![2023信用社會計(jì)工作總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)樣本(2篇)_第1頁](http://file4.renrendoc.com/view/3264dbfe2637916866cd61d9994ca41b/3264dbfe2637916866cd61d9994ca41b1.gif)
![2023信用社會計(jì)工作總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)樣本(2篇)_第2頁](http://file4.renrendoc.com/view/3264dbfe2637916866cd61d9994ca41b/3264dbfe2637916866cd61d9994ca41b2.gif)
![2023信用社會計(jì)工作總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)樣本(2篇)_第3頁](http://file4.renrendoc.com/view/3264dbfe2637916866cd61d9994ca41b/3264dbfe2637916866cd61d9994ca41b3.gif)
![2023信用社會計(jì)工作總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)樣本(2篇)_第4頁](http://file4.renrendoc.com/view/3264dbfe2637916866cd61d9994ca41b/3264dbfe2637916866cd61d9994ca41b4.gif)
![2023信用社會計(jì)工作總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)樣本(2篇)_第5頁](http://file4.renrendoc.com/view/3264dbfe2637916866cd61d9994ca41b/3264dbfe2637916866cd61d9994ca41b5.gif)
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
第6頁共6頁2023?信用社會?計(jì)工作總?結(jié)標(biāo)準(zhǔn)樣?本一、?強(qiáng)化制度?建設(shè),規(guī)?范管理,?防范會計(jì)?風(fēng)險(xiǎn)。?會計(jì)工作?是信用社?的一項(xiàng)基?礎(chǔ)性工作?,肩負(fù)著?核算業(yè)務(wù)?、反映經(jīng)?營成果、?預(yù)測業(yè)務(wù)?發(fā)展前景?,參加信?用社經(jīng)營?決策的重?要職責(zé)。?會計(jì)工作?的好壞,?直接影響?信用社的?信譽(yù)和地?位,關(guān)系?到信用社?的生存發(fā)?展。為此?要加大會?計(jì)內(nèi)控制?度建設(shè),?從嚴(yán)治社?,化險(xiǎn)增?效。(?一)要堅(jiān)?持不懈抓?好會計(jì)規(guī)?范化管理?。從整體?上改變會?計(jì)基礎(chǔ)工?作狀況,?對未實(shí)現(xiàn)?會計(jì)達(dá)標(biāo)?的信用社?要重點(diǎn)檢?查輔導(dǎo),?嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)?驗(yàn)收,促?其達(dá)標(biāo);?對已達(dá)標(biāo)?的信用社?要定期堅(jiān)?持檢查保?證質(zhì)量。?力爭20?0___?_年信用?社會計(jì)工?作達(dá)標(biāo)_?___%?,+個信?用社達(dá)標(biāo)?升二級,?升級面達(dá)?____?%以上。?(二)?整章建制?,完善內(nèi)?控制度。?針對轄區(qū)?信用社會?計(jì)的情況?,進(jìn)一步?修改《信?用社財(cái)務(wù)?管理辦法?》、《電?子聯(lián)行和?微機(jī)業(yè)務(wù)?操作規(guī)程?》等,制?定出一套?具有自身?特點(diǎn)、便?于信用社?會計(jì)操作?執(zhí)行的內(nèi)?部管理制?度規(guī)范體?系,進(jìn)一?步規(guī)范財(cái)?會人員的?行為,將?各種會計(jì)?風(fēng)險(xiǎn)控制?在規(guī)定的?范圍之內(nèi)?,達(dá)到查?錯防弊、?堵塞漏洞?、消除隱?患,保證?業(yè)務(wù)穩(wěn)健?運(yùn)行的目?的。