




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文檔簡介
03.040A00
DB5110
5110/T
33—2021內(nèi)江市集體協(xié)商工作等級(jí)評(píng)價(jià)體系標(biāo)準(zhǔn) 內(nèi)江市市場監(jiān)督管理局發(fā)
布
332021??
3.1
3.2
3.3
3.4
4.1
4.2
4.3
4.4
4.5
4.6
5.1
5.2
5.3
6.1
6.2
6.3
6.4
7.1
7.2
7.3
13
332021
18
19
332021??
GB/T
2021
10
日發(fā)布,2021
20
332021
文件用于江市政區(qū)內(nèi)所企業(yè)實(shí)行企業(yè)管理事業(yè)位以與勞者建勞動(dòng)
27
《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》(2012
12
28
日第十一屆全國人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第三
3.13.2
3320213.3指按照內(nèi)江市協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系的內(nèi)江市人力資源和社會(huì)保障局、內(nèi)江市總工會(huì)、內(nèi)江市企業(yè)聯(lián)合會(huì)/3.4
4.1
4.1.1.1
4.1.1.2
4.1.5.1
4.1.5.2
332021
4.2
按照《內(nèi)江市企業(yè)集體協(xié)商工作評(píng)審細(xì)則及評(píng)級(jí)表》(見附錄A)、《內(nèi)江市行業(yè)(區(qū)域)集體協(xié)4.3
內(nèi)江市集體協(xié)商工作等級(jí)評(píng)定分
A、B、C
級(jí):80
級(jí):70
80
級(jí):60
70
60
4.4
4.5
4.5.2.1
4.5.3.1
4.5.3.2
4.6
332021
5.1
5.2
5.3
6.1
16
6.2
14
3320216.3
12
6.4
7.1
7.2
體協(xié)商工納入本地經(jīng)濟(jì)社會(huì)展規(guī)劃及委政部門年度效保證目任務(wù)考核系。綜合7.3
(分)二級(jí)評(píng)審具體評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容具體評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)類別及分值評(píng)審信息來源標(biāo)準(zhǔn)類別(分)10
會(huì)記或公
代表3.女職工/勞務(wù)派遣工總數(shù)超過本企業(yè)用
代表4.未建工會(huì)的由職工代表大會(huì)或職工大會(huì)
會(huì)記5.
6.
代表
25/準(zhǔn)備8.
書和
教材10.工會(huì)或職工方協(xié)商代表開展集體協(xié)商
工作11.企業(yè)方向職工方協(xié)商代表提供集體協(xié)
332021
12.企業(yè)為職工方協(xié)商代表履行職責(zé)提供障職工方協(xié)商代表履行職責(zé)的相關(guān)規(guī)定
會(huì)議工方13.職工方協(xié)商代表收集本地區(qū)最低工資
14.工會(huì)在開展正式協(xié)商前向上級(jí)工會(huì)進(jìn)
15.協(xié)商雙方制定協(xié)商方案,明確協(xié)商重
/簽約16.以勞動(dòng)報(bào)酬為主要內(nèi)容的專項(xiàng)集體協(xié)
10合同17.協(xié)商會(huì)議原始記錄詳盡、準(zhǔn)確且經(jīng)雙
1118.協(xié)商過程順利;或者協(xié)商過程中難以達(dá)成一致意見時(shí)能夠主動(dòng)爭取上級(jí)工會(huì)
1219.集體協(xié)商結(jié)果簽訂集體合同,集體合
13合同20.雙方應(yīng)急、應(yīng)事開展協(xié)商協(xié)調(diào),結(jié)果
21.集體協(xié)商進(jìn)展通過恰當(dāng)方式向職工通
文本22.職工代表大會(huì)(職工大會(huì))審議通過
14會(huì)相23.將集體合同報(bào)送人力資源和社會(huì)保障
1524.企業(yè)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)采取書面形式向職
163025.集體合同文本各條款可操作性強(qiáng)
1726.集體合同符合企業(yè)實(shí)際,能夠體現(xiàn)本
1810
33202127.涉及工資調(diào)整幅度的約定符合當(dāng)?shù)毓ちκ袌龉┣箨P(guān)系和企業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)率相適培訓(xùn)等方面約定的權(quán)益保障水平優(yōu)于法
191028.每次協(xié)商至少解決
個(gè)本企業(yè)職工最
20會(huì)議體合29.每次協(xié)商至少解決
個(gè)有助于企業(yè)和
會(huì)議體合30.協(xié)商代表提出的各方面合理訴求有一
10
會(huì)議體合1531.企業(yè)成立集體合同履約監(jiān)督組織或由
21文件32.企業(yè)至少每年向職代會(huì)報(bào)告一次集體
22會(huì)相33.企業(yè)對(duì)集體合同履行情況監(jiān)督檢查反
11
記錄34.集體合同中有針對(duì)履行監(jiān)督檢查的條款,或?qū)iT制定集體合同履行的實(shí)施辦
12
文件35.集體合同能夠完全履行或經(jīng)協(xié)商調(diào)整
100%
23合同36.職工法定權(quán)益得到有效保障(五險(xiǎn)一
2437.未發(fā)生集體勞動(dòng)爭議
25報(bào)告
13
39.自然離職率不高于集體協(xié)商之前的水
14
3320212040.對(duì)集體協(xié)商建制、集體協(xié)商進(jìn)展、集
2641.參與選舉協(xié)商代表、向協(xié)商代表反映
2742.對(duì)協(xié)商代表履職盡責(zé)、集體協(xié)商結(jié)果及集體合同落實(shí)情況的滿意度評(píng)價(jià)得分
2843.對(duì)集體協(xié)商結(jié)果及落實(shí)情況的評(píng)價(jià)得
29
332021
332021企業(yè)行政(公章)
12評(píng)審項(xiàng)目具體評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容具體評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)類別及分值標(biāo)準(zhǔn)類別(分)15
332021
251011
33202112131415201617
181019
10
33202120201011
100%211222132023242526
33
332021行政負(fù)責(zé)人(簽字): 16
332021
---
XXX
---
XXX
---
XXX
企業(yè)或行業(yè)(區(qū)域)XXX
---
XXX
---
XXX
---
XXX
---
---
XXX
企業(yè)
XXX
年度(12
月末)職工總數(shù)及當(dāng)年工資總額報(bào)表以及和上年度對(duì)比增長情況(需---
XXX
---
17
332021
D.11811
12認(rèn)為本企業(yè)(業(yè)、區(qū)域集體協(xié)商對(duì)調(diào)職工積極性和持職工隊(duì)穩(wěn)定有作用嗎
13
14
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