2023年外科護(hù)理工作計劃標(biāo)準(zhǔn)范本（2篇）

第7頁共7頁2023年?外科護(hù)理工?作計劃標(biāo)準(zhǔn)?范本在院?領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理?部的帶領(lǐng)下?普外科護(hù)理?組將以堅實(shí)?的基礎(chǔ)，傳?承創(chuàng)新，務(wù)?實(shí)求真的精?神勤奮工作?，不斷提升?護(hù)士專業(yè)技?術(shù)能力，不?斷提高社會?滿意度、患?者滿意度。?____年?是積極上進(jìn)?的一年，普?外科護(hù)理組?將在院領(lǐng)導(dǎo)?和護(hù)理部的?帶領(lǐng)下邁向?新的征程，?特制定__?__年護(hù)理?工作計劃如?下：一、?繼續(xù)深入開?展優(yōu)質(zhì)護(hù)理?服務(wù)，進(jìn)一?步充實(shí)優(yōu)質(zhì)?護(hù)理的內(nèi)涵?，做好“三?好一滿意”?工作。建立?平等、博愛?、和諧、互?助的優(yōu)質(zhì)護(hù)?理模式病房?，把“用心?服務(wù)，創(chuàng)造?感動”的服?務(wù)理念運(yùn)用?到實(shí)際工作?中，使患者?從心里滿意?。二、嚴(yán)?格落實(shí)醫(yī)院?各項(xiàng)規(guī)章制?度，服從領(lǐng)?導(dǎo)分配，明?確各級護(hù)理?人員職責(zé)、?崗位職責(zé)和?各項(xiàng)護(hù)理工?作制度。?三、建設(shè)一?支學(xué)習(xí)型團(tuán)?隊，護(hù)士雖?然不必出口?成章，但要?有優(yōu)良的綜?合素質(zhì)和基?本的文化涵?養(yǎng)，只有不?斷學(xué)習(xí)，才?能提升專業(yè)?技能更新專?業(yè)知識。?1、每月進(jìn)?行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)?、護(hù)理查房?，充分發(fā)揮??？谱o(hù)理的?作用，對新?護(hù)理知識，?新業(yè)務(wù)，新?技術(shù)，專業(yè)?技術(shù)進(jìn)行培?訓(xùn)，邀請護(hù)?理部領(lǐng)導(dǎo)參?加我科室的?護(hù)理查房并?給予指導(dǎo)，?以提升查房?質(zhì)量，提高?綜合知識水?平及實(shí)踐能?力。2、?強(qiáng)化床頭交?接班內(nèi)容，?利用床頭交?接班時間，?護(hù)士長及資?深護(hù)士對一?級護(hù)理及危?重癥病人所?存在的護(hù)理?問題進(jìn)行專?科理論知識?講解，責(zé)任?護(hù)士制定相?應(yīng)的護(hù)理計?劃，采取有?效干預(yù)措施?，使患者早?日康復(fù)。?3、制定各?級別護(hù)理人?員培訓(xùn)計劃?、目標(biāo)，進(jìn)?行分層次培?訓(xùn)及考核。?在業(yè)務(wù)上注?重知識更新?積極吸納多?學(xué)科知識，?重視學(xué)科新?業(yè)務(wù)、新技?能的學(xué)習(xí)，?鼓勵護(hù)理人?員參加繼續(xù)?教育學(xué)習(xí)，?不斷提高學(xué)?歷，將進(jìn)一?步加強(qiáng)造瘺?口護(hù)理、輸?液港的維護(hù)?的學(xué)習(xí)培訓(xùn)?。4、認(rèn)?真抓好繼續(xù)?教育工作，?選派一名護(hù)?理人員到上?級醫(yī)院進(jìn)行?短期護(hù)理知?識培訓(xùn)學(xué)習(xí)?，以病房管?理知識、專?科知識、護(hù)?理工作新進(jìn)?展，績效等?為主，以提?升護(hù)理工作?范圍和質(zhì)量?。四、構(gòu)?建和諧的護(hù)?患關(guān)系，把?人性化服務(wù)?更好的落實(shí)?到行動上，?護(hù)士能感同?身受地體諒?患者的疾苦?，痛患者之?痛、想患者?之想，讓病?房灑滿仁愛?的陽光，使?患者滿意。?1、繼續(xù)?開展術(shù)后患?者常規(guī)射頻?治療每日一?次，減輕患?者的疼痛、?促進(jìn)患者切?口的愈合。?2、康惠?爾消炎帖、?硫酸鎂局部?濕熱敷的有?效使用，增?加了靜脈留?置針的使用?天數(shù)，減少?了靜脈炎的?發(fā)生。3?、加強(qiáng)健康?教育，加強(qiáng)?病人的疾病?、術(shù)前、術(shù)?后、出入院?宣教，使患?者對疾病知?識了解，能?夠積極配合?治療。4?、開展加強(qiáng)?對腫瘤病人?疼痛的護(hù)理?，對患者進(jìn)?行鼓勵、增?強(qiáng)信心、分?散注意力和?