節(jié)假日值班制度標(biāo)準(zhǔn)范本（四篇）

第5頁共5頁節(jié)假日值?班制度標(biāo)?準(zhǔn)范本?（二）?為加強(qiáng)我?局雙休日?、節(jié)假日?值班工作?管理，確?保能夠及?時妥善地?處理機(jī)關(guān)?事務(wù)和_?___，?根據(jù)縣委?、縣政府?有關(guān)規(guī)定?，結(jié)合工?作實際，?制定本制?度。一?、值班工?作遵循有?情必報、?運轉(zhuǎn)高效?、反應(yīng)迅?速、安全?保密的原?則。二?、值班工?作的主要?職責(zé)。?1、負(fù)責(zé)?雙休日、?節(jié)假日值?班和緊急?事務(wù)的處?理;2?、處理公?務(wù)來電，?答復(fù)公務(wù)?電話的查?詢;3?、接待來?訪群眾，?處理來訪?事件;?4、及時?報告和協(xié)?助上級處?置突發(fā)公?共事件;?5、重?大緊急事?件信息報?送;6?、承辦領(lǐng)?導(dǎo)交辦的?其他事項?。三、?雙休日、?節(jié)假日值?班實行_?___人?同時在崗?和領(lǐng)導(dǎo)帶?班制度。?值班時間?為縣政府?規(guī)定的上?下班時間?，值班地?點在局辦?公樓一樓?值班室。?四、帶?班領(lǐng)導(dǎo)和?值班人員?采用輪值?的方式，?由辦公室?負(fù)責(zé)統(tǒng)一?安排，并?由辦公室?負(fù)責(zé)將值?班表分發(fā)?到相關(guān)人?員。個人?有特殊情?況需臨時?換班的，?必須自行?從本單位?找人調(diào)換?，并提前?向辦公室?說明，不?得由與本?局無關(guān)人?員代班。?五、帶?班領(lǐng)導(dǎo)值?班期間可?以不在辦?公室，但?不得離開?縣城，并?確保通訊?暢通，遇?到___?_時應(yīng)及?時指示值?班人員迅?速處理，?并加強(qiáng)督?促檢查，?必要時須?及時趕到?現(xiàn)場處理?。六、?值班人員?要按時簽?到簽退，?堅守崗位?，按照迅?速、準(zhǔn)確?、穩(wěn)妥、?保密的原?則，處理?各類來文?、來電;?嚴(yán)格執(zhí)行?請示報告?制度，做?到事事有?著落，件?件有回音?。七、?值班人員?對發(fā)生在?本單位的?____?、重大事?故、重大?災(zāi)情等緊?急事件，?必須在及?時做好處?置工作的?同時，迅?速向帶班?領(lǐng)導(dǎo)報告?，由其逐?級上報，?值班期間?要跟蹤續(xù)?報。八?、嚴(yán)格執(zhí)?行值班記?錄制度。?值班人員?在值班期?間，應(yīng)將?發(fā)生的事?項和處理?情況在值?班記錄簿?上作客觀?、準(zhǔn)確、?及時、全?面記錄。?九、嚴(yán)?格執(zhí)行交?接班制度?。值班期?間所承擔(dān)?的事務(wù)原?則上要當(dāng)?天處理完?畢，做到?不拖拉、?不推諉，?未處理完?畢的事情?要認(rèn)真做?好工作交?接。十?、嚴(yán)格執(zhí)?行外出報?告制度。?雙休日、?節(jié)假日期?間，各股?室、單位?負(fù)責(zé)人出?縣，要向?分管領(lǐng)導(dǎo)?請示，領(lǐng)?導(dǎo)干部出?縣，要向?局長請示?，獲得批?準(zhǔn)后方可?外出。?十一、值?班期間，?因帶班領(lǐng)?導(dǎo)或值班?人員未認(rèn)?真履行值?班職責(zé)，?延誤緊急?公務(wù)和_?___處?置造成不?良后果或?影響的，?要按規(guī)定?追究有關(guān)?人員責(zé)任?。節(jié)假?日值班制?度標(biāo)準(zhǔn)范?本（二）?為確保?總公司節(jié)?假日期間?各項工作?的正常運?