求職通項目需求確認(rèn)書

“求職通”需求確認(rèn)書作者：

方名德達(dá)成日期：

2009-03簽收人：簽收日期：改正狀況記錄：版本號改正同意人改正人修他日期簽收人V1.1李翔2010-5-18目錄背景剖析一方面，跟著大學(xué)的連續(xù)擴(kuò)招，大批的大學(xué)畢業(yè)生面對找工作難，農(nóng)民工返鄉(xiāng)潮流的到來，大學(xué)生、農(nóng)民工、就業(yè)困難人員等愈來愈多的人面對著找工作困難。另一方面，大批的公司在面對招工方面有相同的問題，公司要找個適合的員工也愈來愈困難，擔(dān)當(dāng)著很大的風(fēng)險。跟著信息化的發(fā)展，各樣挪動終端愈來愈普及，手機(jī)幾乎是人手一部。傳統(tǒng)的求職招聘渠道存在諸多限制性，致使公司與求職者之間的交流不夠順暢，特別是農(nóng)民工，好多是不會上網(wǎng)的，而上人材市場既耗時又耗財。假如能夠充分利用挪動終端的便利性與及時性，在公司招聘與個人求職之間成立及時互動平臺，不僅能夠促使就業(yè)，并且能夠節(jié)儉大批的人力物力?；幢敝钦\人力資源公司信心在原有的信息化平臺功能基礎(chǔ)上，充分利用挪動通信資源，在公司與個人之間成立高效雙向交流的挪動互聯(lián)平臺，該平臺將WEB系統(tǒng)、無線WAP系統(tǒng)和短服氣務(wù)系統(tǒng)經(jīng)過大型高效數(shù)據(jù)庫實現(xiàn)信息共享，經(jīng)過三條高效信息通道為不一樣人員和公司供應(yīng)全方向的人力資源雙向服務(wù)，最后實現(xiàn)工作好找，人材易求的和睦人力資源供求環(huán)境。需求剖析依據(jù)目前的嚴(yán)重的就業(yè)形式和覆蓋面不夠?qū)挿旱娜瞬恼衅负颓舐毲?，?jīng)過建設(shè)挪動求職同平臺，能夠解決以下一些緊急的實質(zhì)應(yīng)用需求：1、行業(yè)資訊的宣傳：各樣行業(yè)咨詢的宣傳本來只好經(jīng)過web網(wǎng)站，大批的農(nóng)民工和不會上網(wǎng)的求職人員不可以及時獲取信息，致使這些人的就業(yè)更為困難，而經(jīng)過建設(shè)挪動互聯(lián)網(wǎng)平臺，只需用戶有手機(jī)就能夠及時獲取有關(guān)資訊，及時認(rèn)識市場動向、行業(yè)知識，及時獲取專家救助等，該平臺能夠?qū)⒂脩絷P(guān)注的信息第一時間送到用戶手機(jī)上，保證信息全民共享。2、招聘信息的及時傳達(dá)：經(jīng)過求職通平臺，只需擁有手機(jī)就能夠隨時隨處用短信或登錄WAP網(wǎng)站查問招聘信息、也能夠編寫短信向平臺訂制職位信息，系統(tǒng)會見復(fù)合要求的最新招聘職位信息第一時間發(fā)送到用戶的手機(jī)上，并隨時能夠與用人單位聯(lián)系。3、人材信息的及時傳達(dá)：經(jīng)過求職通平臺，用人單位能夠經(jīng)過向平臺訂制，系統(tǒng)會將切合要求的最新人材信息發(fā)送到公司負(fù)責(zé)人的手機(jī)中。解決方案3.1.方案概括該平臺采納WEB網(wǎng)站、WAP網(wǎng)站和短服氣務(wù)為一體的綜合信息化服務(wù)平臺，三套系統(tǒng)均實現(xiàn)了找工作、招聘、業(yè)務(wù)訂制/退訂等服務(wù)，同時又有各自的渠道特色，比方WEB網(wǎng)站承載了所有資訊信息、個人和公司信息管理等。而利用WAP網(wǎng)站，求職人員可隨時隨處找工作，短服氣務(wù)系統(tǒng)則實現(xiàn)了用戶定制的信息的主動下發(fā)。詳細(xì)以下列圖所示：資訊中心行業(yè)新聞職場風(fēng)云招聘會快訊服務(wù)資訊法律救助站點通告名企展臺就業(yè)指導(dǎo)友誼鏈接

