公司員工工傷事故報告集選范文

第第1頁共1頁公司員工工傷事故報告集選范文工傷事故又稱勞動事故，在工作的過程中難免會出些意想不到的是，這時候要學(xué)會保護(hù)自己的權(quán)益，申請工傷。本文是WTT小雅為大家整理的公司工傷事故報告范文，僅供參考。公司工傷事故報告范文篇一北京市XX區(qū)人力資源和社會保障局：年月日上午（下午）點(diǎn)分，我公司員HXXX同志在到崗（崗上）上班（工作）時，因，不慎在，發(fā)生了傷害事故，當(dāng)即由同事送往XXX醫(yī)院進(jìn)行檢查，經(jīng)診斷，醫(yī)生認(rèn)定為，并開據(jù)了休息天，天后再到醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查。我單位認(rèn)為此事件，是員工在單位工作時間發(fā)生的傷害事故，應(yīng)該屬于國家工傷認(rèn)定范圍內(nèi)，特此報告。北京乂乂乂乂乂乂管理有限公司年月日公司工傷事故報告范文篇二勞動和社會保障局：g我公司于年月日早晨6:00左右發(fā)生一起工傷事故，現(xiàn)將情況報告如下：職工信息姓名： ;性別：;年齡：歲;身份證號碼： ;籍貫及現(xiàn)住址： ，崗位：受傷過程年月日早晨6:00左右，我公司職工在青島市開發(fā)區(qū)給客戶安裝機(jī)器時，被掉下的物件砸傷右腳，隨即被送往青島骨科醫(yī)院治療，14日下午被轉(zhuǎn)至人民醫(yī)院繼續(xù)住院治療。經(jīng)初步診斷，右腳多根趾骨骨折，具體病情詳見住院病歷、診斷證明單等。原因分析在事故發(fā)生后，公司立即組織相關(guān)人員進(jìn)行調(diào)查。分析原因體現(xiàn)出以下幾個因素：首先，安全教育不足，加之其本人安全意識較低，對生產(chǎn)、生活中的不安全因素在思想上麻痹大意，所以造成了這次事故。糾正預(yù)防公司管理層在召開事故原因調(diào)查分析會后，又立即組織召開了安裝人員及相關(guān)人員的安全會，教育外出安裝人員要提高安全意識，遵守安裝要求，杜絕三違現(xiàn)象，必須認(rèn)真吸取事故教訓(xùn)，防止事故再次發(fā)生。通過此次會議，進(jìn)一步加強(qiáng)了公司的安全管理工作，提高了員工的安全意識和素質(zhì)。20xx年x月x日公司工傷事故報告范文篇三一、單位名稱：中國水利水電第XH程局有限公司乂乂乂工程項目部二、經(jīng)濟(jì)類型：全民，水利水電工程施工三、事故發(fā)生時間：20xx年x月x日16:30分四、事故發(fā)生地點(diǎn)：貴州省六盤水市XX縣XX鄉(xiāng)XXX水電站五、事故性質(zhì)、類別：輕傷事故、物體打擊六、事故直接原因、間接原因：直接原因：當(dāng)事人安全意識淡薄，思想麻痹大意，違反安全操作規(guī)程及項目部安全制度作業(yè)，是導(dǎo)致事故發(fā)生的直接原因。間接原因：現(xiàn)場管理人員、安全員、廠隊領(lǐng)導(dǎo)不重視對員工安全教育，檢查、監(jiān)督力度不足，是導(dǎo)致事故發(fā)生的間接原因。七、事故嚴(yán)重程度：一名人員輕傷八、傷亡人員情況：九、本次事故經(jīng)濟(jì)損失：3萬元（預(yù)估計經(jīng)濟(jì)損失）十、事故詳細(xì)經(jīng)過：20xx年乂月x日16:30綜合廠在進(jìn)行大模板修復(fù)作業(yè)時，施工人員王勝利、張國慶在打模板銷子，由張國慶手扶沖子，王勝利手持大錘打擊時失偏，擊到柳國慶手部，造成柳國慶左手受傷。十一、事故責(zé)任分析和對事故責(zé)任者的處理意見：（一）事故責(zé)任分析1、施工人員王勝利、張國慶安全意識淡薄，思想麻痹大意，違反安全操作規(guī)程及項目部安全管理制度作業(yè)，是主要責(zé)任人。2、綜合廠現(xiàn)場管理人員張雷對現(xiàn)場安全監(jiān)控不到位，是次要責(zé)任人。3、項目部安全員劉龍檢查巡視不到位，未能及時發(fā)現(xiàn)安全隱患，不能及時糾正違章行為，負(fù)有連帶責(zé)任。4、綜合廠廠長楊林不重視對員工的安全教育，監(jiān)督、檢查、落實(shí)不到位，負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。（二）事件處理意見：1、綜合廠施工人員張國慶、王勝利二位員工違反安全操作規(guī)程作業(yè)，各給予200元罰款。2、綜合廠現(xiàn)場管理人員張雷監(jiān)護(hù)不到位，給予100元罰款。3、項目部安全員劉龍檢查巡視不到位，給予100元罰款。4、綜合廠廠長楊林對安全管理工作重視不夠，給予150元罰款。5、對事故相關(guān)責(zé)任人在20xx年4月21日項目部月安全例會上進(jìn)行通報批評及教育。十二、糾正和預(yù)防措施：1、從項目到班組層層落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，切實(shí)加強(qiáng)安全管理工作，配備足夠的現(xiàn)場安全管理人員，確保“一崗雙責(zé)”的有效落實(shí)。2、進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)的制度建設(shè)。制定切實(shí)可行的安全操作規(guī)程，做好安全教育培訓(xùn)、交底工作，并在施工過程中不折不扣地貫徹落實(shí)，杜絕“三違”現(xiàn)象的重復(fù)出現(xiàn)。3、按照“四不放過”原則深刻反思，查找事故的根源，防止同類事故重復(fù)發(fā)生。按照“四不放過”原則查清原因、處理責(zé)任人、落實(shí)整改措施，加強(qiáng)教育讓當(dāng)事人深刻吸取教訓(xùn)，通過學(xué)習(xí)舉一反三，嚴(yán)格落實(shí)安全操作規(guī)程，提升員工安全保護(hù)意識，做好安全生產(chǎn)的監(jiān)督檢查工作。4、加強(qiáng)員工的培訓(xùn)教育，努力提高員工的安全意識，開展安全生產(chǎn)的培訓(xùn)教育工作，使員工樹立“不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害”的安全意識，糾正只使用不教育培訓(xùn)的做法。5、通過此次事故的發(fā)生給全體員工敲了一次警鐘，更加深刻的認(rèn)識到嚴(yán)格按照操作規(guī)程施工的重要性，在今后工作中加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理。十三、參加事故調(diào)查人員（單位、姓名、