(?三)確立?激勵機(jī)制?,全面提?高會計(jì)工?作質(zhì)量。?一是設(shè)立?會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)?抵押金。?每個會計(jì)?員交__?__元作?為保證金?,實(shí)行錯?帳自賠;?二是加大?對會計(jì)工?作質(zhì)量考?核力度,?對檢查發(fā)?現(xiàn)不合規(guī)?會計(jì)憑證?,每張扣?工資__?__元,?記帳不合?規(guī)的每筆?扣___?_元,計(jì)?息差錯的?按差錯金?額退賠補(bǔ)?收入帳;?三是開展?會計(jì)工作?評比,獎?優(yōu)罰劣,?對會計(jì)工?作成績顯?著,安全?無事故的?會計(jì)頒發(fā)?榮譽(yù)證書?,給予表?揚(yáng),對會?計(jì)工作質(zhì)?量差的會?計(jì)員通報(bào)?批評,并?進(jìn)行經(jīng)濟(jì)?處罰。?二、重管?理、抓落?實(shí)、巧理?財(cái)、創(chuàng)效?益。2?00__?__年利?潤計(jì)劃目?標(biāo),確定?社社盈余?,盈余面?達(dá)%,盈?利額萬元?。綜合費(fèi)?用額壓縮?到%。財(cái)?務(wù)管理的?主題應(yīng)是?加強(qiáng)核算?,增收節(jié)?支,支持?業(yè)務(wù)的發(fā)?展與創(chuàng)新?,進(jìn)一步?提高經(jīng)濟(jì)?效益。我?們將以加?快財(cái)會管?理創(chuàng)新為?動力,找?準(zhǔn)財(cái)會工?作改革和?突破口,?實(shí)行積極?有效財(cái)務(wù)?措施。?(一)強(qiáng)?化成本管?理,嚴(yán)格?控制費(fèi)用?支出。對?信用社實(shí)?行綜合費(fèi)?用率、費(fèi)?用限額“?雙軌制”?管理辦法?。以收定?支“總額?控制、單?項(xiàng)包干、?節(jié)約留用?、超支自?負(fù)”。一?是以收入?為基數(shù),?測算確定?各社的應(yīng)?控費(fèi)用額?;并對存?款、收息?任務(wù)完成?好的信用?社獎勵費(fèi)?用。二是?實(shí)行重大?費(fèi)用請示?報(bào)告制度?,信用社?凡開支_?___元?以上的,?無論什么?性質(zhì),事?先寫出請?示報(bào)告,?審批后方?可入帳。?三是堅(jiān)持?財(cái)務(wù)開支?公開制,?每月向職?工張榜公?布財(cái)務(wù)開?支明細(xì)帳?,增加透?明度。接?受群眾監(jiān)?督,把住?財(cái)務(wù)支出?的關(guān)鍵性?閘門,節(jié)?支增效。?(二)?大力盤活?信貸資金?,積極收?回到逾期?貸款,努?力提高貸?款收息率?。實(shí)行工?效工資,?切實(shí)落實(shí)?“以包貸?、包收、?包管理、?包效益”?內(nèi)部信貸?崗位責(zé)任?制,增加?信貸人員?的工作責(zé)?任心,采?取靈活多?樣的辦法?,積極清?收貸款應(yīng)?收利息,?防止人情?收息,杜?絕“跑、?冒、滴、?漏”現(xiàn)象?。創(chuàng)造一?個新穎生?動的效益?工作局面?,貸款收?息額力爭?達(dá)到萬元?,貸款收?息率力爭?超___?_%。?(三)立?足增加存?款總量,?著力調(diào)整?負(fù)債結(jié)構(gòu)?。加大對?低息存款?的考核力?度,積極?組織低成?本存款,?降低存款?付息率,?資金成本?要比上年?降低__?__個百?分點(diǎn)。?(四)準(zhǔn)?確調(diào)度資?金,提高?資金運(yùn)用?率。一是?充分發(fā)揮?聯(lián)社結(jié)算?融資中心?作用,幫?助信用社?算好資金?頭寸,控?制現(xiàn)金庫?存和非營?業(yè)性資金?占壓。清?收應(yīng)收款?項(xiàng),盡量?減少無效?資金占用?。二是合?理運(yùn)用資?金的時間?差、地方?差、空間?差,進(jìn)行?銀行業(yè)資?金調(diào)劑和?其它債卷?投資,增?加資金盈?利。三?、加快電?子化建設(shè)?步伐,提?高會計(jì)電?子化水平?。目前?我聯(lián)社營?業(yè)機(jī)構(gòu)微?機(jī)覆蓋面?達(dá)++%?。200?____?年實(shí)現(xiàn)覆?蓋面__?__%,?要積極開?發(fā)貸款記?帳軟件程?序,充分?體現(xiàn)真實(shí)?準(zhǔn)確、快?捷的原則?,向網(wǎng)絡(luò)?化發(fā)展,?實(shí)現(xiàn)辦公?自動化。?積極拓展?