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工作責(zé)任落實心得體會(共3篇)篇:《把責(zé)任落實到位》
《把責(zé)任落實到位》心得體會
在全局(公司)開展的讀書競賽月活動中,市局給全體員工推薦了《我和孩子們一起成長》、《把責(zé)任落實到位》、《陽光心態(tài)》、《做一個懂得感恩的員工》四本書。我在閑暇之余閱讀的《把責(zé)任落實到位》一書,觸發(fā)了我內(nèi)心的一些感受。作者在書的前言中說道“責(zé)任是成就人生的基石”。無論是在生活中、還是在工作中,一個人在任何時刻都要保持高度的責(zé)任意識;一個家要保持和諧發(fā)展,離不開每一名成員所肩負(fù)的責(zé)任和努力。責(zé)任意識在我們的身邊處處閃現(xiàn),正如局領(lǐng)導(dǎo)多次說過的“只有不好的領(lǐng)導(dǎo),沒有不好的職工”,體現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任理念和廣闊胸襟;員工對自己的工作負(fù)責(zé),在工作中進行“三省”,也體現(xiàn)了員工的責(zé)任意識和愛企之情。認(rèn)識責(zé)任、梳理責(zé)任、牢記責(zé)任,是我從這本書中看到的理念;承擔(dān)責(zé)任、堅守責(zé)任、落實責(zé)任,是這本書所記錄和傳承著的閃光點。是的,人性的閃光點,知識的閃光點,人生的閃光點,匯聚于此,交融壯大!在本書中,作者試圖通過97個生動示例來引導(dǎo)讀者、教化人心,在每一名讀者的心中種下一顆責(zé)任的萌芽,將“講責(zé)任”融入到具體實踐中來,將“講責(zé)任”傳播到身邊圈子中去,使責(zé)任理念多一些追隨者和踐行者,使越來越多的人認(rèn)識它、認(rèn)同它、執(zhí)行它。越多一些愿意承擔(dān)責(zé)任的人,小到家庭、企業(yè),大到社會、國家,才會越團結(jié)、才會越興旺、才會
越和諧、才會越進步?!栋沿?zé)任落實到位》,真的是一本極為難得的職場教育好書。第2篇:落實兩個責(zé)任心得體會
落實“兩個責(zé)任”心得體會
山莊學(xué)區(qū)
喬國棟
強調(diào),落實黨委的主體責(zé)任和紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任,對于加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,完善和發(fā)展中國特色社會主義制度,推進國家法制體系和法制能力,具有十分重要的意義。各級黨委要切實擔(dān)負(fù)起黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任,在健全反腐敗領(lǐng)導(dǎo)體制、推動落實黨風(fēng)廉政建設(shè)制的工作中,要堅決落實好“兩個主體責(zé)任”,進一步落實黨要管黨、從嚴(yán)治黨的制度。結(jié)合華池縣教育局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點和自身工作實際,使我體會頗深。一、靠實黨委主體責(zé)任,健全責(zé)任體系
無論是黨委的主體責(zé)任,還是紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任,都直指過去黨委和紀(jì)委在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中的職責(zé)不清、力度不夠、互相推諉的弊端。厘清黨委和紀(jì)委在黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任中的職責(zé)和分工,對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗具有深遠(yuǎn)意義。但落實“兩個責(zé)任”不能只靠文件的“一廂情愿”,更要看黨委和紀(jì)委所處的現(xiàn)實環(huán)境,避免“分身乏術(shù)”,心有余而力不足。紀(jì)委要“瘦身”。按照中紀(jì)委提出的轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng),即“三轉(zhuǎn)”要求,切實擔(dān)負(fù)起黨風(fēng)廉政建設(shè)的監(jiān)督責(zé)任。黨委要“瘦心”。要牢固樹立功成不必在我的理念,克服行政工作是實績,黨務(wù)工作是虛功的錯誤思想。尤其是黨支部書記,要善于抓大放下,把主要精力用在總攬全局