求職通WEB網(wǎng)站找工作找人材營業(yè)廳在線求援登錄/注冊登錄/注冊登錄/注冊登錄/注冊最新招聘最新求職我的業(yè)務(wù)求援公布職位搜尋人材搜尋資訊訂制求援增援個人中心公司中心職位訂制專家支招求職訂制發(fā)件箱收件箱收件箱發(fā)件箱簡歷管理公司資料密碼改正招聘公布密碼改正WAP網(wǎng)站資訊中心找工作求職信息查問

系統(tǒng)管理后臺后臺用戶管理公司管理資訊管理求援管理求職會員管理產(chǎn)品套餐管理統(tǒng)計報表管理求職信息管理招聘信息管理

資料管理權(quán)限管理密碼管理資料審查招聘受權(quán)資訊公布資訊審查內(nèi)容審查行業(yè)新聞人材注冊職場風(fēng)云最新招聘招聘會快訊職位搜尋培訓(xùn)資訊收件箱短服氣務(wù)職位搜尋訂制信息推送短信發(fā)送業(yè)務(wù)訂制/退訂下邊分別介紹三個部分的功能重點。3.2.WEB網(wǎng)站3.2.1.資訊中心本部分主要包含站點通告、行業(yè)新聞、職場風(fēng)云、招聘會快訊和培訓(xùn)資訊、法律救助、名企展臺、就業(yè)指導(dǎo)、友誼鏈接等欄目信息，用戶不需要經(jīng)過用戶名和密碼登錄即可閱讀，所有內(nèi)容均由站點管理人員從后臺靜態(tài)公布。3.2.2.找工作本模塊主要面向求職者，為求職者供應(yīng)在線職位搜尋、簡歷送達(dá)、簡歷保護(hù)、個人中心等內(nèi)容，本模塊的所有子模塊均需要登錄后才能夠使用。用戶注冊：用戶第一次進(jìn)入該網(wǎng)站，能夠自己主動點擊“注冊”按鈕注冊，也能夠經(jīng)過系統(tǒng)指引用戶注冊，如：一旦系統(tǒng)檢測到用戶點擊了需要注冊后才能夠查察的業(yè)務(wù)時，則指引用戶登錄或注冊。注冊時系統(tǒng)提供密碼找回功能，用戶能夠經(jīng)過綁定的郵箱或手機(jī)接收新密碼。用戶注冊成功后，系統(tǒng)發(fā)送一條友善短信給此用戶并介紹套餐訂制的業(yè)務(wù)。職位搜尋：給求職者供應(yīng)按工種、工作地址、行業(yè)類型、學(xué)歷要求、薪資待遇、重點字等條件進(jìn)行搜尋，系統(tǒng)能夠依據(jù)用戶輸入的條件，從數(shù)據(jù)庫中搜尋知足條件的招聘信息，并顯示在頁面上。用戶點擊職位信息可進(jìn)入查察公司的詳盡介紹、招聘職位的詳盡要求等信息。最新招聘：用戶進(jìn)入平臺后，即可閱讀最新招聘職位信息。單用戶需要查察職位的詳盡信息時，假如用戶還沒有登錄，則系統(tǒng)指引用戶登錄或注冊。在線送達(dá)：求職者經(jīng)過搜尋或直接從最新招聘進(jìn)入職位詳盡信息內(nèi)容部分后，能夠在線經(jīng)過點擊“送達(dá)”按鈕直接經(jīng)過系統(tǒng)向公司送達(dá)求職申請，并且系統(tǒng)限制在一周內(nèi)同一職位只好送達(dá)一次。個人中心：個人中心供應(yīng)用戶的簡歷保護(hù)，包含簡歷的在線編寫、上傳、下載。