工傷調(diào)解協(xié)議書(shū)

最新工傷調(diào)解協(xié)議書(shū)調(diào)解協(xié)議內(nèi)容根據(jù)《中華人民共和國(guó)工傷保險(xiǎn)條例》及其他相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)過(guò)雙方協(xié)商，XXX公司和XXX工會(huì)就以下事項(xiàng)達(dá)成一致意見(jiàn)：背景介紹2021年6月1日，公司員工小張?jiān)诠ぷ鲿r(shí)間內(nèi)彎腰撿拾物品時(shí)發(fā)生了腰部扭傷，經(jīng)診斷為工傷，后治療期滿(mǎn)后工資待遇爭(zhēng)議所致。協(xié)商過(guò)程經(jīng)過(guò)調(diào)解委員會(huì)的協(xié)調(diào)，雙方就以下事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：傷殘等級(jí)鑒定公司同意委托省級(jí)人民政府或者由省級(jí)人民政府授權(quán)的單位診斷小張的傷殘等級(jí)。傷殘津貼按照《中華人民共和國(guó)工傷保險(xiǎn)條例》“關(guān)于傷殘津貼的金額應(yīng)以被保險(xiǎn)人基本工資為計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)”，XXX公司將按照小張的月度工資計(jì)算傷殘津貼。醫(yī)療費(fèi)用公司同意根據(jù)醫(yī)療費(fèi)用清單，支付小張的全部合理醫(yī)療費(fèi)用。若費(fèi)用由工傷保險(xiǎn)基金和公司共同支付，則工傷保險(xiǎn)基金先予墊付，公司在一定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行協(xié)商，協(xié)商后償還工傷基金。工資待遇小張?jiān)诠陂g繼續(xù)享有正常的工資待遇。簽字確認(rèn)雙方代表簽字確認(rèn)本協(xié)議。調(diào)解協(xié)議的法律效力本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效。協(xié)議書(shū)效力等同于法律文書(shū)。在雙方履行協(xié)議的過(guò)程中，如有爭(zhēng)議，可向勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。若一方違約，另一方有權(quán)要求其履行本協(xié)議并追究違約方的法律責(zé)任。簽約方甲方：XXX公司地址：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX法定代表人（負(fù)責(zé)人）：XXX聯(lián)系電話(huà)：XXXXXXXX授權(quán)代表人：XXX聯(lián)系電話(huà)：XXXXXXXX乙方：XXX工會(huì)地址：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX法定代表人：XXX聯(lián)系電話(huà)：XXXXXXXX簽字確認(rèn)甲方簽字：__________授權(quán)代表人簽字：__________乙方簽字：_________總結(jié)調(diào)解協(xié)議是雙方在工傷賠償爭(zhēng)議解決中，達(dá)成的一種調(diào)解方案，解決了各方利益的矛盾。本協(xié)議