公司董事長(zhǎng)崗位職責(zé)（3篇）

第4頁(yè)共4頁(yè)公司董事長(zhǎng)?崗位職責(zé)?董事長(zhǎng)是公?司的法人代?表人和公司?管理體系、?經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、?公司和社會(huì)?效益的總策?劃設(shè)計(jì)者。?使公司經(jīng)濟(jì)?效益、人才?培養(yǎng)、智慧?發(fā)揮、管理?機(jī)子高效運(yùn)?轉(zhuǎn)，高速穩(wěn)?步發(fā)展。推?進(jìn)公司的企?業(yè)文化建設(shè)?，掌握員工?主要思想動(dòng)?態(tài)，倡導(dǎo)隊(duì)?伍的創(chuàng)新和?團(tuán)隊(duì)精神，?提升公司核?心競(jìng)爭(zhēng)能力?。其具體職?責(zé)如下：?一、主持召?開股東大會(huì)?、董事會(huì)議?，并負(fù)責(zé)上?述會(huì)議的決?議的貫徹落?實(shí)。二、?召集和主持?管理委員會(huì)?會(huì)議，組織?討論和決定?公司的發(fā)展?規(guī)劃目標(biāo)、?經(jīng)營(yíng)方針、?年度經(jīng)營(yíng)計(jì)?劃及日常經(jīng)?營(yíng)工作中的?重大事項(xiàng)。?三、召集?和主持產(chǎn)品?開發(fā)、銷售?、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)?，公司發(fā)展?投入規(guī)劃社?會(huì)市場(chǎng)決策?和可行性額?算審核。?四、主持財(cái)?務(wù)資金的運(yùn)?行，籌集審?批、審閱公?司的財(cái)務(wù)報(bào)?表和其它重?要報(bào)表，全?盤控制公司?的財(cái)務(wù)活動(dòng)?狀況。五?、決定公司?高層管理人?員的聘用和?解職、報(bào)酬?、待遇和支?付方式，并?報(bào)董事會(huì)批?準(zhǔn)備案。簽?署批準(zhǔn)調(diào)入?公司的各級(jí)?管理人員。?六、簽署?對(duì)外上報(bào)、?印發(fā)的各種?重要報(bào)表、?文件、資料?。七、處?理檢督部門?的管理工作?的重大事項(xiàng)?。公司董?事長(zhǎng)崗位職?責(zé)（二）?通過(guò)及修改?公司的重要?規(guī)章制度;?決定設(shè)立?分支機(jī)構(gòu);?討論決定?合營(yíng)公司停?業(yè)、終止或?與另一個(gè)經(jīng)?濟(jì)組織合并?;決定聘?用總經(jīng)理、?總工程師、?總會(huì)計(jì)師等?高級(jí)職員;?負(fù)責(zé)合營(yíng)公?司終止和期?滿時(shí)的清算?等。董事?長(zhǎng)工作職責(zé)?1、主持?、召開公司?重大會(huì)議以?及公司年度?、季度總結(jié)?與表彰會(huì)議?;接待重要?客戶來(lái)訪;?負(fù)責(zé)會(huì)議決?策的貫徹落?實(shí)。2、?組織討論和?決定公司的?發(fā)展規(guī)劃、?經(jīng)營(yíng)策略、?工作計(jì)劃以?及日常經(jīng)營(yíng)?工作中的重?大事項(xiàng)。?3、決定總?經(jīng)理及其他?高級(jí)管理人?員的聘用和?免職，并及?時(shí)備案。?4、決定公?司高層管理?人員的報(bào)酬?、待遇和支?付方式并及?時(shí)備案。?5、定期審?閱公司的財(cái)?務(wù)報(bào)表和其?他重要報(bào)表?、文件、資?料。6、?簽署對(duì)外上?報(bào)、印發(fā)的?各種重要報(bào)?表、文件、?資料;簽署?公司重要合?同協(xié)議。?7、指導(dǎo)公?司的決策實(shí)?施以及重大?業(yè)務(wù)活動(dòng)。?8、董事?長(zhǎng)不能履行?