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文檔簡介
第2023年黨風廉潔責任書第一篇:2023年黨風廉潔責任書為進一步加強我行黨風廉政建設,增強領導干部和員工的責任意識,規(guī)范從業(yè)行為,推進作風建設,為完成我行各項目標任務提供政治保證,制訂本黨風廉政責任書。
一、責任對象與責任要求
實行黨風廉政建設責任制,堅持統(tǒng)一領導,黨政齊抓共管,一級抓一級,一級負責一級和“誰主管、誰負責”的原則。
1、董事長對我行的黨風廉政建設負總責,對行領導班子的黨風廉政建設負直接領導責任。
2、行領導根據(jù)工作分工,對分管部門的黨風廉政建設負直接領導責任。
3、各部門負責人對本部門的黨風廉政建設負部門領導責任。
4、為使黨風廉政建設健康開展,各部門要根據(jù)職責分工,認真做好職責范圍內(nèi)黨風廉政建設工作,同時與關鍵、相關崗位人員簽訂《黨風廉政建設責任書》,層層落實責任。
二、責任目標
1、認真貫徹執(zhí)行黨和國家的方針政策,遵章守法,嚴格執(zhí)行我行各項制度,不發(fā)生違規(guī)違紀行為。
2、自我嚴律,廉潔奉公,不以任何理由索要、收受現(xiàn)金、回扣、禮品、有價證券、好處費、感謝費等,不以任何方式接受吃請或參加與業(yè)務無關的活動,不以任何理由在家中商談業(yè)務。
3、正確行使我行賦予的職權,在從事我行活動中,不相互照顧安排自己的親屬、朋友,不介紹自己的親屬、朋友從事與我行的相關業(yè)務工作、不因別人的旨意或關系放棄原則,歪曲流程,降低標準,不按章辦事等,更不得以權謀私、假公濟私,做有損我行利益的活動。
4、自覺遵守社會公德,培育積極向上的文化生活,形成良好的道德風尚。業(yè)余時間不聚堆賭博,不參加低級趣味活動,不做違背社會公德的事情。
5、不準相互吃請、送禮;不準旨意他人或?qū)Ψ綀箐N任何應由個人支付的費用。
6、不準要求、暗示和接受客戶為個人、配偶、子女或親屬提供方便。
7、不準參加客戶有可能影響正常工作的宴請或其他形式的娛樂活動。
8、不準向客戶介紹配偶、子女、親屬參與同行內(nèi)物資采購有關項目的設備、材料、采購分包、勞務等經(jīng)濟活動。
9、不得以任何理由向客戶推薦分包單位和要求客戶購買物資采購合同規(guī)定以外的物資。
10、其他違反我行相關管理制度規(guī)定的行為。
三、責任考核與責任追究
1、有違犯本責任書約定責任行為的,一經(jīng)查實,對給我行或客戶造成經(jīng)濟損失的,予以處分。對一般工作人員,予以解除勞動合同;對領導干部,給予黨紀、政紀處分,就地免職,情節(jié)嚴重的,予以解除勞動合同;涉嫌犯罪的,移送司法機關依法處理。
2、綜合管理部負責黨風廉政建設的日常管理,會同有關部門對本責任書的履行情況進行專項監(jiān)督與檢察。
3、行內(nèi)設立舉報郵箱,利用各種方式聽取員工意見,接受群眾監(jiān)督,及時發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀行為或線索,加大查辦力度,對違規(guī)違紀行為一查到底,決不姑息。
四、本責任書自雙方簽字后生效。
責任領導:
責任人:
年
月
日
年
月
日
第二篇:2023年黨風廉潔責任書為認真貫徹落實縣委、縣政府關于黨風廉政建設責任制工作要求,進一步增強領導班子成員及干部職工貫徹落實黨風廉政責任制的責任主體意識,更好地履行在黨風廉政建設工作中的責任,全面推進本單位黨風廉政建設和反腐敗工作,局支部主要領導與領導班子成員、領導班子成員與股(室)負責人簽訂此責任書。
一、局領導班子對本單位黨風廉政建設負全面領導責任。
二、局支部書記、局長對本單位的黨風廉政建設負總責,對本單位領導班子及成員的黨風廉政建設負直接領導責任。具體責任為:
(一)負責貫徹落實上級黨委、政府關于黨風廉政建設的部署和要求,分析研究本單位的黨風廉政建設狀況,結合實際,制定具體的黨風廉政建設制度的工作計劃、措施,并認真組織實施。
(二)深入調(diào)查研究,定期聽取本單位的黨風廉政建設情況匯報,建立健全黨風廉政工作制度。
(三)認真履行一崗雙責,對本單位的領導干部嚴格教育,嚴格要求,嚴格管理,嚴格監(jiān)督;管好班子成員,帶好隊伍,管好家屬、子女和身邊工作人員;督促領導班子成員抓好自身建設和各自分管股(室)的黨風廉政建設工作,主動與班子成員開展廉政談話活動。
(四)對上級黨委、政府、紀檢監(jiān)察機關和主管部門批辦事項和違紀違法案件認真組織開展檢查;扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動,著力解決好四風突出問題、關系群眾切身利益的問題、聯(lián)系服務群眾最后一公里問題。
(五)以身作則,廉潔自律,認真執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》中的相關規(guī)定。
三、局領導班子成員、副局長按職責分工,對分管股(室)的黨風廉政建設負領導責任。具體責任為:
(一)協(xié)助局支部書記、局長抓好黨風廉政建設,積極參與研究制定黨風廉政建設方面的工作計劃、制度和措施。
