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準確決策與盲目投資在這個案例中,我們可以看到?jīng)Q策在企業(yè)經(jīng)營中的重要性。決策的基本活動過程包括診斷問題、明確目標、擬定方案、篩選方案、執(zhí)行方案、評估效果等,其中執(zhí)行方案是關(guān)鍵步驟。在甲廠和乙廠的對比中,我們可以發(fā)現(xiàn)甲廠逐步扭虧為盈,實現(xiàn)盈利,逐步由弱變強,而乙廠則逐步淪為巨損企業(yè),漸漸地有強變?nèi)?。這是因為甲廠能夠在環(huán)境因素、組織自身的因素和決策問題的性質(zhì)等方面做出更好的決策。在環(huán)境因素方面,甲廠能夠在市場化大潮中主動適應,緊隨市場的步伐,逐步引領(lǐng)著市場的步伐,而乙廠只是一味地被動的去適應,盲目投資于大量夕陽產(chǎn)品,使得該企業(yè)逐步落后于市場,最后必將慘遭市場淘汰。在組織自身的因素方面,甲廠的組織文化是合作、團結(jié)一致、組織內(nèi)部成員關(guān)系和諧,這樣便于決策的貫徹執(zhí)行,而乙廠只是領(lǐng)導者的獨斷專行,不重視他人的建議,盲目輕率,不重視民主決策,最終導致債臺高筑。在決策問題的性質(zhì)方面,甲廠能夠主動應付市場的巨大沖擊,冷靜分析行情,做到了認真調(diào)查論證,經(jīng)過嚴密的市場調(diào)研,保證了決策的質(zhì)量,而乙廠決策盲目輕率,導致重大決策失誤,為趕市場潮流,不經(jīng)論證,導致決策質(zhì)量低下。因此,我們可以得出結(jié)論,做出好的決策對企業(yè)的經(jīng)營非常重要,需要在環(huán)境因素、組織自身的因素和決策問題的性質(zhì)等方面做出全面的考慮。B.問題的重要性:在面對同樣重要的問題時,群體決策比個體決策更全面,更能提高決策質(zhì)量。甲公司意識到這一點,通過采納部下和職工代表大會的建議來保證決策質(zhì)量。相反,乙公司則獨斷專行,導致決策失誤。最重要的問題越需要慎重決策,決策者就越需要避免各種陷阱。甲公司的決策者沒有盲目決策,而是冷靜分析市場情況,適應市場結(jié)構(gòu)。乙公司則在面對重要問題時輕率盲目。D.決策主體的因素:a.個人能力:甲公司的領(lǐng)導能力很強,對問題的認識、獲取信息以及組織溝通能力都很出色,對決策產(chǎn)生了積極影響。相反,乙公司則取得了相反的結(jié)果。b.決策群體的關(guān)系融洽程度:甲公司的員工與領(lǐng)導之間關(guān)系融洽,這有助于決策能夠有效執(zhí)行,從而保證了決策的質(zhì)量??傉摚阂匀矍璋肥录槔?,企業(yè)社會責任的內(nèi)涵和重要性如下:1.企業(yè)社會責任的內(nèi)涵:企業(yè)不僅是為股東服務的獨立實體,還要對社會負責。因此,企業(yè)的責任不僅是創(chuàng)造利潤,還應該包括保護和增加社會福利。企業(yè)應該回饋社會,提供就業(yè)機會,繁榮市場經(jīng)濟,生產(chǎn)出社會需要的產(chǎn)品和服務,改善和提高社會生活質(zhì)量。此外,企業(yè)還需要按規(guī)定繳納稅款。2.企業(yè)社會責任的重要性:企業(yè)社會責任是企業(yè)追求有利于社會長期目標實
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