和黨風(fēng)廉政建設(shè)等黨務(wù)工作上。強化黨支部主體責(zé)任、黨委“一把手”第一責(zé)任人責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”責(zé)任,推動黨支部主體責(zé)任各項要求落地生根。要厘清黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子的集體責(zé)任,“全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任”到“主體責(zé)任”,要求黨支部在黨風(fēng)廉政建設(shè)中,不僅要做部署工作的領(lǐng)導(dǎo)者,還要當(dāng)好直接主抓的推動者、全面落實的執(zhí)行者。二、有權(quán)就有責(zé),權(quán)責(zé)要統(tǒng)一
黨委權(quán)力和紀(jì)委權(quán)力也須有“制度籠子”的約束和規(guī)范。黨委具有領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力和決策權(quán)力,必須負(fù)有相應(yīng)的主體責(zé)任。紀(jì)委具有監(jiān)督權(quán)力和執(zhí)紀(jì)權(quán)力,必須負(fù)有相應(yīng)的監(jiān)督責(zé)任。責(zé)任即是一種可資利用的“制度籠子”,理清責(zé)任、落實責(zé)任,才能形成科學(xué)有效的權(quán)力結(jié)構(gòu)和運行機制,避免黨風(fēng)廉政建設(shè)工作淪為一紙空文。黨委必須切實擔(dān)負(fù)起全面領(lǐng)導(dǎo)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的主體責(zé)任。班子主要負(fù)責(zé)人要認(rèn)真履行好第一責(zé)任人的職責(zé),班子其他成員要根據(jù)工作分工,對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)起主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,切實做到“一崗雙責(zé)”。各級領(lǐng)導(dǎo)干部既要以身作則,嚴(yán)格遵守廉潔從政各項規(guī)定;又要敢抓敢管,切實抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。要把貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況作為民主生活會和述職述廉的重要內(nèi)容,并在一定范圍內(nèi)開展評議,以此督促領(lǐng)導(dǎo)干部切實負(fù)起責(zé)任。如果發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部在重大問題上有失職等領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任問題,就要采取倒查的辦法予以追究,絕不能以集體名義敷衍了事。紀(jì)委委員作為黨
內(nèi)監(jiān)督的專職人員,必須履行好監(jiān)督責(zé)任。明確并落實好紀(jì)委委員的監(jiān)督責(zé)任,上級級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)才能進一步轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng),從大量的具體事務(wù)中解脫出來,既協(xié)助黨委加強黨風(fēng)建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐敗工作,又督促檢查相關(guān)部門落實黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作任務(wù),經(jīng)常進行檢查監(jiān)督,嚴(yán)肅查處腐敗問題,集中精力抓好執(zhí)紀(jì)監(jiān)督主業(yè)。黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,是黨的建設(shè)的重大任務(wù),是我們黨必須始終高度重視并緊緊抓住不放的重要工作。黨委唯有做到守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé),齊抓共管、形成合力,才能遏制腐敗蔓延勢頭,切實落實兩個主體責(zé)任。結(jié)合自身,加強黨風(fēng)廉政建設(shè)
