利他之心在工作中感悟

利他之心在工作中感悟

利他之心在工作中感悟篇1我最受觸動(dòng)的，是師父在講座中說(shuō)，想解脫，究竟的利益在哪里？一定要有利他之心，其實(shí)在利益他人的過(guò)程中，也能利益到自己。聽(tīng)導(dǎo)師講到這里，我哭了。想到自己在生活中很多地方都是帶著強(qiáng)烈的我執(zhí)，給師兄們?cè)斐珊艽筘?fù)面的影響?，F(xiàn)在我發(fā)心時(shí)時(shí)觀照自己的每一個(gè)念頭，看它是不是真的在利他。昨天，正好我們是第二班吃飯，慈妙師兄慈悲地讓我們欣賞《佛陀啊，我們回家了》，我就想，我們被貪嗔癡，無(wú)明所牽絆，不知道自己在輪回中走了多少圈，在真正的善知識(shí)面前要好好的修行?？紤]回去后怎樣利益桑園鎮(zhèn)的師兄們，同時(shí)自己要發(fā)心做輔導(dǎo)員，只要能利益桑園鎮(zhèn)的師兄們我就去做，就算再難，也愿意去努力。自利利他，這個(gè)詞語(yǔ)我聽(tīng)了很多遍了，但是以前沒(méi)有觸及到我的心靈，這次真的想發(fā)心一定要改變，既然這次來(lái)受持愿菩提心戒，我就一定要落實(shí)到現(xiàn)實(shí)生活中。以前皈依也沒(méi)想那么多，師父說(shuō)要把心帶來(lái)皈依，就帶著心皈依。在西園寺，沒(méi)想到師父說(shuō)，要帶眾生皈依，我就觀想，十法界一切有情，帶著他們一起皈依，做一個(gè)大大的皈依，愿所有的眾生不再受輪回之苦，讓他們也有機(jī)會(huì)接觸佛法，可以解脫。站在大雄寶殿前，雖然太陽(yáng)照在我們的身上有些發(fā)燙，但是就在這時(shí)，看到義工師兄迎請(qǐng)師父，真的感受到法的珍貴。以前修學(xué)，都是法師們趕著我去學(xué)習(xí)。但皈依法會(huì)時(shí)體會(huì)到了法的珍貴，師父就是法，自己以后對(duì)法義要從心里真正地理解、接受和運(yùn)用。希望我遇到的人都能早點(diǎn)接觸書(shū)院，不再在輪回中受苦。以前會(huì)打妄語(yǔ)，以后決定要如實(shí)語(yǔ)。剛來(lái)時(shí)，覺(jué)得床很硬，有點(diǎn)不習(xí)慣，身體覺(jué)得酸疼，第一天晚上睡不著。當(dāng)時(shí)，我躺在床上想，能夠有這樣的機(jī)會(huì)來(lái)參加靜修營(yíng)，即使讓我睡在地上，我也應(yīng)該要知足，不要太顧及身體的一點(diǎn)點(diǎn)感受，心里默默地念佛，就睡了。第二天就開(kāi)始習(xí)慣了。師父既然這樣安排了，就是保證我們有一個(gè)飽滿的精神，我一定要休息好，躺下就會(huì)睡著了。聽(tīng)?zhēng)煾搁_(kāi)示的時(shí)候，有時(shí)候還會(huì)犯困，犯困的時(shí)候我就掐自己，下課時(shí)候發(fā)現(xiàn)，自己的手都被掐破了。不想讓自己犯困，因?yàn)楹芏嗳讼雭?lái)但是不能來(lái)，要珍惜此次殊勝法緣。用齋的時(shí)候，看到盛湯的男師兄，拿著勺子的胳膊，青筋凸起，感覺(jué)他用上全身的力氣，肚子撐著湯桶，吃飯的時(shí)候就感覺(jué)很慚愧。我很不合規(guī)矩地拿出手機(jī)給他拍了張照片。我被師兄們這種無(wú)我利他的精神感動(dòng)了，我和凈新師兄疑惑，為什么總輪不到我們組洗碗？我們總是會(huì)在洗碗?yún)^(qū)找活干，讓行堂義工輕松一下，感覺(jué)到他們非常辛苦。宿舍有打鼾的師兄問(wèn)我有沒(méi)有被吵到，我說(shuō)我在觀呼吸我沒(méi)有聽(tīng)到你的鼾聲。大家都很和諧歡喜。以前自己打坐總是會(huì)昏沉，現(xiàn)在遵照界文法師的指導(dǎo)，會(huì)很清醒和輕松。睡覺(jué)的時(shí)候觀照自己，走路的時(shí)候觀照自己應(yīng)該怎樣走，放松，覺(jué)知，把心放開(kāi)，感覺(jué)在寺院的日子是最清凈舒服的日子，特別開(kāi)心。沒(méi)想到，這么短短幾天能把心改變了，覺(jué)得自己挺好的，我做的還可以。我的包容心不大，來(lái)了之后聽(tīng)?zhēng)煾搁_(kāi)示，才醒悟，自己的心量太小了，我要放大，不斷放大。利他之心在工作中感悟篇2人什么時(shí)候會(huì)感到內(nèi)心充滿極致幸福感？我敢肯定，那絕不是在私益獲得滿足的時(shí)刻，而是在利他充分發(fā)揮的時(shí)刻，相信很多人都會(huì)同意這個(gè)看法。如果盡心盡力為他人做事的話，不僅是幫了別人，到最后自己也會(huì)連帶受惠。在我身邊有這樣一群可愛(ài)可敬的同事和領(lǐng)導(dǎo)。