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文檔簡介

2023年安全教育年度工作計劃四篇平安教化年度工作安排篇1

為仔細(xì)貫徹和落實教化部有關(guān)加強(qiáng)幼兒園平安工作的指示精神,切實保障學(xué)前教化兒童的生命平安,現(xiàn)結(jié)合本園教化的發(fā)展實際,特制訂幼兒園平安工作安排并要求嚴(yán)格根據(jù)執(zhí)行。

一、指導(dǎo)思想

兒童的成長須要一個平安而舒適的環(huán)境,滿意兒童的平安須要就是使兒童有足夠的平安感。為了切實加強(qiáng)幼兒園平安工作,堅固樹立“平安第一”思想,強(qiáng)化全體師生“保一方平安”的政治責(zé)隨意識和法制觀念,依據(jù)平安校內(nèi)創(chuàng)建活動實施看法,結(jié)合幼兒園實際特制定本工作安排。

二、工作目標(biāo):

仔細(xì)學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行,教化部頒發(fā)的平安工作指示精神及幼兒園有關(guān)平安工作的規(guī)律,建立領(lǐng)導(dǎo)在老師之間的各種平安規(guī)章制度,健全各層之間的平安工作組織機(jī)構(gòu),根據(jù)“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,層層落實簽訂平安目標(biāo)工作,責(zé)任書,做到各項到位,責(zé)任到位。常常向家長、幼兒進(jìn)行平安教化,教化內(nèi)容要以交通平安、消防平安和防中毒、防傳染病、防盜竊、防侵害、防突發(fā)性事故為重點,加強(qiáng)法制教化。自防自救教化與防火防災(zāi)教化,食品衛(wèi)生與健康教化等,增加廣闊師生員工的防范意識,提前消退事故隱患,提高自我愛護(hù)和自救實力。

三、工作措施:

加強(qiáng)平安制度建設(shè),提高依法管理意識

學(xué)齡前兒童的平安和健康是關(guān)系到千家萬戶家庭的華蜜和社會穩(wěn)定的大事,確保兒童平安健康發(fā)展是幼兒園應(yīng)盡責(zé)任。因此,我們肯定要從愛護(hù)兒童生命平安的高度,切實重視幼兒園的.平安工作。嚴(yán)格根據(jù)國家及本市有關(guān)法律法規(guī),依法加強(qiáng)管理。

(1)加強(qiáng)平安制度建設(shè),建立健全平安工作的管理機(jī)制,進(jìn)一步明確平安工作領(lǐng)導(dǎo)小組的工作職責(zé),進(jìn)一步完善平安工作管理網(wǎng)絡(luò),有目的的制訂和修改平安工作制度,層層落實平安工作。

(2)在實行園長平安工作責(zé)任制的同時,進(jìn)一步落實專人詳細(xì)負(fù)責(zé)兒童的平安工作,各條線各部門簽定并履行平安工作責(zé)任書。

(3)加強(qiáng)相關(guān)業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),提高各崗位工作人員的平安意識和應(yīng)對實力,進(jìn)一步明確各自的職責(zé)。

平安教化年度工作安排篇2

一、指導(dǎo)思想

以科學(xué)發(fā)展平安發(fā)展為統(tǒng)領(lǐng),以仔細(xì)貫徹《平安生產(chǎn)法》、《國務(wù)院關(guān)于堅持科學(xué)發(fā)展平安發(fā)展促進(jìn)平安生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)的看法》(國發(fā)[20xx]40號)為主線,以《生產(chǎn)經(jīng)營單位平安培訓(xùn)規(guī)定》(總局3號令)、《平安生產(chǎn)培訓(xùn)管理方法》(總局44號令)、《江蘇省平安生產(chǎn)培訓(xùn)監(jiān)督管理實施細(xì)則》為依據(jù),以提高全區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營單位負(fù)責(zé)人、平安生產(chǎn)管理人員實力素養(yǎng)為重點,周密籌劃、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),細(xì)心組織形式多樣的培訓(xùn)教化活動,大力宣揚平安生產(chǎn)法規(guī)學(xué)問,傳授平安生產(chǎn)監(jiān)管方法,努力培育一批作風(fēng)優(yōu)良、業(yè)務(wù)精通、嚴(yán)格執(zhí)法的平安生產(chǎn)管理人員,夯實全區(qū)平安生產(chǎn)監(jiān)管工作基礎(chǔ)。