(一)突出重點,加強組織領(lǐng)導(dǎo),構(gòu)建黨風(fēng)廉政建設(shè)新格局。一是組織領(lǐng)導(dǎo)到位。嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作,成立主要負(fù)責(zé)人任組長的局黨風(fēng)廉政和反腐敗工作領(lǐng)導(dǎo)小組,把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入年度目標(biāo)管理,與日常工作一起安排部署、一起監(jiān)督檢查、一起考核獎懲,紀(jì)檢委員積極發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用,使黨風(fēng)廉政建設(shè)工作貫穿于各項工作的始終,有力地保障了學(xué)區(qū)各項工作的健康開展。二是分工落實到位。按照“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗主要工作任務(wù)及時進行了逐項分解,明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任科室和責(zé)任人。根據(jù)“一崗雙責(zé)”的要求,明確班子成員按照各自職責(zé)分工,在抓好分管工作的同時,切實落實黨委主體責(zé)任,形成一把手負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,一級抓一級,一級對一級負(fù)責(zé),確保每一項工作責(zé)任到人,每一
項任務(wù)落到實處。三是督查檢查到位,在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中,我們注意抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié),做到年初研究部署工作任務(wù),年中聽取工作匯報,開展督促檢查,年末檢查考核并通報。領(lǐng)導(dǎo)班子成員對分管科室、承擔(dān)的責(zé)任制工作任務(wù)定期聽取匯報、進行指導(dǎo)、督促和檢查,并就承擔(dān)的工作任務(wù)定期向黨組織匯報。對涉及一個以上科室承擔(dān)的責(zé)任制工作任務(wù),各主辦責(zé)任單位牽頭落實、協(xié)辦單位積極配合,從而確保了學(xué)區(qū)黨風(fēng)廉政工作任務(wù)的有效落實。(二)抓住重點,突出教育亮點,扎實推進廉政文化建設(shè)。一是抓住“龍頭”教育不放松。將廉政教育納入黨員干部培訓(xùn)計劃,黨支部書記定期上黨風(fēng)廉政課,黨支部定期舉辦廉政講座、廉政示范教育、警示教育和法規(guī)紀(jì)律教育等活動。認(rèn)真組織觀看廉政電影、電視、電教片。通過教育,增強全體教職工的廉潔自律意識。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從教,作風(fēng)進一步轉(zhuǎn)變,服務(wù)質(zhì)量、工作水平才能提高。二是充分發(fā)揮紀(jì)檢委員的作用,做到共同參與、密切配合,切實增強廉政文化建設(shè)的廣泛性。通過辦反腐倡廉教育專欄,營造“以廉為美、以貪為丑;以廉為樂,以貪為苦;以廉為榮、以貪為恥”的氛圍。為全面落實兩個主體責(zé)任。三是搞活廉政活動,讓全體教職工時刻牢記做人、做事準(zhǔn)則,時刻警醒自己。四是豐富文化載體。(三)健全機制,規(guī)范日常工作,實現(xiàn)黨風(fēng)廉政建設(shè)走向常態(tài)化。一是完善制度建設(shè),制定廉政風(fēng)險防范管理工作實施方案,4
切實做到工作程序化,活動內(nèi)容規(guī)范化,以健全的制度保證廉政建設(shè)工作規(guī)范動作。二是堅持領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告制度,認(rèn)真落實中央“八項規(guī)定”和“五個不允許”的規(guī)定,建立健全廉潔自律檔案。三是認(rèn)真做好來信、來訪工作,確保來信、來訪案件件件有回音,件件有落實。四是定期組織召開黨員民主生活會,積極開展批評與自我批評;做好黨員干部述職述廉工作,并按要求及時將會議情況上報。公布工作監(jiān)督電話,廣泛接受社會各界的監(jiān)督,從而不斷推動學(xué)區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作不斷向縱深方向發(fā)展。第3篇:落實兩個責(zé)任心得體會
落實兩個責(zé)任心得體會
落實兩個責(zé)任>心得體會
(一)
落實>黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,黨委負(fù)主體責(zé)任,紀(jì)委負(fù)監(jiān)督責(zé)任。落實好'兩個責(zé)任',關(guān)鍵是一把手帶頭,切實把抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的政治責(zé)任記在心上、拿在手上、落實在行動上。通過深入學(xué)習(xí)關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭論述,結(jié)合工作實際,有以下幾點體會:立足全局,扛起主體責(zé)任。