在部門(mén)內(nèi)部，積極主動(dòng)幫忙修理自行車(chē)、桌椅；在加班時(shí)，無(wú)論距離有多遠(yuǎn)，都堅(jiān)持將同事安全送回家。在平時(shí)工作中盡自己最大努力幫助其他部門(mén)承擔(dān)力所能及的工作，業(yè)余時(shí)間主動(dòng)幫忙打掃衛(wèi)生區(qū)。除此之外，極力提出服務(wù)客戶的利他建議，以提高公司的服務(wù)質(zhì)量，為客戶提供方便。還盡可能為社會(huì)奉獻(xiàn)出自己的一份力，比如為貧困山區(qū)兒童捐衣贈(zèng)物，為他們帶來(lái)溫暖；積極參加關(guān)心聾啞兒童活動(dòng)，并在現(xiàn)場(chǎng)積極學(xué)習(xí)手語(yǔ)，與聾啞兒童交流，與他們無(wú)聲的世界接觸，了解他們內(nèi)心的想法。為了使得部門(mén)能夠更快更好地開(kāi)展工作，我們部門(mén)正在開(kāi)展“針對(duì)性培養(yǎng)”計(jì)劃，該計(jì)劃主要是將部門(mén)各成員的不足和弱項(xiàng)進(jìn)行討論和交流，討論完畢后列出需要進(jìn)行提升的項(xiàng)目，然后由各個(gè)成員結(jié)合自身優(yōu)勢(shì)，針對(duì)性為其他成員培訓(xùn)“針對(duì)性培養(yǎng)”。在利他的同時(shí)，也方便自身工作的開(kāi)展，對(duì)實(shí)際工作起到了促進(jìn)作用。在我看來(lái)，這樣的“利他”對(duì)于部門(mén)內(nèi)部日常工作的開(kāi)展具有重要性的意義，不僅提高了工作效率，還增強(qiáng)了員工之間的默契。一個(gè)人在做出利他行為后受到他人的獎(jiǎng)勵(lì)與稱(chēng)贊，那么以后再有類(lèi)似的事情發(fā)生時(shí)就會(huì)再次做出相應(yīng)的利他行為；相反，如果一個(gè)人的利他行為得到他人的批評(píng)與嘲笑，那么他在以后的相似的情景中就不會(huì)再做利他行為。集團(tuán)公司設(shè)立評(píng)選和獎(jiǎng)勵(lì)方法，每季度對(duì)在利他活動(dòng)中涌現(xiàn)的事跡突出的先進(jìn)集體和先進(jìn)工作者進(jìn)行評(píng)選和表彰，大大提高了員工的積極性，調(diào)動(dòng)了廣大的員工投入到利他活動(dòng)當(dāng)中，有利于使利他行為蔚然成風(fēng)。當(dāng)然，身為安全的一份子，我們也要以利他之心開(kāi)展工作。利他之心在工作中感悟篇3人天生都有本能的自我保護(hù)意識(shí)，當(dāng)我們遇到危險(xiǎn)時(shí)會(huì)本能性的剔除危險(xiǎn)因子，比如過(guò)馬路時(shí)，旁邊有電摩在行走，我們會(huì)自然而然地避開(kāi)車(chē)，當(dāng)我們感覺(jué)到安全時(shí)，心里的防御功能就下降，也會(huì)本能性地參與其中。稻盛和夫在小學(xué)的時(shí)候，曾患過(guò)肺結(jié)核，這種體驗(yàn)讓年幼的稻盛和夫感受到了凝視深淵的無(wú)力感。后來(lái)，他的叔父生病了，他每次經(jīng)過(guò)叔父的房前，都要快快地跑開(kāi)。其實(shí)，年幼的稻盛和夫這種表現(xiàn)，也是很正常的。因?yàn)橛H身經(jīng)歷過(guò)病痛帶來(lái)的折磨，害怕被傳染，自己再次走進(jìn)人生的深淵。在人的潛意識(shí)里，生病是一件喪的事，更可怕的是有些病還會(huì)傳染人，就好比在心中埋下一顆定時(shí)炸彈，人人岌岌可危?？墒?，他的父親和哥哥卻絲毫不害怕自己被傳染，精心地照顧叔父，而一味恐懼、躲避疾病的自己，卻把疾病給招來(lái)了。從此，年幼的他得出了，一切都由自己的“心”造成的。但還不是特別的理解。生活中，任何一件事，當(dāng)你害怕時(shí)，你的恐懼也會(huì)俱增，害怕的事情就會(huì)離你越來(lái)越近；當(dāng)你不害怕眼下的任何事，你就會(huì)選擇坦然地接受它，并努力讓它變得更好。你怎么待人接物，其實(shí)都是由你自個(gè)兒的心決定的。利他之心在工作中感悟篇4我們?nèi)祟?lèi)擁有超凡的智慧。于是，我們開(kāi)動(dòng)聰明的頭腦使現(xiàn)代科學(xué)得到發(fā)展，建構(gòu)起了輝煌燦爛的文明社會(huì)。人類(lèi)因智慧而置身于所有生物的頂點(diǎn)，食用地球上所有的生物以維持生存并謀求繁榮。從另一個(gè)角度來(lái)看，普通的動(dòng)植物獻(xiàn)出自己的生命以幫助其他生物生存，而我們?nèi)祟?lèi)卻剝奪動(dòng)植物的生命，借以延續(xù)自己的'生命并維持繁榮?？