二、培訓(xùn)工作目標(biāo)

(一)嚴(yán)密組織全區(qū)平安監(jiān)管監(jiān)察人員參與行政執(zhí)法資格年度培訓(xùn),時間24學(xué)時,培訓(xùn)率達(dá)到100%;

(二)嚴(yán)格監(jiān)督危急物品(化學(xué)品、劇毒物品、煙花爆竹、民爆器材)的生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存單位的主要負(fù)責(zé)人、平安管理人員參與平安資格培訓(xùn),時間48學(xué)時。嚴(yán)密組織上述人員年度再培訓(xùn)時間16學(xué)時,培訓(xùn)率達(dá)到100%;

(三)嚴(yán)格監(jiān)督特種作業(yè)人員參與平安資格培訓(xùn)時間為100學(xué)時,每兩年復(fù)審復(fù)訓(xùn)1次,復(fù)訓(xùn)時間為24學(xué)時,培訓(xùn)(復(fù)訓(xùn))率100%;

(四)嚴(yán)密組織除危急物品以外的其它生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人、平安管理人員參與平安培訓(xùn),時間24學(xué)時,年度復(fù)訓(xùn)時間為8學(xué)時,兩年復(fù)審一次,復(fù)訓(xùn)時間24學(xué)時,培訓(xùn)(復(fù)訓(xùn))率力爭達(dá)到100%;

(五)嚴(yán)密組織規(guī)模以上企業(yè)班組長參與平安培訓(xùn),培訓(xùn)率力爭達(dá)到100%;

(六)嚴(yán)格監(jiān)督規(guī)模以上企業(yè)組織本企業(yè)其它從業(yè)人員參與平安培訓(xùn),培訓(xùn)率力爭達(dá)到100%;

三、培訓(xùn)主要任務(wù)

依據(jù)全區(qū)年度平安生產(chǎn)總體工作支配及上級關(guān)于開展平安培訓(xùn)的文件指示要求,今年,區(qū)安監(jiān)局將主要組織以下各類人員參與培訓(xùn)。

一是嚴(yán)密組織街道機(jī)關(guān)部門負(fù)責(zé)人和平安監(jiān)察監(jiān)管人員業(yè)務(wù)實力培訓(xùn)。根據(jù)平安生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”要求和監(jiān)管執(zhí)法實力需求,組織開展好領(lǐng)導(dǎo)干部和平安監(jiān)管人員培訓(xùn)教化工作,力求通過培訓(xùn)教化,使全區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部和平安生產(chǎn)監(jiān)管人員熟識駕馭平安生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范和監(jiān)管監(jiān)察執(zhí)法程序等。依據(jù)市局要求,剛好組織相關(guān)監(jiān)管人員參與執(zhí)法實力培訓(xùn)班。嘗試采納外送委培、考察學(xué)習(xí)、專題研討等方式進(jìn)行平安監(jiān)管監(jiān)察業(yè)務(wù)培訓(xùn),著力提升全區(qū)監(jiān)管執(zhí)法人員業(yè)務(wù)素養(yǎng)和履職盡責(zé)實力,加快培育更多的平安生產(chǎn)監(jiān)管行家里手,為全區(qū)平安生產(chǎn)工作供應(yīng)人才支持和智力保障。

