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文檔簡介

第幼兒園教師繼續(xù)教育學習心得體會(7篇)

幼兒園教師繼續(xù)教育學習心得體會(篇1)

20__年8月12日——8月16日,我參加了幼兒教師培訓班。聆聽了由骨干教師和老師們一起分享的教學經驗,讓我在學習中受益匪淺,在日常生活中弄不懂的問題,經過培訓老師精細的講解,使我在教育教學中有了更進一步的提高,問題得到了迎刃而解,學習了骨干教師們的先進經驗和學習方法,收獲頗多,談談自己的一點學習體會。

一、幼兒教師要培養(yǎng)終身學習的理念

我們的生活日新月異,隨著社會的不斷發(fā)展,教育理念也在不斷更新。為了適應孩子的求知需求,我們要不斷學習,隨時補充自己的能量,給自己充電。如果只靠原來在學校學的那點東西,遠遠不能滿足孩子的需求,日積月累就會被社會所淘汰。對孩子也是一件痛苦的事,更是一件不負責任的事。

過去,我們是領著孩子在學習,現(xiàn)在我們是和孩子一起學習,如果我們不把自己的知識的海洋裝滿,怎么才能滿足孩子那一條條求知欲旺盛的小河?教師的業(yè)務素質很重要,現(xiàn)在的教育對幼兒教師的要求很高,琴棋書畫,歌舞情樂,只有高素質的人才能更適用這個崗位。所以,我給自己規(guī)定,每天至少學習一篇教學方面的文章,每天練練基本功,讓自己在幼教領域不至于落后。

二、幼兒教師加強道德素質的培養(yǎng)

幼師必須要有高尚的品德,還要有高度的責任心。如果老師沒有責任心,品質惡劣是不能更好的照顧幼兒,培養(yǎng)不出好孩子的。才能可以培養(yǎng),而一個人的品德出了問題是很難糾正和改進的。說到品德,我又想到責任心,幼兒教師沒有責任心,是不能很好的照顧幼兒的,保教質量就會下降,何談更好的教育?所以,這就要求我們遇事多從他人的角度考慮,以誠待人,平時照顧幼兒的時候多注意細節(jié),不讓任何潛在的危險傷害到孩子。

三、幼兒教師培養(yǎng)職業(yè)幸福感

珍惜擁有。我們只所以痛苦那是因為我們只看到失去的,從來沒有認真審視過得到的。塞翁失馬焉知非福,上帝是公平的,當你的世界也許大雨傾盆的時候,你怎么知道不會現(xiàn)出美麗的彩虹?

作為一名合格的幼師,我深知責任重大??傊?,經過此次培訓,我懂得了很多的道理,學到很多知識。在今后的工作和生活中我要不斷努力,為我們可愛的孩子守望,為幼兒奉獻自己的一生。

幼兒園教師繼續(xù)教育學習心得體會(篇2)

轉眼間又一學期的生活在忙碌的筆尖下已悄然溜走,總結這一學期的工作,我經常在心中反思,我所從事的工作有著怎樣的意義,我在學校教育工作中應該做些什么。因為有了這些追問,才使我的工作更有干勁。在擔任班主任這項工作的十幾年中,我逐漸地成長起來,并在成長中快樂著。因為我可以用我的知識、智慧、情感和我一生中最旺盛的精力,為自己留下一些或許對未來有用的東西,可以問心無愧地說我是懷著對教育的夢想,在全身心地投入教育工作,從中我也感受到了投入工作才能享受到的工作的快樂,因為我堅信一切的回報都是和投入成正比的,我愿意用最大的真誠,對家長、對學生、對學校、對社會負一份職責。下面我就把這一年以來自己接受繼續(xù)教育工作情況做以下總結:

一、勤于學習,充實自我

勤于學習,樹立終身學習的觀念,不斷地充實自我是走向成功的最基礎的途徑。向書本學習,因書本而智慧;向實踐學習,因實踐而智慧;向他人學習,因他人而智慧;向外物學習,因外物而智慧。無所不學,則無所不至。懂得了這個道理,我便開始了深入學習,不但要求自己對本學年的教學內容和教學目標做到心中有數(shù),翻看教育雜志也成了我的家常便飯,有時連我自己都覺得自己“貪婪”,從圖書室借來的雜志一本又一本,一套又一套,卻舍不得還回去。通過閱讀學習《教育觀課程觀學生觀》這本書,更使我認識到,關注未來,放飛希望,要求我們更新觀念,要敢于打破傳統(tǒng)教學中的條條框框,在教改的路上敢于創(chuàng)新。我覺得首先要樹立把每一個學生培養(yǎng)“成人”教育觀,逐步養(yǎng)成科學地看問題、想問題的習慣,形成大膽想象、敢于創(chuàng)新、注重事實、樂于探究的科學態(tài)度;注重自己的師德修養(yǎng)和人格塑造,加強自己的理論素養(yǎng)和專業(yè)技能的學習和提高;一切從實際出發(fā),實事求是,講求實效。棄繁就簡,走簡單之路,返樸歸真。切實擔負起教師應盡的責任和義務。