紤]到這一點(diǎn)，一個(gè)想法油然而生。人類(lèi)在擁有超凡智慧的同時(shí)，也應(yīng)該具備超凡的理性和良心。那么，我們是不是應(yīng)該考慮用理性和良心向其他生物施予些什么，而不僅僅是依靠剝奪其他生物的生命而生存呢？人降生到這個(gè)世界上是多么不易，我們是否也應(yīng)該在有限的生命中為社會(huì)、為世人哪怕是盡自己的綿薄之力，而不僅僅是為自己而活呢？盡微不足道之力也無(wú)妨，為社會(huì)、為世人竭盡全力應(yīng)該是作為人最重要的生活方式。我想，人生在世的意義也正體現(xiàn)于此。我們?yōu)槭裁炊钅?？我認(rèn)為，人生在世的首要目的是為社會(huì)、為世人盡自己哪怕是微不足道之力。利他之心的原點(diǎn)是感恩可能有不少人篤信佛教。佛祖勸誡我們說(shuō)，人生在世最重要的在于利他之心。佛教的精髓就是慈悲之心。善解人意的慈悲之心，正是佛陀之心。慈悲之心就是為他人提供哪怕是一點(diǎn)點(diǎn)幫助之心，就是為他人著想之心。懷有這樣一顆心活在世上，才是人生的目的。總之我認(rèn)為，采取利他行為對(duì)于人而言是最重要的。與利他之心相反的是利己之心，即對(duì)自己有利即可。摒棄利己之心，以利他之心為別人著想，這樣度過(guò)我們的人生，才是我們生活的目的。不過(guò)這實(shí)際做起來(lái)卻不像嘴上說(shuō)的那么簡(jiǎn)單。也許有人會(huì)說(shuō)：“不，我并不幸福。我的人生非常不幸?！笨墒欠叛廴耸篱g，比你更加不幸的人數(shù)不勝數(shù)。這么一想，感激之情就會(huì)涌上我們的心頭：和父母兄弟相守不也是一種幸福嗎？總之，無(wú)論身處何種境遇，只要心態(tài)良好，我們就能感覺(jué)到幸福。要想得到這種感覺(jué)，首先我們要心懷感激，認(rèn)為自己現(xiàn)在活在人世間這件事本身就是幸福的。如果我們開(kāi)始感覺(jué)活在這個(gè)世界上很幸福，那么接下來(lái)自然會(huì)產(chǎn)生善解人意之心，樂(lè)于善待他人。這種善解人意之心是必然會(huì)產(chǎn)生的。因此，為了擁有利他之心，首先要對(duì)自己活在人世間這件事心懷感激之情。利他之心在工作中感悟篇5稻盛和夫是日本如今屈指可數(shù)的大企業(yè)家之一。國(guó)人熟知他不單是他創(chuàng)建了兩家世界500強(qiáng)企業(yè)，更多人關(guān)注他是因?yàn)樗慕?jīng)營(yíng)哲學(xué)：自利利他。利他使視野開(kāi)闊。利他可以讓我們擺脫自私自利的束縛，給我們心底無(wú)私天地寬的開(kāi)闊感，因耳能發(fā)現(xiàn)復(fù)雜事物背后的本質(zhì)。利他讓激情燃燒。人性的光輝從來(lái)沒(méi)有熄滅過(guò)，只是有時(shí)被私利和困頓所遮蓋，利他的動(dòng)機(jī)能夠煥發(fā)員工的激情和創(chuàng)造力，同時(shí)，也讓經(jīng)營(yíng)者具有前所未有的決斷力和正義感。利他讓智慧綻放。宇宙具有一種生生不息的意志和力量，這是一種向善的力量。利他之心符合向善的宇宙意志，因而將會(huì)協(xié)助我們打開(kāi)智慧的寶庫(kù)，讓我們享受靈光一現(xiàn)的驚喜。利他之心在工作中感悟篇6在這個(gè)宇宙間，常吹著一股“他力之風(fēng)”，它推動(dòng)森羅萬(wàn)象、一切事物不斷向著更好的方向前進(jìn)。然而，如果一味地強(qiáng)調(diào)“我呀我的”，在用“利己之心”揚(yáng)起的風(fēng)帆上，因?yàn)椴紳M了孔洞，任憑“他力之風(fēng)”如何吹刮，那風(fēng)都從孔洞中穿過(guò)，無(wú)論風(fēng)帆升得多高航船也不會(huì)前行。與此相反，如果用“利他之心”揚(yáng)起風(fēng)帆，就能飽受他力之風(fēng)的恩惠，一帆風(fēng)順，在茫茫大海中破浪疾馳。日航重建的奇跡般的成功就證明了這個(gè)道理。我在日航重建之際，“為社會(huì)為世人”這種純粹的動(dòng)機(jī)，也就是所謂“利他之心”，就是成功的原動(dòng)力。經(jīng)常有人這么說(shuō)：“靠利他之心真的能夠經(jīng)營(yíng)好企業(yè)嗎?企業(yè)經(jīng)營(yíng)的基本出發(fā)點(diǎn)不就是利己的欲望嗎?”確實(shí)，“想要賺更多的錢(qián)”、“要想過(guò)更富裕的生活”，利己的欲望在創(chuàng)業(yè)的時(shí)候，可以起到發(fā)動(dòng)機(jī)那樣巨大的作用，能把事業(yè)引向成功，這也是事實(shí)。