2023年醫(yī)院護士兒科護理的個人工作計劃范本（2篇）

第7頁共7頁2023年?醫(yī)院護士兒?科護理的個?人工作計劃?范本為了?使各項工作?達到可持續(xù)?發(fā)展，爭創(chuàng)?三級婦幼保?健院，在認?真總結分析?經(jīng)驗的基礎?上，根據(jù)醫(yī)?院護理工作?五年規(guī)劃要?點及三級婦?產(chǎn)醫(yī)院評審?要求，將_?___下半?年新生兒科?護理工作計?劃擬定如下?：一、加?強護理安全?管理，完善?護理風險防?范措施，有?效地回避護?理風險，為?病兒提供優(yōu)?質、安全有?序的護理服?務。1、?不斷強化安?全意識教育?，發(fā)現(xiàn)工作?中的不安全?因素時要及?時提醒，并?提出整改措?施，以院內?外護理差錯?為實例組織?討論學習借?鑒，使護理?人員充分認?識護理差錯?因素新情況?、新特點，?從中吸取教?訓，使安全?警鐘常鳴。?2、將各?項規(guī)章制度?落到實處，?定期和不定?期檢查，監(jiān)?督到位，并?有監(jiān)督檢查?記錄。3?.加強重點?時段的管理?，如夜班、?中班、節(jié)假?日等，實行?彈性排班制?，合理搭配?老、中、青?值班人員，?同時注意培?養(yǎng)護士獨立?值班時的慎?獨精神.?4、加強重?點病兒的管?理，如監(jiān)護?室的特護患?兒和普兒病?房的危重患?兒，把上述?患兒做為科?晨會及交接?班時討論的?重點，對病?人現(xiàn)存的和?潛在的風險?做出評估，?達成共識，?引起各班的?重視。6?、對重點員?工的管理，?如實習護士?、輪轉護士?及新入科護?士等，對她?們進行法律?意識教育，?提高他們的?抗風險意識?及能力，使?學生明確只?有在帶教老?師的指導或?監(jiān)督下才能?對病人實施?護理。同時?指定有臨床?經(jīng)驗、責任?心強具有護?師資格的護?士做帶教老?師，培養(yǎng)學?生的溝通技?巧、臨床操?作技能等。?7、完善?護理文件記?錄，減少安?全隱患。重?視現(xiàn)階段護?理文書存在?問題，規(guī)范?護理文件記?錄，認真執(zhí)?行護理記錄?中“十字原?則，即客觀?、真實、準?確、及時、?完整”，避?免不規(guī)范的?書寫，如漏?字、涂改不?清、前后矛?盾，與醫(yī)生?記錄不統(tǒng)一?等，既要體?現(xiàn)綜合護理?問題記錄，?又要體現(xiàn)專?科癥狀的特?殊性，使護?理文件標準?化和規(guī)范化?。8、加?強護理人員?自身職業(yè)防?護，組織全?科護士學習?《醫(yī)務人員?艾滋病病毒?職業(yè)暴露防?護工作指導?原則》和《?艾滋病防護?條例》，制?定職業(yè)暴露?報告制度、?職業(yè)暴露防?范措施及職?業(yè)暴露后具?體的處理措?施和程序。?9、完善?護理緊急風?險預案，平?時工作中注?意培養(yǎng)護士?的應急能力?，對每項應?急工作都要?做回顧性評?價，從中吸?取經(jīng)驗教訓?，提高護士?對突發(fā)事件?的反應能力?。二、以?病人為中心?，提倡人性?化服務，加?強護患溝通?，提高病人?滿意度，避?免護理糾紛?。1、辦?公班護士真?誠接待新入?院病兒，把?病兒送到床?前，主動向?病兒家屬做?入院宣教及?健康教育。?2、加強?服務意識教?育，提高人?性化主動服?務的理念。?3、要求?責任護士每?天與患兒家?屬溝通，包?括健康教育?、了解病兒?的病情轉歸?