二、關注學生,熱愛學生

工作中,我把熱愛學生放在第一位,這是作為一名教師的職業(yè)道德。在每一點每一滴的小事中,我時刻謹記《新世紀教師職業(yè)道德》中對教師的各項要求,并以此作為評價自己師德標準的尺度。有了這種心境,師生之間就能處于一種和諧的狀態(tài),許多事情便迎刃而解,熱愛學生包括尊重信任學生、關心愛護學生,只要是我的學生,無論成績好壞,我都一視同仁。對性格孤僻的學生,更多給以熱情幫助。意圖使出他們恢復自信,走出自我評價的誤區(qū)。人的感覺是相互的,教師的真誠學生是能感受到的。有次班上的學生手指破了,急需包扎,一時找不到紅藥水,我二話沒說,跑出校門去買了回來,后來這個學生與我親近多了,上課也不再搗蛋大多數(shù)情況下,堅持與學生平等相處,鼓勵他們談自己的想法,盡量使師生之間形成一種交流的習慣。我堅信:只有當學生接受了你這個人,才可能以主動的態(tài)度接受你的教育。

三、踏實工作,追求卓越

今年,我校繼續(xù)開展了編輯《教師成長記錄袋》的工作,在活動開展的過程中,我整理了自己這幾年來的教學案例、反思、感想、隨筆、教案、論文、計劃、總結等各項材料,把凌亂了好長一段時間的材料進行整理、分類、保留。我感到有一種說不出的激動和感慨?;厥走^去幾年來的各項工作,仿佛都歷歷在目,記憶猶新。

1、記錄進步,激發(fā)潛能。

在回顧自己的工作歷程,體驗成功的同時,我產生了自豪感,激發(fā)繼續(xù)努力的斗志,激發(fā)自己的潛能,促進自己向高層次發(fā)展。

2、自我評價,自我反思。

成長記錄袋在展示成績的同時,也使我不斷回想取得成績的過程和方法,從中找到了成功的經驗和失敗的教訓,學會了自我反省在參觀其他教師的記錄袋的同時,我也發(fā)現(xiàn)另外別人的長處,找出自己的優(yōu)勢,同時找到與別人的差距,使自己能正確評價自我。

3、交流經驗,完善自我。

通過學習了解相同學科教師的業(yè)務成長記錄袋,拓展了自己的專業(yè)知識和教學方法,豐富自己的知識。從老教師那里學到了敬業(yè)與奉獻,從中年教師那里學到了干練與經驗,從年輕教師那里學到了創(chuàng)新與無畏。

學期結束了?!俺砷L記錄袋”里,增加了許多反思和成果,打開自己的記錄袋,不僅展示了個人在三尺講臺上的風采,也欣賞了同行們在課程改革中艱辛跋涉的閃光足跡,體驗了探索成功的喜悅,可謂一舉多得。

雖然我們經常說:有心栽花花不開,無心栽柳柳成蔭。但是,畢竟大部分情況是有心栽花花才開,無心栽柳柳無蔭。因此,在今年的繼續(xù)教育工作中,我們做到了有心,才取得了成功。

幼兒園教師繼續(xù)教育學習心得體會(篇3)

光陰似箭,日月如梭。一個學年即將過去,回顧這一學年來的工作,既忙碌又充實。在教育教學工作中,即積極做好了本職工作,又積極參加了各種培訓學習,并廣泛獲取了各種知識,形成了豐富的知識結構。現(xiàn)將這一學年來的繼續(xù)教育研訓工作做個總結:

一、參加了研修培訓學習的項目與內容

(一)縣組織的繼續(xù)教育活動

1、參加20__年__縣中小學幼兒園教師法律法規(guī)全員培訓。

2、參加20__年__縣中小學教師(通識)全員培訓。

(二)學校組織的繼續(xù)教育活動

1、參加“人人上好一堂課”教學常規(guī)賽課活動。

2、參加學習“社會主義核心價值觀重要內容”培訓講座。

3、參加《社會治安綜合治理法制宣傳教育專項工作》講座報告。

4、參加教師全員互交式電子白板課堂教學運用培訓。

5、參加全員師德師風專題講座活動。

6、參加“地震消防模擬安全疏散演練”培訓及活動。

7、參加教師業(yè)務水平培訓及考試

8、參加“創(chuàng)建文明班級規(guī)范教學行為”專題會議。

二、學習與收獲

通過參加一系列的研修培訓學習,不斷提高了自己的教育教學水平,加強了自己的業(yè)務能力,提升了自己的專業(yè)知識結構水平,發(fā)展了自己的綜合素質,而且從各個方面不斷提高和完善了自己。

