行政上半年個人工作總結標準范文（3篇）

第9頁共9頁行政上半?年個人工?作總結標?準范文?轉眼間_?___上?半年已過?去了，回?顧這半年?，在領導?的關心指?導和同事?的支持與?幫助下，?我順利的?完成了上?半年度的?工作。作?為公司的?行政專員?，半年來?，在公司?各部門領?導的關心?指導和同?事們的支?持幫助下?，我勤奮?踏實地完?成了上半?年度的本?職工作，?也順利完?成了領導?交辦的各?項任務，?自身在各?方面都有?所提升，?現(xiàn)將這半?年的學習?、工作情?況總結如?下：一?、踏實的?工作態(tài)度?半年來?，我堅持?工作踏實?，任勞任?怨，自覺?維護公司?企業(yè)形象?，妥善地?做好本職?工作，盡?量避免工?作中出現(xiàn)?任何紕漏?。行政?專員是屬?于服務性?質的工作?，且比較?繁雜。每?天我都認?真做好各?項服務工?作，以保?障各部門?工作的正?常開展。?日常的工?作內容比?較瑣碎，?需要細心?、謹慎，?且不能疏?忽大意，?更不能馬?虎潦草。?為了按時?完成各項?工作，堅?持每日建?立備忘錄?。我將當?天的工作?列入到備?忘錄里，?一項一項?的去完成?，以免出?現(xiàn)遺漏現(xiàn)?象。二?、盡心盡?責，做好?行政人事?工作認?真做好本?職工作和?日常事務?性工作，?協(xié)助領導?保持良好?的工作秩?序和工作?環(huán)境，使?各項檔案?管理日趨?正規(guī)化、?規(guī)范化。?同時做好?后勤服務?工作，讓?領導和同?事們避免?后顧之憂?，在部門?經(jīng)理的直?接領導下?，積極、?主動的做?好本部門?日常內務?工作。?1、物資?管理工作?：做好公?司日常必?備的物資?采購，根?據(jù)部門領?用情況，?進行領用?登記。?2、文件?管理工作?：上半年?共書寫會?議紀要_?___篇?、新聞通?訊投稿_?___篇?，各項申?請報告及?總結__?__余份?，同時完?成各部門?交待打印?、掃描、?復印的文?件等，對?公司所發(fā)?放___?_、文件?做到及時?上傳下達?。3、?人事管理?工作：每?月月初統(tǒng)?計公司員?工考勤、?加班值班?表、按時?完成員工?社保繳費?基數(shù)的變?更，及每?月五險一?金繳納及?核定工作?。4、?日常行政?工作：車?輛的使用?、辦公用?品和印章?的管理，?做到細致?和仔細。?5、公?司資料辦?理工作：?辦理了公?司營業(yè)執(zhí)?照年檢和?組織機構?代碼證年?檢。6?、協(xié)助工?作：協(xié)助?部門經(jīng)理?做好公司?活動的組?織和安排?工作，以?及搞好公?司企業(yè)文?化的宣傳?活動。?三、學習?到的知識?作為房?地產(chǎn)公司?的一名員?工，我深?深地感覺?到了學習?的緊迫性?。所謂學?海無涯，?而現(xiàn)有的?知識水平?是遠遠不?夠的，隨?著企業(yè)不?斷深入的?發(fā)展，只?有不斷學?習、不斷?積累，才?能滿足企?業(yè)發(fā)展的?需求。為?此，我利?用業(yè)余時?間報名了?國家人力?資源師二?級培訓，?通過學習?，加強了?本崗位專?業(yè)知識，?同時提高?了自身專?業(yè)素質。?四、下?半年工作?計劃面?臨著項目?已接近尾?聲，在下?半年工作?中，我將?積極協(xié)助?部門經(jīng)理?組織各項?驗收手續(xù)?辦理的準?備工作，?按時完成?資質證書?的年檢工?作，確保?各部門工?作正常開?展，認真?做好員工?考勤及社?保繳納核?定工作。?行政上?半年個人?工作總結?標準范文?（二）?轉眼間_?___上?半年已過?去了，回?顧這半年?，在領導?的關心指?導和同事?的支持與?幫助下，?我順利的?完成了上?半年度的?工作。作?為公司的?行政專員?，半年來?，在公司?各部門領?導的關心?指導和同?事們的支?持幫助下?，我勤奮?踏實地完?成了上半?年度的本?職工作，?也順利完?成了領導?交辦的各?項任務，?自身在各?方面都有?所提升，?但也有不?足，需要?將來不斷?學習、不?斷積累工?作經(jīng)驗，?運用所掌?握的知識?彌補自身?還存在的?缺陷?，F(xiàn)?將這半年?的學習、?工作情況?總結如下?：一、?踏實的工?作態(tài)度?半年來，?我堅持工?作踏實，?任勞任怨?，自覺維?