二是組織生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人和平安生產(chǎn)管理人員參與培訓(xùn)。國務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)平安生產(chǎn)工作的通知》(國發(fā)[20xx]23號)及《國務(wù)院關(guān)于堅持科學(xué)發(fā)展平安發(fā)展促進(jìn)平安生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)的看法》(國發(fā)[20xx]40號)中明確要求:企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、安管人員、特別工種人員一律嚴(yán)格考核,按規(guī)定持證上崗,職工必需全部經(jīng)過培訓(xùn)合格后上崗。凡存在不經(jīng)培訓(xùn)上崗、無證上崗的企業(yè),要依法停業(yè)整頓。因此,組織生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人和安管人員參與培訓(xùn)是實行國務(wù)院指示要求的重要舉措。一季度,區(qū)安監(jiān)局?jǐn)M對全區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人、平安生產(chǎn)管理人員持證上崗狀況,分行業(yè)種類進(jìn)行調(diào)研統(tǒng)計,對生產(chǎn)經(jīng)營單位從業(yè)人員培訓(xùn)狀況進(jìn)行執(zhí)法檢查,并建立完善相關(guān)培訓(xùn)臺帳資料。二季度至四季度,區(qū)安監(jiān)局將依據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營單位各類人員培訓(xùn)狀況,主動協(xié)調(diào)有關(guān)行業(yè)主管部門,分行業(yè)、分批次、分片區(qū)組織相關(guān)人員參與取證培訓(xùn)和年度復(fù)訓(xùn)。督促指導(dǎo)生產(chǎn)經(jīng)營單位自行開展平安培訓(xùn)。

三是組織特種作業(yè)人員持證上崗培訓(xùn)。依據(jù)國家安監(jiān)總局發(fā)布的《特種作業(yè)人員平安技術(shù)培訓(xùn)考核管理規(guī)定》(總局第30號令)確定的11類51個特種作業(yè)工種類別,結(jié)合我區(qū)特種作業(yè)工種分布和培訓(xùn)資質(zhì)規(guī)定范疇,主動調(diào)查、登記和組織未取得上崗操作證的特種作業(yè)人員開展平安專業(yè)學(xué)問培訓(xùn)和復(fù)審培訓(xùn),堅決消退特種作業(yè)人員無證上崗現(xiàn)象,切實提高特種作業(yè)人員平安作業(yè)技能和持證上崗率。

四是主動開展企業(yè)班組長平安培訓(xùn)。上半年,依據(jù)國務(wù)院安委辦《實行國務(wù)院精神,加強(qiáng)企業(yè)班組長培訓(xùn)工作的指導(dǎo)看法》(安委辦[20xx]27號)精神,在充分調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上,區(qū)安監(jiān)局將結(jié)合全區(qū)行業(yè)狀況,加大對規(guī)模以上企業(yè)班組長平安培訓(xùn)狀況的執(zhí)法檢查,督促相關(guān)企業(yè)根據(jù)規(guī)定開展班組長培訓(xùn),力求通過培訓(xùn),切實提高企業(yè)班組長現(xiàn)場平安生產(chǎn)作業(yè)技能和平安管理實力水平。各街道和機(jī)關(guān)有關(guān)部門要主動做好協(xié)作工作,強(qiáng)力推動企業(yè)全員平安培訓(xùn)制度落實到位。

五是開展平安生產(chǎn)專題(專項)培訓(xùn)。結(jié)合平安生產(chǎn)大檢查、平安生產(chǎn)專項整治活動和全區(qū)行業(yè)特點,有安排地組織重點行業(yè)領(lǐng)域平安生產(chǎn)專項管理學(xué)問培訓(xùn)班。今年,區(qū)安監(jiān)局將聯(lián)合區(qū)公安消防部門,組織開展餐飲、賓館、網(wǎng)吧、商場、歌舞廳等人員密集場所平安培訓(xùn),聯(lián)合區(qū)投促部門組織開展物業(yè)管理公司負(fù)責(zé)人平安培訓(xùn)等。另外,視情邀請專家學(xué)者組織開展職業(yè)衛(wèi)生平安管理、應(yīng)急救援、燃?xì)膺\用等專題(專項)培訓(xùn)班,著力提高全區(qū)重點行業(yè)領(lǐng)域的平安管理和防范實力,削減各類事故發(fā)生。