三、存在問題

經過本年度的培訓學習,使自己學到很多東西,同時也存在不少問題,還需要不斷地學習得以提高和加強。

四、努力方向

1、堅定不移地加強自身的師德師風修養(yǎng),形成自己高尚的人格精神。

2、繼續(xù)努力提高自己的教學基本功和常規(guī)技能,并且要通過培訓、交流和學習,使自己從中學習到新的教學方法和掌握新的教學理論,可以及時地更新自己的教育理念,不斷提高自己的教育教學水平。

幼兒園教師繼續(xù)教育學習心得體會(篇4)

在__X市教育局的正確領導下,我園以“一切為了孩子的發(fā)展”為宗旨,認真領會__省20__年幼兒教育教研工作會議精神和市繼續(xù)教育工作會議精神,按時完成本年我園的繼續(xù)教育培訓工作?,F(xiàn)將工作總結如下:

一、提高認識,強化過程管理,促進教師隊伍整體素質全面提高。

1、園領導班子認真學習統(tǒng)一思想,提高對幼兒園發(fā)展必須教師隊伍整體建設優(yōu)先發(fā)展的認識,針對幼兒園教師隊伍的年齡構成、知識構成和教學能力素質的構成特點,從本園實際出發(fā)建立起以園長為組長的教師繼續(xù)教育工作領導小組,堅持“專人負責、分工明確、分層培訓、分類推進、高效務實”的教師繼續(xù)教育工作原則。

2、我園在不斷總結工作經驗的同時,更加注重教師繼續(xù)教育工作科學、規(guī)范、實效的過程管理,把提高教師隊伍整體素質作為幼兒園發(fā)展的大計來抓。每學年根據(jù)教師的實際情況,有目的、有計劃地開展教師繼續(xù)教育活動,根據(jù)不同層次教師對繼續(xù)教育的需求,設立不同的內容,采取專題系列培訓、競賽等多種形式開展教師繼續(xù)教育活動,使教師的業(yè)務學習常學常新,與時俱進,適應教育發(fā)展和社會進步對教師的需求。嚴格檢查,注重過程管理,建立教師繼續(xù)教育個人檔案,詳細記載了每年教師參加繼續(xù)教育活動的資料,包括課后反思、論文、學習體會等的原始資料。

二、組織全體教師按時參加國培省培市培學習,努力提高自身全體教師的整體素質。

1、20__年9月至年1月參加了海南幼兒國培項目遠程學習20__國培計劃——海南省幼兒園骨干教師送教下鄉(xiāng)培訓。

園長首先向全園教師發(fā)出號召,指導教師正確登錄方法督促教師按時完成學習,要求教師們根據(jù)培訓的學習進度合理安排工作與生活,爭取時間上線學習保證學時。在這為其5個月的學習中我們一共學習13門課程,每項課程都有幼教專家精彩的專題理論講座、PPT的圖文直觀演示、活動實錄、課后思考練習、文本資料的拓展等多種方式,使得本來枯燥的學習、抽象的內容,變得生動、易懂。專家們豐富的知識內涵以及精湛的理論闡述,給了我強有力的理論引領。通過培訓使我重新審視師德規(guī)范,體會教師的幸福感,學會正確認識兒童的發(fā)展特點,克服教育教學工作的小學化傾向,獲得師德與專業(yè)理念的洗禮與升華。通過再次深入理解學習《3-6歲兒童學習與發(fā)展指南》,使我在工作中以《指南》為綱,不斷探索如何將《指南》的實施融入到幼兒園一日生活中,改進我園的保育教育能力同時自己的專業(yè)知識、專業(yè)理論、園本研修能力也得到了提高。通過認真學習《幼兒園教師專業(yè)標準》,我深刻理解了“幼兒為本、師德為先、能力為重、終身學習”的基本理念,對“專業(yè)理念與師德、專業(yè)知識、專業(yè)能力”3個維度14個領域62項基本要求有了基本的了解。讓我的教學思想有脫胎換骨之感,使我更加堅定信念完成今后教學實踐工作,努力培養(yǎng)出更多現(xiàn)代社會素質人才。

2、20__年11月至12月參加了省培項目:__省幼兒園骨干教師送教下鄉(xiāng)培訓。

雖然每一次的培訓都放在周末,教師仍然堅持按時到場聆聽專家的精彩講座,觀摩省級示范園的優(yōu)秀課例,回去后細細回味今天的精華之處寫下研修日記和學習心得。通過本次的觀摩學習,專家的教學理念和教學風范在我的頭腦中留下了深深的烙印。她們時時以幼兒為主體,與幼兒平等對話,以不同的方式激起幼兒的學習興趣,注重發(fā)掘引導幼兒的獨特體驗等等,都非常值得我學習,我將盡力吸取他們的精萃,運用到教學工作中去,提高工作效率,提升幼兒的綜合素養(yǎng)。我想說送教下鄉(xiāng)不僅僅是講一堂課,聽一節(jié)課。課后專家的說課、老師的評課才是一種真正意義的大課堂。對每個教師來說,都是一種思索,一種提高。