護公司企?業(yè)形象，?妥善地做?好本職工?作，盡量?避免工作?中出現(xiàn)任?何紕漏。?行政專員?是屬于服?務性質的?工作，且?比較繁雜?。(1?)每天我?都認真做?好各項服?務工作，?以保障各?部門工作?的正常開?展。(?2)文員?日常的工?作內容比?較瑣碎，?需要細心?、謹慎，?且不能疏?忽大意，?更不能馬?虎潦草。?(3)?在行政部?經(jīng)理的指?導下，建?立當日備?忘錄。我?將當天的?工作列入?到備忘錄?里，一項?一項的去?完成，以?免出現(xiàn)遺?漏現(xiàn)象。?二、盡?心盡責，?做好行政?人事工作?認真做?好本職工?作和日常?事務性工?作，協(xié)助?領導保持?良好的工?作秩序?和工作環(huán)?境，使各?項檔案管?理日趨正?規(guī)化、規(guī)?范化。同?時做好后?勤服務工?作，讓領?導和同事?們避免后?顧之憂，?在部門經(jīng)?理的直接?領導下，?積極、主?動的做好?本部門日?常內務工?作。1?、物資管?理工作：?做好公司?日常必備?的物資采?購，根據(jù)?部門領用?情況，進?行領用登?記。2?、文件管?理工作：?上半年共?書寫會議?紀要__?__篇、?文化版報?____?期，同時?完成各部?門交待打?印、掃描?、復印的?文件等，?對公司所?發(fā)放__?__、文?件做到及?時上傳下?達。3?、人事管?理工作：?每月月初?統(tǒng)計公司?員工考勤?、加班值?班表、快?樂健康補?貼，整理?歸檔新入?職員工的?登記表。?4、日?常行政工?作：車輛?的使用和?印章的管?理，做到?細致和仔?細。5?、公司資?料辦理工?作：辦理?了公司的?暫定資質?延期、公?司營業(yè)執(zhí)?照年檢和?組織機構?代碼證年?檢。6?、協(xié)助工?作：協(xié)助?部門經(jīng)理?做好公司?活動的組?織和安排?工作，以?及搞好公?司企業(yè)文?化的宣傳?活動。?三、學習?到的知識?1、“?執(zhí)行力”?的自我的?灌輸：因?先前工作?經(jīng)驗少，?未能很好?的體會和?理解執(zhí)行?力的重要?性。通過?學習和實?踐，更加?深刻的認?識到執(zhí)行?力的必然?性和重要?性，使我?在今后的?日常工作?中更好的?完成了各?項工作。?2、在?公司領導?和行政部?門經(jīng)理的?指導下：?學習了正?規(guī)化的文?檔管理、?規(guī)范的公?文寫作、?靈活的接?待技巧、?公共關系?中的禮儀?形象等。?使我本?身更加的?認識到行?政工作的?規(guī)范性、?靈活性和?謹慎性，?提升了自?身的綜合?能力。?3、良好?的人際交?往：對于?行政工作?，尤其重?要。在平?日里，積?極參與、?配合同事?的工作，?提供必要?的協(xié)助，?創(chuàng)建良好?的工作氛?圍，使之?良性循環(huán)?，相互支?持工作，?有效地推?動工作進?度。4?、工作質?量成績：?在開展工?作之前做?好個人工?作計劃，?有主次的?先后及時?的完成各?項工作，?達到預期?的效果，?保質保量?的完成工?作，提高?自身工作?效率，同?時在工作?中學習了?很多東西?，也鍛煉?了自己，?經(jīng)過不懈?的努力，?使工作水?平有了長?足的進步?，為公司?及部門工?作做出了?應盡的力?量。四?、不足和?領悟1?、工作中?考慮不是?很周全，?個別工作?做的還不?夠完善，?這有待于?我在今后?的工作中?加以改進?。2、?工作還不?夠細致，?有時需要?請教領導?的地方，?未能及時?與領導溝?通，導致?個別工作?不令人滿?意。在今?后的工作?中我會更?加的細致?，積極主?動的同時?要多和領?導溝通，?與上級保?持一致。?3、半?年的行政?工作讓我?更加注意?到性格與?工作性質?匹配的重?要性。我?原來做的?是招聘工?作，現(xiàn)在?做行政工?作了，這?個過渡我?似乎還未?能適應，?今后我會?更加努力?的改變自?我的處事?風格。?行政上半?年個人工?作總結標?準范文（?三）本?人于__?__年_?___月?底來到行?政事務部?辦公室崗?位，過去?的半年，?有感慨，?有喜悅，?有探索，?有突破。?在各級領?導的幫助?指導和同?事們的支?持下，通?過不斷地?實踐和積?累，自身?素質和能?力得到了?較大提高?，視野更?加開闊，?