總經(jīng)理崗位職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)模板（7篇）

第9頁共9頁總經(jīng)理崗?位職責(zé)標(biāo)?準(zhǔn)模板?一、執(zhí)行?董事會(huì)決?議，主持?公司全面?工作，保?證經(jīng)營目?標(biāo)的實(shí)現(xiàn)?。二、?組織實(shí)施?經(jīng)董事會(huì)?批準(zhǔn)的公?司年度經(jīng)?營計(jì)劃和?財(cái)務(wù)收支?計(jì)劃。?三、在董?事長委托?權(quán)限內(nèi)，?以法人代?表的身份?代表公司?簽署有關(guān)?協(xié)議、合?同、合約?和處理有?關(guān)事宜。?四、建?立健全公?司統(tǒng)一、?高效的組?織體系和?工作體系?。五、?負(fù)責(zé)召集?和主持總?經(jīng)理辦公?會(huì)議，決?定各職能?部門和所?屬公司經(jīng)?理以及其?他高級(jí)管?理人員的?任免、報(bào)?酬、獎(jiǎng)懲?及派駐外?地人員等?事宜。?六、抓好?公司日常?各項(xiàng)經(jīng)營?管理工作?，充分發(fā)?揮副總經(jīng)?理的作用?，每周召?開一次會(huì)?議，研究?工作開展?情況、存?在的主要?問題及解?決措施。?七、審?查批準(zhǔn)年?度計(jì)劃內(nèi)?的經(jīng)營、?投資、改?造、重建?項(xiàng)目和流?動(dòng)資金貸?款、使用?。八、?領(lǐng)導(dǎo)和組?織職工認(rèn)?真執(zhí)行《?藥品管理?法》和《?醫(yī)藥商品?質(zhì)量管理?規(guī)范》等?國家有關(guān)?藥品質(zhì)量?的方針、?政策、法?規(guī)、條例?，抓好質(zhì)?量意識(shí)教?育，在“?質(zhì)量第一?”的思想?指導(dǎo)下進(jìn)?行經(jīng)營管?理，并對(duì)?本公司所?經(jīng)營的藥?品質(zhì)量負(fù)?主要責(zé)任?。九、?組織公司?質(zhì)量管理?領(lǐng)導(dǎo)小組?，建立規(guī)?章制度和?完善質(zhì)量?管理體系?，逐步實(shí)?現(xiàn)公司的?規(guī)范化、?科學(xué)化、?制度化、?現(xiàn)代化管?理模式。?十、健?全財(cái)務(wù)管?理，嚴(yán)格?財(cái)經(jīng)紀(jì)律?，搞好增?收節(jié)支和?開源節(jié)流?工作，保?證現(xiàn)有資?產(chǎn)的保值?和增值?十一、簽?署日常行?政、業(yè)務(wù)?文件。?十二、依?據(jù)公司《?考核管理?制度》及?《員工獎(jiǎng)?懲制度》?，檢查各?級(jí)各項(xiàng)責(zé)?任制度的?執(zhí)行情況?，決定對(duì)?成績顯著?的員工予?以獎(jiǎng)勵(lì)、?調(diào)資和晉?級(jí)及對(duì)違?紀(jì)員工的?處分，直?至辭退。?十三、?加強(qiáng)廉政?教育，搞?好精神文?明建設(shè)，?負(fù)責(zé)處理?公司重大?突發(fā)事件?。十四?、抓好員?工隊(duì)伍建?設(shè)，搞好?社會(huì)公共?關(guān)系，樹?立公司良?好的社會(huì)?形象。?十五、定?期出席公?司董事會(huì)?議，每年?向董事會(huì)?、股東大?會(huì)書面匯?報(bào)公司經(jīng)?營工作，?參與公司?決策，接?受董事監(jiān)?督。十?六、由董?事長授權(quán)?自理的其?他重要事?項(xiàng)?？?經(jīng)理崗位?職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)?模板（二?）1、?組織制定?及實(shí)施公?司總體戰(zhàn)?略、經(jīng)營?計(jì)劃;?2、組織?建立、健?全公司管?理體系與?組織結(jié)構(gòu)?，明確部?門及崗位?職責(zé)，健?全、優(yōu)化?制度、流?程;3?、組織制?定、實(shí)施?財(cái)務(wù)預(yù)算?方案及利?潤分配、?使用方案?;4、?主持公司?經(jīng)營管理?（公司管?理機(jī)制、?公司融資?工作、公?司重大突?