黨委是抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的'主心骨',要切實擔(dān)當(dāng)起'主體責(zé)任',關(guān)鍵要清醒地認(rèn)識到,'落實主體責(zé)任不是簡單表態(tài)、不能務(wù)虛,必須務(wù)實,要抓作風(fēng)建設(shè)、抓嚴(yán)明紀(jì)律、抓懲治腐敗。'要建立一套預(yù)防腐敗的制度體系,將制度建設(shè)貫穿到黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作始終,切實將權(quán)力關(guān)進制度的籠子;要抓好干部監(jiān)督體系建設(shè),以常態(tài)化監(jiān)督約束干部管好權(quán)、用好權(quán);對頂風(fēng)違紀(jì)、知法犯法的人和事,要以'零容忍'的態(tài)度頂格處理,加強警示教育,營造全系統(tǒng)風(fēng)清氣正的廉政氛圍。同時,作為'一把手'一定要心懷責(zé)任,勇于擔(dān)當(dāng),切實行動。既要掛帥也要出征,重要工作親自部署,重大問題親自過問,重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào),重要案件親自督辦;要管好自己,不搞特殊化,提高自身的廉政意識和理論素養(yǎng),帶頭落實《黨章》、《廉政準(zhǔn)則》等規(guī)定,做好為民務(wù)實清廉的表率;要管好班子,不當(dāng)老好人,牢固樹立'不抓黨風(fēng)廉政建設(shè)就是失職、抓不好黨風(fēng)廉政建設(shè)就是瀆職'的意識;要管好隊伍,不留害群馬,堅持把'三嚴(yán)三實'內(nèi)化于心、外化于行,對下級和身邊工作人員嚴(yán)格要求、嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督,抓早抓小、防微杜漸。明確分工,夯實責(zé)任清單。任何工作,只要權(quán)責(zé)不清,責(zé)任就會虛化,出現(xiàn)推進不力、執(zhí)行不到位的問題,厘清主體責(zé)任清單是第一步。首先,我局出臺了《金壇市國土資源局領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分解表》,細(xì)化落實'兩個責(zé)任'的任務(wù)內(nèi)容。局黨委及時下發(fā)文件通知,成立局落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分解、考核和懲防體系組織協(xié)調(diào)工作。明確局黨委、辦公室、人事科是承擔(dān)落實黨風(fēng)廉政建設(shè)'兩個責(zé)任'的職能機構(gòu),主要負(fù)責(zé)承擔(dān)黨風(fēng)廉政建設(shè)日常工作,局紀(jì)委、監(jiān)察室是落實黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任的職能機構(gòu),主要負(fù)責(zé)黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任的日常工作。其次,切實抓好內(nèi)部協(xié)調(diào),理清落實'兩個責(zé)任'的任務(wù)清單。組織局黨委、辦公室、人事科等落實局黨委黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的職能機構(gòu)召開協(xié)調(diào)會,將黨委主體責(zé)任各項內(nèi)容以清單形式進行交接,防止因落實'兩個責(zé)任'而出現(xiàn)工作脫節(jié)。局紀(jì)委、監(jiān)察室根據(jù)落實黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任的要求,制定督查的實施意見,在督查內(nèi)容、方式、責(zé)任追究等方面作出明確的具體要求。三是召開全市國土資源黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作動員部署會議,分別與局機關(guān)各科室和基層國土所簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀,進一步明確了各單位黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)任務(wù),做到一級抓一級,層層抓落實,形成了'主管領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分工領(lǐng)導(dǎo)具體抓、部門互相配合、人人參與'黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制體系。全力推進,狠抓責(zé)任落實。一是健全黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任體系。