員工勞務(wù)協(xié)議

員工勞務(wù)協(xié)議一、原則根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，為明確雙方權(quán)利和義務(wù)，維護(hù)勞動(dòng)雙方的合法權(quán)益，本著公平、公正、合理的原則，甲方與乙方達(dá)成以下協(xié)議：二、甲乙雙方約定1.委托事項(xiàng)甲方依法承攬信息技術(shù)、市場營銷等職能性工作，在工作過程中，需要乙方提供具體的工作而不需要乙方進(jìn)行具體的管理和監(jiān)督。2.工作任務(wù)根據(jù)甲方需要，乙方可以接收以下類型的工作任務(wù)：信息技術(shù)、市場營銷、銷售代理、商務(wù)貿(mào)易、客戶服務(wù)、售后服務(wù)等工作。具體工作任務(wù)根據(jù)乙方的實(shí)際能力和客戶需求來安排。3.工作時(shí)間乙方按照甲方的任務(wù)安排，自行安排具體的工作時(shí)間。應(yīng)當(dāng)根據(jù)項(xiàng)目需求進(jìn)行合理時(shí)間安排，確保按時(shí)保質(zhì)完成任務(wù)。4.工作地點(diǎn)乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的需求，自行確定具體的工作地點(diǎn)。如需外出實(shí)地作業(yè)或商務(wù)出差等，甲方負(fù)責(zé)支付乙方的相關(guān)費(fèi)用。5.薪酬待遇乙方的工資、津貼、獎(jiǎng)金等補(bǔ)償待遇視乎其具體工作內(nèi)容而定，并由甲方按月支付。具體待遇如下：（1）薪酬：乙方的工資根據(jù)其工作內(nèi)容來決定，每月固定工資為人民幣3000元，根據(jù)工作量可以加發(fā)相應(yīng)的工作補(bǔ)貼。（2）社保及福利：甲方為乙方繳納工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等社會保險(xiǎn)，并按照相關(guān)規(guī)定按年繳納一次性獎(jiǎng)金，乙方在產(chǎn)假期間享有全年工資的100%福利待遇。6.保密協(xié)議乙方在工作期間涉及到的一切技術(shù)、商業(yè)、個(gè)人等信息，均要保密，乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的保密規(guī)定，承擔(dān)保密責(zé)任。7.本協(xié)議期限本協(xié)議的期限為十二個(gè)月，自簽訂日期起生效。在本期限屆滿前，甲、乙雙方任何一方如需變更協(xié)議的任何條款或終止本協(xié)議，應(yīng)提前15天以書面形式通知對方。三、附則本協(xié)議未盡事項(xiàng)，雙方可另行協(xié)商解決。本協(xié)議采用電子簽名方式簽訂，雙方同時(shí)持有生效證明文件。四、甲方（簽署單位）單位名稱：XXX大學(xué)教育管理公司法定代表人：張三注冊地址：中國大連市XX路XX號聯(lián)系電話、乙方（簽署人）姓名：李四身份證號：11011020001010