律師事務(wù)所財務(wù)管理制度

⑷其他非由律師個人獲取的案源。第二十一條律師承辦公共案源的，在交納業(yè)務(wù)收入、領(lǐng)取函件時，應(yīng)當(dāng)?shù)怯洶讣碓础５诙l基本分配原則：事務(wù)所向案源要效益，不從律師身上賺錢，實行交費管理、費用自擔(dān)、結(jié)余歸己的原則。律師有義務(wù)承辦公共案源，有權(quán)利獲得相應(yīng)報酬。第二十三條個人案源由收案律師優(yōu)先選擇是否代理，如不代理，可交由案管中心統(tǒng)籌分配。第二十四條每個律師都是案源開拓者，每個律師也都要承辦案件。事務(wù)所鼓勵案件開拓能力較強的律師將主要精力用于開據(jù)案源，業(yè)務(wù)能力較強的律師將主要精力用于承辦案件。鼓勵按照專業(yè)方向承接案件，鼓勵將非本人專長的業(yè)務(wù)提交案管中心轉(zhuǎn)交專業(yè)律師代理。第二十五條授薪律師由事務(wù)所或委聘律師發(fā)放工資，并承擔(dān)注冊費、執(zhí)業(yè)責(zé)任保險費、房租水電費用，授薪律師應(yīng)當(dāng)按照事務(wù)所或委聘律師的要求完成工作。事務(wù)所聘請的授薪律師，事務(wù)所按照承辦案件的工作時間和難易程度給予每件案件500-2000元辦案獎金。授薪律師提供或者承辦公共案源，并經(jīng)事務(wù)所或委聘律師同意的，收益分成比例比其他律師降低10個百分點，該降低部分歸事務(wù)所或委聘律師享有。第二十六條如無特別指明，本規(guī)定所述的收益分成比例僅適用于非授薪律師。公共案源分配第二十七條律師個入投入到公共案源的案件，按以下比例分配。（1）收費金額3000元及以下的案件，收案律師20%，承辦律師60%，事務(wù)所留成20%；收費金額3000元—5萬元的案件，收案律師30%，承辦律師55%，事務(wù)所留成15%；收費金額5萬元以上的案件，收案律師40%，承辦律師45%，事務(wù)所留成15%。以上金額和比例不實行超額累進算法。（2）收案后仍需要收案律師參與協(xié)調(diào)的，在上一條規(guī)定的比例基礎(chǔ)上，收案律師增加5個百分點，承辦律師減少5個百分點；需要收案律師參與開庭等實質(zhì)性辦案的，在上一條規(guī)定的比例基礎(chǔ)上，由承辦律師將應(yīng)得分成的40%分配給收案律師。第二十八條事務(wù)所直接獲得的公共案源，按以下比例分配。（1）每年承辦10件（含）以下的，承辦律師50%，事務(wù)所留成50%；每年承辦11-20件（含），承辦律師55%，事務(wù)所留成45%；每年承辦20件（含）以上的，承辦律師65%，事務(wù)所留成35%。承接案件時，承辦律師暫按50%計取提成，年度匯算后統(tǒng)一調(diào)整比例。承擔(dān)件數(shù)僅在當(dāng)年計算，不結(jié)算次年。公共顧問單位由案管中心統(tǒng)籌分配，顧問費承辦律師60%，事務(wù)所留成40%，該顧問單位的個案，如果屬于顧問律師承辦專業(yè)范圍并由其承辦，顧問律師75%，事務(wù)所留成25%，如果交由案管中心統(tǒng)籌分配，顧問律師20%，承辦律師65%，事務(wù)所15%。每個公共顧問單位必須有兩名或者兩名以上的律師共同擔(dān)任顧問，收益由其協(xié)商分配。第二十九條本規(guī)定第十條所述的10%留成，由案源律師、承辦律師、事務(wù)所各自按照比例承提，市內(nèi)交通、通訊、文印費統(tǒng)一由承辦律師承擔(dān)。第三十條分配制度的隨意化，將可能導(dǎo)致事務(wù)所案源分配管理機制失靈，無法順利運轉(zhuǎn)，有必要加以限制。律師不得擅自協(xié)商調(diào)整上述分配比例，如有需要調(diào)整，或者對分配比例持有異議的，由管理委員會進行裁決，裁決經(jīng)50%以上的委員表決通過，裁決是終局的。第三十一條案管中心根據(jù)業(yè)務(wù)類型、專業(yè)方向等因素將案件分配到各專業(yè)團隊，由團隊負(fù)責(zé)人分配到承辦律師。團隊負(fù)責(zé)人有權(quán)在各律師收益的2%的范圍內(nèi)進行統(tǒng)籌使用，團隊律師應(yīng)當(dāng)配合，該團隊統(tǒng)籌可用于獎勤罰懶、獎優(yōu)罰劣、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)經(jīng)費、團隊間活動經(jīng)費等。第三十二條律師必須承接事務(wù)所分配的案件，在事務(wù)所工作期間，累計3次或以上拒絕承接的，或者承接以后不負(fù)責(zé)任造成嚴(yán)重后果的，事