、生活需求?、用藥后的?效果及反應?等，護患溝?通能縮短護?患之間的距?離，是做好?一切護理工?作的前提和?必要條件。?4、認真?執(zhí)行臨床處?置前后的告?知程序，尊?重患兒家屬?的知情權，?解除患兒家?屬的顧慮。?5、每月?召開工休座?談會，發(fā)放?病人滿意度?調查表，對?服務質量高?的護士給予?表揚鼓勵，?對服務質量?差的護士給?予批評教育?。三、定?期與不定期?護理質量檢?查，保持護?理質量持續(xù)?改進。1?、充分發(fā)揮?護理質量控?制小組的作?用，每周進?行質量檢查?，以便及時?發(fā)現(xiàn)問題，?及時糾正、?處理。2?、不斷修改?完善各種護?理質量標準?，并組織學?習，按標準?實施各項護?理工作。?3、護士長?定期與不定?期進行質量?檢查，不足?之處進行原?因分析并及?時整改，強?化護理人員?的服務意識?、質量意識?。4、每?月對質控小?組、護士長?質量檢查、?護理部質量?檢查反饋信?息進行綜合?分析，查找?原因，制定?切實可行的?整改措施，?并檢查整改?落實情況。?四、嚴格?落實三基三?嚴培訓計劃?，提高護理?人員整體素?質。1、?對各級護理?人員按三基?三嚴培訓計?劃進行培訓?，每月組織?理論考試和?技術操作考?核。2、?護理查房時?提問護士，?內容為基礎?理論知識、??？评碚撝?識、院內感?染知識等。?3、利用?科晨會提問?醫(yī)院護理核?心制度，使?每個護士都?能熟練掌握?并認真落實?。4、經(jīng)?常復習護理?緊急風險預?案知識并進?行模擬演練?，提高護士?應急能力。?5、每季?度進行急救?技術演練，?熟練掌握急?救器材及儀?器的使用。?6、每季?度對三基三?嚴計劃落實?情況進行綜?合考評。?2023年?醫(yī)院護士兒?科護理的個?人工作計劃?范本（二）?一、加強?護士在職教?育，提高護?理人員的專?業(yè)素質_?___強化?相關知識的?學習掌握，?定期組織護?士授課，實?行輪流主講?，進行規(guī)章?制度及專業(yè)?的培訓。如?遇特殊疑難?情況，可通?過請醫(yī)生授?課等形式更?新知識和技?能?；ハ鄬W?習促進，并?作記錄。?2.重點加?強對護士的?考核，強化?學習意識，?護理部計劃?以強化“三?基”護理知?識，___?_項護理操?作及專科技?能訓練為主?，由高年資?的護士輪流?出題，增加?考核力度，?講究實效，?不流于形式?，作為個人?考評的客觀?依據(jù)。3?.做好低年?資護士的傳?，幫，帶工?作，使年輕?護理人員理?論與實踐相?結合，掌握?多學科知識?和能力。?4.隨著護?理水平與醫(yī)?療技術發(fā)展?不平衡的現(xiàn)?狀，有計劃?的選送部分?護士外出學?習，提高護?理人員的素?質，優(yōu)化護?理隊伍。不?斷的更新護?理知識。?二、護理安?全是護理管?理的重點，?安全工作長?抓不懈1?.護理人員?的環(huán)節(jié)監(jiān)控?：對新調入?護士以及有?思想情緒的?護士加強管?理，做到重?點交待、重?點跟班。切?實做好護理?安全管理工?作，減少醫(yī)?療糾紛和醫(yī)?療事故隱患?，保障病人?就醫(yī)安全。?2.病人?的環(huán)節(jié)監(jiān)控?：新入院、?新轉入、急?危重病人、?有發(fā)生醫(yī)療?糾紛潛在危?險的病人要?重點督促檢?查和監(jiān)控。?____?時間的環(huán)節(jié)?監(jiān)控：節(jié)假?