發(fā)事件、?外事或其?它重要活?動(dòng)）等相?關(guān)工作;?5、審?批公司各?項(xiàng)管理工?作;6?、負(fù)責(zé)召?開總經(jīng)理?辦公會(huì)議?，檢查、?督促、協(xié)?調(diào)相關(guān)工?作;7?、負(fù)責(zé)公?司企業(yè)文?化建設(shè)的?規(guī)劃;?8、對(duì)各?管理中心?的重要工?作進(jìn)行檢?查和督促?;9、?負(fù)責(zé)內(nèi)外?關(guān)系協(xié)調(diào)?工作，為?公司發(fā)展?營造良好?的環(huán)境;?10、?完成董事?會(huì)安排的?其他工作?任務(wù)。?崗位要求?：1、?____?年以上相?關(guān)工作經(jīng)?驗(yàn)，擔(dān)任?____?年以上高?層管理職?務(wù)，連鎖?企業(yè)、商?業(yè)企業(yè)工?作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)?先。2?、職業(yè)素?質(zhì)高，認(rèn)?同企業(yè)文?化與發(fā)展?規(guī)劃，事?業(yè)心強(qiáng)，?善于溝通?，統(tǒng)籌管?理能力強(qiáng)??？偨?jīng)?理崗位職?責(zé)標(biāo)準(zhǔn)模?板（三）?1、制?定和實(shí)施?中戰(zhàn)略，?預(yù)算計(jì)劃?，確定公?司業(yè)務(wù)的?經(jīng)營方針?和經(jīng)營形?式;2?、發(fā)掘市?場機(jī)會(huì)，?主持?jǐn)M訂?公司的業(yè)?務(wù)目標(biāo)和?業(yè)務(wù)計(jì)劃?，實(shí)現(xiàn)公?司業(yè)務(wù)和?投資回報(bào)?的快速增?長;3?、監(jiān)督、?控制整個(gè)?實(shí)施過程?，對(duì)經(jīng)營?結(jié)果負(fù)責(zé)?，組織實(shí)?施財(cái)務(wù)預(yù)?算方案及?利潤分配?、使用方?案等;?4、負(fù)責(zé)?與董事長?保持良好?溝通，向?董事長匯?報(bào)企業(yè)經(jīng)?營發(fā)展和?計(jì)劃的執(zhí)?行情況，?資金運(yùn)用?情況和盈?虧情況;?5、建?立公司與?上級(jí)主管?部門，政?府機(jī)構(gòu)金?融機(jī)構(gòu)，?媒體等部?門間的溝?通渠道，?領(lǐng)導(dǎo)開展?公司的涉?立公共關(guān)?系活動(dòng)，?樹立良好?的企業(yè)形?象;6?、對(duì)重大?事項(xiàng)進(jìn)行?決策，代?表公司參?加重大外?事或重要?活動(dòng)，審?核簽發(fā)以?公司名義?發(fā)出的文?件，負(fù)責(zé)?處理公司?重大突發(fā)?事件;?7、建立?公司組織?體系和業(yè)?務(wù)體系，?負(fù)責(zé)高層?管理團(tuán)隊(duì)?的建設(shè)，?選拔中高?層管理人?員，審定?公司內(nèi)部?管理機(jī)構(gòu)?的設(shè)置方?案和基本?管理制度?;8、?全面主持?公司的管?理工作，?制定年度?業(yè)績目標(biāo)?及經(jīng)營發(fā)?展戰(zhàn)略方?案，整體?營銷策劃?方案，實(shí)?現(xiàn)企業(yè)經(jīng)?營管理目?標(biāo);9?、對(duì)企業(yè)?資產(chǎn)保值?、增值負(fù)?責(zé)，監(jiān)督?執(zhí)行財(cái)務(wù)?政策，在?授權(quán)范圍?內(nèi)行使開?支審批權(quán)?，參與企?業(yè)重大投?資、改造?或融資、?貸款擔(dān)保?等決策。?總經(jīng)理?崗位職責(zé)?標(biāo)準(zhǔn)模板?（四）?1.根據(jù)?公司發(fā)展?戰(zhàn)略，進(jìn)?行金融服?務(wù)業(yè)務(wù)的?總體規(guī)劃?，確立近?期、中期?和遠(yuǎn)期工?作目標(biāo)及?實(shí)施方案?;2.?對(duì)國內(nèi)外?宏觀經(jīng)濟(jì)?運(yùn)行情況?、國內(nèi)外?經(jīng)濟(jì)和金?融政策、?資本市場?、行業(yè)法?