完善各項>規(guī)章制度,使源頭防腐'堤壩'更加堅固。充分運用'三重一大'集體決策制度,規(guī)范行政權(quán)力運行,增強決策透明度。堅持將所有需要審批或決策的事項放在局長辦公例會上討論、研究和確定,實行民主決策,杜絕暗箱操作,讓權(quán)力在陽光下運行,有效避免決策失誤,并形成會形成會議紀(jì)要。紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與,確保會前、會中、會后風(fēng)清氣正;嚴(yán)格按照推行競爭上崗、公開比選等干部選拔任用機制,實行干部選拔任用全程監(jiān)督,大力營造公開、公平、公正的選人用人環(huán)境,充分調(diào)動干部職工的積極性,紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與考察和監(jiān)督,系統(tǒng)上下形成比能力比作風(fēng)、能者上庸者下的風(fēng)清氣正的選人用人氛圍;落實好《金壇市國土資源局服務(wù)承諾制》、《金壇市國土資源首問責(zé)任制》、《金壇市國土資源局限時辦結(jié)制》等制度,推動>行政管理向以人為本、便民高效、程序規(guī)范、公正透明的方向轉(zhuǎn)變。二是創(chuàng)新廉政教育載體和形式。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部戒勉談話和任前廉政談話等制度,對今年新提拔的6名中層干部進行集體任前廉政談話;6月份將組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部到廉政建設(shè)教育基地參觀學(xué)習(xí),接受革命傳統(tǒng)教育和紅色教育,要求黨員干部加強黨性修養(yǎng),嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律特別是政治紀(jì)律,始終保持人的政治本色;邀請了常州市十八屆四中全會精神宣講員、常州市社科聯(lián)主席陳滿林,為全系統(tǒng)人員作了題為《對話十八屆四中全會》的專題報告,講解預(yù)防職務(wù)犯罪知識和反腐倡廉形勢,做到警鐘長鳴;在辦公區(qū)醒目位置和職工食堂設(shè)置廉政警句、格言宣傳牌和厲行節(jié)約反對浪費的宣傳牌,做到時醒時警。三是強抓作風(fēng)建設(shè)。采取明察暗訪形式,對各各科室、國土所執(zhí)行中央八項規(guī)定和省、市有關(guān)規(guī)定情況進行監(jiān)督檢查;嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告和主要領(lǐng)導(dǎo)不直接分管人事、財務(wù)等各項制度,規(guī)范權(quán)力運行;深化行政審批制度改革,深入開展'創(chuàng)建星級科所'活動,扎實推進黨風(fēng)廉政建設(shè)社會評價工作;完善土地和礦業(yè)權(quán)審批機制,對工作程序?qū)嵭芯?xì)化管理,更加規(guī)范行政服務(wù)窗口工作,全面實行行政審批職能向行政服務(wù)中心集中,審管分離、權(quán)責(zé)掛鉤、批管并重和審批一條龍、服務(wù)一站式的行政審批工作機制,優(yōu)化了>投資發(fā)展的國土資源政務(wù)環(huán)境,樹立國土資源部門良好社會形象,群眾滿意度得到進一步提升。落實兩個責(zé)任心得體會
(二)落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,黨委負(fù)主體責(zé)任,紀(jì)委負(fù)監(jiān)督責(zé)任。我覺得落實'兩個責(zé)任',從嚴(yán)管理,首在'一把手'履職擔(dān)當(dāng)。'一把手'要切實擔(dān)負(fù)起'兩個責(zé)任'第一責(zé)任人的責(zé)任,做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦;既要把經(jīng)濟社會發(fā)展緊緊抓在手中,又要把反腐倡廉責(zé)任穩(wěn)穩(wěn)擔(dān)在肩上,要把'兩個責(zé)任'列入重要議事日程,與推改革、促發(fā)展、惠民生、保穩(wěn)定同部署、同落實、同檢查。下面,我就落實'兩個責(zé)任'方面的體會和具體做法匯報如下:
