新版勞務(wù)聘用協(xié)議書

新版勞務(wù)聘用協(xié)議書1.聘用雙方本協(xié)議書由以下雙方簽訂：雇主（以下簡稱“甲方”）：聯(lián)系地址：聯(lián)系電話：被聘雇人（以下簡稱“乙方”）：證件類型：證件號碼：聯(lián)系地址：聯(lián)系電話：2.聘用內(nèi)容甲方聘用乙方從事以下工作（以下稱“工作”）：[在此填寫具體工作內(nèi)容]甲方為乙方提供以下待遇：薪酬待遇：[在此填寫薪酬待遇]福利待遇：[在此填寫福利待遇]乙方應(yīng)履行以下義務(wù)：認(rèn)真履行工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量；保守甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密資料；按照甲方公司的制度和規(guī)定辦事；遵守國家有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)及其他規(guī)定。3.合同期限本協(xié)議從簽署之日開始生效，至[在此填寫合同期限]終止。4.工作時(shí)間和休息時(shí)間工作時(shí)間：[在此填寫工作時(shí)間]休息時(shí)間：[在此填寫休息時(shí)間]5.工作地點(diǎn)[在此填寫工作地點(diǎn)]6.試用期本合同規(guī)定了試用期，試用期長度為[在此填寫試用期長度]。試用期間，雙方如有不滿意之處，應(yīng)及時(shí)協(xié)商解決。如試用期滿，甲方認(rèn)為乙方表現(xiàn)良好，甲方可按協(xié)議同意繼續(xù)雇傭乙方。7.違約責(zé)任乙方未依合同履行義務(wù)的，甲方有權(quán)依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定采取以下措施之一或幾項(xiàng)：解除勞務(wù)合同；終止勞務(wù)合同；尋求經(jīng)濟(jì)賠償；按照國家有關(guān)規(guī)定要求追究乙方的法律責(zé)任。甲方未依合同履行義務(wù)的，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相關(guān)的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。8.合同變更和解釋本協(xié)議履行過程中，如需變更，應(yīng)由雙方協(xié)商一致并簽訂書面協(xié)議。本協(xié)議的解釋及糾紛的解決，應(yīng)遵循國家有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)。9.合同終止和解除經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致或依法解除本協(xié)議的，本協(xié)議終止。本協(xié)議終止后，雙方應(yīng)及時(shí)結(jié)清未付的工資、福利待遇等費(fèi)用，并按照有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。10.其他本合同未約定的，按國家有關(guān)勞動(dòng)法規(guī)執(zhí)行。11.協(xié)議生效條件本協(xié)議在雙方簽字蓋章后生效。12.聘用雙方簽字甲方：__________________________