(二)與分管(股)室共同分析研究黨風廉政建設工作,及時了解掌握分管股(室)的黨風廉政建設情況和干部的廉潔自律情況,注意發(fā)現(xiàn)和解決工作中帶有苗頭性、傾向性的問題,適時與分管股(室)領導干部進行廉政談話,研究制定防范措施,避免一般違紀違法問題的發(fā)生;督促分管股(室)認真完成黨風廉政建設的工作任務。
(三)對分管股(室)的黨員干部進行經(jīng)常性的黨風黨紀廉政教育、遵紀守法教育,定期分析通報黨風廉政建設情況,增強黨員干部拒腐防變能力。
(四)以身作則,廉潔自律,認真執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》中的相關規(guī)定。
四、股(室)負責人對所在股(室)黨風廉政建設負直接領導責任。具體責任為:
(一)協(xié)助分管領導抓好黨風廉政建設和反腐敗工作,直接抓好本股(室)黨風廉政各項工作任務。
(二)認真執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》中的相關規(guī)定。
(三)加強對所在股(室)工作人員黨風廉政建設教育,做好日常檢查工作,做到廉潔自律,一身正氣。
(四)認真對待基層單位和群眾的來信、來訪,做到熱情周到,切實關心、幫助、解決企業(yè)和群眾提出的合理要求。
(五)嚴格依紀依法辦事,做到公開、公正、公平,正確行使權利。
五、《黨風廉政建設責任書》一式二份,一份由局支部保存,一份由領導干部個人保存。
局支部書記、局長簽名:
局領導班子成員、副局長簽名:
20_年月日
第三篇:2023年黨風廉潔責任書
環(huán)境保護局黨風廉政建設責任書為進一步加強我局黨風廉政建設和反腐敗工作,促進各級領導班子、領導干部在黨風廉政建設中以身作則,廉潔自律,帶好隊伍,特制訂本責任書。
一、帶頭執(zhí)行中央、省、市黨風廉政建設有關制度及全省環(huán)保系統(tǒng)黨風廉政建設有關規(guī)定,對所管轄范圍的黨風廉政建設負責。按照“一崗雙責”,一級抓一級,層層抓落實,抓好本股室的廉政建設。
二、負責本股室經(jīng)常性的黨風、黨紀、職業(yè)道德教育,堅持正確的政治方向和政治立場,在思想、行動上與黨中央保持一致。
三、堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,自覺遵守環(huán)保工作人員各項廉政紀律,年度內(nèi)本股室不發(fā)生違法、違紀行為。
四、負責本股室執(zhí)行全國環(huán)保系統(tǒng)“六項禁令”、全省環(huán)保系統(tǒng)“十不準”規(guī)定,規(guī)范環(huán)保工作人員的廉潔執(zhí)法監(jiān)管行為。
五、對配偶、子女和身邊工作人員的廉政行為負責。要教育好自己的親屬、子女和身邊工作人員自覺遵紀守法,不讓他們利用自己的影響謀取私利;要善于發(fā)現(xiàn)和及時制止他們的違法違紀行為。
六、機關各股室、站、隊在黨風廉政建設中出現(xiàn)違法違紀問題時將追究責任人的責任。
本責任書一式兩份,環(huán)保局紀檢監(jiān)察室和科室責任人各存一份,自簽字之日起生效。
第四篇:2023年黨風廉潔責任書
為了更好貫徹落實黨風廉政建設職責制,進一步加強集團黨風廉政建設和反腐倡廉建設工作,扎實構建教育、制度、監(jiān)督并重的反腐倡廉工作機制,努力構成一級抓一級,一級對一級負責的工作格局,不斷提高反腐倡廉建設成效,現(xiàn)結合我局實際,簽訂20***年度黨風廉政建設目標管理職責書。
一、職責目標
全面貫徹執(zhí)行中央、國務院有關黨風廉政建設的紀律、規(guī)定、制度,認真落實國土局黨委和局總支有關反腐倡廉建設的有關規(guī)定,以身作則,做好表率,進取教育引導本部門職工遵紀守法,廉潔從業(yè),樹立單位良好社會形象。自覺組織本部門職工學習宣貫《廉政準則》和反腐倡廉的有關文件及預防職務犯罪教育讀本,堅持每月開展教育學習一次,全年開展教育學習不少于12次。部門負責人對本部門職工的廉潔自律負責,確保本部門職工無違法、違紀、違規(guī)的行為發(fā)生。
二、職責范圍
各部門負責人對本部門的黨風廉政建設和廉潔從業(yè)目標負責,帶頭廉潔自律,負責教育監(jiān)督管理范圍內(nèi)工作人員嚴格履行廉政有關條款和資料,對本部所屬人員的黨風廉政建設和廉潔從業(yè)工作負直接職責。
三、職責資料
(一)針對黨風廉政建設和廉潔從業(yè)要求、按照監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要,抓好貫徹落實,扎實開展黨風廉政宣傳教育,增強職工廉潔自律意識,從源頭上加強預防和治理。
(二)模范遵守國家和單位規(guī)章制度,增強工作中的守法意識,自覺執(zhí)行廉潔自律、廉潔從業(yè)的各項規(guī)定和制度。
(三)嚴格按照集團關于公務用車管理要求,加強車輛管理,嚴禁公車私用。
(四)嚴肅和規(guī)范工作程序,嚴格按制度辦事,按程序行事,促進管理的規(guī)范化、制度化。
(五)嚴禁利用職務之便謀取私利。禁止有損單位利益
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