在發(fā)件箱中查察到求職者自己以前送達(dá)過的公司及職位信息?？梢栽谑占渲胁椴靵碜怨久嬖囃ㄖ?、短信息。能夠改正自己的登錄密碼。3.2.3.找人材本板塊主要面向公司用戶，為公司供應(yīng)最新求職、人材搜尋、公司信息保護(hù)、等內(nèi)容，本模塊的所有內(nèi)容需要登錄后才能夠查察。用戶注冊：公司用戶能夠經(jīng)過點擊“注冊”按鈕進(jìn)行注冊，也能夠由系統(tǒng)監(jiān)測，一旦檢測到用戶點擊了需要注冊后才能夠查察的內(nèi)容，則指引用戶注冊。人材搜尋：可依據(jù)求職人學(xué)歷、專業(yè)、行業(yè)經(jīng)驗等條件進(jìn)行人材搜尋。用戶登錄后（一定是公司用戶）點擊搜尋出來的人材信息，可進(jìn)一步了解人材詳盡信息，從而依據(jù)本公司的人材需求狀況決定能否引進(jìn)人材。最新求職：用戶進(jìn)入本模塊即可看到最新登記的人材信息，公司用戶登錄并付費后可查察人材詳盡信息，系統(tǒng)能夠設(shè)定每個月的免費查察數(shù)量。公司中心：公司注冊后，進(jìn)入公司中心能夠編寫、上傳公司資料、能夠公布招聘信息，所有公布的信息一定經(jīng)過平臺管理人員審查通事后才有時機(jī)出此刻求職者的職位搜尋列表中。經(jīng)過查察收件箱，能夠及時接收求職者的簡歷送達(dá)，并經(jīng)過點擊求職者鏈接查察簡歷詳情。能夠向求職者發(fā)送面試通知，經(jīng)過與短信平臺的資源共享，假如求職者定制了“面試通知短信播報”業(yè)務(wù)，則能夠同時將面試通知發(fā)送到求職者的手機(jī)中。在發(fā)件箱中記錄了所有發(fā)送出去的通知。發(fā)件箱和收件箱可由公司自己保護(hù)，能夠邏輯刪除，被邏輯刪除的數(shù)據(jù)，平臺管理人員仍舊能夠查察到。3.2.4.營業(yè)廳本模塊是整個系統(tǒng)的一個特別重要的模塊，主要為個人或公司供應(yīng)短信包在線訂制和退訂業(yè)務(wù)（詳細(xì)的訂制和退訂流程需與挪動公司進(jìn)一步交流，有關(guān)產(chǎn)品包請見第章節(jié)）。用戶注冊：本模塊需要用戶登錄后才能夠進(jìn)入，假如用戶登錄，系統(tǒng)可以指引用戶登錄或注冊，如：當(dāng)用戶點擊欄目標(biāo)簽時，假如用戶還沒有登錄，則提示指引到登錄窗口或顯示提示信息。個人或公司用戶都可根據(jù)自己需求訂制此中的短信業(yè)務(wù)。我的業(yè)務(wù)：顯示用戶已經(jīng)訂制的業(yè)務(wù)列表，對已經(jīng)訂制的業(yè)務(wù)，假如用戶不在需要，能夠在線退訂?？墒峭擞啿粫⒖套嘈В欢ǖ鹊角耙淮斡喼频姆?wù)限期結(jié)束。資訊訂制：供應(yīng)行業(yè)內(nèi)的各樣資訊信息訂制服務(wù)，詳細(xì)可定制的產(chǎn)品有平臺管理人員在后臺設(shè)計并錄入。比方用戶定制了“培訓(xùn)資訊”短服氣務(wù)包，則當(dāng)系統(tǒng)中有培訓(xùn)單位創(chuàng)辦培訓(xùn)服務(wù)時，自動經(jīng)過手機(jī)短信通知訂制人。職位訂制：職位訂制服務(wù)主要面向求職者，公司用戶不可以夠定制。系統(tǒng)列出能夠訂制的產(chǎn)品包列表供用戶選擇訂制。