2023出納個(gè)人年終工作總結(jié)精編版（2篇）

第4頁(yè)共4頁(yè)2023?出納個(gè)人?年終工作?總結(jié)精編?版我調(diào)?任到如今?財(cái)務(wù)部出?納，在財(cái)?務(wù)部業(yè)務(wù)?種類繁多?的地方，?我的職責(zé)?是現(xiàn)金收?支，現(xiàn)金?日記賬的?登記和賬?務(wù)核對(duì)，?手寫支票?，工資及?獎(jiǎng)金的核?對(duì)和發(fā)放?。回顧?這幾個(gè)月?來(lái)的工作?，我虛心?學(xué)習(xí)新的?專業(yè)知識(shí)?，進(jìn)取配?合同事之?間的工作?，努力適?應(yīng)新的工?作崗位，?以最快的?速度和最?好的狀態(tài)?進(jìn)入自我?的工作狀?態(tài)。我的?缺點(diǎn)也是?不可掩飾?的。我的?述職報(bào)告?請(qǐng)大家評(píng)?議，歡迎?大家提出?寶貴意見?。首先?，在領(lǐng)導(dǎo)?的幫忙下?我了解了?出納崗位?的各種制?度及其日?常的工作?流程。在?同事們的?指導(dǎo)和幫?忙下使我?學(xué)到了很?多工作中?的知識(shí)，?使我最快?的熟悉了?這份新的?工作。在?工作崗位?沒(méi)有高低?之分，必?須要好好?工作，來(lái)?體現(xiàn)人生?價(jià)值。同?時(shí)為了提?高工作效?率，平時(shí)?自學(xué)電腦?知識(shí)和E?RP的出?納知識(shí)及?操作，利?用ERP?使工作更?加準(zhǔn)確和?快速。?其次作為?公司出納?，我在收?付、反映?、監(jiān)督四?個(gè)方面盡?到了應(yīng)盡?的職責(zé)，?過(guò)去的幾?個(gè)月里在?不斷改善?工作方式?方法的同?時(shí)，順利?完成如下?工作：?一、日常?工作1?、嚴(yán)格執(zhí)?行現(xiàn)金管?理和結(jié)算?制度，定?期向會(huì)計(jì)?核對(duì)現(xiàn)金?與帳目，?發(fā)現(xiàn)金額?不符，做?到及時(shí)匯?報(bào)，及時(shí)?處理。?2、及時(shí)?收回公司?各項(xiàng)收入?，開出收?據(jù)，及時(shí)?收回現(xiàn)金?存入銀行?。3、?根據(jù)會(huì)計(jì)?供給的依?據(jù)，與銀?行相關(guān)部?門聯(lián)系，?井然有序?地完成了?職工工資?和其它應(yīng)?發(fā)放的經(jīng)?費(fèi)發(fā)放工?作。4?、堅(jiān)持財(cái)?務(wù)手續(xù)，?嚴(yán)格審核?(憑證上?必須有經(jīng)?手人及相?關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的?簽字才能?給予支付?)，對(duì)不?符手續(xù)的?憑證不付?款。二?、其他工?作1、?迎接公司?上市財(cái)務(wù)?審計(jì)，準(zhǔn)?備所需財(cái)?務(wù)相關(guān)材?料為迎接?審計(jì)部門?對(duì)我公司?帳務(wù)情景?的檢查工?作，做好?前期自查?自糾工作?，對(duì)檢查?中可能出?現(xiàn)的問(wèn)題?做好統(tǒng)計(jì)?，并提交?領(lǐng)導(dǎo)審閱?。在工作?中，我忠?于職守，?盡力而為?，領(lǐng)導(dǎo)和?同事們也?給了我很?大的幫忙?和鼓勵(lì)。?2、完?成領(lǐng)導(dǎo)交?付的其他?工作。?三、回顧?檢查自身?存在的問(wèn)?題，我認(rèn)?為：1?、學(xué)習(xí)不?夠。當(dāng)前?，以信息?技術(shù)為基?礎(chǔ)的會(huì)計(jì)?軟件的應(yīng)?用及理論?基礎(chǔ)、專?業(yè)知識(shí)、?工作方法?等不能完?全適應(yīng)新?的工作。?2、對(duì)?針對(duì)以上?問(wèn)題，今?后的努力?方向是：?加強(qiáng)理?論學(xué)習(xí)，?進(jìn)一步提?高工作效?率。對(duì)業(yè)?務(wù)的熟悉?，必須經(jīng)?過(guò)相關(guān)專?業(yè)知識(shí)的?