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第3頁共3頁運行主值的?安全職責?1、遵守安?全規(guī)程、技?術(shù)規(guī)程和勞?動紀律,提?高安全生產(chǎn)?的法制觀念?和自我安全?保護意識,?保證安全發(fā)?供電,對本?人和參加的?工作及所操?作的設(shè)備負?安全責任。?2、及時?反映和處理?危及人身安?全的設(shè)備、?系統(tǒng)情況,?有權(quán)制止任?何人的違章?作業(yè),對違?章命令和違?章指揮有權(quán)?拒絕接受和?執(zhí)行,并立?即向有關(guān)部?門和領(lǐng)導匯?報。3、?參加定期的?安全活動,?接受各級領(lǐng)?導的安全檢?查和安全監(jiān)?督。4、?嚴格執(zhí)行兩?票三制,遵?守《電業(yè)安?全工作規(guī)程?》和公司制?訂的各項安?全管理制度?、規(guī)定和標?準,做到安?全、文明作?業(yè)。5、?正確使用和?保管好安全?工器具和個?人防護用品?。6、參?加值長(班?長)召開的?班前和班后?會,服從領(lǐng)?導,聽從指?揮,保質(zhì)、?保量、保安?全地完成任?務,保證做?到四不傷害?;發(fā)生異常?、未遂、事?故時,應及?時向值長匯?報,并保護?好現(xiàn)場,不?隱瞞真相,?發(fā)生人身傷?害要積極組?織搶救。?7、認真參?加本值安全?活動和安全?培訓,熟悉?和掌握《緊?急救護法》?,能進行現(xiàn)?場急救,認?真學習事故?通報,吸取?教訓,防止?事故;崗位?技能達到三?能、三熟,?會正確使用?消防報警和?滅火器。?8、不違章?作業(yè),并制?止他人違章?作業(yè),對自?己違章作業(yè)?所造成的后?果負直接責?任。9、?工作許可人?應做到:?9.1審查?工作票所列?工作任務、?安全措施是?否明確、完?善,符合現(xiàn)?場條件。?9.2檢查?作業(yè)現(xiàn)場安?全措施是否?正確,確無?突然來電的?可能。9?.3作業(yè)結(jié)?束時,認真?檢查現(xiàn)場,?確無問題,?方可辦理終?結(jié)手續(xù)。?9.4現(xiàn)場?有工作票時?,工作許可?人應深入現(xiàn)?場,加強巡?回檢查,對?于檢修人員?的違章行為?有責任和義?務予以糾正?,直至停止?工作。1?0、分析制?定本人年度?個人控制失?誤和差錯,?不發(fā)生違章?的安全目標?控制措施,?按四不傷害?要求與值長?簽訂本人年?度《員工安?全保證書》?,并在工作?中嚴格執(zhí)行?。運行主?值的安全職?責(二)?1、遵守安?全規(guī)程、技?術(shù)規(guī)程和勞?動紀律,提?高安全生產(chǎn)?的法制觀念?和自我安全?保護意識,?保證安全發(fā)?供電,對本?人和參加的?工作及所操?作的設(shè)備負?安全責任。?2、及時?反映和處理?危及人身安?全的設(shè)備、?系統(tǒng)情況,?有權(quán)制止任?何人的違章?作業(yè),對違?章命令和違?章指揮有權(quán)?拒絕接受和?執(zhí)行,并立?即向有關(guān)部?門和領(lǐng)導匯?報。3、?參加定期的?安全活動,?接受各級領(lǐng)?導的安全檢?查和安全監(jiān)?督。4、?嚴格執(zhí)行“?兩票三制”?,遵守《電?業(yè)安全工作?規(guī)程》和公?司制訂的各?項安全管理?制度、規(guī)定?和標準,做?到安全、文?明作業(yè)。?5、正確使?用和保管好?安全工器具?和個人防護?用品。6?、參加值長?(班長)召?開的班前和?班后會,服?從領(lǐng)導,聽?從指揮,保?質(zhì)、保量、?保安全地完?成任務,保?證做到“四?不傷害”;?發(fā)生異常、?未遂、事故?時,應及時?向值長匯報?,并保護好?現(xiàn)場,不隱?瞞真相,發(fā)?生人身傷害?要積極組織?搶救。7?、認真參加?本值安全活?動和安全培?訓,熟悉和?掌握《緊急?救護法》,?能進行現(xiàn)場?急救,認真?學習事故通?報,吸取教?訓,防止事?故;崗位技?能達到“三?能”、“三?熟”,會正?確使用消防?報警和滅火?器。8、?不違章作業(yè)?,并制止他?人違章作業(yè)?,對自己違?章作業(yè)所造?成的后果負?直接責任。?9、工作?許可人應做?到:9.?1審查工作?票所列工作?任務、安全?措施是否明?確、完善,?符合現(xiàn)場條?件。9.?2檢查作業(yè)?現(xiàn)場安全措?施是否正確?,確無突然?來電的可能?。9.3?作業(yè)結(jié)束時?,認真檢查?現(xiàn)場,確無?問題,方可?辦理終結(jié)手?續(xù)。9.?4現(xiàn)場有工?作票時,工?作許可人應?深入現(xiàn)場,?加強巡回檢?查,對于檢?修人員的違?章行為有責?任和義務予?以糾正,直?至停止工作?。10、?分析

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