詳細(xì)可定制的產(chǎn)品由平臺管理員在后臺設(shè)計并錄入。比方用戶訂制了“建筑工人”短服氣務(wù)包，則用戶能夠每日收到最新招聘建筑工人的公司名單和聯(lián)系方式及職位信息。詳細(xì)訂制流程：求職訂制：求職訂制服務(wù)主要面向公司用戶，個人用戶不可以夠定制。系統(tǒng)列出能夠訂制的產(chǎn)品包列表供用戶選擇訂制。詳細(xì)能夠訂制的產(chǎn)品由平臺管理員在后臺設(shè)計并錄入。比方用戶訂制了“高級程序員”短服氣務(wù)包，則用戶每日能夠收到最新的高級程序員求職信息（包含求職者姓名、電話、性別、年紀(jì)、工作經(jīng)驗）。實質(zhì)在制作套餐包時可將該類套餐設(shè)置為免費，由于公司一般均為付花費戶。3.2.5.在線求援該模塊主要為職場人員供應(yīng)在線交流與互相交流的互動平臺，經(jīng)過該平臺用戶能夠?qū)⑵綍r工作中碰到的各樣問題公布上來，而有有關(guān)經(jīng)驗的專家或從業(yè)人員能夠?qū)e人的求援供應(yīng)解決方案。不論是個人求職會員仍是公司會員均可經(jīng)過這個平臺加強(qiáng)交流、活躍氛圍，緩解工作壓力，同時也為整個平臺采集更多的知識源泉，不停增添平臺的知識含量，實現(xiàn)個人、公司與平臺營運(yùn)商的多方雙贏。登錄/注冊：該模塊首頁能夠不用登錄即可閱讀最新的求援和解決方案，供應(yīng)已經(jīng)我要求援：會員有需要別人求援的問題時，能夠在此發(fā)布求援內(nèi)容。我要增援：這里列出了最新提出的所有沒有解決方案的求援列表，救助人能夠從中精選自己拿手的問題，并答復(fù)解決方案。專家支招：主要供應(yīng)給人力資源管理領(lǐng)域的專業(yè)人士對常有的棘手問題發(fā)布自己的見解。能夠自問自答方式提交內(nèi)容。3.2.6.系統(tǒng)管理后臺系統(tǒng)后臺管理模塊供應(yīng)了所有前端頁面所能看到的所有內(nèi)容的公布、審查與管理工作，詳細(xì)包以下7個部分。3.2.6.1.后臺用戶管理后臺管理主要包含和組織構(gòu)造的區(qū)分、用戶帳戶的開設(shè)、權(quán)限的分派等。用戶帳號：包含新建一個新的用戶帳號、停用用戶帳號，編寫用戶帳號信息（姓名、年紀(jì)、性別、聯(lián)系方式等）權(quán)限管理：給每位用戶設(shè)置不一樣的后臺操作權(quán)限，比方公司資料審查員，能夠配置公司資料審查權(quán)限，系統(tǒng)每個權(quán)限的設(shè)置可以下表：模塊名稱權(quán)限列表說明我的帳戶自己能夠操作我的帳戶中的所有功能。用戶管理創(chuàng)立新用戶、編寫用戶信能夠?qū)⒍鄠€權(quán)限同時息、給其余用戶受權(quán)分派給一個用戶，也能夠分開分派給多個不一樣的用戶資訊中心后臺資訊文章查察、編寫、同上審查、公布公司管理公司資料的查察、基本資同上料審查、招聘信息審查、帳戶開通或封閉求職會員管求職者資料查察、帳戶開同上理通或封閉求援管理求援信息的審查、解決方同上案的審查產(chǎn)品套餐管產(chǎn)品分類（見第章同上理節(jié)）的創(chuàng)立、編寫、刪除；產(chǎn)品的創(chuàng)立、刪除、編寫、審查；短信包套餐的創(chuàng)立、刪除、編寫、審查；統(tǒng)計報表管報表查察同上理我的帳戶：我的帳戶里列示的所有內(nèi)容都是目前登錄取戶自己的，自己擁有所有操作權(quán)限。