一、'一把手'要率先垂范,切實履行好'第一責(zé)任人'的職責(zé)'一把手'作為第一責(zé)任人,不僅要抓好業(yè)務(wù)工作,帶頭廉潔自律,而且要抓好分管范圍的黨風(fēng)廉政建設(shè),抓好班子、管好隊伍,對本單位、本部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)起全面責(zé)任,切實做到'兩手抓,兩手都要硬',這樣才能真正把第一責(zé)任人的責(zé)任落到實處。一是管住自己。古人說,'己不正,焉能正人?','其身正,不令而行;其身不正,雖令不行。'作為單位黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人,我率先垂范,帶頭廉潔自律,管得住自己,守得住陣腳,經(jīng)得住檢查,真正起到以德養(yǎng)廉、勤儉守廉的榜樣作用。在現(xiàn)實生活中,在對待廉潔問題上,必須做到:凡是上級黨委、政府要求我們做的,群眾希望我們做的,就要堅決帶頭做到;凡是上級黨委、政府規(guī)定不準(zhǔn)做的,群眾不愿意我們做的,就堅決不做。作為單位負(fù)責(zé)人,我必須帶頭嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,認(rèn)真履行好自己的職責(zé),站得正、守得住、把好關(guān),為區(qū)委政府當(dāng)好參謀助手,以制度保證選好人、選準(zhǔn)人,真正把那些'靠得住、有本領(lǐng)',政績突出、群眾公認(rèn)的干部選拔到本單位的領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。二是管住班子。我肩負(fù)著黨風(fēng)廉政建設(shè)'第一責(zé)任人'的責(zé)任,就要管住領(lǐng)導(dǎo)班子。如果領(lǐng)導(dǎo)班子在廉潔方面出了問題,板子首先要打在我身上。管住領(lǐng)導(dǎo)班子,就是要從愛護干部、關(guān)心同志、維護團結(jié)的正確立場出發(fā),及時發(fā)現(xiàn)班子成員在思想上、工作上、生活上的偏差;對違反廉政規(guī)定的苗頭性、傾向性問題,應(yīng)及時予以指出和提醒,促其整改;對于嚴(yán)重的問題還要敢于向上級組織反映,防微杜漸、治病救人,營造一種風(fēng)正氣順、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。三是管住配偶子女和身邊工作人員。家風(fēng)如何,不僅僅是個人的私事,修身齊家是領(lǐng)導(dǎo)干部的必備素質(zhì)。我?guī)ь^執(zhí)行中央規(guī)定的'五不準(zhǔn)',堅決做到不利用職權(quán)為配偶、子女和親友經(jīng)商辦企業(yè)提供任何優(yōu)惠條件。對于身邊工作人員也是一樣,必須嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督,督促他們自覺遵守各項規(guī)定,清正廉潔,不做任何違法亂紀(jì)的事情。四是狠抓責(zé)任制的貫徹落實。我全力支持責(zé)任制考核部門、人員的工作,經(jīng)常聽取他們的>工作匯報,認(rèn)真研究他們提出的工作建議,在工作中遇到壓力和阻力時,敢于為他們撐腰,一抓到底。我作為第一責(zé)任人,經(jīng)??嚲o反腐保廉這根弦,無論工作怎樣繁忙,都不忽視對廉政工作的監(jiān)督、檢查;對發(fā)現(xiàn)的問題,無論大小都要及時回應(yīng),提出處理意見,將問題處理在萌芽狀態(tài),防患于未然。二、結(jié)合自身工作實際,加強黨風(fēng)廉政建設(shè)
(一)突出重點,加強組織領(lǐng)導(dǎo),構(gòu)建黨風(fēng)廉政建設(shè)新格局。一是組織領(lǐng)導(dǎo)到位。局領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作,把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入全局目標(biāo)管理,與日常工作一起安排部署、一起監(jiān)督檢查、一起考核獎懲,使黨風(fēng)廉政建設(shè)工作貫穿于各項工作的始終,有力地保障了我局各項工作的健康開展。二是分工落實到位。根據(jù)'一崗雙責(zé)'的要求,明確局班子成員按照各自職責(zé)分工,在抓好分管工作的同時,切實落實黨委主體責(zé)任,形成一把手負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,一級抓一級,一級對一級負(fù)責(zé),確保每一項工作責(zé)任到人,每一項任務(wù)落到實處。三是督查檢查到位。在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中,我們注意抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié),做到年初研究部署工作任務(wù),年中聽取工作匯報,開展督促檢查,年末檢查考核總結(jié)并通報。領(lǐng)導(dǎo)班子成員對分管科室、分局承擔(dān)的責(zé)任制工作任務(wù)定期聽取匯報、進行指導(dǎo)、督促和檢查,并就承擔(dān)的工作任務(wù)定期向黨組進行匯報。對涉及一個以
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