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第4頁共4頁小公司會?計個人年?終總結范?文思想?上的成熟?是工作的?前提。今?年,我認?真學習和?履行員工?道德規(guī)范?,嚴格遵?守有關規(guī)?定,加強?了思想道?德和政治?修養(yǎng)學習?。熱愛本?職,忠于?職守,熟?練掌握職?業(yè)技能,?自覺履行?職業(yè)職責?,注重工?作效率,?保護公司?的合法利?益,是我?在工作中?一貫堅持?的行為準?則,為人?誠實,做?思想上成?熟型員工?。其次?,發(fā)揚“?愛國、創(chuàng)?業(yè)、求實?、奉獻”?的企業(yè)精?神,__?__“誠?信、創(chuàng)新?、業(yè)績、?和諧、安?全”的核?心理念,?實踐“奉?獻能源、?創(chuàng)造和諧?”的企業(yè)?宗旨。熱?愛本職,?忠于職守?,熟練掌?握職業(yè)技?能,自覺?履行職業(yè)?職責,注?重工作效?率,保護?公司的合?法利益。?同時,?我還認真?學習和履?行員工道?德規(guī)范,?嚴格遵守?有關規(guī)定?,加強了?思想道德?和政治修?養(yǎng)學習。?熱愛本職?工作,忠?于職守,?熟練掌握?職業(yè)技能?,自覺履?行職業(yè)職?責,注重?工作效率?,保護公?司的合法?利益,是?我工作中?一貫堅持?的行為準?則,為人?誠實,做?思想上成?熟型員工?。第一?部分近期?工作總結?一、加?強學習,?提高業(yè)務?能力二?、具體的?工作情況?首先,?嚴格執(zhí)行?《中華人?民共和國?會計法》?、國家財?經法規(guī)、?公司財務?管理制度?;其次,?在部門領?導的帶領?下,負責?財務資產?部的會計?核算及會?計基礎工?作,配合?部門領導?保質保量?完成各項?工作任務?。根據上?級單位制?定的財務?、發(fā)票管?理辦法,?做好本單?位的稅務?申報、稅?款繳納、?發(fā)票管理?工作;負?責小商品?款的憑證?編制工作?;并進行?賬務處理?。這些工?作都是稅?收及機發(fā)?票管理的?重要過程?,規(guī)范處?理帳務,?保證各項?工作合規(guī)?、合法,?為企業(yè)把?好資金運?作關。?第二部分?存在的問?題和不足?___?_年,將?是我公司?銷量回升?的重要階?段,作公?司一名財?務系統(tǒng)的?工作人員?,應該有?自己責任?感、使命?感和緊迫?感,努力?做好工作?。因此,?我將在上?級的正確?領導下,?在同事的?幫助協(xié)作?下,努力?學習,創(chuàng)?新性的做?好財務資?金監(jiān)督管?理工作,?為企業(yè)的?持續(xù)健康?發(fā)展做出?更大的貢?獻。小?公司會計?個人年終?總結范文?(二)?即將過去?的___?_年,在?公司領導?的帶領下?、以及財?務人員的?大力支持?下,完成?了各項財?務工作任?務,確保?工作有序?、較好地?履行了工?作職能,?自覺服從?組織和領?導的安排?,努力做?好各項工?作,較好?地完成了?各項工作?任務,由?于財會工?作繁鎖事?,因此結?合具體情?況,全年?的工作總?結如下?一、完成?的主要工?作1、?協(xié)助會計?及時準確?的完成各?月記帳、?結帳和賬?務處理工?作,完成?往來銀行?間的業(yè)務?和各種日?常費用的?繳納。?4、嚴格?按照財務?制度規(guī)定?,審核憑?證如發(fā)現(xiàn)?問題及時?與會計溝?通,根據?收付款憑?證登記好?現(xiàn)金日記?賬和銀行?存款日記?賬。6?、對各類?會計檔案?,進行了?分類、裝?訂、歸檔?,協(xié)助辦?公室處理?日常工作?。7、?協(xié)助會計?算賬,支?付項目部?工程款款?。二、?加強學習?,注重提?升個人修?養(yǎng)和綜合?素質1?、認真學?習財經方?面的各項?規(guī)定,自?覺按照國?家的財經?政策和程?序辦事?2、積極?參加相關?部門組織?的各種業(yè)?務技能的?培訓,始?終把增強?服務意識?作為一切?工作的基?礎;始終?把工作放?在嚴謹、?細致、扎?實、求實?上,腳踏?實地工作?。三、?存在的不?足盡管?我圓滿完?成了今年?的各項工?作任務。?1、今?后我會努?力學習新?的業(yè)務知?識和會計?法規(guī)的系?統(tǒng)學習。?2、只?干工作,?不善于總?結,所以?有些工作?費力氣大?,但與收?效不成比?例,事倍?功半的現(xiàn)?象時有發(fā)?生,今后?要逐步學?習用科學?的方法,?善總結、?勤思考,?逐步達到?事半功倍?的的效果?。四、?嚴格履行?會計崗位?職責,扎?實做好本?職工作?1、不斷?學習、更?新知識、?轉變觀念?、完善自?我。2?、善于總?結提出自?己的意見?和建議,?為領導決?策提供準?確依據,?不斷提高?業(yè)務水平?,建立健?全良好的?工作機制?。感謝?領導給我?們一個發(fā)?展的空間?,對于
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