包含：查察個人基本信息、編寫基本信息、改正密碼。3.2.6.2.公司管理基本資料：對公司提交的基本資料供應(yīng)查問、閱讀、審查、資質(zhì)的審查，未經(jīng)過審查的公司不可以公布招聘信息，其公司資料也不可以公布到前臺。招聘信息：對公司公布的招聘信息供應(yīng)閱讀和審查，未經(jīng)過審查的招聘信息不可以公布到前臺。帳號：依據(jù)公司的花費支付狀況，能夠嚴(yán)禁登錄或開通公司帳號，被停止登錄的公司帳號不可以在網(wǎng)站上登錄，更不可以公布任何信息。3.2.6.3.資訊管理資訊欄目：能夠創(chuàng)立、編寫或刪除資訊欄目，可閱讀每個欄當(dāng)今的所有文章。資訊內(nèi)容：能夠創(chuàng)立資訊文章，并供應(yīng)編寫、審查、刪除、公布功能，文章在公布前一定經(jīng)過審查。文章公布后能夠在前臺資訊中心的相應(yīng)欄當(dāng)今顯示。3.2.6.4.求援管理該模塊主要供應(yīng)對用戶提交的求援信息和解決方案的查察和審查，未經(jīng)過審核的求援或解決方案不可以公布到前臺中去。3.2.6.5.求職會員管理供應(yīng)對在系統(tǒng)中注冊的求職會員的基本資料的查察、查問。3.2.6.6.產(chǎn)品套餐管理本模塊主要對短信套餐的基本產(chǎn)品的分類、產(chǎn)品定義以及套餐的定義進(jìn)行管理。產(chǎn)品分類：包含公司類產(chǎn)品、人材類產(chǎn)品和資訊類產(chǎn)品公司型產(chǎn)品：是指招聘公司的招聘職位信息，其需求對象一般為個人求職者人材類產(chǎn)品：是指求職者人材信息，其需求對象一般為公司用戶資訊類產(chǎn)品：是指各種咨詢，如行業(yè)新聞、政策法例、培訓(xùn)咨詢、職場知識等基本產(chǎn)品：產(chǎn)品的定義包含產(chǎn)品ID、從事行業(yè)、職位、資費和方向，其中“方向”表示該產(chǎn)品只適合該種種類的用戶才能夠訂制。人材型產(chǎn)品是為公司設(shè)計的，公司定制人材型產(chǎn)品包后，系統(tǒng)會依據(jù)產(chǎn)品包的定義按期從系統(tǒng)中搜尋適合條件的最新人材，并發(fā)送到公司的聯(lián)系人手機(jī)中；公司型產(chǎn)品是為個人求職者設(shè)計的，當(dāng)個人求職者訂制了該種種類的產(chǎn)品包后，系統(tǒng)會依據(jù)產(chǎn)品包的定義按期從系統(tǒng)中搜尋適合的招聘企業(yè)，并發(fā)送到求職者得手機(jī)中；資訊類產(chǎn)品個人和公司都能夠訂制，訂制成功后系統(tǒng)按期向用戶手機(jī)發(fā)送訂制的資訊信息。人材型產(chǎn)品定義示例：產(chǎn)品ID從事行業(yè)職位資費方向RC0001建筑裝潢普工0.2元/條公司RC0002計算機(jī)信息化程序員0.5元/條公司RC0003電子電器高級電焊工0.6元/條公司公司型產(chǎn)品定義示例：產(chǎn)品ID從事行業(yè)職位資費方向BS0001建筑裝潢普工0.2元/條個人BS0002計算機(jī)信息化程序員0.5元/條個人BS0003電子電器高級電焊工0.6元/條個人資訊類產(chǎn)品定義示例：產(chǎn)品ID從事行業(yè)資費方向ZX0001政策新聞0.2元/條所有ZX0002培訓(xùn)快遞0.5元/條所有短信包套餐定義：短信包套餐的定義主假如要指定每個套餐包的名稱、說明及包含的產(chǎn)品、數(shù)目，以下邊的套餐包定義：套餐編號套餐名稱說明產(chǎn)品ID數(shù)目TC001綜合套餐本套餐包含10條程序RC000210員人材信息/天，5條ZX00015政策新聞和所有套餐包月均為3元/月，單條查問為0.5元/條。