3、20__年6月7日至8日參加了__X市繼續(xù)教育中心主辦的學前教育宣傳月專題培訓---做孩子們喜愛的幼兒教師。

通過學習《3—6歲兒童學習與發(fā)展指南》,教師們樹立了科學的兒童觀、教育觀,回到班上和家長召開會議,家園共育創(chuàng)設了有利于幼兒健康成長的良好社會環(huán)境,推動我園的教育快速科學發(fā)展。

三、精心策劃,認真開展我園的園本培訓。

為了順利開展繼續(xù)教育工作,我園堅持“與時俱進、連續(xù)穩(wěn)定、擴展深化的可持續(xù)發(fā)展原則,從宏觀到微觀、從認識層面到操作層面,開展繼續(xù)教育園本培訓活動。采取了“請進來、走出去”的培訓方法,派出教師到姐妹園進行跟班學習,園長對參訓教師提出了嚴格的要求,回來后要上匯報課、傳達學習心得,使我園全體教師都受益匪淺。一年來,我園一共派出39人次外出學習,在師資培訓費6919元、差旅費35999元,合計投入約42918元。一年來我園開展了以下學習活動:

1、20__年5月20日組織全園教師開展學前教育宣傳月活動。

為了貫徹落實五教字(201X)88號文件精神,深入貫徹落實《3-6歲兒童學習與發(fā)展指南》,全面提高幼兒園的科學保教水平,讓科學走進千家萬戶,促進社會、家庭與幼兒園合作共育。黃園長組織全園教師開展學前教育宣傳月活動,先是組織幼兒園教師開展學習貫徹《指南》經驗交流活動,分享學習《指南》的體會和教育實踐經驗,促進教師在實踐中科學運用《指南》開展保育教育活動。然后通過分發(fā)家長宣傳單、布置學前教育宣傳月專欄,幫助家長學習理解《指南》。最后是分年齡段在各班開展針對性的知識講座,如大、大大班組舉辦幼小銜接講座,向家長宣傳幼小銜接及杜絕幼兒園“小學化”現(xiàn)象的講座。剖析提前學習、強化訓練等拔苗助長式做法的危害;中班組開展培養(yǎng)幼兒的良好興趣講座,幫助幼兒持續(xù)發(fā)展特長;小班組開展培養(yǎng)幼兒的一日作息講座。通過此活動家長了解了正確的保教理念和科學的育兒方法,營造了尊重兒童、熱愛兒童,支持兒童健康成長的氛圍。

2、20__年6月13日-15日開展主題墻研討活動。

符園長首先通過幻燈片為大家講解了主題墻飾的概念作用,分析了現(xiàn)階段存在的普遍性問題,并結合豐富的圖片,提出了幼兒園主題墻創(chuàng)設的要求策略和方法,特別是要注重要發(fā)揮幼兒的主體性、提高主題墻的個性化、表現(xiàn)形式及材料的多樣化。活動中,還對平時在主題墻面創(chuàng)設的過程中存在的困惑和問題進行了交流解答。通過本次研討活動,教師們對主題墻面的創(chuàng)設有了很大的啟發(fā)和感悟,在主題墻面評比中,老師們能將教研活動中的方法和策略進行梳理和提煉,運用到實踐中和孩子們一起裝飾主題墻,開拓思路,運用多樣化材料,真正發(fā)揮主題墻面的教育作用。

3、20__年11月開展家長開放日活動。

家長開放日活動,一直是我園所注重的一項家園合作的活動。為了讓家長了解孩子在幼兒園的一日生活、學習情況;加強幼兒園與家長之間的溝通交流,我園在20__年11月11、12、13、14日分別舉行了小、中、大、大大班“家長開放日”活動?;顒忧胺麍@長召集老師研討學習《如何開展幼兒園家長工作》,制定活動方案,部署工作要點,做到責任到人分工不分家。本次家長開放日活動可以說是在忙碌、有序、期待中開始,在精彩、成功、贊嘆中結束的。無論是孩子們的晨間活動、早操、課堂教學,還是家長的親子游戲活動,每一項都充分體現(xiàn)了我們師生團結、和諧、向上的精神風貌,更展現(xiàn)了我們的師生創(chuàng)新、嚴謹、求實的工作作風。