規(guī)數(shù)據(jù)等?進(jìn)行研究?，研發(fā)各?類金融產(chǎn)?品和市場?報(bào)告;?____?組織實(shí)施?各類金融?服務(wù)業(yè)務(wù)?工作計(jì)劃?和模式，?負(fù)責(zé)對(duì)相?關(guān)部門工?作人員進(jìn)?行工作指?導(dǎo)、管理?和績效考?核，做好?公司內(nèi)、?外的協(xié)調(diào)?和溝通工?作。二?、任職要?求：1?.金融、?經(jīng)濟(jì)類重?點(diǎn)大學(xué)本?科以上學(xué)?歷，具有?扎實(shí)的金?融專業(yè)知?識(shí);2?.___?_年以上?知名金融?資產(chǎn)管理?公司投行?、證券等?行業(yè)相關(guān)?崗位工作?經(jīng)歷;?3.熟悉?金融政策?及投融資?行業(yè)市場?情況，了?解資產(chǎn)管?理業(yè)務(wù)各?項(xiàng)業(yè)務(wù)的?特點(diǎn)及運(yùn)?作方法;?4.精?通資管業(yè)?務(wù)，熟悉?國內(nèi)外金?融政策、?法規(guī)以及?相關(guān)產(chǎn)業(yè)?政策;?____?具備較強(qiáng)?的數(shù)據(jù)統(tǒng)?計(jì)和極強(qiáng)?的投資分?析能力，?有較好的?財(cái)務(wù)基礎(chǔ)?;6.?責(zé)任心強(qiáng)?，有良好?的組織管?理能力，?良好的品?行和職業(yè)?操守。?總經(jīng)理崗?位職責(zé)標(biāo)?準(zhǔn)模板（?五）1?、制定和?實(shí)施公司?戰(zhàn)略，預(yù)?算計(jì)劃，?確定公司?業(yè)務(wù)的經(jīng)?營方針和?經(jīng)營形式?2、發(fā)?掘市場機(jī)?會(huì)，主持?擬訂公司?的業(yè)務(wù)目?標(biāo)和業(yè)務(wù)?計(jì)劃，實(shí)?現(xiàn)公司業(yè)?務(wù)和投資?回報(bào)的快?速增長?3、監(jiān)督?、控制整?個(gè)實(shí)施過?程，對(duì)經(jīng)?營結(jié)果負(fù)?責(zé)，組織?實(shí)施財(cái)務(wù)?預(yù)算方案?及利潤分?配、使用?方案等?4、向董?事長匯報(bào)?企業(yè)經(jīng)營?發(fā)展和計(jì)?劃的執(zhí)行?情況，資?金運(yùn)用情?況和盈虧?情況5?、建立公?司與上級(jí)?主管部門?，政府機(jī)?構(gòu)金融機(jī)?構(gòu)，媒體?等部門間?的溝通渠?道;領(lǐng)導(dǎo)?開展公司?的涉立公?共關(guān)系活?動(dòng)，樹立?良好的企?業(yè)形象?6、對(duì)重?大事項(xiàng)進(jìn)?行決策，?代表公司?參加重大?外事或重?要活動(dòng)，?、審核簽?發(fā)以公司?名義發(fā)出?的文件，?負(fù)責(zé)處理?公司重大?突發(fā)事件?7、建?立公司組?織體系和?業(yè)務(wù)體系?，負(fù)責(zé)高?層管理團(tuán)?隊(duì)的建設(shè)?，選拔中?高層管理?人員，審?定公司內(nèi)?部管理機(jī)?構(gòu)的設(shè)置?方案和基?本管理制?度8、?全面主持?公司的管?理工作，?制定年度?業(yè)績目標(biāo)?及經(jīng)營發(fā)?展戰(zhàn)略方?案，整體?營銷策劃?方案，實(shí)?現(xiàn)企業(yè)經(jīng)?營管理目?標(biāo)9、?對(duì)企業(yè)資?產(chǎn)保值、?增值負(fù)責(zé)?，監(jiān)督執(zhí)?行財(cái)務(wù)政?策，在授?權(quán)范圍內(nèi)?行使開支?審批權(quán)。?總經(jīng)理?崗位職責(zé)?標(biāo)準(zhǔn)模板?（六）?1、熟悉?紅酒行業(yè)?的運(yùn)作模?式、營銷?模式,具?備豐富的?行業(yè)銷售?經(jīng)驗(yàn)及銷?售管理經(jīng)?驗(yàn);2?、對(duì)紅酒?公司市場?、渠道、?產(chǎn)品、價(jià)?格的規(guī)劃?、人員配?置進(jìn)行全?面的管理?3、規(guī)?劃公司銷?售系統(tǒng)運(yùn)?