3.2.6.7.統(tǒng)計報表管理個人套餐訂制統(tǒng)計表：從系統(tǒng)套餐訂制數(shù)據(jù)中統(tǒng)計出所有已經(jīng)訂制的全部個人會員及訂制狀況，包含：會員姓名、手機(jī)號、套餐編號、套餐名稱、訂制日期、退訂日期公司用戶套餐訂制表：從系統(tǒng)套餐訂制數(shù)據(jù)中統(tǒng)計出所有公司會員訂制狀況，包含：公司名稱、手機(jī)號、套餐編號、套餐名稱、訂制日期、退訂日期短信發(fā)送統(tǒng)計表：列出所有發(fā)送出去的短信息，包含：業(yè)務(wù)號、接罷手機(jī)號、發(fā)送時間、內(nèi)容短信接收統(tǒng)計表：列出所有接收到的短信息，包含：業(yè)務(wù)號、發(fā)送手機(jī)號、接收時間、內(nèi)容3.2.6.8.求職信息管理供應(yīng)求職信息的錄入功能，此功能主要用于管理員手動錄入一些外面的求職信息，支持新增、改正、刪除操作。3.2.6.9.招聘信息管理供應(yīng)招聘信息的錄入功能，此功能主要用于管理員手動錄入一些外面的招聘信息，支持新增、改正、刪除操作。3.2.6.10.業(yè)務(wù)短信編寫除了前面提到的各模塊中的短信自動發(fā)送功能外，系統(tǒng)供應(yīng)了手動發(fā)送短信功能，為平臺管理人員供應(yīng)了及其方便的短信發(fā)送渠道。平臺管理人員能夠利用該功能給公司或個人發(fā)送各樣短信通知，比方催費、資料跟新通知、系統(tǒng)升級通知等。網(wǎng)站W(wǎng)AP網(wǎng)站與WEB網(wǎng)站共享同一個數(shù)據(jù)庫，內(nèi)容與WEB網(wǎng)站基真相同，但一些不適合在WAP上表現(xiàn)的模塊進(jìn)行了適合的剔除，主要保存了幾個核心模塊。3.3.1.求職信息查問在WAP網(wǎng)站的首頁新增人材查問的功能，主要用于公司或求職者進(jìn)行人材的查問，此功能對所有接見者開放。3.3.2.資訊中心本部分主要包含行業(yè)新聞、職場風(fēng)云、招聘會快訊和培訓(xùn)資訊類信息，本板塊的所有內(nèi)容均由站點管理人員從后臺公布。3.3.3.找工作本板塊主要面向求職者，為求職者供應(yīng)在線職位搜尋、簡歷送達(dá)、簡歷保護(hù)。人材注冊：登入WAP的用戶假如不曾在網(wǎng)站、WAP或短信渠道提交過個人基本資料，當(dāng)用戶需要查察個人或公司詳盡信息時，系統(tǒng)提示用戶錄入個人資料職位搜尋：給求職者供應(yīng)按工種、工作地址、行業(yè)類型、學(xué)歷要求、薪資待遇、重點字等條件進(jìn)行搜尋，系統(tǒng)能夠依據(jù)用戶輸入的條件，從數(shù)據(jù)庫中搜尋知足條件的招聘信息，并顯示在頁面上。用戶點擊職位信息可進(jìn)入查察公司的詳盡介紹、招聘職位的詳盡要求等信息，同時能夠通過點擊按鈕發(fā)送求