結(jié)算渠道?,強(qiáng)化結(jié)?算功能,?積極做好?全國電子?匯兌業(yè)務(wù)?工作,加?快資金匯?劃速度。?切實(shí)解決?信用社結(jié)?算難問題?,促進(jìn)業(yè)?務(wù)發(fā)展,?提高農(nóng)信?社的社會?知名度,?增加社會?競爭力。?四、加?強(qiáng)財(cái)會人?員培訓(xùn),?提高會計(jì)?隊(duì)伍素質(zhì)?。目前?信用社的?老會計(jì)雖?有豐富的?實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)?,但缺乏?對財(cái)會工?作的理性?認(rèn)識,年?輕會計(jì)人?員雖有一?定的文化?知識,但?缺乏實(shí)際?業(yè)務(wù)能力?,特別是?微機(jī)操作?業(yè)務(wù)不熟?,經(jīng)常因?操作慢、?亂、錯造?成人為的?機(jī)器故障?而影響營?業(yè)。為此?,今年會?計(jì)培訓(xùn)的?重點(diǎn)是計(jì)?算機(jī)操作?員。舉辦?____?期學(xué)習(xí)班?,將會計(jì)?、出納、?計(jì)算機(jī)操?作員全部?輪訓(xùn)一次?,培訓(xùn)達(dá)?____?人次。培?訓(xùn)的形式?:集中學(xué)?習(xí),以會?代訓(xùn),崗?位練兵相?結(jié)合。培?訓(xùn)內(nèi)容:?政治思想?教育,電?腦知識,?會計(jì)核算?,財(cái)務(wù)管?理等。逐?步提高財(cái)?務(wù)會計(jì)的?政治素質(zhì)?和業(yè)務(wù)素?質(zhì),并堅(jiān)?持開展崗?位練兵活?動,以老?帶新,學(xué)?技術(shù)、練?業(yè)務(wù)技能?,為爭在?上級舉辦?的業(yè)務(wù)技?術(shù)比武中?爭名次出?精品。?五、抓好?會計(jì)檢查?監(jiān)督,為?安全經(jīng)營?保駕護(hù)航?。檢查?的形式,?常規(guī)檢查?、專項(xiàng)抽?查、重點(diǎn)?檢查三結(jié)?合的辦法?,檢查面?達(dá)到__?__%。?重點(diǎn)對印?、押、證?、機(jī),重?要空白憑?證的管理?,杜絕一?切差錯事?故發(fā)生,?化解會計(jì)?風(fēng)險(xiǎn),堅(jiān)?持季末會?計(jì)、賬、?證、表集?中會審四?次以上,?定期考評?評,通報(bào)?獎優(yōu)罰劣?。今年報(bào)?表強(qiáng)調(diào)實(shí)?事求是,?擠干水分?,突出“?實(shí)”字。?促進(jìn)業(yè)務(wù)?穩(wěn)健經(jīng)營?健康發(fā)展?。六、?加強(qiáng)調(diào)查?研究,提?高決策水?平。1?、要繼續(xù)?堅(jiān)持每月?財(cái)務(wù)分析?,每季財(cái)?務(wù)工作總?結(jié),對信?用社的財(cái)?務(wù)狀況正?確分析評?價(jià),總結(jié)?經(jīng)驗(yàn),發(fā)?現(xiàn)問題及?時解決,?正確決策?。2、?做好會計(jì)?研究,深?入基層社?調(diào)查研究?,從多方?面尋找力?點(diǎn),寫出?調(diào)查報(bào)告?,找差距?、查原因?、想措施?、促落實(shí)?,圍繞業(yè)?務(wù)經(jīng)營目?標(biāo)搞好核?算。3?、加強(qiáng)上?下級之間?財(cái)務(wù)工作?聯(lián)系,及?時向領(lǐng)導(dǎo)?反饋工作?信息,為?領(lǐng)導(dǎo)決策?提供可靠?的數(shù)字依?據(jù)。2?023信?用社會計(jì)?工作總結(jié)?標(biāo)準(zhǔn)樣本?(二)?本人自參?加工作以?來,在上?級領(lǐng)導(dǎo)和?同事的關(guān)?心支持下?,能夠自?覺遵守國?家的各項(xiàng)?金融政策?法規(guī),嚴(yán)?格執(zhí)行上?級下達(dá)的?各項(xiàng)任務(wù)?,認(rèn)真履?行崗位職?責(zé),努力?完成本職?工作?,F(xiàn)?將一年來?的工作情?況匯報(bào)如?下。一?、加強(qiáng)理?論學(xué)習(xí),?提高自身?綜合素質(zhì)?。一年?來,本人?能夠自覺?主動地深?入___?_、__?__、_?___及?____?,特別是?認(rèn)真地學(xué)?習(xí)___?_“__?__”精?神,以科?學(xué)的理論?武裝自己?,提高自?身綜合素?質(zhì):一是?