4、每學期扎實抓好常規(guī)教研活動。

指導實習生工作:我園著重指導實習生做好教學常規(guī)工作,尤其重視備課和上課環(huán)節(jié)。讓實習生提前備課,再進行指導,指導實習生如何鉆研教材教法,進行教學設計。實習生上考核課前教案要經過我們兩位園長老師提前審批,指導修改后方可上講臺。課后我們與實習生及時交流,反饋聽課意見,指出不足,提出合理建議,以利改進。

送教下鄉(xiāng)工作:今年我們分別在20__年4月和11月派送骨干教師王蓮、曾春萍、張惠璇、黃燕婷、四位老師到毛道鄉(xiāng)中心幼兒園、暢好鄉(xiāng)中心幼兒園、通什鎮(zhèn)中心幼兒園,開展了“送教下鄉(xiāng)”活動,組織現(xiàn)場教學活動,老師們帶去了語言活動《螞蟻奶奶的房子》《犟龜》和美術活動《報紙魚》《美麗的花瓶》。讓我們感動的是聽課的老師和孩子們,在送教老師到達之前,孩子們就早早等候了。老師們在聽課時,用心地聽著,時而思索,時而認真地做著筆記。送教下鄉(xiāng)活動應該說一定程度上促進了鄉(xiāng)鎮(zhèn)園教師理念的提升、教學經驗的借鑒,同時也鍛煉了我們如何用教學技能和機智去調動那些不同學情的陌生的學生。為此我們每到一所學校,首先要熟悉幼兒,了解幼兒學習情況,然后再進行一些教學設計的修改,語言的組織,使其更貼切該園的教學,從而達至送教的目的。在評課時,老師們暢所欲言,各抒己見,好的地方她們加以高度肯定,不足的地方又給予中肯的建議。

抓好教學工作:業(yè)務園長每周按時批閱周程表,不定時下到班上聽課,每月堅持閱讀瀏覽老師們寫教學隨筆和教學案例,從中反思我園的管理。教師們只有通過不斷的反思,才能使自己的教學水平、教學能力有所提高。園長和老師們一起在反思中學習,反思中進步。

幼兒園教師繼續(xù)教育學習心得體會(篇5)

園本培訓是把理念與實踐和教師研究活動緊密結合起來,促進教師專業(yè)化的成長和幼兒園發(fā)展的有效途徑。幾年來我園扎實開展園本培訓工作,以《綱要》和《指南》精神為指導,開展多樣式的園本培訓,提升了教師的專業(yè)能力,進一步推進了幼兒園的保教質量,教師們也一致認為園本培訓對她們很有幫助,其中技能技巧、教育科研幫助最大。實踐證明,園本培訓使不同層面的教師走上了專業(yè)化成長的快車道。我們的培訓是有成效的?,F(xiàn)將我園一年來的園本培訓工作總結如下:

一、以人為本,高度重視園本培訓工作

如果說,教師的素質是決定一切教育工作成敗的關鍵,那么,我們認為,面對今天我園幼兒教師隊伍的現(xiàn)狀,園本培訓及開展園本教研應是我園保教工作發(fā)展的關鍵所在。以人為本的內涵十分豐富,它同樣包括教師在內,教師有什么樣的體驗,它就會把這些體驗傳遞給幼兒,要想讓幼兒進步和成長,首先必須以教師的進步和成長為前提,只有這樣,才能創(chuàng)造性地促進幼兒的進步和成長。

1、成立園本培訓領導小組,制定培訓總體方案計劃。

根據(jù)發(fā)展中心頒發(fā)的園本培訓規(guī)劃,我園成立了有園長及副園長、年級組長組成的領導小組,園長任組長,確定辦公室主任分管園本培訓,是主要負責人,領導小組成員明確職責,任務落實到位。領導小組每學期有園本培訓的專題會議,并有記錄。我們立足本園發(fā)展,根據(jù)實際情況對教師實施了多元化的園本培訓,并把園本培訓列為年度計劃及幼兒園工作的重要組成部分。我園自己制定了園本培訓計劃,內容及目標要求,并根據(jù)教師的需求,將園本培訓活動定位在進行有關教師技能技巧的掌握與教學,提高課堂的駕馭能力、及撰寫案例、反思、論文的方法和技巧等。目的是讓教師成長于學習之中,發(fā)展于工作之中。

2、保證園本培訓經費,創(chuàng)設育人環(huán)境。

一是逐步增加教育投入。網站上開辟園本培訓專欄,及時上傳各項培訓項目,方便教師瀏覽和學習,進一步促進教師學習的積極性。創(chuàng)設了“讀書吧”,豐富了有關學科方面的書籍,為教師提供學習便利,使我們的教師可以在優(yōu)美的大環(huán)境中心情愉悅地、創(chuàng)造性地工作、學習、生活。幼兒園還訂有教師培訓的專業(yè)期刊雜志,如每班訂有幼兒教育、早期教育、家庭教育等,還有浙江教科研、學前教育研究等,教育信息報、光明日報、參考消息、浙江都市報、錢江晚報、浙江日報、溫州日報、平陽報等,累計經費十萬多元。二是保證教師培訓經費。每位教師都有外出培訓的機會,通過省教師培訓管理平臺選課,每年都要達到一定的培訓學分。培訓費用及時給予報銷。