然而，僅僅依靠利己欲望經(jīng)營(yíng)企業(yè)的人，他們的成功決不可能長(zhǎng)期持續(xù)。因?yàn)槿绻磺胁呗缘哪康娜技性跐M足自己的欲望這一點(diǎn)上，那么競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手也會(huì)只考慮自己的利益，以牙還牙，采取針?shù)h相對(duì)的措施。結(jié)果雙方必將發(fā)生摩擦和爭(zhēng)斗。還有，在利己的欲望下獲得成功，這種成功越大，經(jīng)營(yíng)者自己就會(huì)變得越來(lái)越傲慢不遜。他們會(huì)忽視在公司發(fā)展過(guò)程中忘我奉獻(xiàn)的員工，不把員工的努力和貢獻(xiàn)放在眼里。經(jīng)營(yíng)者忘記了謙虛，企業(yè)內(nèi)部就會(huì)產(chǎn)生不協(xié)調(diào)的聲音，最后甚至?xí)⑵髽I(yè)引向破滅。這樣的企業(yè)家經(jīng)歷艱辛，創(chuàng)建了出類(lèi)拔萃的公司，但過(guò)了不久，他自己的心態(tài)出了問(wèn)題，致使企業(yè)衰落，也玷污了自己的晚節(jié)。相反，在做生意時(shí)，加入體諒他人、利他的思想，對(duì)方也會(huì)好意相報(bào)，結(jié)果雙方得利，皆大歡喜。當(dāng)然，我所說(shuō)的“利他”，并不是損己利他，并不是要通過(guò)損害自己來(lái)讓對(duì)方獲利，決不是這個(gè)意思。所謂“自利·利他”，就是為了自己獲利而采取的行動(dòng)，必須同時(shí)讓他人、讓對(duì)方也獲利。自己賺錢(qián)，對(duì)方也賺錢(qián)。這才是真正的經(jīng)商，才是健康的商業(yè)社會(huì)的基本原理。超越時(shí)代和國(guó)界，所謂經(jīng)營(yíng)，所謂商業(yè)，必須基于“自利·利他”這種思維方式。這種以利他之心為本的經(jīng)營(yíng)，在京瓷和KDDI的發(fā)展過(guò)程中，以及在日航的重建中都發(fā)揮了巨大的作用。努力以這種利他之心去經(jīng)營(yíng)企業(yè)，就一定能夠引導(dǎo)企業(yè)不斷成長(zhǎng)發(fā)展。這是超越行業(yè)、超越國(guó)界的“真理”。對(duì)于這一點(diǎn)我深信不疑。利他之心在工作中感悟篇7參加本季度的年輕干部工作交流會(huì)以后，通過(guò)學(xué)習(xí)他人的經(jīng)驗(yàn)和反思自己的工作歷程，我認(rèn)為我們可以從職業(yè)精神鍛煉入手，對(duì)自己與事業(yè)進(jìn)行合理的規(guī)劃設(shè)計(jì)，爭(zhēng)取更快更大的進(jìn)步。一、樹(shù)立正確的職業(yè)理想。我們可能因?yàn)楦鞣N各樣的目的和原因走進(jìn)了這個(gè)公務(wù)員隊(duì)伍。拿我自己來(lái)說(shuō)，臨近大學(xué)畢業(yè)的時(shí)候，正好有選調(diào)生報(bào)名考試的機(jī)會(huì)，抱著“去見(jiàn)識(shí)下也好”的想法報(bào)名參加，當(dāng)時(shí)還沒(méi)有認(rèn)真思考自己是否適合這個(gè)職業(yè)，也沒(méi)有考慮過(guò)如何去面對(duì)走上工作崗位后的一切，然后一步步走到了現(xiàn)在。也許我們現(xiàn)在所處的位置與曾經(jīng)的憧憬會(huì)有些出入，但是既然從事了現(xiàn)在的職業(yè)，就應(yīng)該調(diào)整心態(tài)，從職業(yè)本身出發(fā)、放眼社會(huì)利益，為自己設(shè)立適當(dāng)?shù)穆殬I(yè)理想。樹(shù)立職業(yè)理想，不外乎維持生活、完善自我與服務(wù)社會(huì)三個(gè)方面，從這三個(gè)方面進(jìn)行認(rèn)真的思考，尋求自己所希望達(dá)到的高度和目標(biāo)。這是解決我們?yōu)槭裁炊ぷ骱蛯⒁侥睦锶サ膯?wèn)題，應(yīng)該盡早地設(shè)計(jì)好。二、樹(shù)立良好的職業(yè)責(zé)任感。相比于其他行業(yè)，我認(rèn)為公務(wù)員這個(gè)職業(yè)的責(zé)任應(yīng)該要更重大，特別是社會(huì)責(zé)任。我們?cè)诠ぷ髦刑幚砣魏螁?wèn)題不僅僅是需要對(duì)上級(jí)和自己負(fù)責(zé)，更是要考慮到你這一行為給社會(huì)或者說(shuō)在你影響的這個(gè)圈子內(nèi)帶來(lái)的“蝴蝶效應(yīng)”。