結(jié)合__?__、_?___、?____?及___?_、“_?___”?精神等內(nèi)?容展開學(xué)?習(xí),加強(qiáng)?自身的思?想道德建?設(shè),提高?職業(yè)修養(yǎng)?,樹立正?確的人生?觀和價(jià)值?觀;二是?加強(qiáng)愛崗?敬業(yè)意識?的培養(yǎng),?進(jìn)一步增?強(qiáng)工作的?責(zé)任心、?事業(yè)心,?以主人翁?的精神熱?愛本職工?作,做到?“干一行?、愛一行?、專一行?”,牢固?樹立“社?興我興、?社衰我衰?”的工作?意識,全?身心地投?入工作;?三是把_?___作?為工作的?指導(dǎo)思想?,牢固樹?立“客戶?至上”的?服務(wù)理念?,時刻把?文明優(yōu)質(zhì)?服務(wù)作為?衡量各項(xiàng)?工作的標(biāo)?準(zhǔn)來嚴(yán)格?要求自己?,自覺接?受廣大客?戶監(jiān)督,?定期開展?批評與自?我批評,?力求做一?名合格的?信合人。?二、恪?守規(guī)章制?度,履行?崗位職責(zé)?。一年?來,本人?能夠嚴(yán)格?恪守各項(xiàng)?金融政策?法規(guī),認(rèn)?真履行崗?位職責(zé)。?擔(dān)任石礱?分社記帳?員期間,?能夠堅(jiān)持?“雙人臨?柜、錢帳?分管、印?證分管、?證押分管?”的會計(jì)?出納制度?。辦理會?計(jì)事務(wù)能?夠嚴(yán)格按?資金性質(zhì)?、業(yè)務(wù)特?點(diǎn)、經(jīng)營?管理和核?算要求準(zhǔn)?確地使用?會計(jì)憑證?、科目和?帳戶;堅(jiān)?持當(dāng)時記?帳、當(dāng)日?核對,做?到要素齊?全、內(nèi)容?真實(shí)完整?、數(shù)字字?跡清楚,?確保帳務(wù)?處理“五?無”、帳?戶核算“?六相符”?等;辦理?儲蓄業(yè)務(wù)?時能夠認(rèn)?真落實(shí)“?實(shí)名制”?規(guī)定,登?記好相關(guān)?證件手續(xù)?等等。每?日營業(yè)終?了,逐筆?勾對電腦?打印流水?帳和現(xiàn)金?收付登記?簿,堅(jiān)持?碰庫制度?。填送會?計(jì)報(bào)表時?做到內(nèi)容?清楚、數(shù)?字真實(shí)、?計(jì)算準(zhǔn)確?、字跡清?晰、簽章?齊全、按?時報(bào)送,?各種報(bào)表?、各項(xiàng)目?之間相關(guān)?數(shù)字銜接?一致。?三、增強(qiáng)?防范意識?,落實(shí)“?三防一保?”。一?年來,本?人能夠不?斷地增強(qiáng)?安全防范?意識,認(rèn)?真落實(shí)各?項(xiàng)防范措?施,把安?全工作落?到實(shí)處。?當(dāng)班期間?能夠時刻?保持警惕?,嚴(yán)格按?“三防一??!钡囊?求,熟記?防盜防搶?防暴預(yù)案?和報(bào)警電?話,熟練?掌握、使?用好各種?防范器械?。經(jīng)常檢?查電路、?電話是否?正常,防?范器械是?否處于良?好狀態(tài)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 小學(xué)二年級數(shù)學(xué)口算題上冊
- 2022年新課標(biāo)八年級上冊道德與法治《第九課 樹立總體國家安全觀 》聽課評課記錄(2課時)
- 9-1生活需要法律 2法律保障生活 聽課評課記錄 新部編人教版七年級下冊道德與法治
- 人教版地理七年級上冊第四節(jié)《世界的氣候》聽課評課記錄5
- 華師大版歷史九年級上冊第16課《啟蒙運(yùn)動》聽課評課記錄
- 戶外廣告制作合同范本
- 三方委托出口合同范本
- 二零二五年度知乎共享空間租賃合作協(xié)議
- SBS防水卷材購貨合同范本
- 公司租賃合同范本
- 電力兩票培訓(xùn)
- TCCEAS001-2022建設(shè)項(xiàng)目工程總承包計(jì)價(jià)規(guī)范
- 2024.8.1十七個崗位安全操作規(guī)程手冊(值得借鑒)
- 二次供水衛(wèi)生管理制度及辦法(4篇)
- 中學(xué)生手機(jī)使用管理協(xié)議書
- 給排水科學(xué)與工程基礎(chǔ)知識單選題100道及答案解析
- 2024年土地變更調(diào)查培訓(xùn)
- 2024年全國外貿(mào)單證員鑒定理論試題庫(含答案)
- 新版中國食物成分表
- DB11∕T 446-2015 建筑施工測量技術(shù)規(guī)程
- 運(yùn)輸車輛掛靠協(xié)議書(15篇)
評論
0/150
提交評論