職責(zé)時(shí)，可?授權(quán)總經(jīng)理?代理。1?、貫徹執(zhí)行?黨和國(guó)家的?方針政策、?法律法規(guī)，?制定企業(yè)總?體發(fā)展規(guī)劃?和發(fā)展戰(zhàn)略?。2、主?持董事會(huì)工?作，定期向?董事會(huì)報(bào)告?工作。3?、決策企業(yè)?經(jīng)營(yíng)方向和?經(jīng)營(yíng)策略。?4、任免?副總經(jīng)理以?上高層管理?人員。5?、審批財(cái)務(wù)?報(bào)告。董?事長(zhǎng)是本公?司的法定代?表人和重大?經(jīng)營(yíng)事項(xiàng)的?主要決策人?，其具體職?責(zé)如下;?第一條主持?召開股東大?會(huì)、董事會(huì)?議，并負(fù)責(zé)?上述會(huì)議決?議的貫徹落?實(shí)。第二?條召集和主?持管理委員?會(huì)會(huì)議，組?織討論和決?定公司的發(fā)?展規(guī)劃、經(jīng)?營(yíng)方針、年?度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃?以及日常經(jīng)?營(yíng)工作中的?重大事項(xiàng)。?第三條提?名公司總裁?和其他高級(jí)?管理人員的?聘用和解職?，并報(bào)董事?會(huì)批準(zhǔn)和備?案。第四?條決定公司?高層管理人?員的報(bào)酬、?待遇和支付?方式井報(bào)董?事會(huì)批準(zhǔn)和?備案。第?五條定期審?閱公司的財(cái)?務(wù)報(bào)表和其?他重要報(bào)表?，全盤控制?全公司的財(cái)?務(wù)狀況。?第六條簽署?批準(zhǔn)調(diào)入公?司的各級(jí)管?理人員。?第七條簽署?對(duì)外上報(bào)、?印發(fā)的各種?重要報(bào)表、?文件、資料?。第八條?處理其他由?董事會(huì)授權(quán)?的重大事項(xiàng)?。公司董?事長(zhǎng)崗位職?責(zé)（三）?董事長(zhǎng)是公?司的法人代?表人和公司?管理體系、?經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、?公司和社會(huì)?效益的總策?劃設(shè)計(jì)者。?使公司經(jīng)濟(jì)?效益、人才?培養(yǎng)、智慧?發(fā)揮、管理?機(jī)子高效運(yùn)?轉(zhuǎn)，高速穩(wěn)?步發(fā)展。推?進(jìn)公司的企?業(yè)文化建設(shè)?，掌握員工?主要思想動(dòng)?態(tài)，倡導(dǎo)隊(duì)?伍的創(chuàng)新和?團(tuán)隊(duì)精神，?提升公司核?心競(jìng)爭(zhēng)能力?。其具體職?責(zé)如下：?一、主持召?開股東大會(huì)?、董事會(huì)議?，并負(fù)責(zé)上?述會(huì)議的決?議的貫徹落?實(shí)。二、?召集和主持?管理委員會(huì)?會(huì)議，組織?討論和決定?公司的發(fā)展?規(guī)劃目標(biāo)、?經(jīng)營(yíng)方針、?年度經(jīng)營(yíng)計(jì)?劃及日常經(jīng)?營(yíng)工作中的?重大事項(xiàng)。?三、召集?和主持產(chǎn)品?開發(fā)、銷售?、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)?，公司發(fā)展?投入規(guī)劃社?會(huì)市場(chǎng)決策?和可行性額?算審核。?四、主持財(cái)?務(wù)資金的運(yùn)?行，籌集審?批、審閱公?司的財(cái)務(wù)報(bào)?表和其它重?要報(bào)表，全?盤控制公司?的財(cái)務(wù)活動(dòng)?狀況。五?、決定公司?高層管理人?員的聘用和?解職、報(bào)酬?