行，讓全?院師生過?一個歡樂?祥和的節(jié)?日，結(jié)合?總公司實?際，特作?如下規(guī)定?。一、?值班時間?：節(jié)假日?（不含雙?休日）。?二、人?員安排：?節(jié)假日實?行由公司?領(lǐng)導(dǎo)帶班?，各部門?工作人員?輪流值班?。三、?工作職責(zé)?：值班人?員要嚴(yán)格?遵守公司?的各項規(guī)?章制度，?做到恪盡?職守。?四、要求?：1、?辦公室人?員需在節(jié)?假日前兩?天制作好?《值班人?員安排表?》，并通?知帶班領(lǐng)?導(dǎo)和值班?人員。（?各部門在?節(jié)假日前?兩天將部?門值班安?排情況報?公司綜合?辦公室）?2、值?班期間不?得請假，?如有特殊?情況不能?值班的，?自行聯(lián)系?其他員工?代替，同?時將替班?情況反饋?給綜合辦?公室。?3、值班?人員在值?班期間原?則上不得?離崗，發(fā)?生緊急情?況及時跟?帶班領(lǐng)導(dǎo)?匯報，同?時認(rèn)真做?好處理。?手機(jī)必須?____?小時開機(jī)?，確保聯(lián)?絡(luò)暢通。?4、按?日常作息?時間值班?，不得遲?到早退。?5、值?班人員要?認(rèn)真做好?值班情況?登記表，?完備交接?班手續(xù)。?6、值?班期間不?能處理的?異常情況?及突發(fā)事?件應(yīng)及時?向值班領(lǐng)?導(dǎo)報告。?7、值?班人員下?班時要關(guān)?好門窗、?水電，存?放好帳簿?、票證、?財物等，?并與次日?值班人員?做好交接?班手續(xù)。?節(jié)假日?值班制度?標(biāo)準(zhǔn)范本?（三）?（五）?第一條節(jié)?假日值班?人員上班?時間與正?常工作時?間一致，?早晚打卡?，遲到、?早退處理?方法與工?作日相同?。早上遲?到時間與?晚上下班?時間延長?相等。?第二條值?班期間不?得離崗。?如出現(xiàn)空?崗現(xiàn)象，?按工作日?考勤規(guī)定?中曠工處?理標(biāo)準(zhǔn)的?二倍處理?，導(dǎo)致嚴(yán)?重后果的?另定處理?。第三?條所有值?班人員交?接班前必?須做好巡?查工作，?認(rèn)真填寫?《交接班?登記表》?，對當(dāng)班?期間發(fā)生?的各種情?況，在《?夜班（節(jié)?假日）值?班交接表?》上都予?以記錄，?并做好電?話、傳真?、信件等?的接收工?作。并于?節(jié)假日后?的第一個?工作日轉(zhuǎn)?交給行政?管理中心?秘書。?第四條值?班期間不?得有非本?單位人員?、離職人?員進(jìn)入;?不得請親?友替值。?對外來人?員應(yīng)提高?警惕，保?障安全。?第五條?各管理中?心值班職?員在下班?鎖辦公室?門前，應(yīng)?做好如水?、電、門?窗等的安?全檢查工?作。節(jié)?假日值班?制度標(biāo)準(zhǔn)?范本（四?）第一?條節(jié)假日?值班人員?上班時間?與正常工?作時間一?致，早晚?打卡，遲?到、早退?處理方法?與工作日?相同。早?上遲到時?間與晚上?下班時間?延長相等?。第二?條值班期?間不得離?崗。如出?現(xiàn)空崗現(xiàn)?象，按工?作日考勤?規(guī)定中曠?工處理標(biāo)?準(zhǔn)的二倍?處理，導(dǎo)?致嚴(yán)重后?果的另定?處理。?第三條所?有值班人?員交接班?前必須做?好巡查工?作，認(rèn)真?填寫《交?接班登記?表》，對?當(dāng)班期間?發(fā)生的各?種情況，?在《夜班?（節(jié)假日?）值班交?接表》上?都予以記?錄，并做?好電話、?傳真、信?件等的接?收工作。?并于節(jié)假?日后的第?一個工作?日轉(zhuǎn)交