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個人聘用合同協(xié)議書個人聘用合同協(xié)議書合同編號:[合同編號]甲方(雇主):[甲方公司名稱]地址:[甲方公司地址]法定代表人:[甲方法定代表人]電話:[甲方聯(lián)系電話]身份證號碼:[甲方法定代表人身份證號碼]乙方(雇員):[乙方姓名]地址:[乙方地址]聯(lián)系電話:[乙方聯(lián)系電話]身份證號碼:[乙方身份證號碼]鑒于甲方需要雇傭乙方從事特定的工作,并且乙方愿意接受甲方的雇傭,雙方經(jīng)過友好協(xié)商,達成以下協(xié)議:第一條聘用崗位及工作內(nèi)容1.1甲方聘用乙方作為[職位],具體職責(zé)為:[詳細描述乙方工作職責(zé)和要求]。1.2乙方同意按照甲方的工作安排和要求,認真履行工作職責(zé),保證工作質(zhì)量和效率。第二條薪酬及福利待遇2.1乙方的月工資為人民幣[工資金額]元,工資以銀行轉(zhuǎn)賬形式支付到乙方指定的銀行賬戶。2.2乙方享受甲方提供的以下福利待遇:[列舉具體福利待遇,如社會保險、公積金、帶薪年假等]。第三條工作時間和休假3.1乙方的工作時間為每周工作[工作時間]小時,具體工作時間安排由甲方?jīng)Q定。3.2乙方享有帶薪年假[年假天數(shù)]天,年假的具體安排由雙方協(xié)商確定。3.3乙方如需請假,應(yīng)提前[請假天數(shù)]天向甲方提出書面請假申請,并經(jīng)甲方批準后方可生效。第四條保密義務(wù)4.1乙方在雇傭期間和解除合同后,對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他保密信息負有保密義務(wù),不得擅自泄露或向任何第三方披露。4.2乙方應(yīng)妥善保管甲方提供的機密文件、資料和設(shè)備,不得私自復(fù)制、移交或使用于非工作目的。4.3在合同終止時或甲方要求時,乙方應(yīng)返還甲方所有與工作相關(guān)的機密文件、資料和設(shè)備。第五條離職及解除合同5.1乙方享有解除合同的權(quán)利,但應(yīng)提前[提前通知期限]個月書面通知甲方,并在通知期限屆滿后正式離職。5.2甲方享有解雇乙方的權(quán)利,但應(yīng)提前[提前通知期限]個月書面通知乙方,并支付相應(yīng)的賠償。5.3在解除合同后,雙方應(yīng)按照法律法規(guī)和約定處理相關(guān)權(quán)益和責(zé)任。第六條爭議解決6.1本合同的解釋和履行均適用中華人民共和國的法律。6.2合同雙方因履行本合同發(fā)生爭議時,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,應(yīng)提交有管轄權(quán)的人民法院裁決。第七條其他條款7.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為[合同有效期]。7.2本合同一式兩份,甲方和乙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。7.3本合同的附件作為本合同的組成部分,與本合同具有同等法律效力。7.4本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決,并以書面形式作為補充協(xié)議。甲方(雇主)簽字:_________________日期:________

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