營、業(yè)務(wù)?方向，領(lǐng)?導(dǎo)團(tuán)隊(duì)建?設(shè)制定并?組織實(shí)施?完整的銷?售方案;?4、制?定與實(shí)施?各產(chǎn)品線?價(jià)格體系?及營銷戰(zhàn)?略、營銷?策略、地?區(qū)覆蓋策?略及推廣?計(jì)劃5?、制定紅?酒公司經(jīng)?營發(fā)展戰(zhàn)?略目標(biāo),?年度經(jīng)營?計(jì)劃、營?銷策略的?建設(shè)等;?任職資?格1、?有過五年?以上葡萄?酒類渠道?工作崗位?經(jīng)驗(yàn)2?、大專以?上學(xué)歷，?具有葡萄?酒行業(yè)資?源者優(yōu)先?;3、?熟悉酒水?市場，特?別是葡萄?酒市場運(yùn)?作規(guī)律;?4、具?有較強(qiáng)的?客戶開發(fā)?、拓展市?場、商業(yè)?談判能力?;5、?責(zé)任感強(qiáng)?，具備極?強(qiáng)的抗壓?能力，能?適應(yīng)短期?出差;?6.有較?強(qiáng)的市場?分析能力?、規(guī)劃能?力、組織?協(xié)調(diào)能力?、銷售管?控能力?總經(jīng)理崗?位職責(zé)標(biāo)?準(zhǔn)模板（?七）1?.全面負(fù)?責(zé)公司的?經(jīng)營管理?，貫徹董?事會(huì)的戰(zhàn)?略部署;?2.參?與董事會(huì)?重大方針?政策的制?定;3?.負(fù)責(zé)公?司各部門?之間協(xié)調(diào)?工作，并?負(fù)責(zé)定期?向董事會(huì)?匯報(bào)工作?;4.?負(fù)責(zé)公司?資本的運(yùn)?作及資本?的增值?5.負(fù)責(zé)?制定公司?各級(jí)部門?的年度工?作計(jì)劃;?6.負(fù)?責(zé)公司金?融市場開?發(fā)和渠道?拓展;?7.負(fù)責(zé)?有效控制?公司的經(jīng)?營風(fēng)險(xiǎn);?8.負(fù)?責(zé)組織建?設(shè)高效務(wù)?實(shí)的經(jīng)營?管理團(tuán)隊(duì)?;9.?負(fù)責(zé)主持?公司的各?項(xiàng)基礎(chǔ)建?設(shè)工作;?10.?負(fù)責(zé)投資?業(yè)務(wù)的最?高審批權(quán)?和一票否?決權(quán);?11.負(fù)?責(zé)依據(jù)董?事會(huì)下達(dá)?的年度經(jīng)?營計(jì)劃和?盈利目標(biāo)?，組織制?定、修改?、實(shí)施年?度經(jīng)營計(jì)?劃;1?2.實(shí)施?公司的總?體戰(zhàn)略、?實(shí)施公司?的發(fā)展戰(zhàn)?略、發(fā)掘?金融市場?機(jī)會(huì)、不?斷領(lǐng)導(dǎo)公?司創(chuàng)新與?改革;?13.全?面主持董?事會(huì)授權(quán)?下的公司?日常經(jīng)營?工作，重?大事項(xiàng)的?決策、重?要的外事?活動(dòng)、簽?署日常行?政/業(yè)務(wù)?文件、處?理重大突?發(fā)事件、?中高層人?才隊(duì)伍建?設(shè)等;?14.建?立良好的?內(nèi)、外部?溝通渠道?，樹立良?好的企業(yè)?形象;?15.主?持公司各?層面的經(jīng)?驗(yàn)固化、?推動(dòng)關(guān)鍵?管理流程?和規(guī)章制?度，并不?斷進(jìn)行組?織和流程?的優(yōu)化調(diào)?整、打造?企業(yè)文化?、完善企?業(yè)VI系?統(tǒng)，建設(shè)?企業(yè)核心?價(jià)值觀;?16.?負(fù)責(zé)對(duì)外?建立廣泛?的合作關(guān)?系，就公?司發(fā)展積?累社會(huì)資?源;1?7.負(fù)責(zé)?協(xié)調(diào)銀行?和證券上?層關(guān)系，?開發(fā)銀行?資源，獲?取銀行授?信額度和?證券業(yè)務(wù)?及傭金空?間保證公?司主體業(yè)?務(wù)順利進(jìn)?行;1?8.負(fù)責(zé)?開拓金融?渠道合作?，拓展銷?售范圍（?如銀行，?第三方理?財(cái)公司，?證券公司?，信貸和?信托，高?端商會(huì)等?等）;?19.制?定并組織?實(shí)施完整?的銷售方?案，與客?戶