六是組織開展危急物品德業(yè)全員平安培訓(xùn)。根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于堅持科學(xué)發(fā)展平安發(fā)展促進(jìn)平安生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)的看法》(國發(fā)[20xx]40號)及《生產(chǎn)經(jīng)營單位平安培訓(xùn)規(guī)定》(總局3號令)、《平安生產(chǎn)培訓(xùn)管理方法》(總局44號令)、《江蘇省平安生產(chǎn)培訓(xùn)監(jiān)督管理實施細(xì)則》等法規(guī)要求,區(qū)安監(jiān)部門將加大工作力度,提高組織程度,督促指導(dǎo)全區(qū)危急物品的生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存單位開展全員平安生產(chǎn)學(xué)問培訓(xùn),并完善建立平安培訓(xùn)臺帳資料,堅決杜絕平安培訓(xùn)講形式、走過場現(xiàn)象,切實提高危急行業(yè)從業(yè)人員的平安生產(chǎn)意識和平安操作技能。

七是指導(dǎo)監(jiān)督除危急物品德業(yè)以外的其他生產(chǎn)經(jīng)營單位全員平安培訓(xùn)。依據(jù)行業(yè)類別差異,督促生產(chǎn)經(jīng)營單位根據(jù)崗位層次需求,創(chuàng)新全員平安生產(chǎn)培訓(xùn)內(nèi)容和方法,增加培訓(xùn)針對性和有效性,切實加強(qiáng)員工的.“三級”平安教化培訓(xùn)工作。今年,全區(qū)全部企業(yè)要開展創(chuàng)建“三級平安培訓(xùn)達(dá)標(biāo)”活動,推動全區(qū)企業(yè)全員平安培訓(xùn)工作制度化、正?;?。各街道和機(jī)關(guān)有關(guān)部門要履職盡職,對轄區(qū)企業(yè)和下屬單位要加強(qiáng)檢查指導(dǎo)和平安教化培訓(xùn)的督查執(zhí)法工作,要把企業(yè)全員平安培訓(xùn)作為日常監(jiān)管的重要內(nèi)容,完善監(jiān)管措施,強(qiáng)化督查手段,確保全員平安培訓(xùn)工作措施到位、行動到位、落實到位、成效明顯。

四、幾點說明

(一)本文件中所稱平安培訓(xùn)是指以提高平安生產(chǎn)監(jiān)督監(jiān)察人員、生產(chǎn)經(jīng)營單位從業(yè)人員和從事平安生產(chǎn)工作的相關(guān)人員的平安素養(yǎng)為目的的教化培訓(xùn)活動。接受平安培訓(xùn)的主體人員是:街道以上人民政府平安生產(chǎn)監(jiān)督管理部門從事平安生產(chǎn)監(jiān)督管理及行政執(zhí)法的平安生產(chǎn)監(jiān)察員;生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人、平安生產(chǎn)管理人員、特種作業(yè)人員、其他從業(yè)人員及從事平安生產(chǎn)工作的相關(guān)人員。

(二)本文件中所稱生產(chǎn)經(jīng)營單位是指全部從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的基本生產(chǎn)經(jīng)營單元,詳細(xì)包括各種全部制組織形式的公司、企業(yè)、社會組織和個體工商戶,以及從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的公民個人。

(三)本文件中所稱生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人是指有限責(zé)任公司或者股份有限公司的董事長、總經(jīng)理,生產(chǎn)經(jīng)營單位的廠長、經(jīng)理、局長、礦長、投資人等。平安生產(chǎn)管理人員是指生產(chǎn)經(jīng)營單位分管平安生產(chǎn)的負(fù)責(zé)人、平安生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人及其工作人員、未設(shè)平安生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)的專(兼)職平安生產(chǎn)管理人員等。其他從業(yè)人員是指除主要負(fù)責(zé)人、平安生產(chǎn)管理人員和特種作業(yè)人員以外,生產(chǎn)經(jīng)營單位從事生產(chǎn)經(jīng)營各項活動的全部人員,包括其他負(fù)責(zé)人、其他管理人員、技術(shù)人員和各崗位的工人以及臨時聘用人員;從事平安生產(chǎn)工作的相關(guān)人員是指從事平安教化培訓(xùn)工作的老師、危急化學(xué)品的登記人員和擔(dān)當(dāng)平安評價、詢問、檢測、檢驗人員及注冊平安工程師等。