幽默等方法?使患者精神?放松，還要?為患者推薦?適當(dāng)?shù)囊魳?，喚醒其生?命的自我意?識，克服焦?慮。5、?注重收集護(hù)?理服務(wù)需求?信息，收集?整理患者意?見，和住院?病人交談，?增加發(fā)放患?者滿意度調(diào)?查表次數(shù)等?，獲取病人?的需求信息?，針對具體?信息給予相?應(yīng)處理，更?好的為患者?服務(wù)。6?、加強(qiáng)病房?管理，為患?者提供舒適?寬敞明亮的?住院環(huán)境，?日間病房內(nèi)?禁止擺放陪?護(hù)床，陪護(hù)?床每日晚_?___點(diǎn)統(tǒng)?一發(fā)放，每?晨____?點(diǎn)統(tǒng)一收回?;床頭桌上?只放暖瓶水?杯;窗臺上?禁止放任何?物品;床下?物品要擺放?整齊，不可?過多，可將?物品放入床?頭桌或病房?衣柜內(nèi)，每?日護(hù)士進(jìn)行?床頭交接時?，對病房環(huán)?境衛(wèi)生、物?品擺放、床?鋪整潔進(jìn)行?監(jiān)督管理，?責(zé)任護(hù)士負(fù)?責(zé)本病房的?整理。五?、護(hù)理安全?是護(hù)理管理?的重點(diǎn)，護(hù)?理安全工作?常抓不懈，?護(hù)理人員各?司其職，層?層把關(guān)，切?實(shí)做好護(hù)理?安全管理工?作，減少醫(yī)?療糾紛和醫(yī)?療事故隱患?，保障病人?安全。1?、護(hù)理安全?管理措施，?抓好護(hù)理人?員崗前培訓(xùn)?工作，定期?和不定期檢?查安全工作?是否到位，?隨時查看水?電、禁止使?用電器，對?重癥及難溝?通的特殊患?者要特別關(guān)?注，密切觀?察，發(fā)現(xiàn)各?種不良傾向?及時匯報及?時處理。?2、堅持毒?麻藥品、搶?救藥品、用?物班班交接?，搶救儀器?保持功能狀?態(tài)，保持搶?救物品良好?率達(dá)___?_%。3?、對新調(diào)入?、新畢業(yè)、?實(shí)習(xí)護(hù)士加?強(qiáng)管理、定?期培訓(xùn)考核?，工作中做?到重點(diǎn)交待?、重點(diǎn)跟班?，重點(diǎn)查房?，放手不放?眼。4、?新入院、新?轉(zhuǎn)入，危重?病人、有發(fā)?生醫(yī)療糾紛?潛在危險的?病人，責(zé)任?護(hù)士要重點(diǎn)?管理，護(hù)士?長要重點(diǎn)督?促、檢查和?監(jiān)控。5?、嚴(yán)格執(zhí)行?查對制度，?強(qiáng)調(diào)反問式?核對及二次?核對的重要?性，執(zhí)行要?到位，責(zé)任?到人，確保?無差錯事故?發(fā)生。6?、提高安全?防范意識，?對管路脫落?、防跌倒、?防墜床、防?術(shù)后壓瘡的?發(fā)生，責(zé)任?護(hù)士制定周?密的護(hù)理計?劃并保證實(shí)?施，護(hù)士長?每日交接班?后向所有當(dāng)?班人員強(qiáng)調(diào)?當(dāng)日工作重?點(diǎn)，對潛在?安全隱患問?題及時提出?防范措施，?統(tǒng)籌安排好?每日工作，?要求對每位?住院病人均?要做好跌倒?墜床壓瘡等?危險因素的?評估。六?、增收節(jié)支?，提高經(jīng)濟(jì)?效益1、?增收：每位?護(hù)士熟練掌?握各項(xiàng)收費(fèi)?標(biāo)準(zhǔn)，把該?收的錢一分?不少的收回?來，做好病?人的各項(xiàng)基?礎(chǔ)護(hù)理（口?腔護(hù)理、會?陰護(hù)理、壓?瘡護(hù)理、管?路護(hù)理、深?靜脈置管護(hù)?理等）及生?活護(hù)理，繼?續(xù)開展術(shù)后?患者常規(guī)射?頻治療每日?一次;康惠?爾消炎帖、?硫酸鎂局部?濕熱敷的有?效使用;加?強(qiáng)健康教育?，加強(qiáng)病人?的疾病、術(shù)?前、術(shù)后、?出入院宣教?，根據(jù)臨床?護(hù)理發(fā)展將?不斷開展新?項(xiàng)目。2?、節(jié)支;盡?量減少水電?、各種一次?性消耗材料?的浪費(fèi)，特?別注意科室?設(shè)備的保養(yǎng)?，確保正常?運(yùn)轉(zhuǎn)，為科?室創(chuàng)造更大?的效益。?以上是普外?科____?年護(hù)理工作?計劃希望得?到醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)?、護(hù)理部的?支持和鼓勵?，普外護(hù)理?組將團(tuán)結(jié)互?助、齊心協(xié)?力共同完成?各項(xiàng)護(hù)理工?作。20?23年外科?護(hù)理工作計?劃標(biāo)準(zhǔn)范本?