日、雙休日?、工作繁忙?、易疲勞時?間、交接班?時均要加強?監(jiān)督和管理?。4.護?理操作的環(huán)?節(jié)監(jiān)控：輸?液、輸血、?注射、各種?過敏試驗等?。雖然是日?常工作，但?如果一旦發(fā)?生問題，都?是人命關天?的大事，作?為護理管理?中監(jiān)控的重?點之重點。?5.護理?部不定期的?進行護理安?全隱患檢查?，發(fā)現(xiàn)問題?，解決問題?，從自身及?科室的角度?進行分析，?分析發(fā)生的?原因，吸取?的教訓，提?出防范與改?進措施。對?同樣問題反?復出現(xiàn)的科?室及個人，?追究相關責?任，杜絕嚴?重差錯及事?故的發(fā)生。?三、轉變?護理觀念，?提高服務質?量1.培?養(yǎng)護理人員?樹立“以病?人為中心”?的觀念，把?病人的呼聲?作為第一信?號，把病人?的需要作為?第一需要，?把病人的利?益作為第一?考慮，把病?人的滿意作?為第一標準?。加強主動?服務意識，?質量意識，?安全意識，?在進一步規(guī)?范護理操作?的基礎上，?提高護患溝?通技能，從?而促使護理?質量提高，?確保護理工?作安全、有?效。2.?注重收集護?理服務需求?信息，護理?部通過了解?回訪意見、?與門診和住?院病人的交?談，發(fā)放滿?意度調查表?等，獲取病?人的需求及?反饋信息，?經(jīng)常聽取醫(yī)?生的意見及?時的提出改?進措施，同?時對護士工?作給予激勵?，調動她們?的工作積極?性，從思想?上，行動上?作到真正的?主動服務。?把“用心服?務,創(chuàng)造感?動”的服務?理念運用到?實際工作中?。3、嚴?格執(zhí)行查對?制度，強調?二次核對的?執(zhí)行到位，?加強安全管?理的責任，?杜絕嚴重差?錯及事故的?發(fā)生，堅持?每周進行兩?次護理大查?對。在安全?的基礎上提?高我們的護?理質量。?.4深化?親情服務，?提高服務質?量。在培養(yǎng)?護士日常禮?儀的基礎上?，進一步規(guī)?范護理操作?用語，護患?溝通技能。?培養(yǎng)護士樹?立良好的職?業(yè)形象。?四、合理利?用人力資源?，避免人浮?于事的局面?我科的護?士比例搭配?未達到要求?，護士的人?員少。工作?繁重，護士?長應根據(jù)科?室病人情況?和護理工作?量合理分配?人力資源，?彈性排班，?增加高峰期?上班人數(shù)，?全科護理人?員做到工作?需要時，隨?叫隨到，以?達到保質保?量為病人提?供滿意的護?理服務。?五、樹立法?律意識，規(guī)?范護理文件?書寫隨著?人們法律意?識的提高，?醫(yī)療事故處?理條例的頒?布，如何在?護理服務中?加強法制建?設，提高護?理人員法制?意識，已成?為護理管理?的一個重要?環(huán)節(jié)。嚴格?按照省衛(wèi)生?廳護理文件?書寫規(guī)范要?求，護理記?錄完整、客?觀。明確護?理文件書寫?的意義，規(guī)?范護理文件?書寫，并向?上級醫(yī)院的?同行請教，?明確怎樣才?能書寫好護?理文件，以?達標準要求?。結合我院?書寫護理文?件的實際情?況，進行總?結和分析，?提出相應對?策，為舉證?提供法律依?據(jù)，保護護?患的合法權?益。六、?加強院感知?識培訓，嚴?格執(zhí)行醫(yī)院?感染制度，?預防和控制?院內感染的?發(fā)生加強?醫(yī)院感染的?只是培訓，?學習醫(yī)院感?染管理辦法?，采取行之?有效的措施?，防止院內