五、工作要求

依法組織開展監(jiān)督指導(dǎo)平安生產(chǎn)培訓(xùn)教化是各級政府組成部門的法定責(zé)任,是推動平安生產(chǎn)法律法規(guī)貫徹執(zhí)行的重要途徑,是預(yù)防和削減平安生產(chǎn)事故的有效手段,是做好平安生產(chǎn)監(jiān)管的基礎(chǔ)性工作。各級領(lǐng)導(dǎo)要充分認(rèn)清加強(qiáng)平安生產(chǎn)培訓(xùn)教化的重要性,要切實把平安生產(chǎn)培訓(xùn)教化工作擺在重要位置,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任,努力做到培訓(xùn)工作有安排支配、有專人負(fù)責(zé)、有資金投入、有措施保障,強(qiáng)力推動各項平安生產(chǎn)培訓(xùn)教化從“告知基本學(xué)問、教會管理方法、提示留意事項”的基本層次階段向“提升參培主動性、拓展培訓(xùn)領(lǐng)域、分類分級培訓(xùn)、研討互動提高”的高層次上發(fā)展。力求通過培訓(xùn)教化,不斷提升平安生產(chǎn)監(jiān)管隊伍綜合管理實力,增加從業(yè)人員平安生產(chǎn)法規(guī)意識、責(zé)隨意識和防范意識,為全區(qū)“三爭一創(chuàng)”、創(chuàng)建南京投資創(chuàng)業(yè)首選區(qū)活動開展供應(yīng)堅毅的人才支持和智力保障。

平安教化年度工作安排篇3

為進(jìn)一步加強(qiáng)平安宣揚教化工作,加快企業(yè)平安文化建設(shè)步伐,確保全年各項經(jīng)營指標(biāo)的圓滿完成,實現(xiàn)XX公司平安管理工作由“過得去”向“過得硬”的轉(zhuǎn)變,特制定本安排。

一、指導(dǎo)思想

仔細(xì)實行集團(tuán)公司“三會”和平安一號文件精神,圍繞中心,把握大局,堅持“平安第一、預(yù)防為主”的方針,以“營造平安氛圍,建設(shè)平安企業(yè)”為主題,著力建設(shè)本質(zhì)平安型企業(yè),大力開展平安宣揚教化和平安文化創(chuàng)建活動,全面提升干部職工平安工作意識和平安文化素養(yǎng),為推動XX公司平安經(jīng)營持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展、構(gòu)建和諧文明企業(yè)供應(yīng)強(qiáng)有力的平安思想保障。

二、工作思路

今年公司要在充溢完善現(xiàn)有的平安管理制度的基礎(chǔ)上,堅持鞏固、創(chuàng)新、務(wù)實、提高。以“三個一”為主線,即:年度確定一個主題,季度明確一個重點,月度側(cè)重開展一次專項活動,分類指導(dǎo)、齊抓共管、形成合力,抓好全年工作。

年度主題:平安宣教進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)工地、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)家庭。

季度重點:一季度重點抓好平安學(xué)習(xí)和增加平安意識教化;二季度重點抓好“平安生產(chǎn)月”活動;三季度重點在基層班組中開展平安思想調(diào)研活動;四季度重點圍繞“百日平安無事故”競賽活動開展工作,確保全年平安目標(biāo)的實現(xiàn)。

月度活動:由黨群工作部牽頭,組織相關(guān)部門圍繞XX公司不同時期平安工作重點開展系列活動,使平安宣揚教化各項活動更加貼近職工,貼近一線,貼近工作實際,更加具有針對性。

三、詳細(xì)支配

(一)營造平安氛圍

公司各部門要依據(jù)不同時期平安工作的重點、要求,持之以恒地開展平安生產(chǎn)學(xué)問“四進(jìn)”活動,通過建立平安文化長廊、樹立平安生產(chǎn)典型、設(shè)置戶外平安宣揚牌板、懸掛平安生產(chǎn)條幅等一系列的宣揚活動,在全公司范圍內(nèi)普及平安生產(chǎn)學(xué)問,做到平安學(xué)問進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)工地、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)家庭,使XX公司成為平安宣教的大課堂。

