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職業(yè)健康安全管理體系總要求及方針4.1總要求公司依據(jù)GB/T28001覆蓋OHSAS18001《職業(yè)健康安全管理體系規(guī)范》要求,規(guī)定組織架構(gòu)、職責(zé)、策劃、活動(dòng)、慣例、程序、過程和資源等要求并形成文件,建立職業(yè)健康安全管理體系,按其要求實(shí)施管理,并不斷改進(jìn)和完善。本體系是基于一個(gè)由“策劃一實(shí)施一檢查一改進(jìn)”構(gòu)成的動(dòng)態(tài)循環(huán)過程(見圖1),力求通過結(jié)構(gòu)化、系統(tǒng)化的職業(yè)健康安全運(yùn)行機(jī)制,使本公司的職業(yè)健康安全活動(dòng)符合法律法規(guī)和其他要求,控制職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn),以期持續(xù)改進(jìn)職業(yè)健康安全績效。公司職業(yè)健康安全管理體系覆蓋區(qū)域:**市**區(qū)***工業(yè)園**棟*樓;公司職業(yè)健康安全管理體系覆蓋產(chǎn)品:***產(chǎn)品公司職業(yè)健康安全管理體系覆蓋活動(dòng):***產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)、生產(chǎn)、服務(wù)及職業(yè)健康安全管理相關(guān)活動(dòng)。4.2職業(yè)健康安全方針職業(yè)健康安全方針是本公司職業(yè)健康安全管理的宗旨、方向和行動(dòng)準(zhǔn)則,體現(xiàn)了總經(jīng)理對職業(yè)健康安全控制的指導(dǎo)思想和改進(jìn)職業(yè)健康安全績效的承諾,應(yīng)被全體員工理解并執(zhí)行。管理者代表負(fù)責(zé)組織制定、修訂和貫徹落實(shí)職業(yè)健康安全方針??偨?jīng)理負(fù)責(zé)批準(zhǔn)職業(yè)健康安全方針。職業(yè)健康安全方針應(yīng)滿足以下要求:1)制定、修訂依據(jù)a)GB/T28001覆蓋OHSAS18001《職業(yè)健康安全管理體系規(guī)范》;b)法律法規(guī)和應(yīng)遵循的其他要求;c)關(guān)于重大危險(xiǎn)源的信息。2)制定管理者代表負(fù)責(zé)組織制定方針草案,報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后公布,方針的內(nèi)容要滿足以下要求:a)適合于公司***產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)、生產(chǎn)和服務(wù)相關(guān)活動(dòng)及產(chǎn)品的職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)的性質(zhì)、規(guī)模和環(huán)境影響;b)承諾持續(xù)改進(jìn);c)承諾職業(yè)災(zāi)害預(yù)防;d)承諾遵守與危險(xiǎn)源有關(guān)的適應(yīng)法律法規(guī)和其他要求;e)提供建立和評審職業(yè)健康安全目標(biāo)和指標(biāo)的框架;f)與其他方針協(xié)調(diào)一致,同時(shí)考慮相關(guān)方的合理要求;g)與公司的經(jīng)營宗旨、所處的地區(qū)特點(diǎn)條件、主客觀條件和競爭需要相適應(yīng)。3)實(shí)施辦公室負(fù)責(zé)職業(yè)健康安全方針的公布、告示宣傳,各職能部門負(fù)責(zé)在本部門內(nèi)貫徹落實(shí)并向相關(guān)方宣傳,方針的管理應(yīng)滿足以下要求:a)方針應(yīng)以文件形式頒布并付諸實(shí)施,滿足《文件控制程序》的要求;b)方針應(yīng)通過有效的形式進(jìn)行傳達(dá),使其在所有為本公司或代表本公司工作的人員,包括公司員工、合同方和委托方人員得到充分溝通和理解。內(nèi)部傳達(dá)主要通過培訓(xùn)、會(huì)議、告示宣傳等;外部傳達(dá)主要通過各職能部門向相關(guān)方宣傳。c)方針應(yīng)建立適當(dāng)?shù)那?,以使其能為公眾所獲取,這種渠道包括:告示宣傳、互聯(lián)網(wǎng)等。4)評審、修訂每年通過審核、管理評審對方針進(jìn)行評審,必要時(shí)修訂;當(dāng)出現(xiàn)以下情況時(shí),應(yīng)及時(shí)對方針進(jìn)行評審、修訂:a)當(dāng)公司組織結(jié)構(gòu)及產(chǎn)品工藝、技術(shù)、運(yùn)行的內(nèi)外部條件等發(fā)生重大變化時(shí);b)當(dāng)公司重大危險(xiǎn)源等發(fā)生重大變化時(shí);c)當(dāng)客觀環(huán)境發(fā)生變化,包括與
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