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浙江省技術創(chuàng)新重點項目計劃立項建議書(xxxxxx)項目名稱:申報單位:主管單位:年月日
浙江省技術創(chuàng)新重點項目計劃立項建議書格式及說明一、格式紙張規(guī)格:A4填寫用字:仿宋字4號字封面要求:與所附《建議書》封面一致,其中,(xxxxxx)按項目類別,分別填寫新材料專項、高新技術產(chǎn)業(yè)化專項、企業(yè)信息化專項、工業(yè)可持續(xù)發(fā)展專項。二、《建議書》填寫款項要求申報單位要按照《浙扛省技術創(chuàng)新重點項目計劃管理辦法》中的有關規(guī)定及要求,編寫項目立項建議書?!督ㄗh書》的主要款項如下:(一)立項理由1.國外相關產(chǎn)品與技術發(fā)展的概況,其代表產(chǎn)品、技術和公司;2.國內相關產(chǎn)品與技術現(xiàn)狀,國內已取得的最新階段成果和達到的技術水平;3.該項目曾列入過哪級哪種科技計劃,取得的階段成果;4.該項目完成后市場需求前景、推廣應用領域、達到的技術水平,以及在國民經(jīng)濟發(fā)展中的作用。(二)實施方案1.技術特點、關鍵技術和關鍵工藝;2.產(chǎn)品外觀形狀圖、結構圖和原理圖;3.實施的具體內容和技術路線;4.實施方式(自主開發(fā)、消化吸收、國際合作);5.項目進度與完成期限;6.與后續(xù)技術改造計劃的銜接。(三)技術經(jīng)濟指標1.與現(xiàn)有產(chǎn)品、技術、裝備的對比分析;2.要達到的技術性能指標和參數(shù);3.采用的技術標準;4.國產(chǎn)化程度;5.經(jīng)濟效益(形成生產(chǎn)能力、成本、市場銷售額、利稅、創(chuàng)匯、節(jié)匯);6.社會效益。(四)項目資金1.項目總資金與年度資金預算(資金構成及構成比例);2.資金使用范圍和資金使用明細表;3.貸款償還金額、年度和期限。(五)申報單位財務狀況進行項目財務分析,附申報單位上一個財政年度有關財務報表。1.損益表;2.現(xiàn)金流量表(全部投資、自有資金);3.資金來源與運作表;4.資產(chǎn)負債表。(六)申報單位及協(xié)作單位概況與條件1.申報單位以及參加協(xié)作的企業(yè)、研究院所、高等院校等單位的概況;2.各自承擔的主要工作;3.技術力量的人員結構;4.完成項目所具備的技術創(chuàng)新條件;5.已完成的主要成果。(七)其他需要說明的問題在其他款項中不能說明的問題。(八)申報單位簽章1.申報單位的法人代表簽字;2.加蓋申報單位公章。其中專業(yè)理論知識內容包括:保安理論知識、消防業(yè)務知識、職業(yè)道德、法律常識、保安禮儀、救護知識。作技能訓練內容包括:崗位操作指引、勤務技能、消防技能、軍事技能。二.培訓的及要求培訓目的安全生產(chǎn)目標責任書為了進一步落實安全生產(chǎn)責任制,做到“責、權、利”相結合,根據(jù)我公司2015年度安全生產(chǎn)目標的內容,現(xiàn)與財務部簽訂如下安全生產(chǎn)目標:一、目標值:1、全年人身死亡事故為零,重傷事故為零,輕傷人數(shù)為零。2、現(xiàn)金安全保管,不發(fā)生盜竊事故。3、每月足額提取安全生產(chǎn)費用,保障安全生產(chǎn)投入資金的到位。4、安全培訓合格率為100%。二、本單位安全工作上必須做到以下內容:1、對本單位的安全生產(chǎn)負直接領導責任,必須模范遵守公司的各項安全管理制度,不發(fā)布與公司安全管理制度相抵觸的指令,嚴格履行本人的安全職責,確保安全責任制在本單位全面落實,并全力支持安全工作。2、保證公司各項安全管理制度和管理辦法在本單位內全面實施,并自覺接受公司安全部門的監(jiān)督和管理。3、在確保安全的前提下組織生產(chǎn),始終把安全工作放在首位,當“安全與交貨期、質量”發(fā)生矛盾時,堅持安全第一的原則。4、參加生產(chǎn)碰頭會時,首先匯報本單位的安全生產(chǎn)情況和安全問題落實情況;在安排本單位生產(chǎn)任務時,必須安排安全工作內容,并寫入記錄。5、在公司及政府的安全檢查中杜絕各類違章現(xiàn)象。6、組織本部門積極參加安全檢查,做到有檢查、有整改,記錄全。7、以身作則,不違章指揮、不違章操作。對發(fā)現(xiàn)的各類違章現(xiàn)象負有查禁的責任,同時要予以查處。8、虛心接受員工提出的問題,杜絕不接受或盲目指揮;9、發(fā)生事故,應立即報告主管領導,按照“四不放過”的原則召開事故分析會,提出整改措施和對責任者的處理意見,并填寫事故登記表,嚴禁隱瞞不報或降低對責任者的處罰標準。10、必須按規(guī)定對單位員工進行培訓和新員工上崗教育;11、嚴格執(zhí)行公司安全生產(chǎn)十六項禁令,保證本單位所有人員不違
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