1、建立平安文化長廊。由辦公室牽頭,黨群工作部協(xié)作,在機(jī)關(guān)辦公大樓設(shè)立一條平安文化長廊,向廣闊職工干部宣揚國家平安生產(chǎn)法規(guī)、上級平安指示精神及XX公司平安經(jīng)營理念及平安工作支配。

2、樹立平安管理典型。黨群工作部牽頭負(fù)責(zé),要充分利用電視、報紙、簡報等媒體對平安管理工作進(jìn)行多角度的報道,介紹平安常識、宣揚平安先進(jìn)事跡,不斷提高職工群眾的平安責(zé)隨意識。

3、設(shè)置平安宣揚牌板。由辦公室牽頭,黨群工作部協(xié)作,在辦公場所、物業(yè)小區(qū)、建筑工地等重要平安場所設(shè)置平安宣揚牌板,全方位營造平安宣揚教化的氛圍。機(jī)關(guān)辦公樓至少設(shè)立2塊,基層管理部至少設(shè)立1塊。此外,有條件的物業(yè)小區(qū)還要用電子顯示屏在滾動播放平安管理標(biāo)語,建筑工地要在人員密集處懸掛平安施工條幅,實行多種手段廣泛傳播平安學(xué)問。

(二)抓好平安培訓(xùn)

公司各部門要實行統(tǒng)一部署、各自負(fù)責(zé)、分頭實施的形式,做好日常性平安教化培訓(xùn)工作。要提高平安教化培訓(xùn)的實效性和針對性,一方面加強(qiáng)職工平安意識方面的教化,解決職工“要平安”的問題,另一方面加強(qiáng)職工平安技能方面的培訓(xùn),解決職工“會平安”的.問題。

1、編寫平安培訓(xùn)資料。由人力資源部牽頭負(fù)責(zé),依據(jù)年度工作安排,收集整理集團(tuán)公司及XX公司平安生產(chǎn)相關(guān)文件制度、平安工作會議精神,編寫電工、電梯維護(hù)工、綠化工等工種平安操作章程,印制并下發(fā)至各部室、各班組。

2、加強(qiáng)平安意識教化。平安思想意識靠宣揚教化,靠血淋淋的事故案例教化警醒職工群眾,要把案例教化做為平安宣揚教化工作的重點抓緊落實。黨群工作部牽頭負(fù)責(zé),編寫平安事故案例,開展平安事故緣由分析,要在現(xiàn)有基礎(chǔ)上,不斷完善警示內(nèi)容并做到常換常新。此外,依據(jù)年度工作安排,黨群工作部每月牽頭組織一次主題顯明、有聲勢、有影響的平安宣教活動,活動內(nèi)容要形式多樣、內(nèi)涵豐富、寓教于樂、實際效果明顯。

3、加強(qiáng)平安技能培訓(xùn)。平安技能培訓(xùn)是貫徹“平安第一、預(yù)防為主”方針,提高員工平安意識和素養(yǎng),削減事故傷亡的有效途徑。人力資源部要組織好員工平安技能培訓(xùn)工作,特殊要做好公司、管理部、基層班組三級平安教化培訓(xùn),特別工種必需在培訓(xùn)合格后持證上崗。在實際操作中可結(jié)合房地產(chǎn)行業(yè)實際特點和工作須要來選擇相應(yīng)的培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)方式,力求避開教化時間不夠、教化內(nèi)容陳舊、教化形式單調(diào)等現(xiàn)象的發(fā)生,使每一位員工在接受平安教化培訓(xùn)后,能真正樹立平安生產(chǎn)的責(zé)隨意識,駕馭平安技能的要領(lǐng),做到平安警鐘長鳴。