（二）一?、加強(qiáng)護(hù)理?人員質(zhì)量管?理法律法規(guī)?意識的教育?，尤其是《?護(hù)士條例》?，明確各項(xiàng)?護(hù)理工作質(zhì)?量標(biāo)準(zhǔn)和職?責(zé)，以達(dá)到?全體護(hù)理人?員均能__?__執(zhí)行的?目的。二?、加強(qiáng)各級?人員的素質(zhì)?培養(yǎng)，不斷?提高各級人?員的綜合素?質(zhì)，重視護(hù)?患溝通能力?與技巧，尤?其是加強(qiáng)護(hù)?士思想素質(zhì)?、業(yè)務(wù)綜合?素質(zhì)的培訓(xùn)?、提高護(hù)士?的綜合能力?。認(rèn)真落實(shí)?護(hù)理部質(zhì)控?委員會、護(hù)?士長、科室?質(zhì)控員三級?管理體制，?將服務(wù)理念?貫穿于護(hù)理?工作全過程?中。做到責(zé)?任到人，落?實(shí)到崗，努?力提高基礎(chǔ)?質(zhì)量、環(huán)節(jié)?質(zhì)量、終末?質(zhì)量。三?、科室制定?出切實(shí)可行?的優(yōu)質(zhì)護(hù)理?服務(wù)實(shí)施方?案及考核標(biāo)?準(zhǔn)。強(qiáng)調(diào)人?文護(hù)理服務(wù)?，實(shí)行責(zé)任?護(hù)士包干病?人，為病人?提供個性化?護(hù)理服務(wù)。?科室對住院?病人每月一?次滿意度調(diào)?查、工休座?談會，每月?對各病區(qū)進(jìn)?行病員滿意?度調(diào)查。?四、執(zhí)行各?項(xiàng)護(hù)理質(zhì)量?檢查標(biāo)準(zhǔn)，?尤其是護(hù)理?服務(wù)流程及?崗位標(biāo)準(zhǔn)。?五、加強(qiáng)?護(hù)理安全管?理，樹立質(zhì)?量“三級預(yù)?防”的觀點(diǎn)?，認(rèn)真落實(shí)?各項(xiàng)護(hù)理管?理制度;實(shí)?行非懲罰性?的不良事件?報告機(jī)制，?加強(qiáng)護(hù)理缺?陷的管理，?嚴(yán)格執(zhí)行“?三查八對”?，預(yù)防護(hù)理?并發(fā)癥、護(hù)?理糾紛和差?錯事故的發(fā)?生。六、?繼續(xù)承擔(dān)高?、中等院校?護(hù)理專業(yè)的?臨床教學(xué)任?務(wù)，認(rèn)真做?好實(shí)習(xí)帶教?工作，實(shí)行?雙向考核，?指導(dǎo)護(hù)生應(yīng)?用護(hù)理程序?進(jìn)行工作。?七、加大?節(jié)假日、雙?休日護(hù)理質(zhì)?量考核力度?。提高節(jié)假?日及夜班護(hù)?理工作質(zhì)量?。加大平時?不定期綜合?抽查力度，?注重理論與?病人實(shí)際情?況相吻合，?杜絕作假現(xiàn)?象。八、?認(rèn)真執(zhí)行《?醫(yī)院感染管?理與監(jiān)測規(guī)?范》、《消?毒技術(shù)規(guī)范?》、《醫(yī)療?廢物管理?xiàng)l?例》、《職?業(yè)暴露防護(hù)?》、《突發(fā)?公共衛(wèi)生事?件》《手衛(wèi)?生規(guī)范》和?《隔離技術(shù)?規(guī)范》等，?做好防護(hù)工?作，預(yù)防醫(yī)?院感染。?九、考核時?間與方法：?采取定期與?不定期考核?相合。定期?考核：護(hù)士?長及質(zhì)控人?員每月對護(hù)?士的工作情?況進(jìn)行隨機(jī)?抽查，檢查?病歷質(zhì)量，?對存在的質(zhì)?量及安全問?題在護(hù)士會?上進(jìn)行通報?，并提出整?改措施，達(dá)?到持續(xù)質(zhì)量?改進(jìn)的目的?。十、督?促各級管理?人員規(guī)范各?種資料的記?錄、整理歸?檔、考核、?總、反饋與?提高。十?一、質(zhì)量考?核具體安排?每月對病?房優(yōu)質(zhì)護(hù)理?服務(wù)、護(hù)理?文書的書寫?、專科護(hù)理?質(zhì)量、一級?護(hù)理及整體?護(hù)理、臨床?教學(xué)、病員?滿意度調(diào)查?、消毒滅菌?合格率、急?救物品完好?率等進(jìn)行考?核。十二?、應(yīng)達(dá)到的?護(hù)理質(zhì)量統(tǒng)?計指標(biāo)：?1.一人一?針一管一用?滅菌率__?__%2?.急救物品?完好率__?__%3?.常規(guī)器械?物品消毒滅?菌管理合格?率____?%4.“?三基”考核?合格率__?__%（合?格標(biāo)準(zhǔn)為_?___分）?5.基礎(chǔ)?護(hù)理合格率?__