在工作交流會(huì)上，陳章述同志提到了曾經(jīng)由于一個(gè)疏忽，將我縣的工業(yè)稅收由千萬(wàn)級(jí)變?yōu)榱巳f(wàn)元級(jí)。盡管這可能只在當(dāng)時(shí)算鬧了個(gè)小笑話，卻是從一個(gè)側(cè)面告訴我們：你的一個(gè)不小心很有可能就會(huì)變成影響單位、影響我縣發(fā)展形象的大事。因此無(wú)論是從小到接一個(gè)電話也好，還是大到獨(dú)當(dāng)一面、全面規(guī)劃統(tǒng)籌也好，都要盡心竭力，以高度的責(zé)任心和責(zé)任感去完成。三、樹(shù)立良好的職業(yè)作風(fēng)。職業(yè)作風(fēng)是職業(yè)精神在我們職業(yè)生活中的習(xí)慣性表現(xiàn)。在第三季度的工作通報(bào)中，魯部長(zhǎng)提到了諸如工作不深入、不踏實(shí)以及怕苦畏難等不良的作風(fēng)，這些算是一種通病，幾乎隨處可見(jiàn)。從我們平時(shí)的日記月研季結(jié)的情況也可以反映出這一點(diǎn)，不敢武斷的說(shuō)那些執(zhí)行不力的同志工作作風(fēng)就不扎實(shí)，但是至少觀察得到那些總是排在優(yōu)秀行列的同志在平時(shí)工作中總是積極進(jìn)取、兢兢業(yè)業(yè)的。這是一種作風(fēng)，也是一種態(tài)度，可能有時(shí)候會(huì)對(duì)組織上的安排有不理解或者抱怨的時(shí)候，但是既然作為工作安排下來(lái)，我們就應(yīng)該以成熟的態(tài)度去面對(duì)，盡自己的能力去做好。良好的作風(fēng)是可以相互教育、相互感染的，80后的年輕干部普遍的學(xué)歷較高、年輕有沖勁，在職業(yè)作風(fēng)上應(yīng)該不輸任何人。從敬業(yè)、勤業(yè)到創(chuàng)業(yè)、立業(yè)，是一個(gè)成長(zhǎng)和積累的過(guò)程。曾部長(zhǎng)的總結(jié)講話是對(duì)我們的激勵(lì)和鞭策，而且很有針對(duì)性。有使命感、善溝通、管理好情緒和腳踏實(shí)地，這四點(diǎn)既含職業(yè)技能，又含有職業(yè)素養(yǎng)。有句話叫“商場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng)”，我們的職場(chǎng)同樣也是戰(zhàn)場(chǎng)，走上工作崗位的80后年輕干部，應(yīng)該盡快地成長(zhǎng)成熟起來(lái)，保持高度的職業(yè)精神，在實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值與社會(huì)價(jià)值上爭(zhēng)得雙贏。利他之心在工作中感悟篇8我們?nèi)粘Ｋ龅墓ぷ?，能帶給我們的提升并不多，因?yàn)榇蠖鄶?shù)工作我們做熟練了以后，都是重復(fù)性的工作，這也就決定了我們需要自己更主動(dòng)的去學(xué)習(xí)，去擴(kuò)展我們的學(xué)習(xí)對(duì)象。首先我們可以通過(guò)參加公司各項(xiàng)會(huì)議來(lái)學(xué)習(xí)，包括例會(huì)、技術(shù)評(píng)審會(huì)、項(xiàng)目評(píng)審會(huì)等等，注意傾聽(tīng)和總結(jié)。比如參加項(xiàng)目評(píng)審會(huì)，我們可以觀察一下會(huì)議組織者是如何組織這項(xiàng)會(huì)議(如會(huì)議前他們做了什么工作，為什么這么做)，了解他們希望達(dá)到什么樣的效果，觀察在場(chǎng)的人怎么積極表達(dá)自己的觀點(diǎn)?會(huì)議主持者通過(guò)什么樣的方式來(lái)調(diào)動(dòng)參會(huì)人員的互動(dòng)熱情(軟件行業(yè)的人普遍比較悶，不愛(ài)發(fā)言)?；蛘咄瑯拥挠美u(píng)審會(huì)，在會(huì)議過(guò)程采用了那種方式進(jìn)行(評(píng)審需求、用例還是問(wèn)題?)，哪種方式更高效。若自己有想法，也積極的去表達(dá)，可以看看自己的想法能否得到支持，能否被實(shí)施。再比如參加技術(shù)評(píng)審會(huì)，我們可以跟開(kāi)發(fā)多學(xué)習(xí)更多技術(shù)方面的問(wèn)題。開(kāi)發(fā)經(jīng)常會(huì)提到各種架構(gòu)，各種專(zhuān)業(yè)名詞，比如主庫(kù)、從庫(kù)、分表、分庫(kù)。。。如果在會(huì)議上問(wèn)開(kāi)發(fā)這些術(shù)語(yǔ)是什么意思，可能開(kāi)發(fā)覺(jué)得這些名詞過(guò)于簡(jiǎn)單而不屑解釋。