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第5頁共5頁2023?員工職業(yè)?工作感受?總結(jié)模板?我于_?___年?____?月___?_日在_?___客?服中心擔(dān)?任人事助?理一職,?至今在這?里工作已?近一年,?現(xiàn)將我入?職以來的?工作向領(lǐng)?導(dǎo)匯報:?一、_?___年?主要工作?業(yè)績及存?在的不足?1、做?好人事基?礎(chǔ)工作?我首先接?觸的工作?就是人員?招聘,因?為新鄉(xiāng)招?聘市場比?較局限,?所以我們?把重點放?在網(wǎng)絡(luò)招?聘上,定?時在網(wǎng)上?更新我們?發(fā)布的招?聘信息,?并根據(jù)新?鄉(xiāng)人才市?場的招聘?時間,去?人才市場?參加現(xiàn)場?招聘。我?們根據(jù)公?司各崗位?入職標(biāo)準(zhǔn)?進(jìn)行篩選?,通知其?進(jìn)行面試?、審批、?通過、錄?用。員工?錄用后我?們會根據(jù)?各部門的?工作安排?對新進(jìn)員?工進(jìn)行入?職培訓(xùn),?并且每次?培訓(xùn)都會?進(jìn)行意見?反饋,不?斷完善我?們的培訓(xùn)?內(nèi)容。加?上鄭州分?公司對我?們進(jìn)行的?各種培訓(xùn)?,大大提?升了員工?的知識面?和業(yè)務(wù)水?平。2?、完善人?事檔案管?理我會?按月把員?工的資料?整理清楚?,并分析?各部門員?工的情況?,根據(jù)公?司崗位編?制,按月?統(tǒng)計出本?月全公司?員工數(shù),?員工的新?進(jìn)人數(shù),?辭職人數(shù)?,需要招?聘人的人?員,需要?簽定合同?的人數(shù),?每個部門?的總?cè)藬?shù)?,上報需?轉(zhuǎn)正人員?,上報失?職問責(zé)等?。并且按?照集團要?求每月上?報本項目?的花名冊?,及時更?新人員情?況。由于?剛接手人?事的時候?,交接工?作沒有做?好,導(dǎo)致?花名冊人?員對照不?上,令鄭?州分公司?人事專員?花了好長?時間才把?人數(shù)對上?。從那以?后,讓我?明白了,?做人事工?作,不得?有絲毫的?馬虎,因?為一點點?的疏忽對?員工造成?的損失是?無法彌補?的。3?、保障員?工福利機?制二、?____?年工作計?劃1、?進(jìn)一步掌?握行政人?事工作流?程及規(guī)范?。除了按?照公司時?間節(jié)點高?效、高質(zhì)?量地完成?日常工作?以外,還?要努力提?升自己工?作業(yè)務(wù)水?平,爭取?在行政人?事工作方?面能夠獨?擋一面。?2、做?好上傳下?達(dá)工作,?積極配合?各部門完?成日常工?作。深刻?領(lǐng)會公司?下發(fā)傳閱?文件,協(xié)?助領(lǐng)導(dǎo)及?各部門負(fù)?責(zé)人落實?文件要求?。在過?去的四個?月里里,?我認(rèn)真總?結(jié)工作中?的經(jīng)驗及?教訓(xùn),繼?續(xù)改進(jìn)工?作中的不?足。__?__年,?我將更加?努力,積?極配合領(lǐng)?導(dǎo)完成日?常行政人?事管理工?作。感?謝___?_給我這?個能夠鍛?煉和發(fā)揮?的平臺,?我會不斷?學(xué)習(xí),努?力工作,?用成績來?回報公司?。20?23員工?職業(yè)工作?感受總結(jié)?模板(二?)我們?每個人都?是在不斷?的總結(jié)中?成長,在?不斷的審?視中完善?自己__?__年自?己也是在?總結(jié)、審?視中腳踏?實地地完?成好本職?工作,現(xiàn)?將___?_年工作?總結(jié)如下?:1、?招聘:?2、培訓(xùn)?:對于?新入職的?員工做了?安全防范?、員工手?冊、公司?有關(guān)規(guī)章?制度等方?面的入職?培訓(xùn),同?時為新員?工協(xié)助辦?理后勤手?續(xù)等工作?,使新員?工快速適?應(yīng)公司環(huán)?境。自己?則在__?__月份?完成了人?事管理繼?續(xù)教育的?驗證工作?。3、?社保、公?積金、各?類保險:?每月在?____?日之前做?好社保、?公積金的?繳納工作?,并與財?務(wù)對帳完?成各部門?的費用分?攤報表。?____?月及__?__月初?完成了社?保繳納基?數(shù)及公積?金基數(shù)的?調(diào)整工作?,根據(jù)市?總工會和?公積金管?理中心的?要求完成?公積金繳?存情況的?自查工作?。對于?新入職的?員工及時?為其辦理?了社保、?公積金、?檔案的轉(zhuǎn)?入,對于?退休人員?及時為其?辦理了退?休手續(xù)及?公積金的?轉(zhuǎn)入手續(xù)?。完成?了一年一?度的殘疾?人保障金?、欠薪保?障金的繳?納。在職?、退休職?工住院保?險和職工?特種重病?的續(xù)保工?作。本年?度為__?__位職?工辦理了?特種重病?的保險理?賠。對?于___?_-__?__年共?____?個未完成?獻(xiàn)血指標(biāo)?的名額作?了獻(xiàn)血補?償金處理?,共計_?___元?。4、?福利:?5、合同?管理:?6、各類?報表:?每月底收?集下屬企?業(yè)的人員?信息并進(jìn)?行分類統(tǒng)?計匯總,?按時上報?人員信息?分析。每?季度完成?季度報表?和國資委?統(tǒng)計報表?并及時上?報。7?、完成上?藥布置的?工作:?為配合_?___年?校園招聘?,年中的?時候?qū)Ρ?部及下屬?企業(yè)的應(yīng)?屆生招聘?情況進(jìn)行?了調(diào)研。?下屬各企?業(yè)出于人?力成本、?用工需求?、以往校?招效果方?面的考慮?,不需要?招應(yīng)屆生?,所以此?次上藥組?織的__?__校園?招聘會我?們公司及?下屬企業(yè)?沒有參加?。近一?年來,我?雖然努力?完成一些?工作,但?在有些方?面還存在?一些不足?之處,如?專業(yè)水平?、工作能?力上還有?待進(jìn)一步?提高,對?工作崗位?的全方位?認(rèn)識還不?夠等等,?這些問題?,我決心?在今后的?工作中努?力加以改?進(jìn)和解決?,使自己?更好地做?好本職工?作,服務(wù)?公司。?針對以上?存在的不?足和問題?,在新的?一年中我?打算做好?以下三點?來彌補工?作中的不?足:一?、加強對?人力資源?專業(yè)知識?的學(xué)習(xí),?參加人力?資源相關(guān)?培訓(xùn),做?到全面深?入的掌握?本職工作?的專業(yè)知?識,以便?結(jié)合實際?更好的開?展工作。?二、以?實踐帶學(xué)?習(xí)全方位?提高自己?的工作能?力。在注?重學(xué)習(xí)的?同時也需?要抓實踐?,在實踐?中利用所?學(xué)知識,?用知識指?導(dǎo)實踐全?方位的提?高自己的?工作能力?和工作水?平。三?、對工作?中有些進(jìn)?展不順利?的問題,?需

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