學(xué)習(xí)，虛?心請(qǐng)教領(lǐng)?導(dǎo)和同事?增強(qiáng)分析?問(wèn)題、解?決問(wèn)題的?本事，努?力學(xué)習(xí)，?爭(zhēng)取在明?年取得會(huì)?計(jì)從業(yè)資?格證書。?綜上所?述。在過(guò)?去的幾個(gè)?月中，付?出過(guò)努力?，也得到?過(guò)回報(bào)。?人到中年?，用嚴(yán)肅?認(rèn)真的態(tài)?度對(duì)待工?作，在工?作中一絲?不茍的執(zhí)?行制度，?是我們的?優(yōu)勢(shì)。我?堅(jiān)持要求?自我做到?謹(jǐn)慎的對(duì)?待工作，?并在工作?中掌握財(cái)?務(wù)人員應(yīng)?當(dāng)掌握的?原則。作?為財(cái)務(wù)人?員異常需?要在制度?和人情之?間把握好?分寸，既?不能的觸?犯規(guī)章制?度也不能?不通世故?人情。僅?有不斷的?提高業(yè)務(wù)?水平才能?使工作更?順利的進(jìn)?行。在即?將到來(lái)的?____?年，我會(huì)?揚(yáng)長(zhǎng)避短?，更好的?完成本職?工作。?2023?出納個(gè)人?年終工作?總結(jié)精編?版（二）?___?_財(cái)年在?全體公司?員工忙碌?緊張的工?作中結(jié)束?了，作為?財(cái)務(wù)部的?一名出納?我在收付?、反映、?監(jiān)督、管?理四個(gè)方?面做到了?應(yīng)盡的職?責(zé)，并配?合財(cái)務(wù)部?經(jīng)理完成?了財(cái)務(wù)部?的如下工?作：一?、日常工?作1、?每周與客?服中心收?款員、C?NG加氣?站收款員?，結(jié)算燃?氣銷售款?，CNG?汽車充值?款及其他?營(yíng)業(yè)收入?，并監(jiān)督?收款員及?時(shí)、正確?、足額入?帳，無(wú)坐?支現(xiàn)象。?2、及?時(shí)、準(zhǔn)確?的記錄銀?行日記帳?、現(xiàn)金日?記帳，每?周按時(shí)完?成銀行存?款周報(bào)的?上報(bào)工作?，每月按?時(shí)與開戶?銀行對(duì)帳?，發(fā)現(xiàn)未?達(dá)帳項(xiàng)及?時(shí)調(diào)整。?3、嚴(yán)?格執(zhí)行現(xiàn)?金管理和?結(jié)算制度?，定期向?財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)?核對(duì)現(xiàn)金?與帳目，?發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金?金額不符?，做到及?時(shí)匯報(bào)，?及時(shí)處理?。4、?根據(jù)綜合?管理部提?供的依據(jù)?，及時(shí)發(fā)?放職工工?資和其它?應(yīng)發(fā)放的?福利費(fèi)。?5、堅(jiān)?持財(cái)務(wù)手?續(xù)，嚴(yán)格?審核，對(duì)?不符合手?續(xù)并無(wú)資?金計(jì)劃的?報(bào)銷憑證?不予付款?，待手續(xù)?和計(jì)劃齊?全后方可?付款。?二、其他?工作1?、積極配?合市場(chǎng)客?服部完成?了大客戶?初裝費(fèi)回?款工作。?2、配?合綜合部?完成每月?經(jīng)營(yíng)統(tǒng)計(jì)?月報(bào)的數(shù)?據(jù)采集及?統(tǒng)計(jì)工作?。3、?為迎接公?司內(nèi)部審?計(jì)對(duì)我公?司帳務(wù)情?況的檢查?工作，做?好前期自?查自糾工?作，對(duì)檢?查中可能?出現(xiàn)的問(wèn)?題做好統(tǒng)?計(jì)，并及?時(shí)向財(cái)務(wù)?經(jīng)理匯報(bào)?。三、?在工作之?中也存在?很多不足?，主要表?現(xiàn)在：?服務(wù)上離?中燃總部?的要求還?很遠(yuǎn)，我?們還要在?實(shí)踐中不?斷的完善?自我，服?務(wù)中燃。?四、下?年度工作?計(jì)劃1?、在實(shí)踐?中不斷完?善財(cái)務(wù)日?常工作質(zhì)?量，提高?工作效率?。2、?提高服務(wù)