(三)強(qiáng)化平安宣教活動

1、黨員平安宣教

通過開展“黨員平安責(zé)任區(qū)”和“黨員身邊無事故、無三違”活動,充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的模范帶頭作用,引導(dǎo)和帶動職工群眾樹立“平安第一”的思想,自覺遵章守紀(jì),促進(jìn)平安管理。每個黨支部至少設(shè)立1個黨員平安管理責(zé)任區(qū),在職黨員要帶頭遵章守紀(jì)保平安,確保自己無“事故”,無“三違”,在職黨員“三違”和事故總數(shù)要低于黨員數(shù)的1%,每名黨員每月查處制止1個“三違”或查處一個隱患。

2、群眾平安宣教

公司工會設(shè)立群監(jiān)工作委員會,各分會設(shè)立專職群監(jiān)委員,基層班組設(shè)置群監(jiān)小組,每班組設(shè)1名群監(jiān)網(wǎng)員,建立群監(jiān)網(wǎng)工作組織網(wǎng)絡(luò)體系。群監(jiān)委要主動開展群眾性平安宣揚教化活動,重點對《工會法》、《工傷保險條例》等法律法規(guī)進(jìn)行普及教化。群監(jiān)網(wǎng)員要主動查處責(zé)任范圍內(nèi)的“三違”或隱患現(xiàn)象,提出平安合理化建議,并做好“三違”人員和不放心人員的幫教工作。

3、青工平安宣教

公司團(tuán)委、團(tuán)總支、團(tuán)支部要逐級建立青年平安監(jiān)督崗和青年平安生產(chǎn)示范崗組織機(jī)構(gòu),并結(jié)合單位實際,開展相應(yīng)的活動。在工程量集中的地區(qū),開展青監(jiān)崗“零點行動”、突擊查崗等活動,拓寬上崗查隱患范圍,提高上崗質(zhì)量。各團(tuán)支部要主動開展青年平安生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建活動,制定本單位的青年平安生產(chǎn)示范崗管理標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合崗位特點多種形式進(jìn)行平安宣教,努力確保公司平安穩(wěn)定形勢。

(四)加強(qiáng)平安宣教調(diào)研

為使平安宣揚教化工作更具針對性、實效性,XX公司將開展平安生產(chǎn)宣教調(diào)研活動,使平安生產(chǎn)宣揚教化工作更加科學(xué)化、規(guī)范化。圍繞公司全年平安經(jīng)營目標(biāo),將平安與文化、平安與經(jīng)營結(jié)合起來組織相關(guān)調(diào)研,了解目前平安宣揚教化基本狀況,駕馭一線員工實際需求,找尋廣闊職工群眾最喜愛、最簡單接受的平安宣揚教化方式方法,來指導(dǎo)今后的平安宣揚教化工作。

四、詳細(xì)要求

1、部門協(xié)作,合力推動。平安宣揚教化是平安生產(chǎn)工作的重要組成部分,公司所屬黨政工團(tuán)各部門要高度重視,統(tǒng)一行動,既要明確分工,各司其職,又要協(xié)調(diào)協(xié)作,形成合力,共同營造平安宣揚教化工作同心同德、齊抓共管的生動局面。

2、明確重點,狠抓落實。各單位要嚴(yán)格按公司的要求,把平安宣揚教化工作同生產(chǎn)工作一樣抓緊抓實,切實起到指導(dǎo)、教化和調(diào)控職工平安意識和平安行為的作用。各部門要結(jié)合不同時期、不同階段本單位的平安工作重點,思索、探討解決諸如平安氛圍營造、發(fā)揮共產(chǎn)黨員、群監(jiān)網(wǎng)員、青監(jiān)崗員作用中遇到的新狀況,提出管用、好用、有用的平安宣揚教化新的方法、新的手段。

3、嚴(yán)格考核,獎懲兌現(xiàn)。要進(jìn)一步健全平安宣揚教化工作機(jī)制,不斷完善平安宣揚教化管理方法和考核評比制度,公司每季度組織一次平安宣揚教化狀況檢查考核,進(jìn)行打分排名并獎罰兌現(xiàn)。

平安教化年度工作安排篇4

一、指導(dǎo)思想

以學(xué)校整體工作思路為中心,以堅持貫徹《學(xué)校體育工作條例》、《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》、《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》為目標(biāo),全面開展學(xué)校體衛(wèi)工作,努力提高全校師生身體素養(yǎng)和健康水平。銳意改革,開拓進(jìn)取,使學(xué)校體衛(wèi)工作在制度化,科學(xué)化,規(guī)范化等方面邁上新臺階,為我校大力推動素養(yǎng)教化,全面提高教化質(zhì)量和水平做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

