員工勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)書(shū)

員工勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)書(shū)尊敬的勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)：我謹(jǐn)以此函申請(qǐng)對(duì)我公司員工進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。我公司名為[公司名稱(chēng)]，是一家專(zhuān)業(yè)從事[公司業(yè)務(wù)領(lǐng)域]的企業(yè)，目前擁有[員工數(shù)量]名員工。本次申請(qǐng)的員工為[員工姓名]，其員工編號(hào)為[員工編號(hào)]，入職時(shí)間為[入職時(shí)間]。我們作為雇主，對(duì)員工的勞動(dòng)能力非常關(guān)注，我們相信一個(gè)強(qiáng)有力的勞動(dòng)力隊(duì)伍是公司成功的基石。因此，我們希望通過(guò)勞動(dòng)能力鑒定，準(zhǔn)確評(píng)估員工的工作能力和健康狀況，為員工提供更好的工作環(huán)境和適應(yīng)性工作安排。我們的員工[員工姓名]在工作中表現(xiàn)出了一些身體不適的癥狀，這對(duì)其工作表現(xiàn)和生活質(zhì)量帶來(lái)了一定的影響。為了確保員工的安全與健康，我們希望通過(guò)勞動(dòng)能力鑒定的方式，全面了解員工的身體狀況和工作能力，并根據(jù)鑒定結(jié)果為員工提供相應(yīng)的工作調(diào)整和康復(fù)措施。在此，我向勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出以下申請(qǐng)：1.對(duì)員工[員工姓名]進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定，評(píng)估其身體狀況和工作能力；2.鑒定內(nèi)容包括但不限于：身體健康狀況、工作能力評(píng)估、適應(yīng)性工作安排建議等；3.鑒定過(guò)程中，希望能有專(zhuān)業(yè)的醫(yī)生和相關(guān)專(zhuān)業(yè)人員參與，確保鑒定結(jié)果的客觀性和科學(xué)性；4.鑒定結(jié)果將作為我們制定員工工作安排和康復(fù)計(jì)劃的參考依據(jù)；5.希望盡快安排勞動(dòng)能力鑒定，以便我們能夠及時(shí)采取相應(yīng)的措施，保障員工的權(quán)益和公司的正常運(yùn)營(yíng)。我們會(huì)配合勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)的工作，提供員工的相關(guān)資料和協(xié)助完成鑒定所需的工作。同時(shí)，我們也會(huì)保護(hù)員工的隱私權(quán)，確保鑒定結(jié)果僅在需要的范圍內(nèi)使用，并且不會(huì)對(duì)員工的個(gè)人形象和職業(yè)發(fā)展造成不良影響。衷心感謝勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)對(duì)本次申請(qǐng)的關(guān)注和支持，我們期待著您的正面回復(fù)，