那就把專(zhuān)業(yè)名詞記錄下來(lái)，一個(gè)一個(gè)去百度。或者會(huì)議結(jié)束后找人講解。有時(shí)候開(kāi)發(fā)看到測(cè)試什么也不懂，下次類(lèi)似的例會(huì)更不會(huì)叫上測(cè)試。參加會(huì)議切記不要云里霧里就過(guò)去了，這樣也就失去了一個(gè)提升自己的很好的機(jī)會(huì)。跟管理層的會(huì)議，注意多多關(guān)注他們的談吐，看一下他們的關(guān)注點(diǎn)在哪，看看他們具備什么樣的能力，看他們?nèi)粘Ｈ绾喂芾聿块T(mén)和公司的，思考一下為什么他們能做到這個(gè)崗位。在一些互聯(lián)網(wǎng)公司，老板或者總裁特別南青，跟他們相處時(shí)可以觀察一下他們的談吐，看看他們的表達(dá)方式，他們的努力。。。他們?cè)趺窗褢?zhàn)略傳達(dá)給大家。這些老總有個(gè)共同的特點(diǎn)，就是演講溝通能力特別強(qiáng)，這方面可以多學(xué)習(xí)一下。除了通過(guò)參加各種會(huì)議進(jìn)行學(xué)習(xí)，還可以在工作中多做一些有挑戰(zhàn)的事情——不要讓自己在工作中特別的安逸和順手，如果一直特別順利，那么說(shuō)明你也沒(méi)有提升，一直在重復(fù)昨天的自己。比如用例設(shè)計(jì)能力弱，平時(shí)就多跟組里的分享自己的測(cè)試用例，回答他們的提問(wèn)，從而不斷提升我們思維的全面性——這也是我們測(cè)試人員的核心競(jìng)爭(zhēng)力之一。比如自學(xué)自動(dòng)化測(cè)試方面的技術(shù)，嘗試寫(xiě)一個(gè)自動(dòng)化的框架，在自己小有成就的時(shí)候跟領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)做一下自動(dòng)化方面的東西，或者做一些分享。通過(guò)工作來(lái)驗(yàn)證自己學(xué)習(xí)的成果。我們平時(shí)的工作中，有挑戰(zhàn)的事情真的不多，如果真的出現(xiàn)了，就好好的爭(zhēng)取一下這樣的機(jī)會(huì)。比如現(xiàn)在某個(gè)測(cè)試主管的崗位空出來(lái)了，可以積極的跟領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)一下，不管能力是否達(dá)到，先把坑占了，即使不成功，起碼也把態(tài)度表達(dá)出來(lái)，這樣領(lǐng)導(dǎo)在后續(xù)的工作中一般也會(huì)有意的加強(qiáng)對(duì)你的培養(yǎng)。而且測(cè)試主管的崗位可能前期做起來(lái)有些困難，但從中長(zhǎng)期來(lái)看，也沒(méi)什么不能勝任的。另外呢，平時(shí)多跟不同的人，特別是有能力的人進(jìn)行一些交流。比如跟產(chǎn)品人員的溝通，看他們?cè)趺丛O(shè)計(jì)產(chǎn)品，為什么這么設(shè)計(jì)，這么設(shè)計(jì)有什么好處，是否有相應(yīng)的運(yùn)維數(shù)據(jù)支撐?換工作時(shí)有機(jī)會(huì)可以去一些大公司，大公司除了待遇制度各方面更完善，更重要的是有更多更優(yōu)秀的人，跟這些行業(yè)內(nèi)的大牛共事，也可以更快的提升自己?？偨Y(jié)一下：很多人完全想依賴(lài)本職工作來(lái)提升自己。在我看來(lái)這是錯(cuò)誤的，因?yàn)槎鄶?shù)工作并不需要太多挑戰(zhàn)，如果天天都在挑戰(zhàn)自己，那么說(shuō)明你不勝任這個(gè)崗位，你也就沒(méi)法留在這個(gè)公司了。平時(shí)求生存，周末求發(fā)展。所以，還是多多做一些自我學(xué)習(xí)和提升吧。利他之心在工作中感悟篇9個(gè)人工作感想時(shí)間過(guò)得飛快，在不知不覺(jué)中我來(lái)到安全管理部已將近一年，在這段時(shí)間里，不論是在工作、處事、生活、學(xué)習(xí)方面，我學(xué)到了很多，但與公司及部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)要求還相差甚遠(yuǎn)。在這將近一年的時(shí)間里讓我感受最大的就是，在工作中要有高度責(zé)任心，自己做錯(cuò)就要自己承擔(dān)責(zé)任和后果，也許由于自己的不小心，就可能給別人或給礦井帶來(lái)巨大的損失，只有自己有高度的責(zé)任心，才能干好自己的本職工作。