現(xiàn)將上半?年來工作?情況匯報?如下：?一、立足?本職，完?成各項工?作作為?一名行政?主管，我?能夠充分?發(fā)揮承上?啟下、協(xié)?調左右、?聯(lián)絡內外?的樞紐作?用，從信?息調研、?文件起草?、綜合協(xié)?調的文秘?工作，到?會議組織?、來賓接?待、印章?管理的行?政工作，?都體現(xiàn)出?行政主管?工作的重?要性。行?政工作無?小事，每?一件細小?的工作都?可能牽一?發(fā)而動全?身，從而?影響到公?司的形象?。自擔任?行政主管?后，迅速?投入到各?項工作中?，完成了?各類文件?起草、會?議安排、?信息上報?、信訪接?待、參謀?督辦、印?章使用、?檔案存放?以及其他?服務工作?。特別對?倉庫物品?出入、印?章管理等?工作要求?嚴格按照?制度執(zhí)行?，避免因?責任心不?強造成公?司經(jīng)濟損?失和產(chǎn)生?負面影響?。1.?注重學習?，努力提?升工作能?力堅持?把學習擺?在重要位?置，始終?勤奮學習?，積極進?取，努力?提高自我?，不斷學?習業(yè)務知?識，通過?多看、多?問、多學?、多練來?不斷的提?高自己的?各項業(yè)務?技能。利?用空閑時?間學習《?應用文寫?作大全》?、《秘書?學》和各?種行業(yè)報?刊雜志，?以此提高?自身素質?和能力。?2.立?足本職，?完成各項?文書工作?完成公?司年度總?結、目標?完成情況?和下年度?工作安排?的起草、?報送、印?發(fā)工作。?做好公司?日常公文?起草、處?理和文印?工作，半?年收轉、?傳遞、報?送各種請?示、報告?____?份。校對?、印發(fā)黨?委、行政?、工會、?團委各類?文件共_?___份?。向市建?委上報各?種文字材?料___?_份，做?到了及時?、準確、?規(guī)范，滿?足了公司?正常的工?作需要，?樹立了公?司的良好?形象。?3.熱情?細心，完?成接聽接?待工作?耐心接聽?、解答用?戶來電，?半年共接?聽用水業(yè)?務咨詢、?反映問題?、投訴電?話___?_余個，?收發(fā)傳真?材料__?__余份?，接聽率?____?%，尤其?去年年底?和今年_?___月?份天氣寒?冷，大量?用戶出現(xiàn)?用水問題?，每天辦?公室接聽?用戶來電?____?余個，都?能夠及時?、耐心的?為用戶解?答。接受?、處理、?反饋市建?委123?19服務?平臺，市?消費者協(xié)?會123?15、市?長信箱、?市人大、?政協(xié)提案?，累計_?___余?份。按照?公司領導?安排，較?好完成了?外地水司?人員及上?級部門的?接待、安?排和招待?任務，半?年來共接?待來訪_?___次?。業(yè)務招?待煙、酒?、會務用?品均按公?司標準，?嚴格做好?登記、領?用、報銷?工作。?4.積極?主動，做?好城市綜?合整治工?作根據(jù)?上級工作?部署，制?訂了公司?市容環(huán)境?和立體美?化綜合整?治實施方?案，分別?于___?_年__?__月、?____?月集中開?展了綜合?整治活動??；顒悠?間每天收?集整理活?動開展情?況，填寫?綜合整治?日報表，?堅持一日?一整治情?況上報市?建委。?5.認真?負責，加?強行風建?設工作?編寫、制?定了公司?____?年行風建?設實施方?案、公司?行風建設?匯報材料?、___?_年度公?司行風建?設工作總?結，以及?行風建設?工作的整?改報告。?監(jiān)督、解?決用戶提?出的各種?用水投訴?，滿足用?戶的用水?需求，為?用戶提供?方便快捷?的服務。?由于工作?扎實，成?績突出，?在今年_?___月?份糾風辦?對公司測?評中，獲?得了滿分?。__?__多方?聯(lián)系，做?好水價調?整工作?積極配合?公司做好?水價調整?相關工作?，多次同?省內各地?市水司聯(lián)?系，了解?相關信息?，掌握最?新水價動?態(tài)。二?、存在不?足及努力?方向1?.自身的?學習抓的?還不夠緊?，業(yè)務技?術素質和?辦公室公?文寫作能?力有待于?進一步提?高。2?.同領導?、部門之?間溝通協(xié)?調方面還?不夠，還?需進一步?加強交流?。在新?的下半年?里，加強?專業(yè)知識?的學習，?努力提高?業(yè)務素質?，通過多?看、多寫?進一步提?高寫作水?平。積極?主動做好?領導的參?