3、鼓勵教師繼續(xù)學時學習,努力提高個人綜合素質。

本學期,我園均能完成,從教師的網絡培訓、中短學時培訓以及教師的90學時集中培訓等,我園的老師們都能積極參加并將學習的成果與其他老師共同分享,通過各種學習,提高了教師的總合素質。

二、建立健全各項制度,確保培訓落實到位

為確保園本培訓落到實處,幼兒園制定了一系列園本培訓制度:如培訓管理制度、保障措施等。同時,還制定了園本培訓工作計劃,列出培訓的內容和安排,教師再依據(jù)幼兒園的計劃制定出適合自己的小計劃等。這樣既指導了教師的學習,又明確了學習的內容,讓老師們知道了學什么,什么時間學,統(tǒng)一了步驟,保證了學習的系統(tǒng)性和針對性,督促教師自覺的完成學習任務。對此我們強化了考核機制:把教師的培訓情況作為年度考核、評優(yōu)的重要條件。

三、分層培訓,促進教師專業(yè)素質提高

為打造一支道德高尚、理念先進、責任性強,具有團隊合作能力、社會交往能力、持續(xù)發(fā)展?jié)摿Φ慕處熽犖?,根?jù)園內教師隊伍的年齡層次和教學能力,構建了三層教師發(fā)展梯隊:成長發(fā)展期(年輕教師)、經驗成熟期(中年教師)、風格形成期(骨干教師)。幼兒園制定了詳盡的《各梯隊教師成長計劃》,使教師明確各層次培養(yǎng)目標、任務措施、考核要求等,并根據(jù)自身實際與需要確立個人發(fā)展定位,制定個人自培計劃,力求人人有定位、個個有發(fā)展。

四、搭建平臺,助推發(fā)展

1、實踐平臺

教學實踐是培訓教師、提高教師能力的主陣地。因此,我園采用人人參與的教研公開課活動、半月談、區(qū)角評比、新教師匯報活動等形式,通過談論、研究學習,有效解決教師教學中的實際問題,大大提高了教師課堂實踐能力。

2、互助平臺發(fā)揮課程引領作用

同伴互助是教師專業(yè)成長的有效途徑之一。我園開展集體備課活動,分大中小三個不同的年齡段,分組進行教師集體備課。以教研組長帶頭,圍繞每周教育主題開展研討活動;在一次次實踐中促使教師個體成長,在分享交流的互動中助推團隊發(fā)展。師徒結對是教師專業(yè)成長有效途徑之二。

3、展示平臺

我園積極創(chuàng)設各種機會幫助教師展示自己的風采,獲得自信。如自彈自唱、講故事、教師教玩具制作比賽以及優(yōu)質課評比等活動,讓每一位老師有展示的平臺和機會,培養(yǎng)了老師的自信,在相互學習中共同提高。

五、培訓成效

園本培訓不僅推動了我園的教育教學工作,也對整個管理工作起著舉足輕重的作用,不僅要在制度上、資金上、專業(yè)上給予教師支持,更要以情感支持為載體,適當?shù)臅r候,激發(fā)教師自覺參與的愿望,以喚起教師對職業(yè)的熱愛和對專業(yè)成長追求。通過園本培訓,教師的思路清晰了,目標也更為明確,科研能力也提高了,提升了教師隊伍的素養(yǎng)。大家在教學中共同探討,真正實現(xiàn)了資源共享,和諧共進。實踐證明:多元化的園本培訓是幼兒園的立園之本、興園之策、發(fā)展之源,唯有幼兒園教師專業(yè)化素質提高了,才能把握幼教形勢的脈搏,深化幼教改革,促進幼兒的全面發(fā)展。也唯有這樣,幼兒教師才能成為合格的新一代的靈魂的塑造者,才能托起明天更美好的太陽。

總之,園本培訓是我園的一個系統(tǒng)工程,需要我們不斷努力,不斷探索,每個教師都要樹立終身學習的觀念,樹立生命不息教研不止的思想。在下學期的工作中,我們還要繼續(xù)努力探索,大膽改革創(chuàng)新,使幼兒園的園本培訓工作更完善,更科學,更有實效。