在日常工作中，同事們兢兢業(yè)業(yè)、認(rèn)認(rèn)真真的工作態(tài)度，使我十分敬佩！在這良好的工作氛圍下，我時(shí)刻嚴(yán)格要求自己，克服一切驕傲、浮躁工作作風(fēng)，嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度、處處起到模范帶頭作用。雖然有時(shí)候因?yàn)楣ぷ饕矔?huì)受到批評(píng)，但會(huì)后想想，只有這樣才能在失敗中吸取教訓(xùn)，為以后的工作打好基礎(chǔ)?；叵脒@近一年時(shí)間以來(lái)的工作，雖然取得了一定的成績(jī)，自身也有了很大的進(jìn)步，但是還存在有以下不足：一、工作的質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定差距。由于我個(gè)人能力素質(zhì)不夠高，工作效率不高；二、工作敏感性還不是很強(qiáng)。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的事不夠敏感，工作沒(méi)有提前量；三、對(duì)自己分管的工作情況掌握不細(xì)，還不能主動(dòng)、提前的謀思路、想辦法，對(duì)工作沒(méi)有預(yù)見(jiàn)性；以后我將進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，改進(jìn)不足，做好本職工作。不積跬步，無(wú)以成千里；不積小流，無(wú)以成江海。在即將過(guò)去的一年里，由于工作經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)的欠缺，在實(shí)踐中暴露出了一些問(wèn)題，雖然因此碰了不少壁，但相應(yīng)地，也得到了不少的磨礪機(jī)在我從事文員工作過(guò)程中，感覺(jué)到了這一職位對(duì)外是公司的形象代表公司給別人以第一印象，對(duì)內(nèi)在公司運(yùn)轉(zhuǎn)過(guò)程起著銜接與協(xié)調(diào)重要作用。作為一名文員，要熱愛(ài)本職工作，兢兢業(yè)業(yè)，要有不怕苦不怕累的精神，也要有甘當(dāng)無(wú)名英雄的氣概。辦事要公道，忠于職守并在工作中努力掌握各項(xiàng)技能話、閑話、氣話不說(shuō)。對(duì)下級(jí)：可個(gè)人之間談心交流；以平等身份、商量的態(tài)度、探討的口氣發(fā)表自己的意見(jiàn)，征求對(duì)方的看法，共同尋求解決問(wèn)題的最佳辦法；以建議的態(tài)度、謙遜的語(yǔ)言將自己的意見(jiàn)轉(zhuǎn)告給對(duì)方，以達(dá)到協(xié)調(diào)的目的。利他之心在工作中感悟篇10假如你已經(jīng)認(rèn)識(shí)到你的工作是你最直接的學(xué)習(xí)，而且已經(jīng)懷著一顆學(xué)習(xí)之心來(lái)面對(duì)工作，你就會(huì)發(fā)現(xiàn)，你在工作中遇到的所有人和事，都有值得你學(xué)習(xí)的地方。1.向你的老板學(xué)習(xí)老板之所以是老板，是因?yàn)樗厝挥羞^(guò)人之處。向老板學(xué)習(xí)，不是因?yàn)樗抢习?，而是因?yàn)樗麅?yōu)秀。他之所以能成為老板，一定有許多你不具備的特質(zhì)。事實(shí)上，幾乎在每一家企業(yè)里，老板都是一個(gè)最有責(zé)任心的人，因?yàn)樗硐嫡麄€(gè)企業(yè)的命運(yùn)，因而在他身上所表現(xiàn)出來(lái)的優(yōu)點(diǎn)，值得你認(rèn)真思考與學(xué)習(xí)。如果你能隨時(shí)隨地向老板學(xué)習(xí)，那么你做事會(huì)更盡心盡力，像老板一樣思考，像老板一樣行動(dòng)。當(dāng)你潛心地向老板學(xué)習(xí)，你就會(huì)主動(dòng)去考慮企業(yè)的成長(zhǎng)，考慮企業(yè)的未來(lái)，你會(huì)感覺(jué)到企業(yè)的事情就是自己的事情。你知道什么是自己應(yīng)該做的，什么是自己不應(yīng)該做的。反之，如果你只是為了工作而學(xué)習(xí)，你就會(huì)得過(guò)且過(guò)，不負(fù)責(zé)任，認(rèn)為自己永遠(yuǎn)是打工者，企業(yè)的命運(yùn)與自己無(wú)關(guān)。如此一來(lái)，你就不會(huì)得到老板的認(rèn)同，不會(huì)得到重用，低級(jí)打工仔將是你永遠(yuǎn)的職業(yè)。2.