二、工作任務(wù)、目標(biāo)

(一)學(xué)校體育工作

1、體育工作的任務(wù)及措施

(1)、結(jié)合新課程標(biāo)準(zhǔn)的實施,抓好校本培訓(xùn),校本教研工作,努力提高體育老師業(yè)務(wù)理論水平,更新教化教學(xué)觀念拓展體育教學(xué)內(nèi)容,協(xié)調(diào)保證各年級教學(xué)安排的連續(xù)性,逐步提高體育教學(xué)質(zhì)量。

(2)、加強(qiáng)對新課程標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)習(xí)理解運用,堅持以學(xué)生為本,改進(jìn)教學(xué)方法,手段,重視教學(xué)評價的多元性,培育學(xué)生的自學(xué)實力,自我管理實力,創(chuàng)新實力。

(3)、抓常規(guī),抓管理,抓教學(xué),重點抓好大課間活動,抓好每天熬煉一小時、“陽光體育冬季長跑”,以及做好逐步推廣校內(nèi)集體舞的打算工作。

(4)、大力推動《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》的全面實施。每年十月完成六年級建檔工作,十一份完成全校學(xué)生體質(zhì)健康測試工作,為上報國家數(shù)據(jù)庫打好基礎(chǔ)。

(5)、仔細(xì)落實《教化部關(guān)于落實保證中小學(xué)生每天體育活動時間的看法》,大力推廣學(xué)校大課間體育活動,主動實施《初中學(xué)生開展大課間體育活動行動探討》課題探討工作。

(6)、抓好學(xué)校田徑隊業(yè)余訓(xùn)練工作,主動備戰(zhàn)市中學(xué)生田徑運動會。

(7)、組織開展好學(xué)校體育競賽工作,重點組織好春秋田徑運動會。

(8)、在進(jìn)行教學(xué)訓(xùn)練,競賽時,切實加強(qiáng)平安教化,制訂有效措施,嚴(yán)防各類損害事故的發(fā)生。

(9)、以校本教研為指導(dǎo),抓好大課間體育課題的`研討活動。

(10)、加強(qiáng)教研組建議,主動開展教研活動和備課組活動,深化落實二期課改要求,探究創(chuàng)新發(fā)展惠農(nóng)中學(xué)體育特色。

2、體育教學(xué)教研工作

(1)、以課堂教學(xué)質(zhì)量工程為目標(biāo),在教學(xué)中仔細(xì)實施《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》,不斷更新教化思想和教學(xué)觀念,大力改革教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法,在教授體育與健康學(xué)問和技能的同時,注意培育學(xué)生的健康體育熬煉意識和衛(wèi)生習(xí)慣,為學(xué)生供應(yīng)主動學(xué)習(xí)的空間。

(2)、加強(qiáng)健康教化,提高學(xué)生抗挫折實力和心情調(diào)整實力,培育學(xué)生良好的心理素養(yǎng)和創(chuàng)新精神。

(3)、以備課組活動為手段,主動探究,勇于創(chuàng)新教學(xué)方法和教學(xué)手段。堅持以學(xué)生為主體,為學(xué)生供應(yīng)更寬松、更開心的學(xué)習(xí)氛圍,實現(xiàn)教學(xué)形式的多樣化,趣味化和科學(xué)化,切實提高體育教學(xué)質(zhì)量。

(4)、加強(qiáng)體育課教學(xué)評價工作,注意教學(xué)結(jié)果的評價與教學(xué)過程評價相結(jié)合,科學(xué)評價學(xué)生的體質(zhì)健康水平。

3、課外體育文體工作

統(tǒng)籌支配全?!叭佟?、課外體育活動、結(jié)合大課間體育活動開展課題探討活動,并成立各種類型的活動組織,保證人員場地內(nèi)容時間和制度的落實,為開展大課間

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