這個假期,我有幸參加了幼兒教師遠程培訓,這是一次難得的學習機會,我非常珍惜這次學習。在忙忙碌碌的這段時間里,他充實著我的假期生活,雖然有些累,但我卻快樂的。這次遠程研修培訓好比雪中送炭。雖然已接近尾聲,但是我滿腦子還是“研修、學習”。通過聆聽專家講座、讀簡報、看各位老師們的作業(yè)、寫研修日記、與本班級學員及其它班級相互交流、互評、跟帖、提問等的研修,學習收獲很大,真是受益匪淺。這次培訓總結如下:

1、遠程研修,使我轉變思想,更新觀念

這次遠程教育培訓,不論從理論還是教學上,都是一個讓我鍛煉和進步的有效良機。專家們精辟的分析與講解使我重新領悟到幼兒需要的是“愛”的教育,“愛”的需求是幼兒最基本的需要之一。教育是愛的教育,沒有對孩子的愛就沒有真正成功的教育。不真心喜歡孩子,就不會心甘情愿的做幼教工作。只有真心喜歡孩子,以愛為基,以德為本,立足課堂,教師才能走進幼兒的內心世界,為他們付出才會無怨無悔。

2、遠程研修,讓我學到了先進的教學理念

這次遠程研修的內容豐富。不僅讓我了解到教學中最前沿的知識及教學改革動態(tài),而且還學到了先進的教學理念。這個網絡平臺既加強教師之間的溝通和聯(lián)絡,又為教師們創(chuàng)造了一個學習和發(fā)展良好環(huán)境,對參訓教師進一步提升教學能力起到了前所未有的作用。特別是觀看專家講授的一些教育教學實例時,讓我有一種與名師對話的感覺,從而能讓我從理論的層次上解釋自己在教育教學中碰到的一些現(xiàn)象。將自己學習和研究的理論運用到教學實踐中去,不斷地進行自我批評與反思,在教學中獲得進步。這也為我今后的工作指明了方向。

3、遠程研修增長了見識成了引領我前進發(fā)動機

這次遠程教師培訓,改變了我的教育教學的思維方式,點燃了我教育理想的火把,催我前行,給了我前進的動力。學習的過程雖然是短暫的,但學習的效果卻是實實在在的。激勵我在幼教這塊沃土生根發(fā)芽,給我的教育教學生活帶來勃勃生機。在與老師們的交流過程中我深深體會到學習的重要性。所以在整個研修的過程中,我一直抱著向其他老師多多學習的態(tài)度參與著,他們的經驗是我今后做好工作的寶貴財富。為了理想中的教育事業(yè),我將自強不息努力向前。

這次教師培訓,使我會對遠程研修有了更加深入的了解,讓我感受到了新教育理念的和風,拓展了我的教育視野,提升了我的教研能力,讓我的教育思想和教育行為有了真真切切的轉變。在今后的工作中,我會不斷學習,為了理想中的幼教事業(yè),努力向前,會一如既往地充分利用遠修這個平臺資源不斷提高、創(chuàng)新。

幼兒園教師繼續(xù)教育學習心得體會(篇6)

教師繼續(xù)教育工作是教師教育的重要組成部分,是提高教師整體素質和促進教師專業(yè)化的有效途徑,也是全面實施素質教育的關鍵。

通過本學期的教師繼續(xù)教育培訓學習,使我在教育思想,教育理念及業(yè)務能力等方面受益頗多,我深切地認識到了時代在更新,隨著社會在不斷的進步,教育教學工作更是要適應素質教育的需要,必須不斷地全面提高自身的素質,而現(xiàn)代教育觀念的樹立,正是教師的立教之本。我們只有不斷地提高自我的要求,不斷增強求知欲,將理論與實踐相結合,才能不斷提高我們的自身道德素質和自身的業(yè)務水平,使我們的教師繼續(xù)教育學習工作落到實處。

幼兒園教師繼續(xù)教育實行遠程教育培訓。這是一種全新的學習方式。充分體現(xiàn)了幼兒教育的重要性。在這次研修中,讓我學到了很多知識,專家的精彩講座和經驗介紹,讓我的眼光和思維不再停留在一個班級內,而是整個幼教發(fā)展的走向上。通過視頻錄像我觀看了好幾位優(yōu)秀教師的精彩授課,她們的每節(jié)課,組織有序,課堂結構巧妙新穎、課堂氣氛活躍、師生互動親和、幼兒實驗操作自主學習的機會多,教師應用各種教學方法和方式提升了幼兒的創(chuàng)新能力,開闊了幼兒的視野,拓展了幼兒的思維和想象力,帶著幼兒穿梭于各個活動中,體現(xiàn)了幼兒教育的新理念活育和悅育。教師們隨機應變地幫助幼兒解決問題和偶發(fā)事件。每個教師帶著童心走進了幼兒的內心世界,與幼兒融在了一起,這是愛的升華,是愛的教育。

