作。
(二)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任
加強(qiáng)軟環(huán)境建設(shè)工作要在院領(lǐng)導(dǎo)班子的統(tǒng)一領(lǐng)
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