向你的同事學(xué)習(xí)每一個(gè)人身上都存在著不同的優(yōu)點(diǎn)，這些優(yōu)點(diǎn)一旦被你學(xué)習(xí)吸收，那么就會(huì)在很多時(shí)候?qū)δ阌兴鶐椭?。你的同事或者在工作技術(shù)上強(qiáng)于你，或者在職業(yè)技能上高于你，那么，你向他學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他的技術(shù)技能，學(xué)習(xí)他的工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)你在工作中都能提供極大的幫助。其實(shí)如果你用心去發(fā)現(xiàn)，每一個(gè)人身上都有值得你學(xué)習(xí)的東西。你可以學(xué)習(xí)他的知識(shí)和理念。蘇東坡在《東坡志林》中講了這樣一個(gè)故事：蜀中有杜處士，好書(shū)畫(huà)，所寶以百數(shù)。有戴嵩《?！芬惠S，尤所愛(ài)，錦囊玉軸，常以自隨。一日曝書(shū)畫(huà)，有一牧童見(jiàn)之，拊掌大笑曰：“此畫(huà)斗牛也?牛斗，力在角，尾搐入兩股間。今乃掉尾而斗，謬矣!”處士笑而然之。這個(gè)故事很有趣。戴嵩是唐代著名畫(huà)家，擅畫(huà)牛及田家川原之景。師韓晃，筆致精細(xì)入微，畫(huà)牛能得“野性筋骨之妙”，與韓干畫(huà)馬并稱(chēng)“韓馬戴?！薄＿@樣一副畫(huà)，杜處士自然喜歡不得了，常以自隨。及至牧童指出錯(cuò)誤，處士竟笑而然之。這就很好!我們也可以從這里學(xué)習(xí)到一個(gè)老道理：虛心向別人學(xué)習(xí)，人人都可能有謬誤，人人也都有可學(xué)之處。3.向你的客戶學(xué)習(xí)向你的客戶學(xué)習(xí)，讓客戶的知識(shí)經(jīng)驗(yàn)成為你自己企業(yè)知識(shí)的一部分;他們可能是定義你專(zhuān)業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。藉由觀察客戶不同的需求，或是觀察他們使用你的產(chǎn)品或服務(wù)的不同方式,都可能為你發(fā)展新產(chǎn)品或行銷(xiāo)策略提供靈感。我們只要細(xì)心，就可以從客戶身上學(xué)到各方面的知識(shí)，打開(kāi)自己的思路，獲得一些可以享用終身的教益。把客戶當(dāng)成財(cái)富，不僅要把他當(dāng)成你生意和工作上的財(cái)富，還要把他當(dāng)成能助你自我提升的財(cái)富。我們要從那里學(xué)到更多有用的東西。4.向你工作中的所有事情學(xué)習(xí)所謂“吃一塹長(zhǎng)一智”，世上所有的經(jīng)驗(yàn)，都是由“事情”積累而來(lái)的。在你的成長(zhǎng)過(guò)程中，每經(jīng)歷一件事情，都是給你提供了一次極好的直接學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。實(shí)踐是學(xué)習(xí)的最高境界，而“事情”所體現(xiàn)出來(lái)的，就是實(shí)踐。一名企業(yè)員工，你的工作其實(shí)就是“做事”，你所做的每一件事，都是你學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，如果你能夠充分利用這些機(jī)會(huì)，在每一件事情被你解決的過(guò)程中，你所學(xué)得的知識(shí)與技能必然有所增加。古詩(shī)有云：“世事洞明皆學(xué)問(wèn)，人情練達(dá)即文章?！辈还苁亲约旱氖虑檫€是別人的事情都可以學(xué)習(xí)。從“事”中學(xué)習(xí)知識(shí)，對(duì)你來(lái)說(shuō)是一個(gè)學(xué)習(xí)知識(shí)與技能的重要方法。萬(wàn)物皆有可學(xué)，事事皆有學(xué)問(wèn)。當(dāng)你明白了這一點(diǎn)，你就會(huì)在面對(duì)事情的時(shí)候，有意識(shí)地從這些事中學(xué)習(xí)知識(shí)與技能，增長(zhǎng)你的經(jīng)驗(yàn)和智慧利他之心在工作中感悟篇11子曰："三人行，必有我?guī)?。人生中我們會(huì)不斷遇上值得我們學(xué)習(xí)的人，這其實(shí)都可稱(chēng)之為我們的導(dǎo)師。一個(gè)好的導(dǎo)師可以讓你得到更好的成長(zhǎng)，一個(gè)好的導(dǎo)師就是一盞指路明燈。在我們的一生當(dāng)中，會(huì)不斷遇到值得我們學(xué)習(xí)的