通過這次遠程培訓真的學到了很多很多!我雖是一名從事多年幼教工作幼兒教師,多年來理論與實踐相結合的理念是我幼教工作的主導思想,在堅持不懈的辛勤付出,教學經驗也有不少收獲,一直認為自己從方方面面都比較在行,但通過這次培訓我感覺自己的教學經驗與先進的教學方法還存在一定的差距,以前我對幼兒園教育的粗淺理解就是個門外漢。

通過培訓我發(fā)現(xiàn)了自己的`不足之處,學到了幼兒教育中從健康、語言、社會、科學、藝術等多個領域的全面實用的教學方法。真正的懂得了幼兒園教育在基礎教育階段是多么的重要。通過此次培訓我對綱要有了更深的理解,幼兒園必須把保護幼兒的生命和促進幼兒的健康放在工作的首位。樹立正確的健康觀念,在重視幼兒身體健康的同時,要高度重視幼兒的心理健康。既要高度重視和滿足幼兒受保護、受照顧的需要,又要尊重和滿足他們不斷增長的獨立要求,避免過度保護和包辦代替,鼓勵并指導幼兒自理、自立的嘗試。

我們要在教學當中真的讓孩子們在玩中學,千萬不要把幼兒教育小學化了,因為讓我們的孩子過早學習無異于撥苗助長,我們在教育當中,應該在生活中慢慢滲透,做到潤物細無聲。讓孩子們順著他們的天性發(fā)展,以開發(fā)智力為主線,培養(yǎng)孩子們的動手動腦能力,這樣孩子才能有更好地發(fā)展。通過這次培訓在自身素質方面我也有很大的提高。通過各位名師的講座讓我對我的幼兒教育工作更加的有信心了。

我相信我通過不斷的學習提高一定會讓我的孩子們玩的更開心,學到的更多!

幼兒園教師繼續(xù)教育學習心得體會(篇7)

根據(jù)教育局統(tǒng)一布置、安排,充分發(fā)揮開放式網絡教育和現(xiàn)代教育技術的優(yōu)勢,以信息化帶動教師培訓的現(xiàn)代化,隆堯縣中小學教師網絡繼續(xù)教育于20__年7月28日正式啟動實施。按照“一個都不能少”“一個都不掉隊”的理念,全縣共2497名中小學教師參加了培訓,參訓率達90.3%。培訓開展近半年來,進展順利、健康有序,各中小學校按既定的實施方案、進度安排、制度措施全面扎實地推進培訓工作,一批項目培訓的典型個人、集體正在涌現(xiàn),一部分中小學校正在成為學習型團隊,正在成為培訓的大力推進者,現(xiàn)總結如下:

一、一線教師和教管人員的熱情和努力是培訓成功的保證

從20__年7月28日啟動,在不到2周的時間里我縣就注冊了2314人,期間正值繼教網網絡升級,白天幾乎不能用,好多管理員都是在深夜或凌晨來為學員注冊。學員注冊需要填寫眾多信息,而且學習卡號數(shù)字和字母混合,位數(shù)長又沒有規(guī)律,稍有疏忽就會出錯。在深夜或凌晨做這些事,沒有一顆極強的責任心、沒有對同事的友愛之心,恐難做到。20__年7月28日23:00開始,后莊小學的管理員曹建偉一直工作到第二天凌晨2點,終于完成了學校學員的注冊。7月29日的深夜到第二天凌晨,徐麻營小學的郭彥行老師注冊了14位學員,在幾十里之外的實驗幼兒園,苗瑞芳老師也在忙碌著,她注冊了16人,在7月30日凌晨,這兩所學校的學員全部注冊完畢。7月30日晚到7月31日是真正的不眠之夜,蓮子鎮(zhèn)中學的董曉峰老師從21:32:40開始工作一直到第二天01:30:53,已經連續(xù)注冊了20人。此時邢村小學的徐永軍老師剛被鬧鐘叫醒,徐老師的20__年7月31日的早晨從01:25:33開始。在學員注冊期間,這樣的事例還很多。

輔導員的工作延續(xù)時間長,個別輔導員的工作量還很繁重。但是輔導員多數(shù)都是一線教師,除了正常的工作之外,還要不計報酬、不辭辛苦完成發(fā)作業(yè)、看作業(yè)的工作。而且他們的服務對象有太多連面都沒見過,從這個角度講,輔導員的工作真正是毫不利己、專門利人。

牛橋校區(qū)的李夢喜老師是一名普通的一線教師,他熱心這次培訓工作為了全縣學員們互通信息、交流學習他申請了以“隆堯教師全員培訓”命名的qq群,沒幾天就達到滿員,他又申請了“隆堯教師全員培訓二”qq群,同樣沒幾天就滿員。這兩個群人氣很旺,每天都有很多學員在線積極發(fā)言,交流學習心得。

就是因為這么多一線人員的辛苦,我們的培訓工作才得以順利進行。

二、扎實的過程管理——讓培訓出實效

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